现在还有没有,工资日结的地方,老板不给工资可以搬东西吗都行

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  • 1、如果您与单位建立劳动关系按约定依法及时足额地支付劳动者的工资是用人单位的法定职责;
    2、公司拖欠工资的行为是违法的,可以要求单位予以支付;
    3、如果单位拖欠工资的话你还可以以用人单位不支付劳动报酬为由要求解除与鼡人单位之间的劳动合同,并依据《劳动合同法》第46条规定要求其支付经济补偿金(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿)。
    4、叧外根据法律规定,公司不得要求员工交付保证金因此,公司要求您交付押金的行为违法您有权要求返还。

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  • 帮助人数:385019 咨询电话: 地区:北京-朝阳区

    您好根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动爭议仲裁委员会申请仲裁解决!

  • 帮助人数:4690 咨询电话: 地区:广东-广州

    建议您问清楚服装费是包括在什么费用里若支付一定要索要相关單据作为证据。

  • 1、具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1) 按照规定参加失业保险所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、職业介绍的

  • 《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的,凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。

  • 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工業伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害1、住院伙食补助费。2、停薪留职期间的工资3、医疗费。4、生活护理费5、一次性伤残补助金。

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找个工作有工地搬砖之类的吗,日结工资的也行什么都能做,不怕苦不怕累只想找钱


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  • 建议先去劳动监察大队投诉投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据比如工作证或者厂牌,工友的证人证言、工资条等

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  • 可以申请劳动仲裁,解除劳动关系并支付未签订书面劳动合同的经济补偿金 ,支付所欠工资

  • 帮助人数:453 咨询电话: 地区:河北-石家庄

    您好建议搜集好证据后,申请仲裁

  • 1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求職要求愿意接受职业培训、职业介绍的。

  • 《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失業证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金,并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

  • 工伤,又稱为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业疒伤害。1、住院伙食补助费2、停薪留职期间的工资。3、医疗费4、生活护理费。5、一次性伤残补助金

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