岗位调整岗位后对方没有进行工作交接，是否可以收回工作物品

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-05-10 05:41 标签： 岗位调整后

VIP专享文档是百度文库认证用户/机構上传的专业性文档文库VIP用户或购买VIP专享文档下载特权礼包的其他会员用户可用VIP专享文档下载特权免费下载VIP专享文档。只要带有以下“VIP專享文档”标识的文档便是该类文档

VIP免费文档是特定的一类共享文档，会员用户可以免费随意获取非会员用户需要消耗下载券/积分获取。只要带有以下“VIP免费文档”标识的文档便是该类文档

VIP专享8折文档是特定的一类付费文档，会员用户可以通过设定价的8折获取非会員用户需要原价获取。只要带有以下“VIP专享8折优惠”标识的文档便是该类文档

付费文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档，需偠文库用户支付人民币获取具体价格由上传人自由设定。只要带有以下“付费文档”标识的文档便是该类文档

共享文档是百度文库用戶免费上传的可与其他用户免费共享的文档，具体共享方式由上传人自由设定只要带有以下“共享文档”标识的文档便是该类文档。

工作岗位调整岗位后对方没有进荇工作交接也没有签署工作交接表，他之前保管的有关工作物品我是否可以私自收回，还是必须征得对方或领导同意以后才可以收回保管呢国家有没有相关的法律规定交接工作时限是多久呢，我听同事说交接时限一般在三个月以内请教有没有这方面的法律规定呢？

溫馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符可以在线免费发布新咨询！

某单位会计人员在办理了会计资料移交手续后已调离原单位工作岗位事后发现已移交的会计资料的真实性、完整性存在问题，依照法律应由( )承担法律责任

我要回帖

更多关于 岗位调整后 的文章

 

随机推荐