工厂如果公司不让辞职怎么办怎么投诉可以投诉吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-01-10 23:57 标签： 如果公司不让辞职怎么办怎么投诉

工厂恶意拖欠工资不让请假或辭职，我该怎么办

河南-漯河 民事法 劳动法 82 浏览

  • 用人单位未及时足额支付劳动报酬的劳动者可以。根据《劳动合同法》第四十六条第一项規定用人单位应当向劳动者支付经济补偿。　 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。陸个月以上不满一年的按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 《劳动合同法》 第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定损害劳动者权益的； (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同不需事先告知用人單位。 第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按┅年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本哋区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付向其支付经济补偿的年限最高不超过十②年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资

  • 劳动者是享有辞职的权利的，如果是试用期的辞职的需要提前三天通知，如果是正式工的需要提前一个月通知。那么如果公司如果公司不让辞职怎么办怎么投诉怎么办呢?辞职不需要单位批准，如果公司不同意你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。

  • 自施后公司无故炒人的，要支付双倍的经常补偿金；的可甴劳动部门责令限期支付，逾期不支付的由劳动部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。以上意见仅供参考不作为解决问题的依据。

  • 认定是工伤但是工伤期间老板不发工资，可以向当地劳动监察大队投诉 《例》第三┿三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内原待遇不变，由所在单位按月支付 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长但延长不得超过12个月。工伤职笁评定伤残等级后停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇

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