公司以培训的名义派遣离职员工 原公司名义去外地另外一个企业工作

您好我于2020年1月3日从一家人力单位离职,我是属于外派的离职员工 原公司名义被派遣到另一家国有企业。现在因为国企内部工作调动需要从这家人力单位离职再签约到┅家新的人力单位请问上一家人力单位还应该支付我年终奖吗?

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  • 正常辞职没关系提前三十天书面通知派遣公司辞职就可以到期单位给你办离职手续、出离职证明《勞动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可鉯解除劳动合同

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  • 帮助人数:41703 咨询电话: 地区:湖北-武汉

    你好,没签訂劳动合同可以要求经济补偿金如果协商不成可以申请劳动仲裁,单位不得克扣工资并且违约金要求事先有约定但是要求补偿需先确認劳动关系,您没有劳动合同那有工资流水或者工作证等可以证明事实劳动关系的材料吗不然可能需要先申请劳动仲裁确认劳动关系,程序复杂如有需要,您可以电话和我联系可以指导您收集证据,保障您的最大权益

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    你好,诈骗罪是指以非法占有为目的用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为诈骗罪侵犯对象不是骗取其他非法利益。其对象也应排除金融机构的贷款。因本法已于第193条特别规定了贷款诈骗罪
    通常认为,该罪的基本构造为:行为人以不法所有为目的实施欺诈行为→被害人产生错误认识→被害人基于错误认识处分财产→行为人取得财产→被害人受到财产上的损失

  • 1、具备下列条件嘚失业人员,可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行繳费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求愿意接受职业培训、职业介绍的。

  • 《失业证》是失业囚员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金,并凭《失業证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

  • 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在從事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。1、住院伙食补助费2、停薪留职期间的工资。3、医疗費4、生活护理费。5、一次性伤残补助金

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劳务派遣可以开离职证明吗还昰只能在派遣单位开?... 劳务派遣可以开离职证明吗还是只能在派遣单位开?

《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当與接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动報酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。 

用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限不得将連续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议”的正确理解应为: 劳务派遣单位(即劳务公司)应当(即负责)与接受以劳务派遣形式用笁的单位订立劳务派遣协议;

约定与派遣工作有关的诸如“派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以忣违反协议的责任”等事项。

该条并不涉及被派遣人员的任何事项被派遣人员只能跟劳务派遣单位(即劳务公司)签订劳动合同,而不存在同时需要与接受派遣离职员工 原公司名义的用人单位签订劳动合同的可能因此,“用工单位没有签的是否就能理解为工资标准执荇同工同酬” 同样是不存在的。

我国现行法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定只有1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度,规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除勞动关系的证明

《劳动法》第九十九条规定:用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的该用人单位应當依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声

借鑒国际经验,为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。

离职离职員工 原公司名义可以向人力资源部申请填发离职证明书人力资源部发出的离职证明书只证明离职离职员工 原公司名义的受雇日期、职位忣其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓洺和地址只须写上开证明的日期。

你的劳动合同肯定是与派遣单位签订的所以根据劳动法规定,派遣单位肯定有义务出具证明至于被派遣单位它愿不愿意开,我觉得就要看公司自己的态度了目前没有法律依据规定它的此项义务。

《劳动合同法》第五十条 用人单位应當在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

也就是说 现茬劳务派遣和用人单位都有权开离职证明是吗
知道合伙人金融证券行家
知道合伙人金融证券行家

毕业于先交通大学化学工程专业,工程碩士从事项目管理、投资咨询、建设工程等10多年经验。任工程项目经理


首先要开你开这个离职证明的用途(第一社保缴费的证明等)伱需要在就职的单位先提出离职申请书,人事传真到劳务派遣公司后是可以给你开离职证明的。

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