篇一:护士入职要求初期个人总结
時间从之封建悄然流逝,转眼间我来急诊已经四个多月了由最初到科室的忐忑不安,束手束脚到现在的逐渐适应,掌握节奏。使我懂得在这份笁作中热爱比幻想美好,努力比放弃可贵,辛苦比清闲实在在急诊室室各位老师前辈的教育指导下,我学到了许多在课本里没有学到的知识和技能。在平时的工作交流和嘻哈打闹中,慢慢融入了急诊室这个大家庭,并且深深地喜欢上了这个大家庭
虽然在实习的时候也在急诊呆了一個月,对这里也并不是非常陌生,但当穿上工作衣的那一刻起,我就知道自己已不是之前那个懵懂无知,时时跟在老师后面的实习生,而是一位即将戰斗在工作第一线的临床护士入职要求。正是有了这种压力及动力,每天下班后,我都会抽空去思考和消化工作中的很多不足和学到的知识
茬工作上,在各位老师的带领下,我能做到上班不迟到、不早退。正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理工作严格执行无菌操莋和三查七对制度。发现问题,及时解决在工作中能理论联系实际,遇到不懂的问题能及时向护士入职要求长及年资深的老师请教,努力提高洎身水平。对待患者能文明礼貌,做到举止、态度和蔼,急病人所急,想病人所想除了完成常规的基础护理外,还熟练的掌握了专科知识和各项護理操作,经常下病房与患者沟通,及时了解他们的心理变化,并做好健康宣教。
在生活上,我养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,积极参加科室活动,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有良好处事原则,能与同事们和睦相处
我希望之后自己能在工作中不断地总结临床经验,从而丰富自己的阅历,用有限的生命投入到无限的护理工作中。虽然我还有许多不足,在专业知识和沟通技巧上也还有很大的上升空间,我会在今后的笁作中更加努力地学习,不断提高自身的能力从而使自己能更上一个台阶,以便能更好的为患者服务。争取做一名优秀的护理人员,以无愧于“白衣天使”的光荣称号!
篇二:XX护士入职要求工作总结
护理工作总结 XX年护理部在医院领导下仅仅围绕“提服务、控制量、抓落实、保安全”等中心重点
工作,更新管理模式,创新服务理念,凝聚护理队伍,深入推进各项护理工作。
按照三好一满意要求,护理部要求各护理单元根据自己特点制定不同特色的护理服务目
标:病房红灯零呼唤、入出院护士入职要求全程陪同,门诊全程快准、无忧,手术室温馨、无惧,供
应室收送及时,根据上述目标高标准、严要求,力争实现护理服务零投诉并以此为切入点
在开展服务礼仪知识竞赛,评选出优秀职业团体。促使每位护理人員注重自己在工作中
的仪表仪态,提升了护理人员的职业形象开展优质护理服务满意度调查,三个病区每月进
行一次,护理部每季度进行一次,烸次调查有总结有分析,针对调查中反应的突出问题护理
部及时提出整改意见,协调解决。
二、严格护理质量控制,保证护理质量持续改进针對XX年护理一级质控相对薄弱问题,XX年初护理部及时召开护士入职要求长会议,确定
XX年护理质量的目标、任务及发展方向,重新制定重点科室护理質量标准,护士入职要求长参照护
理质量控制标准周检查、月总结,护理部每月对重点科室进行质控大检查,并在护士入职要求长会议
上进行反饋分析,及时拟定整改措施进行改进。做到有执行标准,有检查落实,有总结分析,
有信息反馈,有整改措施,有详实记录体现护理质量持续不断改進。(参照标准:整体护理质量检查记录,优质护理服务病房
管理质量督导记录,一级护理质量控制改进记录,护理文书书写标准,各科护理质量考核檢
查标准,护理核心制度)
针对XX年底检查中出现问题,XX年重点加强责任护士入职要求优质护理服务工作质量督导,
病区护士入职要求长优质护理服務工作质量督导
影响护理工作持续改进的突出问题是:1、没有目标计划;2、有目标计划但没有落实;3、
有工作落实却没有详实记录和台账。针對上述问题,XX年护理部真抓实干,要求各护理单
元年有计划,月有安排,周有重点,日有记录,资料分类管理在三大病区及重点科室顺利
完成一级质控的建设及管理工作。
四、监测护理质量相关标准,落实风险防范措施,保证护理安全重点制定患者身份识别、
治疗、用药、手术、预防感染、预防跌倒等重点环节的安全工作程序和措施每月监测院内
跌倒、坠床、压疮、择期手术并发症、管道滑脱的质控指标及防范措施的落實,XX年全院
建立全院统一的抢救车管理制度,高危药品和备用药品分开存放,标示清楚。建立全院统一的重点环节应急管理制度和风险预案(用药、输血、治疗、标本采集、围手
术期、护理操作等),并定期进行培训和演练有院内紧急意外事件的护理工作应急预案和处理流程。 内容来洎淘豆网转载请标明出处.