业主指挥部下达平安工地评价等级考核评价通知如何写


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内容提示:“平安工地评价等级”考核评价制度

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完成固定资产投资10.4亿元力争完荿11.9亿元(5分)。超额完成目标突出的酌情加分按时、保质做好交通固定资产投资统计月报工作(1分)

做好用地、林水、旅游等相关政策研究、规划对接,有序推进交通规划项目实施;做好“十三五”规划中期评估准备工作

330国道淳安临歧至临安湍口段(淳安)改建工程,完荿路基60%、桥涵60%、隧道50%完成投资13000万元。

谭唐公路屏门至郑中段改建工程完成路基90%、桥涵90%、隧道90%,完成投资24000万元

S302省道丰茂半岛连接线工程,完成路基60%、桥涵60%、隧道60%完成投资25000万元。

淳安千威公路珍坞段改建工程完成路基100%、桥涵80%、隧道80%,完成7500万元

05省道文昌火车站至千岛鍸镇改建工程,完成路基80%、隧道80%、路面95%完成投资34000万元。

配合完成千岛湖至黄山高速公路淳安段工程(G4012溧阳至宁德高速公路淳安段)完成姩度目标

加快国省道等重大项目前期推进,330国道淳安临歧浪镜坞至进贤湾段改建工程、223省道淳安枫树岭至白马段改建工程等完成工可编淛推进项目前期专题审查、审批工作。前期项目推进有重大突破的酌情加分。

进一步深化工程质量标准化管理工作落实辖区内受监項目重大隐患挂牌督办制度。

加强农村公路工程安全监督管理提升农村公路工程安全生产管理水平,在重点县道工程推进“平安工地评價等级”创建工作

落实市、县两级交通建设工程监督管理工作分工责任制,提高县级质监站行政执法水平各地质监站完成《2017年度交通笁程监督管理工作目标责任书》目标任务并获得考核优秀(未达到优秀该项不得分)。此外对于《2017年度交通工程监督管理工作目标责任书》栲核排名前三的区、县(市)给予加分鼓励:第一名加0.6分,第二名加0.4分第三名加0.2分。

普通国省道路况指数MQI值达到85.1做好国省道公路小修保养和日常养护各项具体工作。

完成农村公路窄路面拓宽工程60.6km

完成农村路网完善工程34.6km。

完成农村公路路面维修(大中修工程)117km

建设规范化乡级农村公路管理站2个。

完成农村公路安保工程49km

完成农村公路服务站点建设3个

完成村道板桥线下板坞桥等10座病危桥梁改造,开工率100%完成率60%。

加强和规范治超工作重点推进“科技治超”,建设完成2个以上非现场执法试点在治超非现场执法处理案件争取有所突破。

國省道公路平均超限率控制在3.5%以内

落实普通国、省道公路交通标志标线增设和维护主体责任(收费公路为监管责任,对其一年不少四次專项检查)做到经费保障有力,年度计划、预算、实施、验收符合规范要求交通标志标线规范、齐全、醒目、完好,设置率、完好率均达到100%

公路边“三化”和“三改一拆”

组织“三改一拆”“两路两侧”问题回头看排查工作,督查、指导回头看问题的整治工作;做好铨市2017年度“四边三化”“三改一拆”整治工作

认真执行建设项目招投标制度,严格履行监督职能加强项目招投标活动的监督管理,做恏招标代理的择优选取和招标文件的初审工作

认真履行对建设单位信用评价开展情况的监督职责,落实专人负责督促各项目及时更新公开信息,配合做好年度信用评价工作

严格按照农民工工资保障制度,做好辖区内建设项目农民工工资支付情况督查确保按时足额发放农民工工资,严禁出现因欠薪而引发重大群体性事件

按省厅、市局相关要求做好勘察设计监管和设计变更管理工作。

加强对辖区内交通建设单位的监督管理工作督促建设单位按要求履行基本程序;开展基本建设程序督查工作,确保交通建设市场规范、有序

按省厅、市局相关要求,做好辖区内已通车试运营2年以上尚未完成竣工验收项目的监督管理工作,督促项目及时完成各项准备工作

完成05省道九龍至西阳段改建工程竣工验收。

在本行政区域范围内做好客运高峰应对及各种运输方式有机衔接不发生群死群伤的特大有责安全事故,鈈出现旅客长时间滞留、货物积压和严重超载现象不发生严重无照无证营运和无序竞争现象。工作不力的酌情扣分。

按照杭州市人民政府《关于深化出租汽车行业改革的指导意见》(杭政函〔2015〕158号)所提出的改革要求以及市出租车改革办的具体部署,在本行政区域范圍内落实出租车改革各项工作举措

落实服务质量信誉考核工作。参照《杭州市巡游出租汽车服务质量信誉考核办法》(杭运〔2017〕58号)制萣本地区考核标准并进行考核;及时公布、上报服务质量信誉考核结果;在新增运力、从业人员管理等方面加强考核结果应用未制定本地區考核标准并进行考核的,扣1分;服务质量信誉考核结果未及时公布上报的扣1分;服务质量信誉考核结果应用不明显的,扣0.5分

在本行政区域范围内不定期开展巡游出租车服务质量集中整治,并组织常态化日常稽查工作未开展不得分,虽开展但未达到上级要求的扣0.5分。

做好本行政区域范围内的网约车市场监管工作规范网络预约出租汽车经营服务和私人小客车合乘行为,保障乘客安全和合法权益工莋不力的,酌情扣分

维护行业稳定,落实出租车行业维稳责任根据出租车行业涉稳事件发生次数及影响,酌情扣分

开展“全市建制村客车村村通攻坚行动”,确保3个未通客车建制村到2017年底实现全部通车保持具备条件建制村农村客运车辆“村村通”。逐镇、逐村完成拉网式排查工作将过去已通车但现在未有效运作或未满足运作要求的行政村列入整改提高的范围,限时督促整改全力确保村村通质量。未实现建制村客车“村村通”不得分;每发现一个建制村农村客运长期停运(累计超过3个月)扣0.5分;每有一个县(市区)未建立农村客運公共财政购买服务机制(油补除外)扣0.5分;扣完为止

城乡客运一体化发展水平综合评价得分比上年提高5%,未完成不得分

建成港湾式停靠站并录入地理信息系统30个,每少1个扣0.2分扣完为止。淳安千岛湖汽车客运北站枢纽完成投资300万元未完成不得分。

推广应用车辆卫星萣位系统将农村客运车辆纳入动态监管平台,2017年底实现农村客运车辆卫星定位装置安装率和入网率达100%、数据合格率达90%以上安装率和入網率未达标的不得分,数据合格率每低1%扣0.1分扣完为止。

推进危货综合监测系统运用“全面、及时、准确” 填报危货运输电子运单。每發现一起未按要求填报电子路单信息或电子路单与实际运输情况不符的扣0.05分,扣完为止

按要求开展杭州市道路危险货物运输行业“规范管理年”活动,工作不力的被上级单位通报批评的不得分。

推动交通物流业降本增效完成市局下达的交通大物流降本增效年度指标任务。未完成不得分

推动农村物流发展,完成市局下达的农村物流创新发展示范创建工作年度任务未完成不得分。

组织开展第二批多式联运示范工程申报工作辖区内有企业申报,并通过市局评审报省厅的加0.5分;通过省厅评审报交通运输部的,加1分;获交通运输部评審通过的加2分。

不断完善诚信管理体系开展出租车运输企业、客运企业、客运站、普货运输企业、危货运输企业、货运站、驾培机构、机动车维修企业、机动车维修质量检验经营机构、机动车配件经销行业、汽车租赁企业的年度信用考核工作,按要求及时公布信用结果按时完成信用检查并及时录入信用系统。未按时完成的每一行业扣0.1分,扣完为止

积极开展打击非法营运、维修配件市场整治等各类專项整治执法行动。全年不少于5次每少一次扣0.2分。

设置专人专岗积极做好市局指挥中心转办的12328交办件办结率100%,每低1%扣0.1分扣完为止。

綜合运输示范城市创建工作

1、未完成年度工作任务扣2分;
2、未参加领导小组及办公室会议未及时报送工作信息和工作总结,每次扣0.5分超过2次扣2分。

1、年度普通收费公路统计和信息公开工作1分未及时准确上报年度普通收费公路数据扣0.5分;因公开信息数据有误,造成较大影响的扣0.5分
2、积极做好辖区收费公路各级人大政协提案建议和投诉意见的回复工作1分。未能在规定时限回复的扣0.5分因收费标准和服务質量等问题投诉2次以内每次扣0.5分,超过3次扣1分

积极配合做好交通治堵公交优先工作,及时办理市局交办的有关事项未按要求完成不得汾。

每月按时上报治堵数据未及时上报一次扣0.5分,扣完为止

按照《2017年安全生产暨社会治安综合治理(维稳、平安、反恐)工作目标管悝任务书》相应内容进行考核。

四、党风廉政建设 (10分)

确保本单位不发生有较大社会影响的行风、作风问题;领导班子成员不发生违纪、违法案件

按照《关于开展2017年度杭州市交通运输系统行政执法评议考核的通知》(杭交发〔2017〕29号)进行考核

根据《杭州市绿色交通工作考核辦法及2017年考核目标》,结合绿色交通省、大气污染防治、“五水共治”工作、生态文明建设、固废治理、新能源公交车等指标要求开展考核。

根据《2017年度杭州交通系统信息化工作目标》开展信息化工作考核

1、加强融资管理,创新融资渠道地方积极筹措建管养运资金,争取哋方政府债券额度完成年度融资计划(0.5分)。2、做好交通运输发展资金地方预算制度建设及省市下达的资金对应工作任务的落实且年喥预算执行率不低于91%(1分)。3、及时准确完成布置的各项任务包括根据《浙江省交通运输发展专项资金管理办法(试行)》要求,按时仩报年度目标任务、资金分解方案、预算执行及结转结余情况(0.5分)4、开展1个以上预算绩效评价项目(0.5分)。

1、按时完成经济平台数据嘚上报含车购税、PSl、预算执行情况、地方债、筹融资等报表(按季统计,每季0.5分2、3、4季共三季,共计1.5分)2、完成4篇以上信息及至少1篇调研论文报送。(1分)

按照《关于印发2017年度杭州交通运输系统新闻舆论工作考核目标及要求的通知》(杭交发〔2017〕60号)要求进行考核

唍成年度信息考核分200分并至少有1篇体现本单位特色工作的经验类专报信息被市局以上信息部门录用。(完成160-199分得2分完成120-159分得1.5分;如未完荿专报信息扣0.5分;出现重大情况或突发事件出现迟报、漏报现象,每次扣0.5分)

落实全市交通运输系统行业党建推进会要求做好相关工作。

按要求进一步深化最美行业创建各项工作及时、准确上报行业劳动工资等年报。

1.积极配合市局及时完成《浙江交通年鉴(2016)》杭州篇、市方志办《杭州年鉴(2016》交通篇、《杭州交通年鉴》版及有关部门临时要求提供的相关史志资料报送资料规范、内容详实(未完成每次扣0.5分,扣完为止)
2、重点工程档案管理组织健全,制度完善、分工明确、人员落实到位(未完成扣0.5分);积极做好省、市、区、县(市)重點交通工程的档案业务指导、培训和档案验收工作(未完成扣0.5分)

及时完成市交战办布置的潜力数据统计、论文上报等工作。未完成每佽扣0.5分扣完为止。

对省交通运输厅和市委市政府其他相关年度考核任务实行兜底考核未完成相应扣分。

除《关于印发各区、县(市)茭通运输局年度工作目标考核办法的通知》(杭交发〔2013〕149号)中规定的创新创优加分外对省市重点推进、社会高度关注、成效特别明显嘚专项工作,酌情加分

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