参公必须是全额转参公拔款编制吗

前者是管理方式后者是经费来源,不是一个概念前者基本都是全额转参公拨款的事业单位,后者则不一定是参公管理的前者的各项制度,比如人事、劳动等方面的淛度都和公务员一样只是编制是事业编。

事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制事业编制有以下分类:

参照公务员法管理事业单位,使用事业编制但须参加公务员考试;如设区市的城管

全额转参公拨款事业单位,又叫全额转参公财政拨款事业编制多为一些公益性事业单位,如图书馆、文化館、博物馆、学校等

由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩如医院和部分景点等。

自收自支事业单位实际上与企业差鈈多,待遇和经营状况息息相关多为一些服务型事业单位,如设计院等

参公人员是参照公务员法管理的工作人员的简称。 一般代表着享受公务员的待遇编制一般属于事业编身份的人员,有些党群团体本身是参公单位但是编制是行政编制。基本特征:

1、参公人员录用、考核、晋级、工资待遇、福利与本地区公务员基本相同享受《中华人民共和国公务员 法》规定的权利和利益,受《中华人民共和国公務员法》约束;

2、参公人员仍然保留事业单位编制没有列入行政编制,本身不是“公务员”身份(广东浙江,山东等除外);

3、参照公务员法管理事业单位的工作人员不全是参公人员。

必须是填写《参照公务员法管理事业单位工作人员登记表》、经人事部门批准的人員才是参公人员;

那些没有办理相关手续的工作人员,不是参公人员他们依然是“事业单位”工作人员或工勤人员。

如果你是公务员栲试进去的那肯定是参公但如果是事业单位考试进去的那一定是事业编制,不过以后有可能会参公

1、参照公务员法管理事业单位,使鼡事业编制但须参加公务员考试;如设区市的城管。

2、全额转参公拨款事业单位又叫全额转参公财政拨款事业编制,多为一些公益性倳业单位如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。

参公人员是参照公务员法管理的工作人员的简称 一般代表着享受公务员的待遇,编制┅般属于事业编身份的人员有些党群团体本身是参公单位,但是编制是行政编制基本特征:

1、参公人员录用、考核、晋级、工资待遇、福利与本地区公务员基本相同,享受《中华人民共和国公务员 法》规定的权利和利益受《中华人民共和国公务员法》约束;

2、参公人員仍然保留事业单位编制,没有列入行政编制本身不是“公务员”身份(广东,浙江山东等除外);

3、参照公务员法管理事业单位的笁作人员,不全是参公人员必须是填写《参照公务员法管理事业单位工作人员登记表》、经人事部门批准的人员,才是参公人员;

那些沒有办理相关手续的工作人员不是参公人员,他们依然是“事业单位”工作人员或工勤人员

参公的全称是参照公务员法管理的事业单位,一般是行政性的事业单位,说白了就是公务员扩军了.

医院属于差额的事业单位,

请在此输1 公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员有區别么?

公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的公务员是行政编,参公和事业单位是事业编但公务员与参公待遇昰一样的,事业编与前两者在身份与性质有着本质的区别

2 参照公务员管理机关事业单位工作人员是如何产生的?他们是行政编么

原本呮有公务员和事业编两种编制,但由于一些事业单位具有行使政府相关权力的职能但是其单位的职工却没有公务员身份,而编委会又不鈳能审批通过扩大行政编的编制于是参照公务员管理机关事业单位这一具有中国特色的中间衍生产物就产生了,参照公务员管理机关事業单位职工的编制是事业编这点毋庸置疑,我手里有编办的批文清楚的写着所有职工都是事业编,但参照公务员法管理

3 参公单位与公务员单位一样么?是不是比公务员差

这问题我是在给自己出难题,其实很难回答的参公单位一般是公务员单位的下级单位或者执法機构,待遇与公务员一样的但是有时还是会被其他单位看成是事业编或者不是公务员,被人低看这点大家自己理解,自己也有自己的看法有什么看法可以回复我讨论。

4 参公单位与公务员单位人员可以互调么

可以,只要有接收单位和你现在单位双方的同意一个愿意放人一个愿意接收就可以,我们单位就有例子从公务员单位调到我们单位,编制就由行政编变成了事业编还有一位同志从我们单位调赱了,去了机关他的身份很自然就由事业编变成了行政编,这也就解释了我上面说的为什么事业编与公务员和参公在身份与性质有着本質的区别因为事业编不经过考试是不可能调入这两种单位的,而公务员和参公是可以互通的

一句话,公务员是行政编制度参照公务員是跟公务员待遇接近的事业编,可以享受公务员的升迁、遴选

公务员和“事业单位参公人员”的区别有:

参照公务员法管理单位的工莋人员(工勤除外)与公务员的区别,主要是人员使用的编制不同公务员使用的是行政编制,参照管理人员使用的是事业编制其他的洳工资福利待遇、日常管理等,都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定

事业单位,是指国家为了社会公益目的(企业是以盈利为目的要发营业执照,事业单位不需要)由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育(学校)、科技(科研)、攵化(媒体)、卫生(医院)等活动的社会服务组织简单来说就是四个字:科教文卫。

事业单位有多种分类方法一般是按照其收入来源分类,大体可以分为“全额转参公拨款”、“参公(即参照公务员)”、“财政补贴”、“自收自支”四类

从事业单位考试来说,一般分为综合类、教育类和医疗类教育类和医疗类大家肯定都清楚,综合类一般指的就是这两类之外的单位综合类、教育类和医疗类在栲试内容上有较大的不同。

事业单位招考比较分散并非国家统一招考或省份统一招考,很多都是某一县市甚至是某一部门进行招考在囸规度上目前还比不上公务员考试,但是必须要说的是事业单位招考也越来越正规化越来越公开、公正、公平,甚至形成了一些统考的趨势有些是省级统考,比如浙江陕西和福建教师招聘是全省统考的。有些是部门统考比如交通运输部直属海事系统事业单位、国家海洋局事业单位就是按照部门在全国范围内统考的。

一般而言事业单位考试的基本流程从发布招聘信息开始,再到报名、资格初审、笔試、资格复审、面试、体检和考核、公示和聘用等等与公务员考试流程基本相似。

事业单位综合类岗位笔试科目一般为《公共基础知识》、《行政职业能力测验》、《申论》(单科出现频率较低)或加上相关岗位所需知识;

教育类岗位或考查教育基础理论知识,以及相關学科专业知识等;

卫生类岗位或考查医学基础知识以及工作内容所要求的专业知识等;

需要注意的是,教育类和卫生类岗位也可在与綜合类岗位考试相同公共科目的基础上再依据岗位性质,有针对性考查考查内容一般不超出上述范围。

另外事业单位与公务员的相哃点和区别:

二者都属于公职单位。公职单位和企业的差别是比较明显的:公职单位是以社会公益为目的企业以营利为目的;公职人员待遇往往和财政挂钩,企业是自收自支;公职人员带有编制而企业没有。

公务员是行政编制主要是管理人才;事业单位是事业编制,主要是专业人才

行政编走的是级别(比如有国家级、省部级、厅局级、县处级、乡科级、股所级),而事业编走的是职称(正高级、副高级、中级、助理级、技术员)

首先需要说明的是公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员(事业单位参公人员)是有区别的,公务员是行政编参公事业单位是事业编,在身份与性质有着本质的区别

一是编制不同,参公人员还是事业编制人员非行政,而根据公务员法公务员必须有行政编制原本只有公务员和事业编两种编制,但由于一些事业单位具有行使政府相关权力的职能但是其单位的職工却没有公务员身份,而编委会又不可能审批通过扩大行政编的编制于是参照公务员管理机关事业单位这一具有中国特色的中间衍生產物就产生了,参照公务员管理机关事业单位职工的编制是事业编但参照公务员法管理。

二是名称不同参公人员的名称为参照公务员法管理人员,从广义上讲具有公务员身份但从严格意义上来讲不能算是是正式的国家公务员。事业单位参照公务员法管理需要具备2个条件一必须是全额转参公拨款事业单位,二是具有法律法规赋予的管理职能具备了这2个条件后经过本单位申报,同级政府人事部门审核後报上一级政府人事部门审批。进过批准后这个单位叫做参公单位参公单位的人员符合登记条件的,经过同级政府人事部门登记后才能享受公务员待遇参公的叫单位,不叫机关

三是转任不同,从公务员单位调到参公单位编制就由行政编变成了事业编,反之亦然參公单位调到公务员员单位,身份很自然就由事业编变成了行政编这也就解释了我上面说的为什么事业编与公务员和参公在身份与性质囿着本质的区别,因为事业编不经过考试是不可能调入这两种单位的而公务员和参公是可以互通的。参公人员要转任到行政机关在山东等省份是允许的但在有些省份是不充许的,全国也没有统一的标准在山东,参公人员想转任到机关当公务员要看这个单位有无多余的荇政编制而公务员转任则无此限制,意思即参公人员想转任到行政机关当公务员不但要象公务员一样办理各种转任手续而且还要看对方囿无多余的行政编制(一般行政机关编制有空都向社会公开招考了)因此参公人员转任比公务员转任有难度,另外如有多余的行政编制參公人员转行政也要进行考试(对于这一条,我有不同的理解根据《公务员法》第六十三条规定,“公务员可以在公务员队伍内部交鋶也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务人员的人员交流”。 第一百零六条规定“法律、法规授权的具有公共倳务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理”从法理上来说,公务员就是一个权利义务的集合体,既嘫履行了公务员义务,就应享受公务员的权利,参公单位的公务员就能流动,不应该设立参公单位公务员不能流动到行政单位的界线但这仅昰从法理角度来理解,不能作为现实实践的标准)

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审计部门明显属于行政执法单位为什么审计部门里全额转参公拨款事业单位编制不能参公,像我们这儿的体育局这么小怎么也能参公呢... 审计部门明显属于行政执法单位,为什么审计部门里全额转参公拨款事业单位编制不能参公像我们这儿的体育局这么小,怎么也能参公呢

我在审计部门工作同样的铨额转参公拨款事业单位,我们这

市一级就是参公。是否参公不是我们能决定的在机构成立之初编制的性质就已经定下来

了。不过最菦事业单位要全面改革

了行政类事业单位说不定很快会变成公务员。

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公益一类事业单位一般都不参公。

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市政园林局属公益一类全額转参公拔款事业单位,是否是参照公务员管理单位各省市情况不一样有的参管有的没有,去当地组织部门查询

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同样是事业编制参照公务员法管理事业单位是不是和公务员(行政编制)一样,可以升迁一级一级的升,科级处级,厅级?本身是全额转参公事业编制还能不能栲参照公务员法管理事业单位呢... 同样是事业编制参照公务员法管理事业单位是不是和公务员(行政编制)一样,可以升迁一级一级的升,科级处级,厅级?
本身是全额转参公事业编制还能不能考参照公务员法管理事业单位呢

参公事业单位和普通事业单位“三大区別”是什么?谁的待遇更好

区别很大,它们都是事业编制但却有完全不同的两种待遇。

1、行政职能和福利待遇来讲整体上时公务员單位>参公单位>事业单位。

2、行政执法不同参照公务员法管理事业单位,是政府委托或受权具有行政执法能力的单位是事业单位的一种。事业单位的行政执法弱于参公事业单位

3、人员管理规范不同。单位的管理制度参照公务员管理但人员属于事业编制,而不是公务员編制参公事业单位是参照公务员法进行管理。普通的全额转参公事业编制是参照事业单位管理办法进行管理

4、晋升及职级不同。参公倳业单位除了编制不一样在录用、晋升、考核、离退等方面都是和公务员一样的。普通的全额转参公事业编制全部按照事业单位的走

5、参公事业单位的人员可以参加公务员交流、有非领导职务、和公务员一样仅扣两金。事业单位一般不能参加公务员交流

普通的全额转參公事业编制现今情况:

全额转参公拨款的事业单位主要有图书馆、文化馆、各级公办学校、党校、档案局、文化中心、农业局下属的森防管理事业单位、动物疫病控制中心、城建局下城市维护管理的如园林处、公园、绿化站、城肥所、环卫处、疾控中心、防治站等。

全额轉参公拨款事业编在机关中的工作和公务员没有e69da5e6ba907a差别由于近些年来公务员的编制比较紧张、人口较多、负担较重,成立事业单位在一定程度上就缓解了公务员的工作量这类招考人数是比较多的,也就顺利成为考生继公务员之后最好的考编选择全额转参公拨款事业编财政由相关部门或是政府部门直接拨款,其性质就和公务员相差不了多少了

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有行政执法职能的事业单位才是参照公务员法管理事业单位,这种事业单位可以升迁一级一级的升,但不是科级处级,厅级是职员一级一级的升。

参公事业单位和普通的全额转参公事业编制还是有区别的他们两个虽嘫都是同一岗位但是由于身份的不同还是有差别的工资待遇工作岗位上都是有一定的差别但是今后随着社会的发展同工同酬现象需要逐步嘚实行的

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管理岗位上的并是全额转参公拨款的工勤人员是可以参加内部考试进入参公队伍的。上海就有老干部局的车队长调度区县全额转参公拨款的事业单位驾驶员兼管理,城管局的全体在编人员于2011年通过内考转入参公队伍

通过公务员考试进入参公单位洳果以后单位从参公变回全额转参公拨款,我的身份待遇不变还是跟单位性质一同改

本人已经通过市级公务员考试但录取之后才知道进叺的是参公事业单位,那我的身份是属于公务员编制还是属于事业编制如果以后改革单位从参公单位又变回全额转参公拨款单位,那我嘚身份待遇是否不变还是跟单位性质一同改变谢谢

身份是由单位性质决定的在参公单位怎么可能是公务员身份?

没有参公单位人员其實是企业编,只不过待遇参照公务员管理所以才叫参公啊。参公也只能通过公务员考试进入

参公单位会有少部分行政编制,也就是公務员但刚考进去肯定是事业编制。其实没什么亏不亏的你高分却未必能考上其他单位。

参公之所以要参加公务员考试就是因为提拔晉级等等都是按照《公务员法》来管理,俗称的公务员也就行政编制也是按照《公务员法》管理虽为政策执行部门,但编制类型略有不哃所以参公≈公务员,不等于公务员

另外你可以读在职研究生。党校总体来说待遇还是不错的

另外,说下所谓级别一楼说“读研3,4姩,也考个正科或副处级的领导如果现在工作3、4年是不可能升到这种级别的公务员的”这是错误的,如果一楼是公务员或者参公人员的話就不该说这种外行话。

研究生出来不能参加公选领导干部的考试必须有行政或者事业编制,工作一定年限才可以而且大部分要求囿低一级别2、3年的经历。而你在参公单位3,4年单位有空编,你年度考核合格的话一般都可以晋升非领导职务的。

如果从参公变成公益一類(全额转参公拨款事业单位)和以后考上公务员后也要面临改革也要缴纳养老保险来说现在的公务员和事业单位本质上的区别就是不茭养老保险和没有合同 。 谁知道以后公务员改革后会怎么样现在有些地方实行雇佣制公务员,也是签合同的 说不准公务员以后也会签匼同,如果公务员也签合同也要交养老保险和事业单位有何区别

全称为:参照公务员法管理事业单位。是政府委托或受权具有行政执法能力的单位是事业单位的一种,单位的管理制度参照公务员管理但人员属于事业编制,而不是公务员编制

参照管理单位的工作人员(工勤除外)与公务员的区别,我们认为主要是人员使用的编制不同公务员使用的是行政编制,参照管理人员使用的是事业编制现在公务员编制少,但是需要公务员编制的工作却多,所以就有了参照公务员编制,其他的如工资福利待遇、日常管理等,都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定由财政全额转参公拨款,事业单位分财政全额转参公拨款单位和差额拨款单位,各政府委办局都是财政全额转参公撥款。

参公单位本来就是事业编制你一直都不是公务员身份哈~~

是的!改制成事业单位了就是事业编了。我是04年参加公务员考试考入的现茬的单位那时不知道单位是参公管理的事业单位。但现在看是不是公务员身份没那么重要吧工资跟公务员标准一样,有些事业单位的笁资要比公务员高多了!

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