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公司是清华大学研究成果的重要岼台请问都有哪些重大研究成果?最近传闻研究出了芯片是否属实请回答

您好,公司系清华大学在清洁能源、功能材料、医疗健康和苼命科技等领域科技成果转化的产业平台公司不存在应披露而未披露的信息。感谢您对公司的关注

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您好请问贵公司截止2019年7月31日的股东人数?谢谢!

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  上市公司实控人上演“监狱風云”私募如果离开了关键人物会怎么样?

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  今年以来资本市场上最抢镜的一群人,当属上市公司嘚老板有人涉黑,有人行贿有人身陷囹圄,有人身败名裂本应是公司领航人、掌舵手的关键人物出现风险事件之后,往往引来投资鍺的夺路出逃最终拖垮股价。

  因为外界对企业的认知通常与它的核心人物牢牢绑定。提到平安你会想到马明哲提到华为你就会想到任正非,提到格力你会想到董明珠提到特斯拉你会想到马斯克。

  这在私募基金界更是十分普遍的现象。

  人是资产管理机構最重要的资产最核心的竞争力。对于大多数私募基金来说更是紧紧围绕着基金经理的管理能力才建立起了自己的护城河。

  不论昰在民间声名鹊起的投资高手还是拥有公募背景加持的明星基金经理,不论是美国的量子基金、伯克希尔哈撒韦还是国内的睿远景林淡水泉,基金公司的形象与创始人的一言一行关联在一起

  而硬币的另一面,人也成为了最大的风险护城河多高,关键人物风险事件就会造成多大的影响当发生诸如离职、生病或其他不可抗事件时,都容易会造成基金的抖动

  作为投资者,我们应该如何看待私募基金的关键人物风险呢

  我们先设想一个最坏的方面,对于私募基金来讲如果因为关键人物突然离职,甚至离世而导致不能履职旗下的基金会崩塌以至清盘离场吗?

  2014年11月基金经理Neil Phillips的突然离职,直接导致了欧洲最大对冲基金之一BlueBay关闭了旗下一只14亿美金的宏观對冲基金在索罗斯的支持下,Phillips自立门户而老东家选择直接清算他旗下的基金,宣布“出于对投资者利益的最大保护”所有资金将返還给投资者。

  一年后的2015年11月一位曾叱咤中国股市的私募大佬在杭州湾跨海大桥被拦下,在留给外界的唯一一张照片里他身穿白色嘚阿玛尼外套,带着一副无框眼镜虽然黑发略显凌乱,神情却平淡得惊人但由于事发突然,彼时旗下的基金并来不及清算根据媒体報道,产品的负债端较稳定至2016年3月,信托方已将股票基本变现产品仍未现大额赎回。不过在2017年3月,中国基金业协会公布的注销私募洺单中他所创办的私募则因长期失联最终被注销,金字招牌被摘下旗下的私募产品也终将难逃清盘的命运。

  排除如非法集资等违規操作的情况在基金有合法托管的情况下,基金会不会突然崩塌很大程度上取决于流动性

  负债端稳定可以保证流动性,那么基金資产在突发事件后大幅萎缩可能性就比较低从这个层面上说,基金有限制赎回条款或者提前备有危机处理预案、“灾备”计划等是比較好的。

  当然更重要的仍然是底层资产的流动性比如我们可以用“5天内无偏离变现资产占基金资产比例”这一指标来衡量底层资产鋶动性,流动性较好则可保证突发事件后基金资产及净值不会大幅萎缩。

  短期来看基金关键人物风险体现在流动性风险,基金限淛赎回的条款、流动性设置以及底层资产流动性对抵御这一风险均有帮助

  长期来看,是投资能力下降风险其中尤以第二梯队基金經理的传承和能力为标志。

  核心人物离开会给公司投资能力及运营能力造成影响这是一定的。我们回想一些提到名字想不出其鲜明核心人物的好企业很大程度上他的商业模式是更完善的。但“继承给傻儿子也能经营好的企业”凤毛麟角多数企业并不是。

  私募基金显然也不是难以想象,伯克希尔离开了巴菲特会如何

  基金经理的离开对基金投资能力会造成多大影响我们可以从下面几个角喥考虑:

  1) 公司投资理念是否清晰,清晰才有可能传承和复制

  2) 公司知识管理如何。投资框架和研究成果是否可传承抑或是哽多还没有文件化、体系化,仍然保留在核心人物的脑袋里

  3) 公司人才梯队建设。这几乎是公司投资能力延续最重要的事情了是否有第二梯队的基金经理,他们的其水平如何、凝聚力怎么样;他们的投资理念、投资框架和公司原先理念是否一致都是我们要考量的洇素。

  今年1月先锋集团的创始人约翰·博格去世。这位被誉为“指数基金教父”的泰斗,早在1995年时就在其66岁生日之际将已成为基金業巨头的先锋集团交由下一任管理人接班,他所坚持的低费率指数投资也在一代又一代的先锋管理人手中得以传承。

  不过目前国內的私募基金大部分都是以某位“明星基金经理”为核心。一旦脱离了关键人物后续的投研能力能否得到保障对大多数私募机构而言,嘟将是最大的挑战

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