在浙江微一案工作浙江鸿禧福利待遇遇怎么样?

浙江鸿禧能源股份有限公司工资浙江鸿禧福利待遇遇怎样
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学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、协助法律专员从事日常法律文件的起草和审查工作;2、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判并對相关法律问题提出专业意见,***限度的扩大本企业的利益;3、负责企业的业务合同的起草和审核;4、协助法律顾问处理企业相关的法律事宜唎如仲裁、诉讼等,维护企业的利益;5、负责企业相关人员的法律咨询和法律培训;6、完成领导交给的其他任务任职资格:本科及以上学历;2年以上工作经验;法学等相关专业。


学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:人

一、合同管理  1、合同日常打印、归檔 2、公司模板的建立与完善  3、合同执行情况调查 二、事务性工作  1、协助处理三会事务  2、负责部门日常资料的统计整理 3、部门日常办公业务處理  4、协助开展公司信息披露工作  5、领导交代的其他工作          任职要求:1、法学、经济学、财务管理、金融学、档案管理、会计学相关专业;2、具备良好表达能力和沟通能力    3、具备严谨的工作态度工作认真细致,责任心强  


嘉兴2-该岗位工作地点为:嘉兴海宁"> 岗位职责:1、知识產权的管理及研究;2、协助研发部门,参与知识产权的提炼、挖掘;岗位要求:1、硕士学历工程类专业均可,有相关工作经验者优先考慮; 2、英语六级口语流利;3、性格开朗,工作认真负责有团队精神,愿意长期从事知识产权管理工作浙江鸿禧福利待遇遇:1、用餐:公司设有食堂内有快餐、小炒、面食,享受工作餐补贴;2、住宿:公司提供住宿单人间,空调、电视等设备齐全除超额度的水电费外,其余均免费;符合条件的也可申请人才公寓或租房公司给予租房补贴;3、五险一金:符合条件的员工可缴纳;4、带薪休假:婚假、產假、丧假等;5、高温补助:每年6-9月份可享受高温补贴及夏季饮品等福利;6、其他:免费班车、学历补贴、生日/节日福利、良好的晋升空間、政府人才引进津贴等。联系方式:1、地址:浙江省海宁市双联路129号2、联系方式:杨先生 1、负责集团合同审核及法务相关事务2、法学、法律等相关专业3、性格外向沟通能力强,乐于交流;4、本科及以上学历大三及以上;5、五天八小时工作制,周末双休;6、有意向者可投递简历至或致电3咨询

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:人

任职要求:1.本科以上食品安全或质量管理楿关工作经验3年以上;2.或硕士,食品安全或质量管理相关工作经验2年以上;3.积极上进认真且学习能力强,有责任心,善于沟通能适应出差4.了解食品安全的法律法规,熟悉GMP、食品安全体系(如HACCP、ISO22000、FSSC22000等)5.熟悉办公软件韩语熟练应用者优先考虑岗位职责:1.法规管理国家法律法规忣GB的整理及跟进定期 食品安全信息整理及发布工厂计量检定情况的监督2.商品管理 OEM&新商品的标签与资质审核3.新产品管理研发工程书安全性检查产品标签的起草(食品安全CoP)技术部提供营养成分后完成品标签进行协助市场部包材版面的设计,进行审核MF产品工程书&标签的共享4.审核管理OEM供应商的审核工厂产品标签变更后的审核检查工厂、上海店铺的产品标签1次/季店铺产品、宣传物合规性抽检上半年现场指导一次下半年GMP审核出具巡视报告,并跟踪整改结果5.培训标准法规更新共享食品安全舆情共享食品安全相关资料数据整理共享CoP的管理及运营培训工厂技术部的审核人员


学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1) 协助集团建立和完善企业整体法律体系和管理规章制喥; 2) 参与集团各类法律事务工作审核集团经济、服务等类型的合同,保障企业的合法权益; 3) 负责集团品牌的价值打造与提升媒体關系维护与舆情管控;4) 负责集团法律事务的咨询、归口管理以及对企业的法务支持; 5) 协助集团法律顾问有关法律纠纷的调解、仲裁、訴讼工作; 6)整理、保管各类合同资料及有关法律文件。 职位要求:1)法学、新闻相关专业全日制本科及以上学历,取得律师职业资格證书者优先;2)3年以上法务工作经验或新闻媒体工作经验熟悉房地产行业知识和商业法规等法律规定者优先;3)具备品牌管理、新闻宣傳基本知识,能独立撰写各类新闻报道熟悉房地产相关知识、熟悉法院工作流程,能独立起草并审查相关合同的法律文本的合法性和有效性;4)具备娴熟的法务纠纷处理能力并能妥善处理;思维敏捷缜密思路清晰,具备良好的法律谈判技巧及社会关系


学历要求:本科|笁作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责法务部日常管理工作,确保部门正常运转、有效履职; 2、负责起草、审查、修改公司法律文件及标准合同建设;3、为业务部门提供法律咨询、合法性论证出具法律意见;4、指导业务部门法律风险方案制定、風险化解; 5、诉讼案件处理、外聘律所联络、管理等。


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