消防员班长六年级情况汇报开队务会汇报

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队务会记录本记录要求说明及式样
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中队队务会
11月5日中队召开了队务会,中心吕昊调研员、中队队长和班长参加(和平里二班长因病请假)。
会上一是简单讲评了前段时间的工作,重点探讨了中心五周年和这次军训活动的经验和体会,五年来中心取得了较辉煌的成绩,作为一名东城的城管监督人也深感自豪。同时大家普遍认为这次军训非常有意义,确实增进了同志间的沟通和了解,有益于更好地开展工作,只是时间稍短,这样的机会较少;二是吕昊调研员在我们中队做了激励机制试行以来的工作调研,自激励机制试行以来,确实出现了一些不正常的现象,如重报活、乱报活等,为此中心领导高度重视。吕昊讲:首先我们要肯定这种工作机制的正面作用,出现这种情况是正常的,每推行一项新的机制,总是有漏洞可寻,总有人投机取巧,如何正确引导,研究应对措施是当前的首要工作。同时也充分肯定了我们中队的踏实工作,中队的传统和作风不能丢;三是布置了中队下一步的工作安排:1、年度的考核工作,主要是大家应知应会的业务工作内容,以笔试为主,由管理部统一组织,目的是为了提高大家的业务能力,增强爱岗敬业的良好氛围。既然是考核就有成绩,就有比赛,希望中队全体人员高度重视,发扬团队精神,誓为中分队争光。2、中队的年终工作总结的准备工作,要求各位班长尽量收集班组内的突出个人和事例,为工作总结提供更好的素材。3、严格遵章守纪,提醒大家不抱侥幸心理,用管理细则保护我们的言行,特别是在激励机制试行期间,我们上报和核查任务一定要按照要求去办,报任务不能失了人格、丢了良心,发挥好我们“五大员”的优良传统。4、严格替班和交接班程序,近期安排休年假较多,提醒大家在替班时,一定要加强责任心,明确替班和正常班是一样的工作责任,重点是下班时一定要将替班的工作量告诉班长,以备统计考勤之用,同时要求大家明明白白作记录,清清楚楚交接班,发挥交接班日志的作用。5、现已进入冬季,天气渐冷,特别是近期流感形势严峻,要求班长多提醒各位师傅注意保重身体。
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