公立医院招聘的医生六个月的试用期六个月不能去后，没有过失能顺利转成正式职工吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-05-12 06:16 标签： 试用期六个月不能去

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劳动合同订立时所依据嘚客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金 如果没有明确，就依照《劳动合同法》第十八條 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的适用集体合同规定；沒有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的适用国家有关规定。 到时候可以依照这几条法规去当地劳动仲裁提起诉讼。

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