1)根据集团发展战略淛定城市公司中长期战略规划,并分解、执行;
2)负责推动城市公司重点工作及关键指标的实施及达成;
3)全面协调、平衡组织城市公司囚、财、务之间的关系基于战略做决策;
4)负责对重大物业投诉的处理工作;
5)负责公司企业文化宣导及公司各类制度、政策、标准的貫彻和执行;
6)负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔负责对核心人才吸引、保留及发展,完善公司人才储备和梯队建設;
7)全面负责城市公司年度预算的制定、调整和执行;
8)定期进行对项目物业的寻访监控物业项目服务品质和服务标准的达标情况;
9)监督并推进城市公司主营业务的完成情况,负责物业费的收缴以及调价工作
1)30-45岁,本科以上学历企业管理、物业管理等相关专业优先;
2)五年以上大中型房地产、物业管理经验,三年以上分公司总经理或同等岗位工作经验;
3)熟悉物业管理、安全管理相关的法律、法規、条例具有物业管理师岗位证书;
4)熟知物业项目管理,具备良好的工程管理、客服管理、安全管理、环境管理运行的基本知识;
5)具备良好的组织协调、计划领导及沟通能力、有效解决问题以及团队管理能力
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