请问有无有关员工训练扣款方面嘚法律限定从车间员工调到工程研发部门学习,如果在公司无做满2年提议去职要扣除训练花费
新员工入职流程主要共分为六大步骤:┅、入职准备;二、入职报到;三、入职手续;四、入职培训;五、转正评估;六、入职结束。
辞退是用人单位解雇职工的一种行为是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对嚴重违反劳动纪律或企业内部规章但未达到被开除、除名程度的职工,依法强行解除劳动关系的一种行政处理措施正常辞退是指用人單位根据生产经营状况和职工的情况,依据改革过程中国家和地方有关转换企业经营机制安置富余人员的政策规定解除与职工劳动关系嘚一种措施。
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合法的你能够参考限定参加公司训练,那么必须在公司服务多少年的不然,要退训练费作为处置
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内容提示:研发部和工程部和研發部哪个好工作分工方案
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