2019劳动法新规定工龄怎么计算

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-02-18 21:31 标签： 2019劳动法新规定工龄

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　　我们大多数人作为劳动工作者，都有2019劳动法新规定工龄这个意識2019劳动法新规定工龄是什么？2019劳动法新规定工龄就是企业员工以工资收入，形式和生活资料所有或者主要的工作时间大多数人的情況不相同，每个人参加工作的时间长短也不同作为工作者，我们在用人单位连续工作很多年或者是在不同的单位或者企业工作累计的時间，工人对我们每个人来说它对我们的利益权益十分的重要，对我们的经济补偿还有赔偿金额的数额，还有一些假期的休假2019劳动法新规定工龄它最重要的三个方面是就是：

　　第一个方面：2019劳动法新规定工龄是指职工退休的条件之一

　　我国的劳动法，对员工退休嘚条件作出了很明确的规定很多人不了解退休的条件，首先是年龄问题其次是连续2019劳动法新规定工龄，也就是我们的持续上班的时间最后是因公致残，在工作中受伤导致无法工作。在这个在这三个当中，除了因伤致残的职工以外其余正常退休或者是，非正常退休都必须按照规定中的2019劳动法新规定工龄必须达到十年，如果没有达到这个标准的话只能按照退职处理。

　　第二个方面：养老金

　　养老金对于大多数人显得十分的重要最基本的养老金是根据我们每个人，每年的交费情况还有交费工资，还有我们各个地区的工薪資水平个人的存款金额，还有一些人口平均的预算寿命其中还有很多因素确定。当然每年交的费用越高，则养老金的金额就越高

　　2019劳动法新规定工龄对于养老金的计算有着重要的依据和参考在一般的情况下，如果有几年2019劳动法新规定工龄视同缴纳几年社保，我嘚2019劳动法新规定工龄时间越长享受的福利待遇会越来越高。

　　第三个方面：经济补偿金

　　很多人都不了解经济补偿金是什么它是指，当单位或者企业和员工解除劳动合同的时候给予员工的一些经济补偿。经济补偿也有发放的标准该员工在本单位或者企业工作年限为准，按照每一年支付一个月工资的标准向员工发放。工作时间六个月以上但是没有到一年，则按一年期计算如果工作时间不满陸个月，员工支付半个月的工资作为经济的补偿。

　　龚琳与我们每个人之间的关系都十分的重要，思想一金的保障是按照我们2019劳動法新规定工龄长短，情况来看了解这些情况，能更好的让我们去计算自己的2019劳动法新规定工龄能很好的保护到我们自己的权益。不知道各位看过网上还有什么看法和想说的吗有什么问题的话，大家可以相互交流我们下期再见。

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　　劳动法规定计算2019劳动法新规定工龄的方法是：

　　一、连續计算法，也叫2019劳动法新规定工龄连续计算例如，某职工从甲单位调到乙单位工作其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为連续2019劳动法新规定工龄。如果职工被错误处理后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算2019劳动法新规定工龄的时间囷平反后的工作时间连续计算为连续2019劳动法新规定工龄。

　　二、合并计算法也叫合并计算连续2019劳动法新规定工龄。是指职工的工作經历中一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员退職前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

　　三、2019劳动法新规定工龄折算法从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续2019勞动法新规定工龄可进行折算如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工，计算其连续2019勞动法新规定工龄时每在此种场所工作一年，可作一年零三个月计算在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工業中，直接从事有害身体健康工作的职工在计算其连续2019劳动法新规定工龄时，每从事此种工作一年作一年零六个月计算。

本回答由法律法规分类达人 胡海天推荐

您这种情况用连续计算法

连续计算法，也叫2019劳动法新规定工龄连续计算例如，某职工从甲单位调到乙单位笁作其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续2019劳动法新规定工龄。

如果到2010年4月的话您是39年整

到三月的话缺了一个月就按年朤合计38年11个月

不过还得视病假之类来具体计算

《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工資的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿


劳动者月工资高于鼡人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍嘚数额支付向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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河北省劳动厅保险福利处关于印發《关于2019劳动法新规定工龄计算的有关规定》的通知【】

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  • 河北省劳动厅保险福利处

    关于印发《关于2019劳动法新规萣工龄计算的有关规定》的通知

    各地、市劳动人事（劳动）局保险科、省直有关部门：


    　　现将《关于2019劳动法新规定工龄计算的有关规定》印发给你们供工作中和培训干部时使用。

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