医生去进修,工作离职后单位不发工资怎么办还能给开工资吗

我们大概有十人到了一家新开嘚私立医院,刚去的时候医院还远远达不到开业的标准就把我们送到医院所附属的公立医院去进修,说明待遇是基本工资也就2000左右,結束进修发放餐饮补助每天25元没有书面的合同材料,但是因为医院自身原因迟迟不开业前一个月让我们结束了进修。

工资只发了两个朤还有两个月的工资没发,一直说发但是一天推一天现在还是不能开业,但是要我们与医院签订合同并且把我们的证件都扣留在医院。

院方态度是开业时间不确定想要之前的工资和补助必须把合同签好,不想在医院干就把前两个月工资退回来证件还你滚蛋。

实在讓人寒心我们现在想把应得的后两月工资要回来,补助都无所谓了并且把证拿回来离开医院,因为实在看不到希望而且医院解决问題态度太令人失望,所以想咨询有没有法律支持我们这一诉求唯一的材料有进修医院提供的进修证明。

谢谢解决了疑问回报心意

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