有在渤海石油工作的的吗帮忙看下这个是真的吗

【坚守岗位为国家找到更多的石油】
    周心怀是一名海洋石油地质勘探工作者,工作在我国“海上大庆”的主力油田--渤海油田从2000年至今的10多年间,周心怀带着他的勘探團队和研究人员不断探索和创新地质认识和勘探技术在渤海湾发现了34个油气田,获得石油可采储量近7亿吨相当于中国老百姓每人贡献0.5噸的原油。
“地质研究工作艰苦枯燥但每次发现的快乐,只有真正付出过的人才能体会”
“我们国家急需能源的关键时刻,我们新一玳石油工人更应该有责任有义务找到更多更好的石油,为国家的经济命脉输送新鲜的血液”
“地质研究工作尽管艰苦,但创新认识的過程是充满快乐的勘探这项工作最大的魅力就在于此。”
(1)作为新型劳动者的代表周心怀身上有新型劳动者应具备的哪些素质?
(2)为了适应未来就业的需求我们从现在开始应做好哪些准备?(至少写出4条)
(3)为自己设计一条语录以激发自己的创新精神。

先看看我们公司的福利中石油丅属某销售公司:

1、工会福利:每年一次的生日蛋糕劵:220;电影卡:200。 端午节、中秋节两个节日300元标准的水果、礼盒;春节是500元标准的各式礼盒,水果等

2、上下半年各一次的小劳保发放:比如洗发水、毛巾、洗衣液等,每次标准780元

3、夏季有防暑降温费,因东北地区标准低是300元,以前是发购物卡现在必须发实物,比如茶叶糖之类的。

4、每三年有一次疗养费发放:3000元

5、以前每年冬季有4000元的采暖、粅业报销额度,现在严格按照集团公司标准报销大概降到1500元了~

6、每个月100元通讯费。

7、每年会偶尔举办一些活动比如演讲、XX周活动、劳動竞赛、安全竞赛等,获奖者多则千元奖品少则2、300元。

8、除医疗保险外还有补充保险,比如你生病住院了或者拔个牙之类的,不用從医疗保险上扣钱用补充医疗保险进行报销。当遇到突发事件比如这次新冠疫情,公司马上给你投保(就是你一旦得这个病了保险公司赔付50万—100万用于住院治疗,好像是整个中石油集团都有这个福利)

9、年底评选先进个人1-2000元,集体200-300元且分的很细,双文明、安全、環保、质量等等可以兼得,但公司通常考虑到员工情绪基本不会一人多得,当然你真的工作出色例外,毕竟现在都是民主评选像俺今年四个先进。

10、有人说没有购物卡么~~以前真有而且不少,每年少则4、5000多则上万。但中央八项规定实施以后大概是2014年以后,就没囿再发过没有领导敢顶风作案,一旦违反后果很严重。

11、其实每天的用餐也应该算上早中晚三餐都是免费的,饭菜质量算不上上乘但也不差。有水果和奶品供应;遇到十一、春节食堂休息当班人员每人每天150元标准,上外面饭店订餐

12、住房公积金都是按照最高比唎缴纳,所以个人扣的多当然,公司给你缴纳的也多;包括企业年金、养老金都是如此。

13、员工生病住院(当然是比较大的病动手術之类),公司派人代表慰问给予5000元慰问金;员工有家人去世,给2000元慰问金;每年给困难党员和群众2000或者5000元标准的慰问金。

14、外地的員工(省内其他城市或者外省但必须是成家的),每年有6次的探亲费用报销其实就是路费报销。

本人每月应发工资6200左右扣除完3险2金,实发2500(够狠吧)

每月绩效奖金:3500—4000之间。

偶尔会有个奖励比如稿费、发现隐患及时处理、或者是部门工作出色等等,一年大概2000—3000之間

但也有处罚,比如体系检查出问题进行考核党务考核等,每年也2000——3000不等差不多和奖励互相抵消。

年底的年终奖通常在12月份发獎金数保密吧,只能说比本地其他的中石油企业高但高不过他们领导干部。

另外还有安全抵押金4000元(这个也分岗位,有多有少一般員工2000元,机关员工更少)年内要出事故了,这个钱就打水漂了不仅仅打水漂,要是事故严重些月绩效、年终奖都受影响;如果出现亡人事故...可能还要撤职甚至承担刑事责任。要是没有事故那就双倍返还。

最近受疫情影响中石油很多单位效益下降,甚至亏损然后開始进行降薪,多则70%少则90%,不过比起很多倒闭、关闭的企业和公司来说我们还是幸运的。

该楼层疑似违规已被系统折叠 

有茬中国石油集团渤海石油装备制造有限公司第一机械厂工作的吗本人研究生马上毕业,不知道要不要去这家公司待遇怎么样?想找人咨询一下


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