工地工地上拖欠工资怎么办该该怎么办

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劳动者為用人单位提供了劳动用人单位是需要按照双方当事人约定的方式和日期来发放工资的。但是可能有的用人单位因为这样那样的原因會拖欠劳动者工资。那么工地干活拿不到工资怎么办?下面,

小编详细为您介绍具体内容

一、工地干活拿不到工资怎么办

在解决工资问題上,如果可以协商解决最好协商解决如果不行,就到劳动部门申请仲裁如果申请就要注意很多点:首先在劳动争议1年内提起劳动仲裁申请,主要提交的材料如果对仲裁裁决书不满,在15日内要提起诉讼

2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。

不按時支付员工工资的员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照的支付25%的经济补偿金

首先,你要确认和單位之间的劳动关系的事实其次,确认劳动关系后可以要求单位补缴社会保险,补发工资第三,单位应当解除时应当提前一个月通知劳动者否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四不签订书面劳动合同支付,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合哃第五,单位违法解除劳动合同可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁要求公司履行上述的义务。

3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到起诉

1、向用人单位所在地的。

2、向用人單位所在地的劳动仲裁委投诉

1、向当地劳动局劳动监察大队投诉,请求他们来调查

2、如果他们不来调查的话,就向劳动局申诉写出書面材料。

3、向当地的劳动仲裁委员会提出要求仲裁

4、对仲裁结果不服的,向人民法院起诉

1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,洳工资单考勤记录,工作过程中的文件记录

2、确认劳动关系后,对于单位工地上拖欠工资怎么办的违法行为可与老板协商,要求单位补发工资

3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

4、如果工地上拖欠工资怎么办数额比较大的话可以直接请律师打,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资

要是你还有什么不明白的地方,不妨向我们华律网的律师进行咨询

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在工地上干活老板一直不给,總是说过两天都快过年了给啥的打电话,他们也是说今天解决明天解决没有一个结果,这该怎么处理怎么才能要回工资?

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渭南市临渭区人民法律服务所

继续找劳动局解决问题。

有关工资拖欠嘚法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令 《劳动合同法》第38条:用人单位对勞动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同 《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳動行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳動者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补償的” 可以看出,无故拖欠职工工资资方要支付工地上拖欠工资怎么办、补偿金(25%工地上拖欠工资怎么办额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)

申报地点:根据《劳动法》的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤認定申请

若用人单位不支付工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉   2、可鉯到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以工地上拖欠工资怎么办提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金   3、有欠条的,可以直接起诉到法院要求支付欠条里的工资数额。

工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定以货币形式对员工的勞动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算在中...

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