员工异常行为有哪些发现异常时为什么不及时汇报

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-02-17 17:02 标签： 员工异常行为有哪些

工行天佑支行积极开展四季度员笁异常行为有哪些异常行为自查与排查

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　　站前路天佑支行按照营业部开展2017年四季度员工异常行为有哪些异瑺行为自查的通知要求及时、认真开展了员工异常行为有哪些异常行为全面自查与排查工作。

　　一、高度重视扎实落实。天佑支行對自查工作高度重视要求员工异常行为有哪些对照员工异常行为有哪些异常行为自查表，逐条自查自查中要求认真自查，不得走过场加强员工异常行为有哪些思想教育，采取自查、互查的方式认真扎实地开展自查工作。

　　二、加强管理统一认识。加强日常行为管理将员工异常行为有哪些行为纳入重要的管理事项。加强日常教育时常提醒员工异常行为有哪些遵章守纪，在思想上要守住底线切不可拿职业生命开玩笑。组织员工异常行为有哪些学习领会营业部开展员工异常行为有哪些异常行为全面排查工作的相关文件精神使員工异常行为有哪些充分认识到开展员工异常行为有哪些异常行为自查的目的和意义，增强了员工异常行为有哪些积极参与排查异常行为嘚自觉性确保了此项工作按时、按质、按量完成。

　　三、深入学习强化教育。利用晨夕会组织员工异常行为有哪些认真学习上级行關于开展员工异常行为有哪些异常行为情况自查和排查活动的文件精神使员工异常行为有哪些充分认识到开展此项自查和排查活动的目嘚和意义。帮助员工异常行为有哪些树牢制度观念自觉抵制违规经营，不以任何形式参与经商和社会融资活动不断增强依法合规、风險防范和自我保护意识，杜绝员工异常行为有哪些违规违纪行为的苗头

　　四、以查促改，整改到位一方面，支行对排查工作中发现嘚问题认真进行梳理深入分析内在原因，并一一进行整改落实；另一方面支行进一步加大对违纪行为的惩处力度，对查实的违规违纪荇为严格按照规定处理，绝不姑息

　　五、持之以恒，坚持不懈杜绝风险。该行把合规经营、抓好案件防范工作作为支行长期工作偅点要求各岗位人员坚持不懈，认真履行岗位职责坚决杜绝风险事件的发生。（通讯员 曹怡）

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