工资三千多为工司造成损失三千多怎么办

如果不涉及劳动争议对于离职員工而言,这个是不当得利按照法律规定离职员工须退回。如果离职员工不退公司可以进行民事诉讼。

我是一名保安员:上班一个多月洇上班喝酒没有注意睡了一会觉,沒有造成公司任何损失本身工资只有3200元结果被公司开除罚款3000元这样合理吗?

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我是一名保安员:上班一个多月因上班喝酒没有注意睡了一会觉,沒有造成公司任何损失本身工资只有3200元结果被开除罚款3000元这样合理吗?

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