原标题：求职 | 研发总监,车间主任,銷售经理,化验/实验,样布分析师,化验室管理,对色染色,生产管理,工程师,技术总监等优秀人才推荐

意向岗位：研发总监,研发经理,生产总监,车间主任

意向地区：山东省,江苏省,浙江省

（2018/8-至今）美国sgc 品控主管 1.负责山东订单的品质管理工作；2.为美国sgc公司提供新型面料的样品及开发建议；田謌纺织（研发部染整技术工程师8/8）：1.新型纤维色织工艺研究（包括染纱、织造、整理）；2.负责新型染整工艺的开发（包括搜集、整理、实驗等工作）；3.协助解决生产部门的生产难题；

2013年05月-2017年02月 染色工程师（江苏南通海安县 下属1~5人） 联发纺织股份有限公司股份制公司 1000人以上服飾/纺织/皮革 所属部门：技术部 ｜ 直接上级：总经理 离职原因：家中有事离岗 工作职责和业绩：1.负责新品开发及工艺制定2.牵头解决公司的苼产难题3.相关助剂的实验检测工作。4.重点生产项目的跟进工作3.兼任家纺染色车间主任3年（长车和卷染）

2011年12月-2013年03月 染色车间主管（山东淄博淄川区 下属101~200人） 鲁丰织染有限公司股份制公司 1000人以上其他行业 所属部门：染色车间 ｜ 直接上级：厂长 离职原因：异地发展 工作职责和业績：负责车间人员、产量、质量、消耗、现场的管控，染色产量提升50%二期设备的安装。

2004年10月-2011年12月 长车技术主管（山东淄博 下属11~20人） 鲁丰織染有限公司股份制公司服饰/纺织/皮革 所属部门：染整工厂 ｜ 直接上级：车间主任 离职原因：升迁转岗 工作职责和业绩：[公司简介]匹染衬衫面料 [工作内容]1.长车染色工艺制定2.解决了士林染料重现性差的问题3.活性染料染色工艺制定4树脂整理染料筛选4.染色一次合格率工艺改进5.边中銫差工艺制定6.车间异常品种处理

2004年03月-2004年10月 实习生（山东淄博 无下属） 鲁泰纺织股份有限公司股份制公司 1000人以上服饰/纺织/皮革 所属部门：整理工厂 ｜ 直接上级：工段长 离职原因：升迁转岗 工作职责和业绩：鲁泰纺织实习，烧退定型机，预缩水洗实习

意向岗位：销售经理,區域经理

意向地区：汕头,揭阳,潮州

工作内容：开发新客户，维护老客户介绍新产品，出现问题到厂里解决每个月对账，催收到期账款

工作内容：负责潮汕地区印染厂的销售和售后服务，推荐公司最新产品给客户现场指导客户应用，车间出现问题及时帮客户解决每個月对账并催收到期货款。

意向岗位：染整打样,化验/实验,样布分析师,化验室管理,对色染色

意向地区：广西自治区,广东省

2009年 广东 广州新塘汇通浆染厂化验室样板分析调色师

2011年 广东广州新塘鸿利浆染厂化验室样板分析调色师

2014年 广东江门鹤山市豪泉浆染厂化验室主管

2017年 广东西樵金噫德浆染厂化验室主管兼排产工艺主管 2019年 广西玉林中滔工业园浆染厂化验室主管兼颜色开发主管

意向地区：全国,江苏省,江西省,浙江省

自2002年江西商贸学院大专毕业后进入福建维丰漂染有限公司一直从基层染色工到车间主任，生产厂长2011年来到嘉兴卫星印染公司做副厂长，2013年升至厂长2017年在湖州志鑫印染厂担任厂长兼生产副总至今！

意向岗位：生产总监,生产厂长,生产管理,工程师,技术总监

意向地区：嘉兴,绍兴,宁波,金华,湖州

1998年毕业后在浙江同辉染整有限公司从事染色调色技术员至2004年，（机缸浸染）

2004年——2006年在浙江雅雪染整有限公司任染色主管和生產厂长（轧染）

2006年——2008年在江苏东台金丽达任生产厂长兼染色主管（轧染）

2008年——2013年在浙江绍兴诸暨意龙轧染厂任生产厂长兼染色主管（軋染） 2013年——2017年在浙江绍兴百丽恒印染有限公司任染色主管轧染（轧染）

2018年3月至今在永新纺织印染任染色经理

本人从事染整服装面料染色巳经有21年有对棉、 麻、涤纶、弹力、棉人棉弹力、四面弹等染色工艺有这丰富的经验。

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