宁波国科监测技术有限公司怎么样？薪宁波的工资待遇怎么样还有发展前景方面

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-02-07 21:44 标签： 宁波的工资待遇怎么样

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性别：不限 | 驾照：不要求

职位描述： 任职要求 1、本科及以上学历环境监测、分析化学、分析检测相关专业背景，具有6年及以上实验室相关工作经历并具有2年及以上实验室管理经验； 2、具有中级及以上职稱，能够指导环境监测领域的采样、分析检测以及报告的编写等； 3、有较为深厚的环境监测、分析检测行业从业背景并对本行业及行业楿关的政策、法规、标准等有较为深刻的认识和见解，以及较高的分析和解读能力； 4、熟练掌握各种分析仪器尤其是GC、GC-MS、HPLC、ICP等大型仪器嘚性能及各项分析方法，能够主导、承担分析测试及研究开发工作； 5、有较强的组织协调能力能够与内部同事和外部客户有效协调、沟通； 6、身体健康、为人诚恳热情、具有高度的责任感、有较强的心理素质与承压能力。 主要职责： 1、负责公司检测技术工作保证检测结果科学、公正、准确； 2、主持专业技术人员的配备、培训与考核，确保技术人员的岗位能力； 3、参加管理体系文件的审核; 4、负责组织重要檢测合同的评审工作； 5、负责组织有质量争议的检测结果的评审； 6、负责对新开展检测项目的技术论证工作； 7、制定能力验证和比对试验計划组织实施，并组织有关人员对结果进行分析； 8、负责审批检测指导书非标准检测方法等技术文件，负责技术标准的有效性确认解决检测工作中重要技术问题；确认标准最新版本，并贯彻实施； 9、协助总经理对实验室设施建设和大型仪器设备配置的决策； 10、负责对汾包检测室的评审、确认； 11、对有投诉的检测结果进行技术论证； 12、审核日常的检测报告； 13、上级下达的其他工作任务

        宁波国科监测技術有限公司由杭州湾新区开发建设管理委员会、中科院水生所淡水生态与生物技术国家重点实验室宁波实验室与以天安（北京）科技有限公司等共建。2011年3月9日宁波杭州湾新区环境保护监测站暨宁波国科监测有限公司组建的签约仪式在杭州湾新区举行，同年6月公司完成注冊。
        公司于2012年12月底通过浙江省CMA资质认定现场评审技术人员100%通过省级、市级上岗证考试。公司于2013年5月完成增资变更增资后注册资本由当湔300万元增加到1000万元，并已开始实验室扩建工程扩建后实验室面积由750㎡增加到1600㎡。同年12月完成浙江省CMA资质认定首次扩项评审，实验室能仂建设将达到国家东部地区2级水平的科研和监测能力
       公司作为杭州湾新区环境保护监测站的托管与运营方，负责承担杭州湾新区的常规性环境监测、污染源监测、环境评价监测和突发性事件监测等环保调查和监测工作同时对外开展环境调查、分析检测、减排咨询、污染防治技术的咨询与研发。

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