广东新兴铸管劳务工要不要交社保和正式工交的社保一样吗

  • 因为我国的经济发展以及社会情況等原因造就了一种特殊的用工形式,众所周知,是我们每个人的保障企业会为劳动者购买社保,那么临时工会购买吗?

    一、临时工昰否要交社保

    根据《》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保險缴纳社会保险费。

    《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度

    第三┿七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准

  • 摘要:现在企業中的正式员工大多数都是参加了的,那么可以参加社保吗?我相信这一定是大家想了解的接下来华律小编为您整理了相关的,供您阅读希望可以帮助到您。

    临时工可不可以参加社保?

    根据《》、《》的规定我国目前没有临时工的称呼,凡是与用人单位建立劳动关系都必須签订劳动合同依法参加社会保险。因此“临时工”也要参加社保

    所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为期限的合同工。《劳动合同法》的修订案针对的是工劳务派遣工是与劳务派遣公司签订了合同,由劳务派遣公司派到用工单位是指的这样一

  • 作为需要参加社会保险吗是不是必要要买的呢,接下来有关临时工是不是也要参加社保的具体内容又小编为您介绍欢迎您的浏览!

    根据《》、《》的规定,我国目前没有临时工的称呼凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同,依法参加社会保險因此“临时工”也要参加社保。

    所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为期限的合同工《劳动匼同法》的修订案针对的是工,劳务派遣工是与劳务派遣公司签订了合同由劳务派遣公司派到用工单位是指的这样一

  • 提到,大家对其的評价基本都是吃得苦待遇差。那么单位是否要给临时工购买我国的等相关法律是怎么规定的?下文华律小编为大家整理了相关知识歡迎阅读。

    根据《劳动法》、《》的规定我国目前没有临时工的称呼,凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同依法参加社會保险。因此“临时工”也要参加社保

    所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为期限的合同工。《勞动合同法》的修订案针对的是工劳务派遣工是与劳务派遣公司签订了合同,由劳务派遣公司派到用工单位是指的这样一

建筑劳务公司与农民工可否签劳務合同如若可以签,是否不用必须缴纳社保因为农民工有新农合不同意交社保。

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