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618来了，一分钱不花还想挣点啊？“我在家”App：没问题
　　一直以来，无论是618年中大促，还是双11购物狂欢节，大多数人抢购的都是美妆、服饰或者电脑、相机。而像家具就像被人遗忘了一样，从未享受过大促的待遇，每每只是小打小闹地免几个螺丝钉钱了事。
　　今年618，国内领先的中高端家居零售电商&我在家&，听到了大家的呼声，简单的活动，粗暴的优惠，让漂亮的家具和美好的生活不只出现在电视和杂志里，变得触手可得。快拿出笔【敲黑板】，是谁的小眼睛还没看老师!小编将为你盘点如何利用&我在家&618，让你家分分钟变成理想中的家。
　　不光喜欢还得节俭，大额满减为你持家
　　理想中的家应该是什么模样?看着一页页精美的家具目录，你会喜欢北欧风餐桌椅的简约和后现代，爱上美式皮沙发的不羁与戏谑，也会被新中式书桌的大气和沉稳所吸引&&选来选去购物车塞得满当当，竟舍不得删掉一件。一见倾心可以，倾家荡产就算了。&我在家&早就替你想到这点了，无论是新老用户，只要在6月4日-6月18日期间登陆&我在家&App，就送5000元全场通用优惠券，不限品类不限数量，更没有额外的规则，先领券再下单就可以享受优惠直减，就是这么的简单粗暴。
　　除此之外，为了给消费者更好的购物体验和优惠，&我在家&还为所有登录App的用户准备了2000元的618专属红包。此专属红包还可与购物优惠券叠加使用，相信没有什么比价格减了再减更让人兴奋。
　　敢买就敢送，万元家具免单大礼等你拿
　　买个保湿乳液送个洗面奶、买箱牛奶送箱酸奶、买个电脑送套鼠标键盘&&是618商家们的常用伎俩。但在家居圈儿，买个沙发真能送个茶几吗?毕竟大几千元的东西怎能说送就送。但在这次618年中大促中，只有你不敢想，没有&我在家&不敢送的。在&我在家&618活动的5大会场内，只要在相同会场内购买家居产品满一定金额，即可获赠相应系列的&爆款&家具，让追求全屋家具风格统一的&处女座&更多地感受到这个世界的善意。
　　满减满送就已经很满足了吗?No!&我在家&决定直接白送。从6月4日起至6月11日晚8点，购买&我在家&活动页面内带有&抽免单&字样的指定沙发即可获得一次免单的抽奖机会。最高价值18100元的沙发，竟有机会一分钱不花带回家。即使摸着不太鼓的钱包，是不是也能感觉到理想中的家就近在咫尺?
　　奖品抽不停，&肾X&、床垫应有尽有
　　除了送家具的活动外，6月18日当天，在&我在家&App上购物下单更是福利不断，订单实付金额每满1万元，即可获得一次抽奖机会。奖品包括iPhone&X、进口乳胶床垫等，并且抽奖次数还不设上限。可以想象，躺在抽来的乳胶床垫上，手里拿着抽到的iPhoneX环顾一周，给新买的家具拍上一张张精美的照片，再发上一个略显矫情的朋友圈，精致理想的生活也不过如此。
　　咋滴，一分钱不花还想挣点啊？&我在家&：没问题。
　　与其他电商平台的活动都不太一样，&我在家&在活动玩法上也更加新奇、有趣，即使你并没有家具购买的打算，仍可以参与大促活动。从6月4日起，只要邀请好友在&我在家&App注册领券，满5位好友即可获得实物奖励，期间累计邀请最多的前三名还可以获得iPhone&X等大奖。值得放大加粗的是，如果被邀请的用户在平台成功消费，邀请人还可获得消费金额1%~2.5%的奖励金，真可谓有拿有赚，钱物双收。
　　除了以上的省钱攻略外，由于&我在家&App内的所有产品均为工厂直销，家具从工厂直接送到用户的家里，省去了传统线下实体店高昂的费用，大幅度砍掉了远超家具本身价值的附加成本，与卖场同品质的家具价格只需要一半价格就可以买得到，使得&我在家&618年中大促又多了一份诚意。
　　以上这些打造理想家的攻略，你都get到了吗?其实好的生活很简单，并不需要很多钱，用&我在家&App，你将是整栋楼里最懂生活也最会生活的居家小能手，隔壁邻居家和你家隔着一百辆购物车的距离。新闻爆料: alltech@china.org.cn 电话:(010)5
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40年栉风沐雨，40年砥砺前行，中国特色社会主义进入了新时代。
共享单车，实际已经从“风口”走到了“十字路口”。
推进供给侧结构性改革也是扩大内需，而且是积极的扩大内需。
不仅有利于弥补养老服务资金投入的不足，还有利于养老服务质量的提升。
“新三板+H”模式落地为资本市场对外开放揭开新篇章，为提升新三板市场管理水平和能力带来机遇。
港交所与股转的合作可参考沪港通、深港通的模式，预计今年6月7月将出现首批合资格三板企业上市。
现在企业拟IPO热情下降了很多，大部分企业对于是否要冲层保层保持着顺其自然的态度。
A股和新三板作为多层次资本市场核心组成部分，并购重组逐渐成为上下互通、有机联系的重要纽带。
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传真：81900
邮箱：alltech@china.org.cn男朋友父母收入不高,(但是我觉得也没有到一分钱也出不起的地步)但是我们今年大概结婚了,他父母一分钱也不出,从首付到还贷,(大部分都是我男朋友的,还贷我跟他一起还,)有点说不过去了吧.
按照中国的传统,儿子接婚,父母是应该出钱买房子的,但中国旧时候,女人出稼就是婆家的人了,老人也大都是由儿子赡养,所以才会有"养儿防老""重男轻女"的社会现象产生.
随着社会的发展,在男女平等的今天,这种养老制度也发生了变化,
相关信息对双方的老人都需要尽到赡养义务,所以结婚时男女双方各自出一部分钱也是理所当然的.如果某一方条件好的还可以多出点儿.
没人规定结婚买房子的钱就一定要男方出.也没人规定结婚买房子的钱就必需是父母出,父母也没有这个义务.
所以出不出钱完全看个人的意愿.他父母一分钱不出,可能是他们认为他儿子有这个能力,或者还有其他方面的原因.
这种事你不能要求他们去怎么做,只能是他们怎么做,你就怎么接受.如果受不了,觉得自己嫁他们家太委屈,大可以不结,经济基础决定上层建筑,我并不认为"拜金主义"就一定是错的,每个人的追求不一样.只要不违法,不违反社会道德就行了.
我到是觉得,你老公有自己买房子的能力,你应该感到高兴才对,说明他对钱有一定的控制力和统筹与规划,将来过日子也是持家高手.父母的钱再多也是父母的,老公的钱才是自己的.
你们一起还贷,房子也肯定是你们的,如果...
按照中国的传统,儿子接婚,父母是应该出钱买房子的,但中国旧时候,女人出稼就是婆家的人了,老人也大都是由儿子赡养,所以才会有"养儿防老""重男轻女"的社会现象产生.
随着社会的发展,在男女平等的今天,这种养老制度也发生了变化,
相关信息对双方的老人都需要尽到赡养义务,所以结婚时男女双方各自出一部分钱也是理所当然的.如果某一方条件好的还可以多出点儿.
没人规定结婚买房子的钱就一定要男方出.也没人规定结婚买房子的钱就必需是父母出,父母也没有这个义务.
所以出不出钱完全看个人的意愿.他父母一分钱不出,可能是他们认为他儿子有这个能力,或者还有其他方面的原因.
这种事你不能要求他们去怎么做,只能是他们怎么做,你就怎么接受.如果受不了,觉得自己嫁他们家太委屈,大可以不结,经济基础决定上层建筑,我并不认为"拜金主义"就一定是错的,每个人的追求不一样.只要不违法,不违反社会道德就行了.
我到是觉得,你老公有自己买房子的能力,你应该感到高兴才对,说明他对钱有一定的控制力和统筹与规划,将来过日子也是持家高手.父母的钱再多也是父母的,老公的钱才是自己的.
你们一起还贷,房子也肯定是你们的,如果他父母出钱,没准会要求,房子算他们一半呢,到时候事更多.
其他答案（共5个回答）
,那房产证上应该有你的名字,自我保护还是要的.
第一，他父母不太喜欢你，也可能是你根本不太体贴人，根本不逗人爱，所以，他们不愿意为了你而让自己压力太大。（我看你的发言，我估计你是不太理解人，）
第二，父母没有...
我和你一样,什么都没给我买,还自己出钱,礼金也他们全收,买个菜都要我们出钱,问题是我们都很少回家,我结婚到快升小孩才回去,天天我给他们做饭,他们吃早餐都不叫我。...
老人攒钱也是为了你们好，在以给公公看病为由的时候相信到哪里都会支持婆婆的，
在面对你的情况，相信那个作为儿媳的都会不平衡，而婆婆那里的理由很简单，你老公的工资作...
基本赞同你妈妈的思路，但要再仔细判断一下感情，然后便可以进入现实的操作了。
注意：婚前在钱上出问题的就没法谈婚论嫁了。
当然谁家都有个承受能力的问题，只要对方尽...
他的家庭条件，婚前，你是十分清楚的！
你嫁给他－－用你的话来说，是因为“老公对我不错”！也就是说，你需要的并非是老公家的家庭条件，而是为人不错的老公！
另外，就...
答: 寂寞不是培育爱情的土壤. 寂寞的时候你需要的是朋友和亲人.
随随便便找个人来爱往往会给你带来意想不到的麻烦,也许过了一
段时间后, 你发现他不是你真正想要的.这...
答: 网络是虚拟的 现实的才是最真实的 你和你老公吵架是正常的 就因为你和你老公时间太长已经平淡了 所以才会出现你这种情况的 我和我老婆6年后才结婚的 你的这种心态我...
答: 如果你不爱你的老婆孩子，如果她不爱她老公孩子，你们有可能成情人，也有可能被人发现，要出事
根本就没有正式的国际驾照，如果到国外开车，正式的程序：
1、到公证处办理驾照的公证书，可以要求英文或者法文译本（看看到哪个国家而定）；
2、拿公证书到外交部的领事司指定的地点办理“领事认证”，可以登录外交部网站查询，北京有4、5家代办的，在外交部南街的京华豪园2楼或者中旅都可以。
3、认证后在公证书上面贴一个大标志；
4、有的国家还要到大使馆或者领事馆盖章一下。
偶前几天刚刚办过。
如何洗衣服？也许有人会说，衣服谁不会洗啊？放到水里，加点洗衣粉洗就成了呗。是啊，说是这样说，可是洗衣服还有不少学问呢。我就说说我的“洗衣经”吧。
说起洗衣服，想想真有不少要说的呢。
首先要分开洗。内衣外衣、深色浅色要分开。个人和个人的衣物也尽量分开洗涤，这样可以防止不同人体间细菌和病菌的相互交叉感染，尤其是宿舍或者朋友的衣服尽量不要放置在一起洗。即使是自己的衣服，内衣和外衣也要分开洗。因为外衣接触外界的污染和尘土较多，而内衣将直接接触皮肤，为避免外界尘螨等对皮肤的不良入侵，内外分开洗涤是有科学道理的。不同颜色的衣物要分开洗涤，可将颜色相近的一同洗涤，浅色的一起洗涤，容易掉色的单独洗涤，避免衣物因脱色而损坏。另外，袜子和其他衣物不要一起洗涤。
其次，使用洗衣粉宜提浸泡一会。洗衣粉功效的发挥不同于肥皂，只有衣物适时浸泡才能发挥最大的洗涤效果。浸泡时间也不宜太长，一般20分钟左右。时间太长，洗涤效果也不好，而且衣物易褶皱。有人洗衣服时把洗衣粉直接撒在衣物上便开始搓揉洗涤，那样不能发挥最好的洗涤效果，对洗衣粉是一种浪费，当然，免浸泡洗衣粉出外。另外，冬季一般宜使用温水浸泡衣物。水温过低，不能有效发挥洗衣粉的洗涤效果，水温太高，会破坏洗衣粉中的活性成分，也不利于洗涤。
再次，衣物及时更换，及时洗涤。衣服要及时更换，相信道理大家应该都很清楚。可是，衣物换下后应该及时清洗，有人却做的不好。好多家庭喜欢将换的衣服积攒起来，每周洗一次，这样很不科学，容易使衣物上积聚的细菌大量繁殖，容易诱发皮疹或皮肤瘙痒症状。为了个人和家人的身体健康，还是勤快一点，把及时换下的衣物及时洗涤，这样，其实也费不了多少时间，也不至于最后要花费半天甚至更长 的时间专门来洗涤大量的衣物要节约的多。另外衣服穿的太久就比较脏，要花很大的力气洗涤才能洗干净，也容易将衣物搓揉变形，而影响美观和穿着效果。
洗衣服是个简单的小家务，也是生活中不可缺少的一件事，学问却很多，也许您的“洗衣心得”比这还要科学，还要多样，欢迎您 的指正~~
要有经营场所，办理工商登记（办理卫生许可），如果觉得有必要还要到税务局买定额发票，不过奶茶店一般人家消费是不会要发票的巴，要买设备，要联系供应商备一些原料，就好啦，没啥难的，不过要赚钱的话就得选好开店地段。
办理手续的程序（申领个体执照）：
1、前往工商所申请办理
2、根据工商所通知（申请办理当场就会给你个小纸条）前往办理名称预核
3、拿到名称预核通知书，办理卫生许可证（前往所在地卫生监督所办理）
4、拿着名称预核通知书和卫生许可证前往工商所核发营业执照。
考虑是由于天气比较干燥和身体上火导致的，建议不要吃香辣和煎炸的食物，多喝水，多吃点水果，不能吃牛肉和海鱼。可以服用（穿心莲片，维生素b2和b6）。也可以服用一些中药，如清热解毒的。
确实没有偿还能力的，应当与贷款机构进行协商，宽展还款期间或者分期归还； 如果贷款机构起诉到法院胜诉之后，在履行期未履行法院判决，会申请法院强制执行； 法院在受理强制执行时，会依法查询贷款人名下的房产、车辆、证券和存款；贷款人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决，则有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。
第一步：教育引导
不同年龄阶段的孩子“吮指癖”的原因不尽相同，但于力认为，如果没有什么异常的症状，应该以教育引导为首要方式，并注意经常帮孩子洗手，以防细菌入侵引起胃肠道感染。
第二步：转移注意力
比起严厉指责、打骂，转移注意力是一种明智的做法。比如，多让孩子进行动手游戏，让他双手都不得闲，或者用其他的玩具吸引他，还可以多带孩子出去游玩，让他在五彩缤纷的世界里获得知识，增长见识，逐渐忘记原来的坏习惯。对于小婴儿，还可以做个小布手套，或者用纱布缠住手指，直接防止他吃手。但是，不主张给孩子手指上“涂味”，比如黄连水、辣椒水等，以免影响孩子的胃口，黄连有清热解毒的功效，吃多了还可导致腹泻、呕吐。
合肥政务区网络广告推广网络推广哪家公司比较好 一套能在互联网上跑业务的系统，被网络营销专家赞为目前最 有效的网络推广方式！
1、搜索引擎营销：分两种SEO和PPC，即搜索引擎优化，是通过对网站结构、高质量的网站主题内容、丰富而有价值的相关性外部链接进行优化而使网站为用户及搜索引擎更加友好，以获得在搜索引擎上的优势排名为网站引入流量。
良工拥有十多位资深制冷维修工程师，十二年生产与制造经验，技术力量雄厚，配有先进的测试仪器，建有系列低温测试设备，备有充足的零部件，包括大量品牌的压缩机，冷凝器，蒸发器，水泵，膨胀阀等备品库，能为客户提供迅捷，优质的工业冷水机及模温机维修和保养。
楼主，龙德教育就挺好的，你可以去试试，我们家孩子一直在龙德教育补习的，我觉得还不错。
成人可以学爵士舞。不过对柔软度的拒绝比较大。　　不论跳什么舞，如果要跳得美，身体的柔软度必须要好，否则无法充分发挥出理应的线条美感，爵士舞也不值得注意。在展开暖身的弯曲动作必须注意，不适合在身体肌肉未几乎和暖前用弹振形式来做弯曲，否则更容易弄巧反拙，骨折肌肉。用静态方式弯曲较安全，不过也较必须耐性。柔软度的锻炼动作之幅度更不该超过疼痛的地步，肌肉有向上的感觉即可，动作(角度)保持的时间可由10馀秒至30-40秒平均，时间愈长对肌肉及关节附近的联结的组织之负荷也愈高。
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辞退员工　但不想花一分钱　我该怎么办？
9:20:40 　 来源:三茅人力资源网 　 【
　　我们公司是一家小型私人企业，老板比较独断，不喜欢员工反驳或者提不同意见。前段时间公司出台了一个销售政策遭到全体业务员的反对，因为这个政策出来后销售人员的提成会少很多，所以很多业务员都不乐意，其中有一位年轻的愣头青在公司群里公然提出反对意见，然后就有人跟风附和，作为老板当然是不喜欢这种情况的，但是这也代表了所有销售的心声，我作为HR也觉得这样的制度不合理，和老板提了员工的意见之后，老板修改了决策。
　　因为这位员工平时工作还是很努力的，只是心直口快有什么就说什么，所以当时他因为销售政策这个事提离职的时候老板还叫我挽留。但是今天老板突然和我说要辞退，我问什么原因，老板说他们私下组建小群拉帮结派影响公司团结，传播负能量，所以要辞退。
　　现在的困难点就是老板要辞退这个员工，但又想不花一分钱，万能的卡卡们，我该怎么办，请赐予我力量？
　　牛人分享：
　　这个话题当年三茅就出现过，记得当时的答案是鼓动所有气力，不择手段，令其主动离开而不得言，并因当时的小小手段而自鸣得意，沾沾自喜。
　　而今，重新反思这样的问题，得到的却是不尽相同的答案。
　　找得到手段么？找的到，而且还有很多，想要一个人离开真的不是件很难的事，无外乎欲加之罪何患无辞。我知道，大家会有很多的手段，我有，你们也有。
　　所以今天打卡不讲手段，不讲问题，讲讲我们自己。
　　有段时间我很迷茫，迷茫在于我们HR究竟算是一个什么样的角色。我们常常说自己是桥梁作用，是扭带作用，说到底不过是中间润滑的作用，而永远不是冲锋在前的战士。
　　又有人说，我们又何尝不是boss手中的一把刀，是的，我们是刀，但我们就仅仅只能做刀么？
　　我想起来了明朝有一个独特的司职，锦衣卫。
　　平日侍卫仪仗，给靓男美女，给老板装装门面，同时也是老板接触的比较多的人群，处理老板日常的琐碎的事情。
　　外出则侦缉廷杖，有木有看出来，这就是考核啊，当然这不是工作考核，而是对你的价值观进行考核，看你有没有谋反（跳槽）、渎职（消极怠工）、合理宣导舆论（负能量，不赞美boss的伟大）、破坏取士大典（没给下面的人做职业规划），何其像哉！
　　锦衣卫最后往往是不得善终，而人力资源其实也难善终。
　　1、& 狡兔死，走狗烹。
　　BOSS黑锅我们背，BOSS违法我们抗，这是我们很常见的现实，就像是题主说到的老板，你并不是不优秀，但我就是看你不顺眼，指示是老板下达的，但是操作却是人力资源。稍稍操作不当，人力资源就成了一个仇恨集中地，因为开人都是你干的。
　　当民怨到达一定的高度的时候，我们即会被拿出来当背锅侠，于是，你接下了黑锅，被干掉了，皆大欢喜，员工看见的是老板终于顺从了民意，老板也正好借你平息怨气，只有你落得个被干掉的结局，而你还不能悲愤，因为老板所有的手段都是你告诉他的。
　　一个合格的HR需要懂得说不，说不并不是盲目的和老板去硬碰硬，而是有理有据有底线，越线的事少做，甚至是不做。你真的以为老板是不知道么？老板是知道的，但是他们还是会选择一些逾越的做法，原因无二，利益使然。这个时候，我们说不，会有什么样的结局？一种是：老板不听，你必须做，不做就干掉你。另一种是你有理有据，老板听取了你的建议，或者是至少改善了方案。
　　听你的固然是好，不听那你真的是需要好好打算了，老板做的出来初一就做的出来十五，不要以为自己是做人事的，老板就会对你手下留情。
　　2、& 人才不是成本，而是投资，我们通常这样说，但我们却不这样做。
　　对公司和项目的方向是认可的，价值观是吻合的，过来能做成事的，这样的员工是合适的，我们就要留。对公司和项目的方向是认可的，价值观是吻合的，过来能做成事的，还能带动别人做成事，这样的人，我们更要不惜一切代价的留。
　　道理其实都懂，区别只在于有些人相信并践行，有些人只是看起来相信甚至连看起来都不相信，而我们要做的就是让老板相信并践行。
　　人非圣贤孰能无过，老板有时候的话，也说不定是一时心血来潮，或者某刻激愤难当。我们更多时候要做的是，平息老板的怒气，摸准老板的脉搏。老板真的仅仅是因为语言冲突气量狭窄一言不合就开人？还是因为背后有什么别的我们没有看见的东西？这些没有看见的东西，我们能不能想办法看见？或者说想办法看见并解决？
　　有很多的时候，我们其实可以去促成老板和员工的对话，或者由我们来促成这样的间接对话。老板独断好面子，那我们就私下对碰，老板善于采谏，那我们就可以公开的来说。矛盾最开始的源泉就是沟通的不畅，所以我们要创造沟通的机会。
　　老板给我们说，我要干掉一个人，我们的思维方式绝不应该是我该怎么干掉这个人？而是要想：1）这是否是一个正确成熟的论断？是否真的是需要被干掉。2）老板此举背后的真实意图。3）除了开除，有无更好的办法来解决问题。4）如果开除不可逆，怎么说服老板好聚好散而不违法。5）开除不可逆，能不能友好协商解决？
　　HRBP里面有一个很重要的原则，你和业务部门是伙伴，而不是仅仅是执行者，而要做伙伴，就必须要和业务部门有一样的格局，做HR同样如是。
　　3、抱怨人人都会，但是解决问题并不是人人都会，我们要做的是解决问题，而不仅仅是抛出问题。
　　我的前老板办公室门上有贴这样一句话，遇到问题需要汇报的时候，请想好五个解决方案。你觉得改革的方案有问题的时候，你是否可以有更好的办法提供给你的老板？
　　能不能改变你们的员工，让他们也学会解决问题，而不是一味的提问题？毕竟提问人人都会，而解决问题不是人人都会的。
　　同时不要迷信老板，不要盲从老板，老板并不是万能的，我们可以给出比老板更好的方案。也不要认为老板是固执的，食古不化的，很多时候老板不采纳我们的意见，只是我们的格局不够高，想的不够完善。
　　但是我们依然要去想，要去解决问题，因为这是我们成长，绕不过去的一个坎。
　　最后，说说感悟吧，从一个不规范的传统企业到成熟规范的IT企业，我的变化很大。很多以前以为不可解的问题，现在想想其实都是可以解决的。很多我们以为不可逆的东西，现在想来也未必真的是不可逆。
　　而你真的遇见了渣老板，还是迅速的远离吧。渣老板就像渣男友，你总能遇见，不可避免。但最好的办法不是和他耗着，那样只能也把你变渣，最好的做法，就是远离！
　　感谢路过我人生的渣老板，感谢你，让我见识了世间的多姿多彩……
（三茅人力资源网）
? ( 8:13:46)? ( 8:31:03)? ( 8:26:37)? ( 8:25:18)? ( 9:12:44)? ( 8:18:47)? ( 8:16:11)? ( 8:19:12)? ( 8:18:18)? ( 8:54:47)
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非洲小伙一分钱没带来中国找马云学创业 你们不是无现金了吗？
作者马军跟中国人学做生意是最快的。来杭州的第5天，肯尼亚姑娘南茜在西湖边看中了一套中国传统新娘服，想穿上拍照，老板很热情地给她披上，然后竖起手掌说“五块！”这个穿上大红装的黑珍珠煞是引人瞩目，游客
作者：马军跟中国人学做生意是最快的。来杭州的第5天，肯尼亚姑娘南茜在西湖边看中了一套中国传统新娘服，想穿上拍照，老板很热情地给她披上，然后竖起手掌说：“五块！”这个穿上大红装的黑珍珠煞是引人瞩目，游客们都纷纷上前请求合影。南茜和非洲同伴们也朝他们竖起手掌，用刚学会的中文说：“五块，支付宝。”他们不是单纯的外国游客，而是一群来自非洲大陆的创业者。这个6月，他们漂洋过海，来到杭州向阿里巴巴取经。这是马云去年提出的“B200”计划的一部分，南茜和其他28名非洲创业者成为这个计划的第三批成员。未来，这场非洲青年“东游记”还将接力。在阿里巴巴的计划里，将有200名非洲年轻企业家受邀来杭州学习。 选美小姐创业了这群非洲青年抵达中国的第一天就闹了笑话。出发前，不少非洲学员听说中国已经实现“无现金社会”了，特意不带钱，结果入住酒店时犯了难：没有现金，非洲银行卡又不能用。最终阿里巴巴的工作人员到场解围。非洲学员这才明白：在中国，人们是通过支付宝等平台实现了无现金生活，不等于不用钱。将银行卡绑定支付宝后，年轻人们又急着上淘宝。南茜在中国的第一单网购，是给自己的员工订购15件Polo衫，还印上公司Logo，“图案必须大，最大！”她要求卖家。（图：结业典礼上，28岁的肯尼亚女孩南茜向马云赠送礼物。2017年7月南茜在卢旺达非洲青年峰会上第一次见到马云。）不到36小时，包裹就到了。南茜激动坏了，觉得在中国买买买实在幸福。“在肯尼亚，这起码要花两个星期。”南茜在内罗毕拥有一家物流公司。尽管只有8辆摩托车，已经是内罗毕业内前五了。在阿里学习的10天里，南茜在菜鸟学习了一切关于物流的高科技：大数据监控平台、机器人配货仓、无人分拣、智能收货柜……面对琳琅满目的黑科技，她似乎看到了自己公司的未来。&南茜选择创业，既缘于现实，也缘于冲动。在内罗毕，年轻人的失业率是60%，纵使南茜读了大学，还是当地的选美佳丽，仍找不到像样的工作。“大学毕业后我网购了一台电视机，结果两个礼拜才送到。”苦无出路，又受到刺激，南茜一气之下决定建一个物流公司。
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