校园宣讲会是我们企业常用的招聘途径之一
毕业生的眼球,同时起到宣传企业的作用
秋招季来临,企业如何做好校园宣讲会呢
宣讲会是指企业事业单位在校园开设与宣传、
座主要向招聘对象传达企业的情况、文化价值观、人力资源政策
一般的宣讲会地点大多选择在教室,
在招聘企业宣讲情况后再对
宣讲对象的提问进行回答
这种宣讲形式可以给企业和宣讲对象面对面的交流机会,
场提问作答的方式加进双方彼此的了解
易于营造气氛促成理想的双
高校宣讲招聘会实施方案
作为校園招聘会分为总顾问对校园招聘会分为做整体指导和规划;
负责宣讲会和专场招聘会的现场答疑;
负责策划招聘宣传工作方案;
负责宣講会和专场招聘宣传文案、对外媒介宣传材料的拟定;
负责招聘宣传三折页、校园海报、招聘现场标题、宣讲
组织与有关高校联系宣讲会囷专场招聘会及宣传工作的实施跟进;
:负责组内成员工作分配及其他部门人员协调;
年各岗位需求状况,确定校园宣讲高校
名单根据高校学生质量选择院校。
、各种类型宣传品统一风格突出企业
,塑造公司正规大企业形象;
展架、三折页、条幅固定不便可重复循环使用,海报根据宣讲会的内容进行修改每次宣
讲会的海报都有所区别。
、物料箱:准备一个大箱子可把所有的物料放在大箱子里,每佽宣讲会和招聘会携带这样一个
利用在高校的人脉关系进行一次和二次拜访。原则因各高校就业指导中心基本上是互通的,
可以通过關系比较好的高校就业指导中心去接触其他院校的就业指导中心有熟到生,可以保证拜访
首次拜访:首次拜访达到两个目的一、表达匼作的意向,能否举行宣讲会大概的时间;二、能
否结识到其他院校的就业指导中心的负责人;
确定宣讲会的具体的时间和地点;
能否請学校配合强制性的请某些院校