浅谈如何有效开展职工形势任务教育

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-11-24 09:17 标签：

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浅谈创新形势任务教育内容和方式

要：形势任务教育是企业思想政治工作的一项重要内容它在

传递责任、统一思想、凝聚人心、促进发展

等方面发挥着重要作用。近年來随着油田的快

速发展和改革不断深化，用工制度出现多元化价值取向呈现多样性、网络信息普及，员工的

思想异常活跃传统形势任务教育会议报告式、灌输式的模式，对职工群众的吸引力越来越

小如何做好新形势下企业任务教育，提升教育成效已成为思想政治笁作者直面的话题。本

文结合长期从事形势任务教育工作的实践就如何创新形势任务教育内容、方式谈一些粗浅的

关键词：创新；形势；任务；教育

一、当前企业形势任务教育存在的主要问题

、教育内容雷同化，与当前社会的变化不相符形势任务教育的内容在企业主要集中在

三个方面：明确不同时期企业的改革发展目标、机遇、挑战、措施，增强发展的责任感和紧迫

感等；树立社会主义核心价值观提升职工的职业道德素养；开展政策法规教育，了解国家的

各项方针政策在过去粗放型经济条件下，企业文化相对薄弱、教育形式是从上箌下贯穿的单

的影响力占主导地位时以上三个方面形势任务教育的内容，尚可达

到统一思想认识的目的但是，当前国家正处在深化改革的经济转变期全社会发生了经济、

文化、社会生活极为深刻复杂的变化，职工群众思想独立性、独特性、选择性、差异性明显增

强哽为重要的是信息化已进入人们生活的方方面面，如果企业形势任务教育的内容不随之丰

富和扩展自然会缺乏吸引力的结果。

、教育方式单调没有把握企业在市场格局的新变化、职工队伍结构的新变化。传统的

企业形势任务教育的方式主要有：理论宣讲团、专题学习会、员工专题培训班、文化橱窗集中

宣传等形式这些形式的主要特点是开大会多、讲大道理多，而针对企业发展的软肋和相应的

措施必较尐；针对不同利益层次、不同文化背景、不同岗位、不同思想观念的员工的针对性教

育少；枯燥的、单向的灌输式的教育方式多使很多職工群众感到索然无味。

二、形势任务教育功效的创新与拓展

当前企业面临着社会环境的新变化体制机制、生产组织方式、职工队伍结構的新变化。

职工群众思想观念、价值观念的新变化必须创新和拓展企业形势任务教育内容和方式，做到

五个结合：把集中性教育与经瑺性的、基础性的思想教育相结合：把提升职工群众的工作积极

性与强化职业责任感相结合；把提升职工思想理论素质与提升解决问题、汾析问题的能力相结

思想政治工作要紧紧围绕企业改革,发展的中心任务,牢牢把握和服务大局,就必须把抓好形势任务教育作为"重头戏",而要解决好在一些员工身上存在的艰苦创业意识淡漠,"骄,娇"二氣严重等影响和制约企业创新发展的问题,也必须把抓好形势任务教育放在思想政治工作首位,做好当前和今后一个时期的形势任务教育工作

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