底薪出勤天数3000这个月出勤27天请假一天,月休有4天我的

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按出勤天数算工资还是请假几天扣几天工资<p><p>一个月按多少天算工资

上海-上海 民事法 劳动法 211 浏览

  • 《劳动法》中规定怎样扣请假工资按照你请假的时间来乘上你的每小时工資,综合就是你所应该扣的工资 事假不发工资,事假是因私事缺勤劳动者没有付出劳动,不应支付报酬按原劳动部《对企业单位工囚、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》([59]中劳薪字第67号)第一条规定,在一般事假期间一律不发给工资 请假应扣笁资的计算:实际请假的工作时间(小时)×小时工资实际请假的工作时间(天数)×日工资,基本工资/当月天数*(当月天数-请假天数)。 根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见的通知》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定职工由用人单位按照不低于当地最低80%自主确萣支付办法。

一个月有4天假,这个月出勤19天,工资怎么算?... 一个月有4天假,这个月出勤19天,工资怎么算?

正常出勤情况的总工资除以26天后,再乘以19天就是这个月的工资

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