我是在别的部门帮忙我星期天沒有去加班，也没有跟在帮忙的那个部门的老大说这样子是不是旷工公司规定不赶货一一个月就休息两天休息四天赶货一一个月就休息兩天最少两天，没有签劳动合同的要是公司那边算...
我是在别的部门帮忙，我星期天没有去加班也没有跟在帮忙的那个部门的老大说这樣子是不是旷工，公司规定不赶货一一个月就休息两天休息四天赶货一一个月就休息两天最少两天没有签劳动合同的，要是公司那边算曠工的话该怎么办
没去上班要和领导请假说明一下和领导说一下把你今天的缺勤加到你的休息日里面，估计要是非得请假一天的话领導会同意的。
我没有就是问是不是旷工？
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