工地公司人太多了被辞退有工地误工费怎么算马

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-08-13 23:37 标签： 工地误工费怎么算

请问一下老板叫我们来工地干活因各种材料没到齐开工了工，十多人在工地玩十多天了请问老板该不该给我们开和来回路费

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这种情况如果耽误了十天给点儿補偿也是正常的毕竟你耽误了别人四天的工作没有找。

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工地停工了，公司在发放工资期间等了10多天闹的要工哋误工费怎么算，不合理

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主张工地误工费怎么算属于合理要求，但是停工几年要不回工资的现象也有建议协商，相互理解

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工伤职工停工留薪期原工资福利

待遇不变由所在单位按月支付。

根据《工伤保险条例》第三十三条规定工伤职工停止工作，治疗工伤期间包括住院期间和出院后休養期间，称为停工留薪期按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

工伤职工的停工留薪期应当凭职工僦诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明由用人单位按所在省市人事部门和卫内生部门《工傷职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期超过12个月的以及有争议的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认

工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤保险条例》未定义各地规定大致有以下三种计算方法：

1、指加班费之外的工资；

2、受伤前12个月平均工资；

3、受傷前12个月加班费之外的平均工资。

不依法支付工伤职工停工留薪期工资的工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。

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