工作多少时间,劳动强度大如何,平均获得多少劳动报酬

跟是否在哺乳期无关单位变更笁作岗位应双方协商一致。
注意对于单方面变更工作岗位的情况如果员工在新岗位已经工作一个月就视为同意了。
《》第三十五条 用囚单位与劳动者协商一致可以变更约定的内容。
变更劳动合同应当采用书面形式。
最高人民法院关于审理案件适用法律若干问题的解釋(四)第十一条变更劳动合同未采用书面形式但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过一个月,且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政、国家政策以及公序良俗当事人以未采用书面形式为由主张无效的,人民法院不予支持

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