原标题：总有人问我做招聘怎么樣现在我统一回复一下

总有人问我做招聘怎么样

操心的是整个菜地的坑啥时填满

我吃饭遇到优秀的服务人员

都想问她要不要来做客服

候選人往上翻5家公司经历倒背如流

亲戚朋友好像以为我掌握了全世界

动不动就要给安排个工作

薪酬通过有发offer

发offer有按时入职

按时入职有顺利通過试用期

通过试用期有试用期后管理

哪点出个问题就是白干啊

卧槽，这是哪个候选人要放鸽子了

有些人一旦他们推荐的人面试没有通过

拜託又不是我们一言堂

有些岗位一旦长时间找不到人

需求部门就说做招聘的是老板亲戚

拜托，真要是老板亲戚谁做招聘啊

而且招聘跟相亲沒有关系

招聘是工作 相亲是战斗

你招聘的见那么多人，怎么不给自己找个

就算你们总不停的问我：

我都觉得公事公办你们问的没毛病

湔面见的那几十人先不考虑了，

需求调整了一下你看看

都涨工资了，就不给做招聘的涨

又快到了毕业生找工作的时候了

好多朋友向我咨詢要不要让孩子做招聘

我觉得这个不能一概而论

要辩证并且统一的看这个问题

视家庭与孩子具体的情况

比如说孩子如果是亲生的