感觉工资不对,上个月老婆要工资卡生孩子,我按照正常产假,休息一个月(护理)!工资按照生活保障给发了1760

  我是一名护士怀孕后一直请假休息每个月只领基本工资休完产假后不想去上班了要退还这些基本工资吗

你好 怀孕后一直请假休息,每个月只领基本工资休完产假后不想去上班了,要退还这些基本工资

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你好有生育保险的按照单位上姩度职工月平均工资计算,没有生育保险的按照单位产假亲工资标准支付  根据《女职工劳动保护特别规定》  第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付  女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准对已经参加生育保險的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的由用人单位支付。

  老婆要工资卡生小孩我只上了七天班,我们一个月要上24天班单位说给10天陪产假,这样的话我的工资应该怎么算,谢谢

老婆要工资卡生小孩了,我只上了七天班,我们一個月要上24天班,单位说给10天陪产假,这样的话,我的工资应该怎么算,谢谢

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公司吗 照样发工资啊!

先确定日工资 再确定10天陪产假中,你实际上班需几天也就是说10天中你总有几天是排休息日的吧,这个天数要去掉的 然后工资就是=日工資*[7+(10-休息天)]

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