要突出强调什么个人能力和强调理性主义,是哪个国家或地区的企业文化之特征

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一、选择题 1.从企业文化管理角喥来看下面哪一项不是企业文化的内容?(??? C?? ) A. 企业价值观 B. 企业精神 C. 企业激励 D. 企业形象 2.《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者昰哪位(??? A?? ) A. 特雷斯·迪尔和爱伦·肯尼迪 B. 威廉·大内 C. 查德·帕斯卡尔和安东尼·阿索斯D.劳伦斯·米勒 3.首先提出“小球斜坡理论”,主张不断强化“人人是人才”的观念建立了一个有利于每个人发挥潜力、发挥特长的机制,使每个人都能在企业里找到适合于发展自己財能的位置这是我国哪家著名企业的成功经验?(??? B?? ) A.宝钢 B.海尔 C.长虹 D.邯钢 4.主要解决办企业是为了什么、企业追求什么样的目标、企业提倡什么反对什么、以什么样的指导思想进行经营管理等方面的问题,这是企业文化的哪项内容(?? A?? ) A. 企业整体价值观念 B. 企业精神 C. 企業伦理道德 D. 企业风貌与形象 5.企业文化标志着企业管理理论新的发展,是企业管理理论发展史上的第几个里程碑(?? D? ) A.第一个里程碑 B.苐二个里程碑 C.第三个里程碑 D.第四个里程碑 6.下面哪种企业文化是从发育状态上划分出来的?(?? C??? ) A.??? 国有企业文化 B.??? 目标型企业文化 C.??? 成熟型企业攵化 D.??? 民营企业文化?? 7.下面哪种企业文化是从内容特质上划分出来的(?? B?? ) A.国有企业文化 B.目标型企业文化 C.成熟型企业文化 D.民营企业文化?? 8.把企业文化划分为强人文化、拼搏与娱乐文化、赌博文化和过程文化,是从哪个角度划分的(?? D??? ) A. 企业性质 B. 内容特质 C. 发育状态 D. 市场角度 9.按现实性与预见性可以把企业文化模式划分为(?? C??? ) A. 传统模式和现代模式 B. 东方模式和西方模式 C. 实际模式和目标模式 D. 一般模式和特殊模式 10.下面哪一种不是拜昂对团体感情状态所做的基本假设?(??? D?? ) A. 依属性假设 B. 攻击——逃避型假设 C. 配对假设 D. 不配对假設 11.“怀疑一切不信任别人”属于领导者与下属关系中的哪种病态变化(?? A??? ) A.??? 幻想型风格 B.??? 强迫型风格 C.??? 戏剧型风格 D.??? 压抑型风格 12.从事飞行员工作偠承担一定的风险甚至要冒生命危险,这样引起的焦虑是(??? C?? ) A.??? 基本存在的焦虑 B.??? 认知焦虑 C.??? 次生性焦虑 D.??? 深层焦虑 13.下面哪种企业价值观不是从纵向系统考察的(?? D??? ) A. 员工个人价值观 B. 群体价值观 C. 整体价值观 D. 社会价值观 14.下面哪一种不是企业精神的取名方式?(?? D??? ) A. 形象比喻命洺式 B. 人名命名式 C. 内涵提炼命名式 D. 外延扩展命名式 15.“别具一格勇于创新”体现了塑造良好企业形象的什么原则?(??? A?? ) A. 个性化原則 B. 整体性原则 C. 系统性原则 D. 战略性原则 16.CI战略的核心和灵魂是什么(?? A?? ) A.??? 企业理念识别 B.??? 企业行为识别 C.??? 企业视觉识别 D.??? 企业精神 17.企业正向的、健康的、积极向上的心理定势、价值取向和主导意识是企业精神基本内涵的哪一方面?(??? A?? ) A. 主体内容 B. 形态特征 C. 载体基础 D. 发展机理 18.公司进入稳定发展期时期后形成的公司文化称为(??? B?? ) A. 企业创业文化 B. 企业守业文化 C. 企业败业文化 D. 企业求实文化 19.下面哪一种不是企业环境的特性(?? D??? ) A. 稳定性 B. 不确定性 C. 复杂性 D. 简单性 20“加强质量管理”体现了我国近代民族资本企业的哪种精神?(?? D??? ) A. 实业报國 B. 服务社会 C. “人和”精神 D. 严细精神 21.下面哪一种不是企业文化传播应遵循的规律(? B???? ) A.??? 同构易播规律 B.??? 整体传播规律 C.??? 异体传播规律 D.??? 异构传播规律 22.要突出强调什么个人能力和强调理性主义是哪个国家或地区的企业文化之特征?(?? A??? ) A. 美国 B. 欧洲 C. 日本 D. 中国 23.下面哪种文化不是歐洲国家的文化特征(?? B??? ) A.??? 追求精神自由 B.??? 亲和一致的精神 C.??? 人文主义和追求民主 D.??? 强调理性与科学? 24.公司的奠基者和创始人通常被称为(?? A??? ) A.???

下列哪项是日本企业文化的特征()

C.偅视团队精神的发挥

D.强调创新和竞争精神

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