旷工会三次旷工自离有工资拿吗吗

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  • 按违反厂里规定厂里规章制度办但旷工之前的工资应该付,不付可以向劳动监察部门投诉。

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  • 可在律师帮助下制定方案、准备证据并与对方协商,如果协商不成可通过法律途径处理。

  • 这种情况应该属于单位解除劳动合同单位是应该支付经济补偿金的。不属于自动离职如果厂里发了书面解除劳动關系的通知,你可以去劳动仲裁要求经济赔偿矿工一天一般不能构成厂里解除劳动关系的理由。你可以拒绝签字

  • 按公司规章扣除三天曠工工资后发放余下

  • 你好,用人单位应当支付劳动者实际工作的工资您可以申请劳动仲裁,具体可以电话或微信咨询

  • 可以要求按照实際工作时间支付工资,否则向劳动部门投诉

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如果员工未经允许擅自离岗算旷笁吗旷工多久算自离,自离三次旷工自离有工资拿吗吗

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