安徽滁州地区农商行,刚入职新员工入职流程待遇怎么计算,绩效哪些呢

算工资的时候一定要知道日工资計算公式:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤工作未满一个月等情况下的工资计算)。所以入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。

根据规定,例如事假要扣工资那么扣的一天就是以月基本工资/21.75计算,但是现在有些私营企业会耍赖比如计算加班工资时,是按照基夲工资/21.75按天计算而计算扣罚工资则是按(基本工资 绩效工资)/21.75来进行计算,所以每个月的工资项目比较多分别为基本工资加绩效工资 補贴等等,每个公司的情况都不一样的

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