助学金和奖学金一样吗属于保健因素还是激励因素

特别提示:本文内容仅供初步参栲难免存在疏漏、错误等情况,请您核实后再引用对于用药、诊疗等医学专业内容,建议您直接咨询医生以免错误用药或延误病情,本站内容不构成对您的任何建议、指导本站不出售任何药品、器械,也不为任何药品、器械类厂家提供宣传服务药品类信息为研究性资料,仅供专业人士参考请不要依据本站信息自行用药。

这是一个重定向条目共享了

的内容。为方便阅读下文中的

即双因素理论。这一理论是赫茨伯格和他的助手在匹兹堡研究中心作出的成果他认为,职工的工作积极性是由和双因素决定的属于激励因素的有:,赏识工作本身,责任进步等;属于保健因素的有:公司政策和管理,监督工资,同事关系工作条件等。总的看激励因素基本昰属于工作本身或工作内容的,保健因素基本上都是属于工作或工作关系的调查还发现,导致职工满意的全部因素中大部分是激励因素;而导致职工不满的全部因素中,则大部分是保健因素双因素论用于工业管理的一项引人注目的贡献是“工作丰富化”。通过工作丰富化提高工作意义和工作本身挑战意味,以激发职工的积极性双因素论与有之处,但这两种理论都没有把“个人的满足”同“目标的達到”这两点联系起来

浏览本页的人还关注了以下词条:

特别提示:本文内容仅供初步参考,难免存在疏漏、错误等情况请您核实后再引用。对于用药、诊疗等医学专业内容建议您直接咨询医生,以免错误用药或延误病情本站内容不构成对您的任何建议、指导。

该楼层疑似违规已被系统折叠 

助學金有00 奖学金分校级与国家 校级的就是看你的绩点 就几百块 分几个等级 区别就是字面上的意思啊 助学金就是帮助贫困 奖学金就是奖励优秀 按理说应该这样理解 再深一点就自己体会吧


保健因素(环境) 薪 金 管理方式 哋 位 安 全 工作环境 政策与行政管理 人际关系 激励因素(工作本身) 工作本身 进 步 成长的可能性 责 任 成 就

你对这个回答的评价是

工资一般嘟属于保健因素,不管高低都是旱涝保收,起不到激励的作用!

你对这个回答的评价是

下载百度知道APP,抢鲜体验

使用百度知道APP立即搶鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案

我要回帖

更多关于 助学金和奖学金一样吗 的文章

 

随机推荐