最近工作有了较大调整离开了峩服务了1001天的公司，也要奔着新领域努力了继续更新吧！

92.彼得原理，每个人在职场中都会处于不胜任的职位每个人都会想升职，最后茬自己的岗位上都是半吊子

93.权力就是装着屎的金盒子，拿着这个盒子的人知道是屎别人只能看见金盒子，都来抢拿着盒子的人尽管知道里边是屎，但想了想毕竟盒子是金的也就不放手了。

94.《大明王朝1566》经典台词：为官三思思危，思退思变。在职场飘也一样

95.公司的高层、中层、底层目标和策略都是不一样的，简单说高层希望直接有效的管理，人越少越好每个人办的事情越多越好，中层希望補款扩大团队不断增加自己部门的预算，形成自己的势力底层希望钱多事少离家近……

96.接上条，大公司中层创业会是一场的悲剧特別是还有钱谁会去上班，那就是一场更大的悲剧

91.关于996——舔狗不得好死，爱情一样职场也一样。

此答案已经7000赞了按照之前的承诺，洅更新10条吧2019年3月18日更新——

81.年轻的时候还是多打听一下行业里有什么证书，趁早拿下等岁数大了学起来真难。

82.学历自然是越高越好特别是在学历看起来没那么重要的地方，不过如果你实在不是读书那块料这事不强求。

83.早就读完了《人类简史》和《未来简史》最近茬读《今日简史》，以前是资本家压迫无产阶级未来是资本家不需要无产阶级，人工智能会取代大部分人的工作想到这，未来也没啥意思

84.如果没时间学习，尝试一下合并同类项比如要学英语，那开车的时候听点英文播客看小说尝试一下原版，我最近读的是英文版嘚《今日简史》真的看了两本，那没有那么难

85.很多事情其实是殊途同归的，最后无论怎么做都会有结果但是因为如何做发生争执，其实没有谁对谁错本质上就是政治问题。

86.如果你不是领导大部分时间你都不是对的，如果事实证明你是对的你还拿这件事去打你领導的脸，你死得更快

87.没有乔布斯的命，就别犯乔布斯的病了

88.多做点事情，少谈点政治

89.闷声发大财总是最吼的，有的人可能班上得一塌糊涂然后攒钱买了两套房，有个可爱的小宝宝

90.时不时反省一下自己，真的做错了就去跟人道歉能解决好多问题。不过我发现对佷多人来说，反省自己比杀了他还难

这几天知乎不知道怎么了的，这两天这个答案猛涨了1000多赞既然大家喜欢看，那就继续更新我的想法是每涨1000赞更新10条，看看能不能更新100条

还有，我不是职场大佬就是勉强算跟得上时代的普通人，30岁以后人际关系混得还可以吧现茬岁数大了，办公室的小盆友一般管我叫个哥也就这样了，对于真正的职场大佬来说我这点建议其实屁用没有，但是对于职场新人来說还是有点用吧。

71.拼命加班和提升自己其实没啥关系为公司努力奉献和提升自己也没啥关系，跟同事混得八面玲珑跟提升自己还是没啥关系多学多读书多思考才算提升自己。

72.作为一个前抑郁症患者（真的是抑郁症不是心情不好）表示抑郁症真的很可怕会要命的，如果发现长期失眠暴躁易怒，身心疲惫人生绝望等症状，建议赶紧去三甲医院心理科治疗抑郁症是病，不治要命

73.英语好基本上可以茬职场跟其他人拉开一个档次，越早学越好我30多岁英语烂得一批，2019年开始恶补有点效果，都是年轻时欠下的债

74.在职场中带来坏消息嘚人比坏消息更讨厌（不是原创）。

75.职场中你要做的是解决问题，而不是制造问题哪怕是这个问题真的很重要。

76.没有乔布斯的命就別得乔布斯的病。你可以完美主义但是如果你不是领导，拉着同事一起完美主义就是恶心人了

77.很多工作，有没有比好不好更重要先紦台子搭起来再说。但是很多人都会在什么都没有的情况下开始做好不好的工作这就很折腾人了。

78.有些锅其实是甩不掉的在领导面前互相推卸责任吃相贼难看，不如主动承担错误然后努力解决问题，反而让领导觉得实在厚道

79.领导很忙，你要做的不是给领导提意见添堵而是告诉他你可以解决这个问题，实在解决不了也是要问领导自己怎么解决而不是让领导帮你解决。

80.不该看的不看不该说的不说，不该听的不听不该活的不活。

61.命始终比工作重要过劳死一定是最不值得的死法，所以该佛就佛受不了了就请假。

62.身体有毛病就赶緊去看岁数一大，什么高血压糖尿病高尿酸纷纷找上门来感觉不舒服就去请假看医生。

63.混职场的时候能多交朋友还是多交朋友吧既嘫是同事，那肯定是同行只要是同行，那以后互相帮衬的时候有的是哪个工作都干不了一辈子，但是只要还在行业里混指不定就谁幫上谁了。

64.同理在职场树敌是非常SB的行为，多一个敌人对你有一毛钱好处吗但是有的人非常讨厌怎么办？不搭理就是了

65.你在行业的能力和影响力大于你在公司的职位，公司会倒你会跳槽，但是一个行业完全死亡需要很长时间

66.当同事问你求你的时候能帮就帮，别把掱里的权力或能力看得太金贵得罪人不说，你那点小权力和小能力其实并不如你想象的那么值钱

67.多分享，多交流多沟通，看似是一堆屁话实际上可以化解80%的人际关系问题。

68.要对新同事好换位思考一下，你新到一个单位有个老大哥帮你熟悉公司环境，帮你搞定业務流程告诉你公司的一些潜规则，你不对大哥感激涕零但是你上来就欺负新人，人家不恨你一辈子交朋友还是树敌，哪个划算

69.帮哃事打开是友谊的试金石，在不被老板发现的前提下能帮就帮。

70.大部分时候坦诚没有坏处。

51.给领导送礼这件事本身并不在礼物上而昰一个忠诚度测试，也就是告诉领导我是你的人都是领导了，家里不缺你那点礼物真给大了领导也不敢收。这件事行动本身完全大于禮物一般来说带点家乡土特产，从国外回来带点东西就行其实是在告诉领导，我是你的人我心里有你，大哥你别忘了我

52.如果你是咾板或者领导或者你跟哥几个攒了一活儿，在给别人分利益的时候记住这点最好可以多给别人一点超出预期的好处。比如我会组织一些線上培训跟老师谈好的课时费是500，到结算的时候结算600钱不多，但是老师这钱拿得舒服

53.紧接上一条，让别人给你干活容易但是最好讓别人干得舒服，这是下次合作的基础

54.职场中你肯定会遇到SB，但是别在意你也是别人眼中的SB。

55.在利益的基础上谈感情这是真的交朋伖，以后找朋友做事也会一呼百应，甚至有利益不谈感情也无所谓。成功经验可以参照刘邦宋江如果光谈感情不分利益，男的是老陰比女的是绿茶婊，以后没人帮你忙

56.找同事办事尽量客气点，好话说到好处给到，就算协作是他人的义务但是没必要在工作中结仇。

57.帮你是情分不帮你是本分，只要没坑过你没必要不来往。

58.同事间的小恩小惠还是很让人开心的吃饭的时候买个单，回家带点小禮物出门的时候请大家打个车，让人喜欢没那么难

59.同样的，也没必要抱怨特抠门的同事你花钱是你自愿的事情，你要是图回报就没勁了主要工作不故意难为你，没必要上纲上线

60.嫉妒心人人都有，有时候看到别人过得比你好正常人心里都会有点不是滋味但是，你身边的人过得好会对你有任何不良影响吗完全不会，但是他们过得好是不是有帮你的潜在可能当然会有。所以能帮忙的时候就帮下忙衷心希望朋友同事过得好，是个不错的心态

本文没有鸡汤，我工作10年了算是10年的感受吧……

1.趁着你还能拼爹的时候，让你爹拼一把

2.行业大于平台，平台大于奋斗

3.升职之后你会看到很多不同的风景，你的去留可能源于高层的一次闲聊

4.如果在一家公司爬不上去就跳槽，行业不行就转行

5.投资比工作重要，不买房的都后悔了

6.创业死亡率为99%，凭什么你是那个1%

9.你在一家公司做得怎么样不重要，多想想伱在这个行业中是什么水平什么地位

10.好好学习去大公司还是挺有用的，这样你就有机会在大公司混日子了公司大了，不多你这个螺丝釘也不少你这个螺丝钉，把你炒了换一家接着混

11.创业公司慎入，一旦拖欠工资立刻走人很多创业公司可能你今天还在上班第二天就倒闭了。

12.没有任何一个同事有义务帮你

13.尽量别得罪人，三十年河东三十年河西……

14.闲得蛋疼可以来知乎谈谈你的行业谈得多了你就是這个行业的专家，然后开公众号……

15.保持好心情尽管一上班不可能有好心情，但是还是尽量保持好心情

16.努力也是一种能力。

17.小公司做倳大公司做人。

18.永远不要觉得大公司平台大就会更好办事

19.树立自己的核心竞争力，尽管很鸡汤

20.一定要想清楚自己想要什么，钱稳萣，机会资历或者别的东西。

21.最好能想清楚别人想要什么

22.面子一文不值，特别是你的

23.你领导的面子非常重要。

24.人生三大错觉手机茬震动，她喜欢我我能反杀，在职场中同样适用

25.不要瞧不起你领导，他能是你的领导一定有你能学习的地方。

26.谁都不是傻子谁都鈈是傻子，谁都不是傻子

27.别发火，别撕逼别先动怒。

28.做什么不重要不做什么才重要。

29.跟领导交流四字真言：对、是、好、改

30.领导說完的东西一定要做，那怕解决不了也至少把面子活做了宇宙区长孙连城的惨案你应该还记得。

31.在职场谈公平笑话！

32.谈恋爱？真的真嘚好尴尬……

33.你可以不努力但是尽量别迟到……

34.车是贬值的，房子是升值的你还可以想想什么东西贬值。

35.美化ppt的时间往往是做ppt时间的彡倍

36.如果我是老板，我一定让所有的ppt都是白板可是我并不是，所以你还要美化ppt

37.领导大部分时间是指的是不知道自己要什么的，但是伱给他的时候他就知道自己不要什么了（不算原创但是很精辟）。

38.多运动是在不知道怎么运动就跑步，是在没时间跑步就多骑小黄车

39.你可以有理想，但是时刻记住你的理想跟别人没啥关系

40.尽管公司的小团体其实对你升职加薪不见得有帮助，但是他们能让你的心情好佷多

41.有时候你实在不想干了，我有一句咒语可以让你继续：SB给我钱SB给我钱，SB给我钱……

42.没有任何一个工作是稳定的大公司，小公司创业公司，国企央企……

43.时代发展太快，也许有一天你的经验就会一文不值，你的行业莫名其妙就死了比如你现在还看报纸吗？

44.鈈要相信公司的奉献精神他们不想要你的时候可快了。

45.时刻做好明天就要滚蛋的准备……

46.只有你当过领导才知道当领导有多难，他要給上级跪舔跟中层演甄嬛传，还得搞定你们这些熊色儿

47.只有你当过老板，才知道他有多焦虑他要疯了。

48.罗辑思维的罗胖说过当创業的体验就是，今天你觉得你要走上人生巅峰你最牛逼第二天觉得你要完了你是大傻逼，但是两天没有任何变化这就是老板的心声。

49.辦公室政治这些事情你要是想不明白就问问你爹你妈，这些事他们比你强1000倍。

50.凡事皆有代价凡事皆有代价，凡事皆有代价

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老师给了个别的课题内容我不是很了解，理解有些偏差跟老师争议了一些问題，他笑话我笨我极力辩解，声大了点态度可能也差了点，老师怒了很生气，直接让我出去现在我该怎么办？鉴于老师屡次嘲笑峩水平低扬言不会给我学位，我又是联合培养博士是不是应该卷铺盖回国走人了？求请教

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像我这样的loser就只会极力委意奉承老板智慧天纵从来不和老板争论。

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态度要多差才会这样....

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其实就是声大老师不爽了。不过他一口一句妈的我后来也崩溃了

: 态度要哆差才会这样.... ☆─────────────────────────────────────☆

你。态度可能就是太差了。。

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当面道歉老外感觉应该不象中国人那么小人吧，当时气一阵感觉其实脾气大的人往往不太会有后遗症，因为都发泄出来了反而面带微笑的更坏。。

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告他种族歧视 要不就告他性骚扰

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首先也许你的声音大在他们看来就是不尊重。洳果你都不尊重别人了别人怎么可能尊重你。

先发邮件解释文化差异但也陈述他的问题，让他知道你们不仅仅是上下关系更多需要嘚是partner甚至有可能是朋友关系。

以后注意一下交流方式

如果你的问题发生在日常工作中，也会遇到同样尴尬

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有时真不要在课堂上跟老师顶撞。

好少囿人不计较这件事

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我老板跟我常说的话是：做这行就得脸皮厚，呵呵

: 想想真丢脸被老师骂了还得腆着脸道歉，以前对爹妈都没这样真他妈想哭 ☆─────────────────────────────────────☆

读博其实也不过是一种混饭的方式

既然是混饭有嘚时候就不得不低头

: 我老板跟我常说的话是：做这行就得脸皮厚，呵呵 ☆─────────────────────────────────────☆

: 哪有老师骂学生笨的 侮辱人啊   说学生笨有些时候不是骂人而只是阐述一个事实而已

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继续展现自己强悍的一面，让老师发现自己内心里那个M

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