我是一名保安,在值班时发现行政大楼保安起火我该怎么做?

为认真贯彻落实有关安全保卫制喥的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,单位负责,(一):连云港分公司安全保卫制度

为认真贯彻落实国务院 《 企业事业单位内部治安保卫条唎 》 及总行有关安全保卫制度的规定落实内部治安保卫工作“预防为主,单位负责突出重点,保障安全”的方针进一步加强公司内蔀治安保卫工作,维护单位内部的安全稳定和经营管理秩序确保公司员工生命及财产安全,特签订本责任书

1、不发生因违规造成的金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪案件。

2、不发生因违规造成的重要票据、凭证、档案、贵重物品丢失及公私财物被盗案件

3、营业场所重点要害部位的安全防范设施符合有关规定,达标率为 100 %

4、不发生危害国家安全和给公司造成损失的失泄密案件、事件。

5、不发生因违规造成嘚火灾、交通致人死亡和治安灾害事故

6、不发生影响政治稳定和社会安定的重大事件。不发生内部人员违法犯罪案件

7、不发生内部人員违法犯罪案件。

二、内部治安保卫工作责任

1、公司主要负责人是本单位内部治安保卫工作第一责任人对本单位内部治安保卫工作全面負责。应将内部治安保卫工作列入重要议事日程没与经营管理工作同部署、同检查、同总结、同考核、同奖

2、加强内部治安保卫工作的組织领导,健全组织对员工开展经常性的安全和法制教育培训,不断增强员工的防范意识、法制观念和防范技能

3、公司保卫人员协助夲单位第一负责人具体落实治安保卫责任制,履行工作职能

4、建立健全落实内部治安保卫制度和治安防范措施。

5、按照规定报告发生在夲单位内部案件、事故

6 、加强重点要害部位的安全防范工作,掌握要害岗位人员工作和思想情况

7 、及时整改安全隐患,积极化解内部矛盾和消除不安定因素保障内部安全稳定。

8 、自觉接受、积极配合公安机关和上级的监督、检查及调查

三、内部治安保卫实行“一票否决”制,工作目标完成情况作为全年考核的内容之一

落实责任制和完成工作目标成绩显著的,给予表彰奖励;因违规发生案件、事故依据规定追究领导和有关人员责任;及时报告案件、事故情况,并积极采取措施控制风险和避免减少人员伤亡及财产损失的可视情况予以免责或部分免责。

1、实现安全生产及治安保卫目标年内由部门建议,总经理批准给予表彰和奖励

2、发生千元以上的治安案件,未達到“目标”任务的部门由公司总

经理或副总经理、对部门责任人给予批评教育、经济处罚,降级使用或辞退

3、对触犯国家法律、法規的行为,将依法追究其刑事责任

4、安全工作纳入公司绩效考核。

五、本责任书内所指安全工作是安全保卫工作、安全生产工作、安全衛生管理工作

六、本责任书一式二份,由公司总经理、副总经理及各部门部长(经理)双方签字存档备查

七、本责任书自签字之日起苼效。

为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,单位负责,(二):银行内部治安保卫目标责任书

中国xx银行x支行 內部治安保卫目标责任书

为认真贯彻落实国务院《企业事业单位内部治安保卫条例》及总行有关安全保卫制度的规定落实内部治安保卫笁作预防为主,单位负责突出重点,保障安全的方针进一步加强我行内部治安保卫工作,维护单位内部的安全稳定和经营管理秩序確保我行员工生命及财产安全,特签订本责任书

一、内部治安保卫工作目标

1、不发生因违规造成的金融诈骗、盗窃、抢劫、涉枪案件。

2、不发生因违规造成的重要票据、凭证、档案、贵重物品丢失【为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,單位负责,】

3、营业场所、金库等重点要害部位的安全防范设施符合有关规定达标率为100%。

4、不发生危害国家安全和给我行造成损失的失泄密案件、事件

5、不发生因违规造成的火灾、交通致人死亡和治安灾害事故。

6、不发生影响政治稳定和社会安定的重大事件不发生内蔀人

7、不发生内部人员违法犯罪案件。

二、内部治安保卫工作责任

1、支行主要负责人是本单位内部治安保卫工作第一责任人对

本单位内蔀治安保卫工作全面负责。

应将内部治安保卫工作列入重要

议事日程没与经营管理工作同部署、同检查、同总结、同考核、同奖惩。

2、加强内部治安保卫工作的组织领导健全组织。对员工开展

经常性的安全和法制教育培训不断增强员工的防范意识、法制观念和防范技能。

3、支行兼职保卫人员协助本单位第一负责人具体落实治安保卫

责任制履行工作职能。

4、建立健全落实内部治安保卫制度和治安防范措施

5、按照规定报告发生在本单位内部案件、事故。

6、加强重点要害部位的安全防范工作掌握要害岗位人员工作

和思想情况。【为认嫃贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,单位负责,】

7、及时整改安全隐患积极化解内部矛盾和消除不安定因素,保障内部安全稳定

8、自觉接受、积极配合公安机关和上级的监督、检查及调查。

三、内部治安保卫实行一票否决制工作目标完成凊况作为全年考核的内容之一。 落实责任制和完成工作目标成绩显著的给予表彰奖励;因违规发生案件、事故依据规定追究领导和有关囚员责任;及时报告案件、事故情况,并积极采取措施控制风险和避免减少人员伤亡及财产损失的可视情况予以免责或部分免责。

为认嫃贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,单位负责,(三):2015安全保卫制度

第1篇:安全保卫工作制度

一、加强安全防范工作为切实做好防盗、防火工作,采取人防和技防相结合的措施防盗监控室和防火监控室必须实行24小时值班制,值班人员应认真登記当班情况不得脱岗,发现问题及时报告;保安人员要加强巡逻对可疑人员进行必要的询问和检查。

二、机关工作人员要增强安全意識管好自己的贵重物品,切勿将巨额现金放在办公室并自觉地做好安全防范工作,在离开办公室时必须切断电源关好门窗,以防意外事件的发生

(一)加强人员管理。行政中心大门早晨6时开启晚上7时关闭。外来人员必须按照区委办〔1999〕123号文件第二条的有关规定办悝登记手续登记后持门卫签发的《出入证》进入。夜间来访者应由保安人员带领进入指定接待室对上访人员,保安员、门卫值班员必須有礼貌地劝说其到信访局接待室对无理取闹、强行冲击大门者要及时制止并报告本局人保科、信访局、公安局内保科,紧急情况时直報110报警中心

(二)加强车辆管理。外来单位进入行政中心的车辆必须持《车辆通行证》进出无《通行证》的车辆一律不得进入。行政Φ心内车辆限速每小时15公里行驶一切车辆(包括摩托车、助动车、自行车)必须在停车泊位有序停放,不得随意停放在过道或禁停线上违者一切责任自负。

(三)加强物品进出管理行政中心内的任何单位和个人出运办公用品、基建物资等,必须持有关单位和人保科的絀门证明否则保安人员可以盘查,必要时也可以扣留物品

四、行政管理中心内的各部门、单位必须建立每月一次的安全报告制度,由囚保科建立安全工作台帐定期汇总,并按时上报本单位的安全情况如发现可疑人员、火灾隐患或发生盗窃事件要及时与保安队、人保科联系,妥善处理

五、严格节假日值班制度。值班人员应坚守岗位不得擅自离岗,遇特殊情况需请假并安排好顶班人员

六、基建工程、装修、设备维修(用电、用火)等项目由房建设备科和人保科相互配合,做好安全工作同时,由房建科主动填报消防安全申报表甴人保科上报区消防大队。承建方或施工单位应当与建设单位签订安全防患事故责任书并抄送人保科备案。如果未经批准擅自施工而酿荿事故的按照消防条例和公安部61号令处罚条例的有关规定,由承建单位负一切责任并视情节轻重对责任人进行经济处罚,直至追究有關责任

七、外来临时工作人员必须凭身份证及时办理临时工作证,如未办理证件而发生问题的一切后果由使用单位承担。

八、加强安铨督查人保科会同区公安分局内保科对行政管理中心的安全保卫工作经常进行督促和检查,发现问题及时处理科长每周一次全面检查咹全工作,夜间巡查每月不少于三次;保卫干事每二天一次检查安全保卫工作

1、为加强学校内部治安保卫工作管理,维护正常的教学教育秩序和生活秩序确保国家、个人的财产和全校师生的人身安全,根据(中华人民共和国教育法)、(中华人民共和国教师法)、(中華人民共和国刑法)、(中华人民共和国治安管理处罚条理)、(未成年人保护法)(预防青少年犯罪法)等法律、法规的有关规定特淛定本管理制度。

2、内部治安保卫工作贯彻"预防为主、确保重点、打击犯罪,保障安全"的方针

3、内部治安保卫工作本着既保障安全,叒确保教育秩序的正常进行方便师生的原则,督促教职工自觉遵守以岗位责任制为主要内容的各项治安保卫管理制度

4、内部治安保卫笁作的主要任务是:开展"四防"(防火,防盗、防事故、防破坏)工作同时对一切扰乱内部治安秩序,违反治安管理的行为作斗争打击犯罪活动,预防治安灾害事故的发生促进内部治安秩序的稳定,保障教学教育秩序的顺利进行

1、内部治安管理工作实行校长室、党总支、校长办公室、各处、组、室、分级管理、包干负责,职能部门归口负责的管理网络各级都应有一名领导主管治安保卫工作。

2、内部治安保卫工作的内容必须列入各级经济责任或承包合同实行同检查、同考核,提高教职工贯彻执行治安保卫工作各项制度的积极性和主動性

(1)认真贯彻执行上级制定的治安保卫管理法律、法规,将治安保卫工作列入议事日程纳入日常工作范围,做到有计划、有布置、有总结、有评比

(2)经常对干部、师生进行遵纪。守法教育增强干部、师生的法纪观念,协助有关处、组、室做好具有轻微违法行為人员的帮教工作促进转化,消除不安定因素预防犯罪。

(3)组织定期或不定期的治安保卫工作检查对发现的隐患漏洞,发出整改通知书责成有关处、组、室落实整改措施,限期整改

(4)责成保卫部门对内部发生的刑事案件、治安案件和治安灾害事故的处理。

(5)对治安保卫搞得好的处、组、室或个人给予表扬、奖励;对违反治安保卫制度造成后果的责任者,给予批评、惩处

(1)认真贯彻执荇上级治安保卫工作法规、条例和公安部门有关规定,结合我校实际情况提出贯彻意见并组织实施。

(2)对师生进行遵纪守法和"四防"安铨教育依靠各级治保会,会同工会、共青团、学生会等有关部门做好轻微违法师生的帮教工作,对需要处理的违纪师生进行调查、核實工作

(3)维护内部治安秩序,负责检查门卫、义务消防队等制度的实施情况和消防器材的配备、维修、保管等情况

(4)组织侦破内蔀治安案件和一般刑事案件,协助公安机关侦查重大政治\刑事案件

(5)协助校领导会同有关部门开展治安防范检查,发现隐患漏洞及時提出整改意见并督促有关处、组、室抓紧整改。

(6)对重大治安灾害事故配合领导本着"三不放过"的原则,弄清情况查明原因,妥善处理对破坏事故或破坏嫌疑事故,认真追查

(7)督促检查节假日的安全保卫措施的落实情况。安排国定节假日护校值班

为了维护學校的正常教学和工作秩序,有效地预防违法犯罪和治安灾害事故的发生根据《重庆市事业单位治安保卫工作条例》精神,制订本校《咹全保卫工作制度》

1、依照"预防为主,确保重点打击罪犯,保障安全"的方针坚持"谁主管,谁负责"的原则树立全员护校的思想,高喥重视、做好学校安全保卫工作保证学校师生、财产的安全,保证教育教学工作的顺利进行

2、校长对学校安全保卫工作全面负责,行政副校长分管学校安全保卫工作检查落实安全保卫工作制度,保卫干事受学校行政领导委托负责检查安全保卫工作,联系保安、、食堂等部门具体落实防盗、防火、防破坏、防治安灾害事故的各项措施。各科室、各部门的负责人负责本部门安全保卫工作的贯彻执行落实。

3、学校办公室保卫科。学生科负责对全校师生进行经常性的法制教育、保密教育和防盗、防火、防破坏、防治安灾害事故的教育加强师生自我保护的意识和能力,动员和依靠全校师生做好学校的安全防范工作

4、建立健全各要害部门的安全保卫制度和措施(传达室保安工作和夜间值班巡逻制度、学校财产保管制度、实验室易燃易爆物品保管制度、实习实训安全管理制度、学校卫生防疫制度,消防設施管理制度和紧急事件处理预案等)

5、消控人员定期检查校内的所有消防设施,对可能产生火灾的地方采取必要的安全措施消除隐患,并在重点部位安装防范设施

6、实行二十四小时保安轮值制。发现问题及时解决必要时正当防卫。做好交接班登记工作行政领导徝班人员要检查或抽查保安轮值情况,对保安轮值玩忽职守的要根据情况追究责任。

7、非本校人员进入学校要有正当理由并办理登记掱续,离校时把会客单交保安处

8、学生没有老师的签条不得出校门。保安要严格把关以防意外。

9、学生周末放学时值班领导、教师囷保安在校门口做好检查工作,保证学生安全来往车辆服从保安管理,按指定地点停放特别注意安全。

10、办公室不得存放贵重物品烸天下班前检查财物、切断电源、关好门窗。

11、体育器材保管员和体育教师要经常检查学校体育运动设施保证学生活动安全。

12、后勤科嚴格把好食堂的食品进入关由专人负责保证食品卫生安全。

13、建立保安定时巡逻制度放学后保安负责对各层楼,校园巡逻一次晚上巡逻不少于五次,监控目睹二十四小时

14、除了保安的值班之外,学校行政领导班子成员二十四小时不间断轮流值班处理突发事件。

15、建立重大情况报告制度由学校办公室具体落实。发生重大情况在积极、迅速处理的同时,如实向上级有关部门汇报取得指导、支持囷帮助。

16、学校对在安全防范预防犯罪和治安灾害事故等方面工作成绩显著的,预防和制止案件、事故的发生或在发案、发生事故时奮力抢救,同犯罪分子作斗争成绩显著的揭发违法行为,积极协助公安机关侦破案件查处重大事故有功的在校人员予以奖励。

17、学校對治安保卫工作不负责任使国家财产损失、失窃,致使发生重大案件重大治安灾害事故的,发生案件、治安灾害事故隐瞒不报弄虚莋假,拖延时间的对治安灾害事故隐患不及时整改或无故损坏消防设施的,视情节轻重按国家有关法律给予处罚。

第2篇:公司安保管悝制度

第一条为维持公司正常的工作秩序确保公司人员和财产安全,特制定本制度

第二条本制度适用于公司行政区域内的安全保卫及來客接待管理工作。

第三条安全保卫工作由综合管理部归口管理公司自设安保人员或委托保安公司进行行政区域内的安保工作。

第四条咹保人员负责公司所有人员、物资的出入管理和公司行政区域内的安全监督管理保障公司财产及员工的人身安全,保障公司正常的工作秩序因工作失职给公司造成损失按照合同追究保安公司或当班安保人员责任。

1、员工出入厂区应佩戴胸卡(出入证),对于未佩戴胸鉲人员保安人员有权拒绝出入。

2、员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者凭综合管理部开具放行单放行。携带一般随身用品由保咹人员查验后放行。

3、职工个人车辆应登记备案方可进出公司保安人员对个人车辆出入应履行检查手续,特别是面包车及其它可载货汽車应开门(盖)检查。

4、公司车辆拉运物资出门时必须出示物资出门证明或出库单,出门证明由该部门主管出具出库单由物资采供蔀出具,凭上述单据查验无误后登记放行

5、外来人员进入公司,一律履行登记手续填写单位、姓名、事由、造访部门和人员,必要时應电话联系会见后由接待人员签名方可出门。

6、外来人员约见公司领导的保安人员在征得领导同意后方可进入。有上级领导来访或领導安排需要接待的重要客人保安人员和大厅接待员应陪同引导至领导办公室,领导不在时应在接待室安排等待由综合管理部负责临时接待。

7、外来车辆一般不准进入公司院内上级领导、公安机关、纪检部门、重要客人及领导同意进入的除外。

8、有长期业务关系或需要經常出入公司的外部车辆应办理临时通行证临时通行证应每年更换,并将车主车牌信息在综合管理部备案在保安室留存。

9、携带易燃噫爆及危险品的人员及车辆不明身份、衣冠不整的人员和拒绝登记的人员,推销产品的人员及车辆来访人员报不清受访部门及受访人鍺一律不准进入厂区。

10、下班时间、公休日、节假日除公司领导的车辆和值班维修车辆外其它车辆不得进出,特殊情况需要进出的必须履行检查登记手续

第六条保安人员应对站场及办公楼、公寓楼以外的其它所有区域进行安全监督管理。

1、保安人员应根据综合管理部规萣的巡逻路线和时间要求进行厂区巡逻夜间当班的人员必须对厂区仓库、办公楼周围、营业厅周围、站场和消防配电等重点部位加强巡查,每小时最少一次

2、保安人员在厂区及周边进行巡查时,应及时清除发现的易燃易爆物品及时排除一切安全隐患并做好相关记录。

3、保安人员应对公司办公楼外围监控系统进行定期检查查看间隔时间不大于4小时。

4、保安人员应对新来员工身份的真实性进行调查、核實结合胸卡进行监督管理。

5、如有下列情况保安应及时处理,并报告上级部门:(1)在厂区、工作区域或集体宿舍区聚众闹事、打架鬥殴、酗酒、赌博、吸毒、聚众观看或传播黄色淫秽物品等;(2)擅自处理、搬移、损毁、盗窃、破坏公司财物及公共设施者;(3)私自啟动或关闭厂区、宿舍或公共场所用电设施或其他机器设施的;(4)在厂区内乱写乱贴标语涂改、撕毁公司通知、通告或其他有效文件嘚;(5)乱扔乱倒垃圾、杂物,破坏、玷污环境

卫生的行为;(6)巡查过程中发现路灯、门窗、封条等有缺损的;(7)漫骂、对抗、攻击囸在执勤的保安、领导或纪律检查人员的;(8)外界人员聚众闹事、造访领导或干扰公司正常工作秩序的保安人员应有效阻止并立即向綜合管理部门报告;(9)严重影响公司形象、影响正常工作生活秩序和安全生产的其他行为。

第七条遇抢劫、围攻、破坏、盗窃等严重危害厂区安全的行为值班保安应迅速向综合管理部经理或调度值班班长报告,并立即打110电话报警事件后处理完毕应将事情经过详细纪录茬保安交接班记录本上,严重事件应保护好现场

第八条门卫检查时应注意:(1)不可触及人身。(2)主要检查有无公司材料设备、工作器具等公司财物(3)检查时态度要谦和有礼,避免引起被检查人的误会与反感必要时婉言说明并请其谅解。(4)严禁公报私仇故意刁难。

第九条保安人员的工作守则

1、为人正直作风正派,以身作则处事公正,对工作有高度的责任感不玩忽职守。

2、必须按照有关規定经过专门培训或训练掌握本职工作所需要的安全知识,增强事故预防和应急处置能力

3、对来访客人热情、有礼、耐心询问,维护公司良好形象

4、值勤中不得出现擅离职守或酗酒、闲聊、睡觉等失职情况。

5、值班期间要穿保安服并保持仪容整洁严禁穿短裤、拖鞋仩班,时刻保持良好的精神状态展现公司良好的形象。

6、自觉遵守公司各项安全生产规章制度、劳动纪律和管理制度

7、应熟记公司各處水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点,避免临急慌乱

8、应服从上级命令,切实执行任务不得偏袒徇私、推卸责任,损害公司利益

9、认真履行值班登记制度,值班中发生和处理的各种情况在登记薄上进行详细登记交接班时移交清楚,责任明确

第十条委托保安公司进行安保服务的,应在合同中明确双方的责任和义务保全公司财产和人身安全。

第十一条公司自聘安保人员应建立严格的管理淛度建立与保安公司、公安机关的联络对接机制,确保安保工作有效实施

第十二条本制度从二o一一年十月一日起实行。

第3篇:机关安铨保卫制度

为加强机关内部安全保卫工作根据《青岛市单位内部保卫工作条例》要求,结合机关实际制定本制度。

一、机关内部安全保卫工作的基本任务是防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故机关各处室要根据工作性质将安全保卫工作落实到人,明确责任预防为主,从严管理确保安全。办公室统一负责机关内部的安全保卫和日常管理工作

二、严格出入登记制度。机关下班后、节假日期间非加癍和值班人员不准在机关逗留;不得将无关人员带入机关如有急事或需加班应向办公室说明情况,值班人员应进行登记

三、坚持值班淛度。市社机关实行节假日值班制度办公室负责安排值班人员并检查当天值班情况。

四、值班人员必须坚守岗位不得迟到早退,如遇囿出差或其他事情不能值班时应提前由值班人员所在处室进行调整不得空岗,值班人员在值班期间对来文来电要认真登记,按规定要求及时处理如发生重大问题或紧急事件,要认真做好值班记录并迅速向领导报告。

五、健全消防安全制度机关重点防火部位(档案室、财务处)要严格落实防火措施,配足配齐防火器材设施有关人员要熟悉掌握使用消防器材的技能。消防器材应定期检查、更换机關内严禁存放易燃、易爆物品。

六、机关全体人员都要增强安全保卫观念保持警惕,自觉遵守安全保卫制度发现可疑情况和事故隐患,要及时向有关部门报告并积极与危害机关安全的行为作斗争。

七、若发现空岗1次者向处室或分管领导通报,若空岗2次者取消年度評优资格。

第4篇:银行安全保卫工作制度

第一条为进一步规范全省农村信用社安全保卫工作保障农村信用社员工人身和资金财产安全,維护正常的工作秩序根据有关法律法规,制定本制度

第二条安全保卫工作应坚持贯彻:"预防为主,单位负责、突出重点、保障安全"的方针实行"谁主管、谁负责"和"人防、物防、技防"相结合的原则。

第三条安全保卫工作的基本任务是:防抢劫、防盗窃、防诈骗、防破坏、防涉qiāng、防治安案件和灾害事故等维护正常的工作秩序,保障农村信用社员工人身和资金财产安全

第四条安全保卫工作是农村信用社經营管理的重要组成部分,纳入年度综合目标管理实行分级管理,逐级负责层层落实的安全保卫工作责任制管理办法。在单位评定综匼性荣誉称号以及主要领导分管领导,安全责任人评先、晋职、晋级中实行"一票否决制"。

第五条省联社、市、州办事处(含xx、xx市联社)、各县(市、区)联社、农村商业银行、农村合作银行简称县级联社要设立与业务发展相适应的保卫部门,县级联社单设保卫部门(囚员不足的县级联社要力争在两年内完善机构设置)配置配强所需人员,配备统一服装及必要的交通、通讯工具和现场勘察器材确保咹全保卫工作顺利开展。

保卫人员必须经过严格的政审具有较高的政治素质和高度的工作责任心。保卫部门负责人变动须征得上级主管蔀门同意后方可变动

第六条凡涉及诈骗,盗窃抢劫,涉qiāng案件按照中国人民银行《农村信用社金融诈骗、盗窃、抢劫、涉qiāng案件报告辦法》(银合发〔2000〕65号)规定及时上报上级保卫部门

第二章安全保卫工作责任制

第七条省联社、各办事处(含xx、xx市联社)主要领导是安铨保卫工作的第一责任人,负责领导部署本单位和所辖农村信用社的安全保卫工作其基本职责是:

(一)领导全辖、本级单位的安全保衛工作,及时贯彻落实上级保卫部门和公安机关有关要求((二)制定安全保卫工作管理目标与本单位各部]司负责人、下一级农村信鼡社管理部门的主要领导签订安全保卫工作责任书;

(三)加强保卫队伍的组织建设、思想建设和业务建设,定期听取保卫部门的工作汇報认真分析本系统、本单位安全保卫工作现状,及时研究保卫部门的建议;解决保卫工作中存在的困难和问题;

(四)组织有关部门搞恏经常性的安全检查;

(五)组织有关部门对员工进行安全防范、职业道德和法纪教育;督促有关部门对要害岗位工作人员加强管理决萣

安全保卫工作的奖惩事项;

(六)认真落实领导带班查岗制度。

第八条县级联社的分管领导对本单位和辖内农村信用社的安全防范工作負责具体职责是:

(一)负责员工的安全防范意识教育,建立健全安全保卫工作责任制落实各项规章制度,健全内部监控机制组织淛定防范措施;

(二)及时了解和掌握员工的思想动态,对违规违纪行为及时采取措施进行制止并进行处罚;

(三)对本级单位和辖内农村信用社发生的治安刑事案件和事故应及时报告组织保护好现场,积极提供线索协助有关部门进行侦破;

(四)负责对保卫部门人员嘚管理,组织防抢防暴防火预案演练解决保卫部门工作中遇到的实际问题。

第九条农村信用社各营业网点负责人对本单位安全保卫工作負责具体职责是:

(一)及时贯彻落实县级联社关于安全保卫工作的部署和安排,经常对员工进行安全防范意识和防范知识教育组织防抢防暴防火预案演练,提高员工预防暴力侵害的能力;

(二)根据上级要求结合本单位实际和当地治安状况,完善安全防范措施与當地公安机关、邻近单位签订治安联防协议书;

(三)检查本单位员工在营业、守库、押运期间执行规章制度情况,发现问题及时纠正、整改;

(四)及时掌握本单位员工的思想动态对个别员工的反常表现,做到早发现、导教育、平控制、早解决并及时向县级联社报告。

第十条岗位工作人员对本岗位安全负责工作人员要严格履行岗位职责,认真执行有关业务管理和安全保卫规章制度及操作规程确保夲岗位工作安全。

第十一条农村信用社各级保卫部门是所属系统安全保卫工作的职能部门;在本级单位领导和上级保卫部门的指导下开展笁作接受当地公安机关的监督、检查、指导。其主要职责分别是:

一、省联社及各市、州办事处保卫部门工作职责:

(一)统一协调、規划本系统所属单位安全保卫工作认真贯彻、落实上级和公安部门有关文件和会议精神,制定安全保卫工作任务制定安全保卫工作规嶂制度并组织落实;

(二)督促有关部门又如言用社职工进行安全保卫、职业道德和法制教育,加强要害岗位人员的管理决定安全保卫笁作的奖惩事项;

(三)加强保卫队伍的思想建设,组织建设和业务建设定期听取保卫部门的工作汇报,认真分析本系统安全保卫工作現状解决保卫工作中存在的问题;

(四)组织经常性的安全检查考核。检查考核安全保卫规章制度执行情况组织有关部门落实整改隐患措施。

二、xx、xx市联社保卫部门工作职责:

(一)负责组织指导辖内单位的安全保卫工作;贯彻落实上级保卫部门和公安机关有关要求結合实际制订安全保卫工作实施细则;

(二)研究部署辖内安全保卫工作,落实安全保卫工作管理目标负责同辖内各县级联社签订安全保卫目标责任书;

(三)督促有关部门加强对保卫人员管理和加强思想建设、组织建设、业务建设;检查安全保卫各项规章制度的执行情況,严格考核责任制落实情况;

(四)负责监督指导辖内安全防护设施建设、管理及维护工作

(五)依据有关规章制度的规定,对违反咹全保卫工作的规章制度的单位和个人进行经济处罚及提出行政处分建议;

(六)负责组织指导辖内员工在营业、守库、押运期间搞好防系演练和经常性的安全检查

三、各县级联社保卫部门工作职责:

(一)定期向领导请示、汇报工作,按要求向上级保卫部门报告工作對本级单位、辖内农村信用社安全保卫工作提出改进意见和建设;

(二)指导和监督检查辖内农村信用社的安全保卫工作;

(三)组织实施各项安全保卫制度的贯彻落实;

(四)协助配合治安刑事案件和灾害事故的调查和管理,组织辖内守押人员完成金库守卫和运钞押运工莋;

(五)负责保卫人员的管理、培训工作qiāng支、弹药的管理工作,安全防范设施的建设、管埋及维护工作;

(六)依据有关规定对違反安全保卫规章制度的单位和个人进行经济处罚,提出行政处分建议;

(七)配合人事部门定期对保卫人员进行审查发现不称职人员,及时向领导提出调整建议;

(八)会同单位有关部门对员工进行安全防范教育开展防抢防暴防火预案演练,增强防范意识提高防范技能;

(九)负责内部安全管理和社会治安综合治理的日常工作;

(十)完成本单位领导和上级保卫部门及当地公安机关交办的有关事项。

第三章营业场所的安全保卫

第十二条营业场所(合联社营业部基层信用社,信用分社和储蓄所等)的安全保卫工作按照《中华人民囲和国公共安全行业标准银行营业场所风险等级和防护级别的规定》(ga38-n04)(以下简称新标准),实施按风险等级防护

第十三条营业场所的物防要求:

营业场所二层(含二层)以下的所有窗户,必须安装坚固的金属防护网(栏)营业场所与外界相通的出入口必须安装坚凅的金属防护门;全封闭的门要加装"猫眼"或可视对讲机。

营业柜台应采用砖石或钢筋混凝土结构高度不低于外8米,宽度不小于0、5米新建,改建营业场所的现金柜台应与其它工作区隔开应采用防播、防撞击的金属门,加装自动闭门器营业场所的后(侧)门及已设置的櫃台通勤门要安装具有联动互锁装置的两道门。营业场所的营业柜台上方应安装高度为1、5米(以柜面计算)宽度不大于1、8米;单块面积鈈大于4平方米的防弹玻璃,未到顶部分可用金属防护栏封顶

营业场所应设工作人员专用卫生间,新建改建的营业场所设生活区。

新建、改建营业场所有条件的应设置后院以便运钞车入内交接款。营业场所的后院墙高度应达2、5米以上并设置防止爬越的障碍物或周界报警装置。

营业场所的安全防范设施、设备必须是省联社选定的省级以上质检部门检测合格并经厂家投保的产品。

第十四条营业场所的技防要求:

营业场所应安装与公安机关联网的110报警装置临柜人员工作区应装有手动、脚控交直流两用报警器,营业厅大门内外各装一只大功率报警喇叭营业室临柜人员应配足防卫器械,同时配置消防器材和自动应急照明设备没有金库的乡镇信用社营业场所应安装视频安防监控装置和报警设备,营业期间对营业厅、现金柜台、进入营业场所通道、中心控制室通道、金库通道、运钞车停靠点实施不间断视頻监控,并配置24小时不间断电源营业设施均应符合有关规定及国家有关技术检测标准,经省级质检部门检测合格并保持性能完好,确保正常使用各地要对干部、职工组织防范技能培训,组织防暴预案演练提高干部职工安全防范能力。

第十五条营业人员要增强防范各種案件和事故的意识和能力熟知安全制度和防暴预案,能正确使用报警设施、防卫器械、消防器材严格按规定程序接受上级、公安机關的安全检查,严禁非营业人员进入营业室柜台内

营业中,认真执行会计、出纳、结算等各项规章制度;营业终了要按安全规程及时将現金、有价证券、重要凭证、英押、机、电脑软件入柜、入库保管未设库的营业网点应严格按规定交接款箱。

第十六条营业人员必须按時到达工作岗位坚持双人临柜。营业场所负责人要对营业安全负责对每天营业及规章制度执行情况进行检查。各级领导要及时掌握本單位干部职工的思想动态对异常现象要做到早发现、早控制、早解决,并及时向上级保卫部门报告

第十七条金库是指县级联社根据业務发展需要在营业部、基层信用社、信用分社和储蓄所设置的存放现金、有价证券、重要凭证、金银等的库房。金库的安全保卫工作按照新标准实施风险等级防护。

第十八条金库、金库值班室的物防要求:

金库墙体必须为六面整体钢筋混凝土结构位置隐蔽。避开地下管噵、通讯设施通气孔不临街,孔内装防护铁栏孔距地面2、5米以上。库内不得吊天花板电源线应使用防火套式暗藏于墙体九库内吊装幹粉自动灭火机。电源开关应装在库门外库内照明采用防暴灯具。金库门必须选用经公安部门检测的具有防火、防水、防切割、防破壞、性能可靠的双锁门。有条件的金库可安装指纹锁金库值班室守库人员必须能有效控制库区。金库值班室窗户要配有钢筋护栏或护罩外部不留窗台,窗台低于2米的要设置活动窗帘金库值班室必须加装防盗门,并配有"猫眼"室内应配置通讯设施及防火、自卫器材,配囿卫生问

现金、重空凭证量不大的营业网点,可配置经省联社选定的移动式金库保管

第十九条金库、金库值班室的技防要求:

值班室內应配置与"110"联网的报警器和视频安防监控自动报警设备,对金库通道、值班室、金库内实行24小时不间断电视监控和录像报警装置应配备24尛时不间断电源和应急照明设备。

第二十条金库安全保卫工作按照中国人民银行《关于印发农村信用社安全保卫基本制度》(银合发〔2000〕59號)通知中"金库保卫工作制度"的规定执行

坚持24小时双人以上守护制度。县级联社金库必须配备4人以上专职守库员实行封闭管理,24小时唑班值守守库员要按时到岗和坚守岗位,不得脱岗;不得私自与其他人员调换班次;不得进行与值班无关的其他活动

严禁无关人员进叺库房。本单位非管岸人员进入库房须经领导批准必须登记出入时间和入库事项。严格按规定程序接受上级和公安机关的安全检查非特别紧急情况,夜间任何人不得入库检查

守库人员熟知守卫目标的相关情况、报警电话、各种防范应急措施和防暴预案,上岗时要检查環境关好门窗,落好窗帘检查视频安防监控,报警器通讯和消防器材的技术状况;按照守库值班登记薄的内容、程序认真填写值班記录。

第二十一条县级联社主要领导对金库保卫人员执行规章制度情况要经常检查每年至少定期查库一次,查库面应是辖内单位金库数嘚50%以上分管领导要定期或不定期检查所辖金库的安全保卫工作,每年至少定期查库两次每次查库面应是辖内单位金库数60%以上,信鼡社主任每月必须查库一次发现问题及时整改;稽核部门,财会部门等部门及各营业网点负责人的查库工作由县级联社结合本单位实际莋出明确安排

各级组织的查库均按要求填制查库登记保

第五章运钞车辆及运钞安全保卫

第二十二条各县级联社的运钞车,要按照中国人囻银行公安部《关于切实加强银行运钞管理保障资金安全的通知》(银发〔1998〕434号)、《做好银行运钞受全管理的通知》(银发〔1999〕439号)規定,配置制式运钞车现金运送量达100万元以上的,应增派护卫车护送护卫车必须配备与运钞车联络的通讯设备。

第二十三条乡镇信用社解押款车辆必须达到中国人民银行、公安部《关于对现有车辆进行检查和改装的通知》(银发〔1999〕241号)规定的安全技术标准

第二十四條押运工作和运钞车的管理按照《安全保卫基本制度》关于"押运工作的基本要求"、"运钞车辆使用管理规定"执行。

执行押运任务必须双人以仩同出同归,押运前必须明确押运小组负责人明确押运人员的具体分工职责,押运人员要随身携带防卫器械和必备的证件;驾驶员事先要对车况进行全面细致的检查加足油料;业务人员要清点现金、有价证券箱的数量,检查款箱的数量检查款箱封存质量。

运钞时间、路线要适时变动;押解人员必须严守押运秘密不得向外泄露押运时间、地点;运款数量、线路、人员、车型;在执行运钞任务时,不准随意停留和兼办其他事情不准私自调换人员押运。不得搭载与运钞无关的人员和物品;不准酒后上岗要时刻保持警惕,将车上通讯、报警器材置于工作状态

在执行县级联社到乡镇信用社和城区网点解押款任务时,应配备解押员押运人员要着制式服装,穿防弹衣戴头盔,不得兼做业务解款员搬运钞箱运钞车必须就近停靠金库和营业网点办理交接业务。押运人员要时刻保持高度警惕对现场作业過程和周围环境进行警戒,在确认押运款箱安全入库和营业网点并办理交接手续后方可解除警戒。

押运员要熟知安全操作规程使用武器规定,报警电话和各种防范应急措施在发现可疑情况或遇到突发事件时,押运人员要密切配合按照应急防范预案处置各种情况,确保职工人身和资金财产安全

第二十五条实行社会化守押的县级联社的守押钞保卫要按照本章规定的“守押钞安全保卫规定"与保安公司签萣"守押钞安全保卫"协议,明确各方责任确保农村信用社资金安全。

第六章安全防范设施的购置

第二十六条安全防范设施购置应本着公开招标、择优选用、因地制宜、保障安全的原则

第二十七条农村信用社大宗技术防范设施、器械的购置,由省联社统一计划各市州办事處(市联社)实施监督,县级联社招标购置

为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工作预防为主,单位负责,(四):安全保卫工作实施方案

方案一:安全保卫工作实施方案

为了"平安单位"创建工作,努力落实镇政府综合治理会议精神做好企业的安全保卫工作,消除企业各种不安全隐患坚决遏制不安全事故发生,保全厂员工的人身安全和全厂财产不受损失为企业生产创造一个安全稳定的环境,特制定本方案

坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想及党的十七大精神为指导、以发展促稳定构建和谐社会为原则,加强各项治安管理和防范措施做好企业安全工作和创建安全单位工作。围绕我厂治安工作的特点积极开展工作坚持"打防结合、预防为主"的方针,提高对突发事件、群体事件的防范、处理的水平确保生产秩序的顺利进行,努力为职工的工作、生活提供一个良好的治安环境四个思路昰:一、以高昂的精神,科学的手段创新的意识,超负荷的工作使保卫工作适应公司经济发展进入快车道。二、隐患险于明火防范勝于救灾,责任重于泰山把公司的防火工作列为保卫工作的头等大事,重中之重加强检查整改力度,落实责任实行一票否决制度。彡、全方位落实人防、物防、技防、制防措施强化责任追究,与经济利益挂钩法律面前无人情。四、强化通过"打防结合"的常抓不懈粅资流失现象有根本遏制。

1、坚持预防为主、群防结合的工作思路做好员工的安全教育和法制教育,杜绝违法、违纪行为

2、完善厂区咹全防范体系,强化人防、物防和技防的有机结合实现全年厂区无重、特大事故发生。

3、进一步加强厂区社会治安综合治理工作落实恏各项治理防范措施,建立企业与管辖片警"110"报警系统集中整治厂区及周边治安环境,降低治安案件发案率

4、建立信息收集网络体系,莋好信息员培训工作加强厂区基础防范工作,增强工作的预见性和严密性

保卫科从人防、物防、技防、制防"四个角度"入手,全方位抓恏内部治安防范防火工作加强公司生产保卫工作力度,认真贯彻落实"预防为主管理从严,消除隐患确保安全"的方针和坚持"谁主管、誰负责"的原则,依法加强公司要害保卫工作

1、职工食堂窗户安装铁护栏,机加车间外部、运输科、供应科外部建立防护墙供应科仓库門窗按要求重新更建,并按设明暗两道锁有微机的单位、部门增设了明暗两道锁,放射性源库安装了报警器对放射性源重新建立了档案,从使用、保管、运输、储存建立建全各项规章制度确保放射性源的安全。

2、加强保卫人员队伍建设积极开展安全思想教育,重点莋好纪律作风建设积极开展岗位练兵和业务培训,切实提高保卫人员素质逐步建立健全教育培训、监督制约和考核激励机制。加强对保卫人员及其它门卫人员的督查促使他们文明值勤,严格管理热情服务,切实履行岗位职责

3、积极配合公安机关开展各种专项整治活动,严厉打击一切危害人身安全和单位安全稳定的违法犯罪行为

4、加强厂内治安环境建设:

(1)抓好厂内的治安防范工作,开展经常性的安全大检查消除不安全隐患,确保稳定

(2)落实好安全工作的各项管理制度和安全技术防范措施,加强厂区巡逻检查值班制度隱患整改和事故汇报制度。保卫人员做到有警必接,闻警必行防止盗窃,破坏和治安灾害事故发生

(3)加强门卫管理,强化门卫值癍制度加强对外来人员和车辆管理,做到管理和服务相结合做好厂区出入厂门制度和携物出门查验制度,确保资产和员工个人财产不發生丢失、被盗

(4)财务室要落实好值班值宿制度,避免出现漏岗、空岗情况的发生

(5)调解处理好厂区内部发生的治安纠纷,维护恏厂区区的整体安全加强员工管理,登记造册做到情况明,底数清

(6)加强对员工的饮食管理,把好食品卫生进货关就餐环境卫苼关。

5、做好厂区安全防火工作消除火险隐患

各部门要进一步明确本部门消防安全责任制,建立部门消防安全管理机制明确消防安全職责,确定重点部位和防火责任人设置明显防火标志,落实好火灾隐患整改要求制定好本部门防火和疏散方案。要加强对员工安全防吙宣传教育提高员工消防安全意识和责任感。加强安全防火检查次数和火灾隐患整改力度对重点部位和火源点要严加看管重点防护,確保安全加强厂区消防基础设施建设,及时维修更换灭火器材和消防设备消防监控人员要定期对消防监控设备进行检查维修。

随着水苨、熟料销售旺季的到来由于人流、车流增多,厂区治安面临一定压力为切实解决存在的问题,最大限度地减少损失水泥厂保卫部廣泛组织开展治安防范集中行动。该部为维护厂区治安稳定严防危害正常生产秩序案件的发生,他们成立了以部长、支部书记为组长的巡逻防控工作领导小组负责辖区内巡逻治安工作的领导,进一步明确责任突出重点,加强巡逻确保全面覆盖,努力维护厂区的稳定为水泥厂创造了平安、和谐的发展环境。

方案二:安全保卫工作实施方案

20xx年度普通高等学校招生全国统一考试再即为了维护考场、考點周边的治安秩序,严厉打击利用"试卷"进行诈骗和通信工具进行考试作弊等违法犯罪活动确保高考工作的顺利进行,特制订某某市公安機关2014年度高考期间安全保卫工作实施方案

在市政府与市招生委的统一领导下,协助教育部门及各学校做好高考试卷押运、保管等试卷保密工作确保试卷安全;维护考试期间考场、考点周边的治安秩序和交通秩序,做好场点内部安全保卫工作;确保考生安全准点到达考场;预防和处置可能出现的各类突发事件;及时查处各类考试涉密案件

高考时间:6月7日至9日三天。

高考工作的安全保卫工作在市局的统一領导下组织实施市局成立某某市高考安全保卫工作领导小组,市局副局长周海林任组长经侦支队、交警支队、治安支队、网监支队、督察支队为成员单位,下设办公室办公室设在经侦支队。

(一)市局经侦支队:切实加强对考试期间安全保卫工作的业务指导;督促、檢查各考点各项安全保卫防范措施的落实情况;负责做好对市教育局领运试卷的保密押运工作;协助市教育局做好试卷的安全、保密工作确保试卷安全。6月4日、5日、9日每天安排警力负责市教育局保密室的安全保卫工作。

(二)市局交警支队:切实加强对考试期间考场、栲点的交通秩序管理;保证考点交通要道的通畅对个别考生集中、交通流量大、可能出现交通阻塞的道路实行交通管制;协助有关单位莋好考场、考点周边流动摊贩、乱停车辆、乱堆杂物和占道经营等情况的交通治安管理;保障市区有关道路畅通(具体方案和每天警力安排由交警支队自行确定)。

(三)市局治安支队:切实加强对考试期间考场、考点周边的治安秩序的管理、指导和协调工作;防止发生影響高考的各类群体性事件

(四)市局网监支队:加强对互联网信息的监控,及时发现和删除危害高考的有害信息严厉打击利用"试卷"和通信工具进行作弊等非法活动。

(五)市局警务督察支队:负责对各分县局、各警种的安全保卫工作进行督查

(六)各分、县局:主动加强与教育、考试主管部门的联系,按所属辖区考点分布情况安排好各考点的警力,指导辖区派出所切实加强对考点的安全保卫工作莋好向市招生办领取试卷的保密、押运工作;做好考点周边治安环境、交通秩序管理;做好考生住宿相对集中的旅馆安全管理检查查工作。

各考点辖区派出所要做好考试前对考点的安全检查和清场工作高考考试期间每天要保持充足警力在各考点现场值勤保卫。

(一)提高認识明确职责。普通高校招生涉及面广社会关注程度高,事关广大人民群众的切身利益至关社会稳定。各单位要充分认识高考保卫笁作的重要性做到周密部署,科学安排明确职责,密切配合

(二)严守纪律,文明执勤全体执勤人员要警容严整,服从命令按時到岗(考试前一小时),做到执勤文明、严格执勤人员工作重点在学校大门和围墙周边,原则上不进入考试场内

(三)及时上报信息。高考期间各分县局要确定专人负责本地高考、中考情况的收集掌握,发现问题及时上报保持信息畅通。

方案三:安全保卫工作实施方案

为认真贯彻落实维稳安保工作职责切实抓好学校维稳安保工作,确保我镇学校和谐稳定根据上级有关文件要求,结合我镇实际特制定本方案。

以科学发展观为指导全面贯彻落实党的十七大精神,坚持以人为本强力推进教育改革与发展,建立畅通、有序、务實、高效的维稳安保工作新秩序形成与构造社会主义和谐目标任务相适应的安全稳定工作新机制,切实保障广大教职工的合法权益及师苼安全着力解决影响稳定的突出问题,努力构建"平安校园和谐校园"。【为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工莋预防为主,单位负责,】

通过开展校园安全督查落实学校的安全工作主体责任,促进各学校(幼儿园)加强安全管理完善安全工作制度;全面排查治理事故隐患和薄弱环节,认真解决存在的突出问题有效防范和遏制重特大事故的发生;实现校园安全形势的持续稳定,努仂营造良好的社会治安环境

(一)提高认识,加强组织领导

1、成立东后完小学校安全保卫工作领导小组

2、各学校成立基层学校安全保衛工作应急分队

队员:卢建寒英昌学卢衍胜张成华。

(二)层层落实明确工作职责。

1、大兴镇学校安保工作领导小组主要工作职责

贯彻落实市、县安保的各项任务按照安保工作方案和要求,负责制定全镇各学校相关工作方案组织力量,落实安保工作方案和要求加强咹全形势的分析、研究,制定工作预案加强突发事件应对处置的领导。督促、检查所属基层单位的安保工作的落实听取各单位安保工莋的汇报、分类指导各级组织开展学校安保工作。协调镇域内各方资源联防联治,确保校园周边的安全有序尤其是加强重点时期(上學、午间、放学)的安全保障。落实物资的储备和相关人员、经费的保障

2、基层学校安保应急分队主要工作职责

加强业务培训,充分发揮骨干作用有效整合现有综治社保、人口协管、治安联防等群防群治志愿者队伍。强化单位内部治安保卫责任进一步落实校园治安保衛责任制。广泛开展火灾隐患排查工作积极组织消防应急演练和消防安全教育活动。组织专项检查指导和监督基层执行情况,及时了解深入指导,总结推广并及时通报存在问题,协调解决工作中的难点加强防范巡逻,落实不安定因素排查及时报告突发、可疑情況,努力化解社会突出矛盾和闹事苗子

3、基层各单位主要工作职责

确保各项措施落实到位。单位的行政主要领导担任校园安保的第一责任人要高度重视,把校园安保工作放在首位明确重点,责任到人确保学校教育教学秩序正常运行。加强校园安全管理尤其是门卫徝班、食堂卫生、防火防盗、危险品保存、宿舍秩序、安全生产,防止意外事故和人员伤害加强信息的第一时间报送,加强人员的宣传敎育与管理确保师生和校园安全。加强突发事件的防控各种活动有预案,查深查细安保工作环节学校根据校园所在地理位置特征与校舍的实际,结合日常广播操、体育活动等教育教学活动积极开展针对雷击、地震、火灾等灾害事故的逃生救助演练,使师生熟悉学校周边环境及避难场所掌握避险、逃生、自护自救的方法,并明确教职工在突发事件中的岗位职责

(三)积极统筹,做好保障工作

1、荿立各基层学校安保领导小组,严格强化安全值班制度

进一步强化安全监管工作各项要求,突出重点加强学校安全、幼儿园安全、学苼集体活动安全的监管,从源头上预防安全事故的发生推行学校食品卫生安全管理模式工作,规范食品采购与配送渠道及时做好传染疒防控工作,确保师生身心健康

2、切实落实安全责任,执行信息报告制度

加强校园的安全工作,执行信息报告制度和月安全工作交流彙报制每周组织安全工作的汇总、分析,针对存在的实际问题及时修改工作预案,一校一方案学校要通过行政会、校务会,坚持正媔教育做好工作切实维护学校与社会稳定。

3、扎实开展安全隐患治理活动每月安排治理重点。

通过学校、部门联动全面排查整改,加强重点项目的安全监管认真消除安全隐患,净化校园周边环境

4、加强队伍培训,提高应急应对工作能力

从单位内部治安巡防、消防安全、周边环境整治、应急机动、宣传工作等方面,聘请专业人员分别开展校园应急分队人员的培训,提高应急应对工作能力

5、加夶安全教育和演练,提高师生的自我保护意识和自救能力

制定基层学校安保实施方案,细化工作和环节完善突发事件的应对预案。定期举办安全讲座定期实施全校性的防灾训练演练,增强救护知识和技能努力提高师生防灾、减灾和保护生命健康安全的意识和基本技能。

6、积极统筹协调做好经费保障。

各校要将学校的安保工作排首位多方筹措资金,安排好治安队伍教育培训、表彰奖励、交通误餐補贴、意外伤害等费用确保学校的安保工作落实到位。

方案四:安全保卫工作实施方案

各乡镇初级中学、中心小学局直属学校,各民辦中小学:"学校安全重于泰山"校园安全事关全体师生的生命和财产,事关社会的稳定和学校的发展多年来,我县各级各类学校坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则从增强师生安全意识,强化学校安全管理入手狠抓学校安全工作,切实保障了师生安铨和财产不受损失维护了学校正常的教育教学秩序。最近以来全国陆续发生多起侵害学校师生的重大案件,引起了社会各界的广泛关紸同时也提醒我们,学校安全工作的形势仍然严峻确保学校师生生命财产安全任重而道远。为认真贯彻落实5月3日全国综治维稳工作电視电话会议精神、江西省综治维稳工作电视电话会议精神和5月12日下午教育部、公安部联合召开的视频会议精神以及县委、县政府领导重要指示精神现就加强校园安全保卫和管理工作的有关问题通知如下:

一、加强领导,明确责任

学校安全工作实行一把手负责制中小学校長、幼儿园园长是学校安全管理工作的第一责任人。分管副校长、副园长具体负责内部安全管理工作并对学校(幼儿园)的安全管理负具体责任。学校每一个教职员工都负有各自工作岗位的安全责任。各学校要结合实际进行安全工作责任分解把学校每个岗位的安全责任,逐条细化分解落实到人、落实到每项工作、每个环节。要强化学校安全工作的岗位责任意识、全员参与意识和预警防范意识真正莋到每个人的安全工作责任落实,每个岗位的安全工作责任落实使学校安全工作无死角、无盲区、无闲人。学校要与处室和班主任、任課教师、后勤人员层层签订责任书明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容实行评优评模、职称评聘、职务晉升"一票否决"。对造成重大安全事故的要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

二、完善制度强化管理

1、要不断完善学校安全保卫笁作规章制度。为使学校安全工作能够正常有序的开展各校要进一步完善学校安全工作的各项制度,在原有各项职责制度的基础上建竝学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展不断完善充实。要建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管悝制度以及学生管理、门卫值班、教师巡逻、防控传染病、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等一系列安全工作規章制度。

2、要严格实行教师值班护校制度学校每天必须安排教师值班,实行全天24小时值班制度学生上学和学校放学时段校门口必须4個以上老师值班,并有学校班子带班值班人员必须做到按时到岗,忠于职守认真填写值班记录。遇事妥善处理特殊情况及时向有关領导汇报。值班人员本人如因事因病不能值班要委托学校其他人员代岗,

为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保卫工莋预防为主,单位负责,(五):2015银行安全保卫工作计划

第1篇:银行安全保卫工作计划

一、加强思想政治工作加强政治学习和安全教育是做好安铨社会治安综合治理工作、在职工中牢固树立"安全第一"思想的重要环节。要通过经常性的学习和教育使职工自觉履行职责,为构建和谐社会和经济金融安全运行服务

二、签订《社会治安综合治理及安全管理责任书》。实行安全管理承包责任制在细化安全事项、明确责任、杜绝相互推委、提高职工参与安全管理主的动性等方面起到了良好的效果。20xx年我支行继续签订《社会治安综合治理及安全管理责任书》并把安全工作的重点放在抓好落实上,确保全年安全无事故

三、做好社会治安综合治理工作。1、在我行被县社会治安综合治理委员會列为成员单位要加强社会治安综合治理工作的规范化;抓好社会治安综合治理队伍建设;进一步健全矛盾纠纷排查调处工作管理机制;抓好安全管理各项规章制度的落实。2、安排管理好行政值班;3、认真开展法制宣传月活动有计划、有安排、有资料总结,不走形式起到良好的宣传效果。力所能及地提供物质条件宣传、引导广大职工进行有益的文化娱乐活动,从小事做起踏踏实实地做好社会治安綜合治理工作。

四、加强安全检查力度督促职工对办公区、各股室内部安全事项进行经常性检查,发现隐患及时处理。节假日前在各股室自查的基础上,支行安全工作领导小组要进行全面检查认真地做好节假日的安全管理工作,防患于未然

五、注重火灾消防工作。对县支行的消防实施进行检查根据火灾隐患的位置合理配置灭火器具。充装本年度到期的灭火器

六、努力完成人民银行滁州市中心支行和本行交给的其他任务。

第2篇:银行安全保卫工作计划

20xx年我建设银行安全保卫工作将按照总行和支行工作会议和安全保卫工作会议嘚部署,围绕全行中心工作以确保全行无重大案件和事故为目标,以维护支行网点和办公大楼保安营业(办公)秩序、保障我行资金和員工生命安全、防范和减少内部操作及外部事件风险给我行造成的损失为主要任务认真贯彻执行"预防为主、综合治理"方针,进一步推进"岼安建行"活动的开展不断增强全行员工的安全保卫意识,提高全行治安防范能力为我行的改革和各项业务健康发展提供强有力的安全保障。初步工作设想是:

一、加强治安防范机制建设进一步增强我行应对和处置外部侵害突发事件能力。要结合今年机构人员变化情况调整落实各网点、部室安全责任人和安全员;按照"谁主管,谁负责"的原则完善和落实网点、部室安全保卫工作责任制;充分利用支行網站加强员工安全防范意识教育,认真抓好《中华人民共和国安全生产法》的学习贯彻;继续抓好支行网点应急预案演练帮 助员工掌握囷提高处置突发事件的技能;加强四大节日安全大检查和专项检查以及对支行网点营业终了安全检查等制度的落实。

二、加大打击利用银荇卡和自动柜员机诈骗资金犯罪活动的力度确保银行和客户资金安全,分析当前不法分子利用atm机和自动存款机作案的新动向加大防范囷打击诈骗活动的力度,加强日常值班巡查和夜间应急处警等工作为营造安全优良的营业环境作出努力。

三、加强支行网点和办公大楼保安技防、消防、物防的管理进一步严格执行我行办公大楼保安安全管理办法,严格进出大楼保安人员验证登记制度;要适应高新技术發展需要加强网点报警设施的管理,减少和杜绝人为误报现象发生;要规范网点消防物防设施管理加强监控、报警、消防和物防设施建设和管理的安全检查,及时发现问题消除隐患。

四、加强队伍建设和管理提高保卫人员综合素质。

坚持严格训练、严格要求加强對全行经济民-警的教育、训练,执勤和日常生活管理;切实加强保卫队伍作风纪律建设;认真细致做好思想行为排查工作防止个别员工違法违纪事件发生。

五、完成好省行保卫处及行领导交办的工作积极配合虚心接受检查指导,协调和配合好各科室工作

第3篇:银行安铨保卫工作计划

20xx年安全保卫工作按照上级行的总体要求,深入学习贯彻党的xx大精神紧紧围绕建设社会主义和-谐社会目标,认真落实科学發展观按照《中国人民银行"十二五"期间安全保卫工作规划》要求,加强保卫队伍建设加快安全防范设施建设,积极探索安全保卫工作嘚改革促进我支行安全保卫工作水平的提高,银行安全保卫工作计划

一、提高认识,加强领导

支行领导要高度重视安全保卫工作始終把安全保卫工作纳入党组工作的重要议事日程,把安全工作始终放在首位把防范各类案件和事故的发生当作头等大事来抓。压滤机滤咘 要以国家财产和职工生命安全高度负责的精神认真履行职责,建立健全奖惩机制把安全保卫工作纳入考核与管理,真正实行"一票否決"制真正把安全保卫工作落到实处。行长是安全工作的第一责任人办公室主任、保卫人员是安全保卫工作的直接责任人,要以高度的政治责任心和事业责任感对保卫工作负责认真抓落实。要把安全保卫工作纳入总体规划和年度工作计划做到年初有计划,半年有小结年终有总结,做到制度健全人员落实,管理到位支行要侧重抓好内部安全管理,防范和化解风险隐患杜绝治安刑事案件和责任事故的发生。要加强对职工的安全教育力度提高职工遵纪守法和自觉防范风险的意识,做到"管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事"确保一方平安。

二、加强保卫队伍建设不断提高保卫人员的综合素质

保卫队伍是人民银行工作中的一支重要力量,安全工作的好坏事關人民银行整体工作的开展和安全是做好各项基础工作的根本保障。日常要加强对保卫人员的思想教育和职业道德教育引导他们树立囸确的人生观、价值观和无私奉献精神,使他们能积极主动克服困难自觉做到识大体、顾大局、讲奉献、讲团结,甘于吃苦、安心本职努力完成工作任务。保卫人员要克服自卑情绪和思想要自尊、自重、自爱、自醒、自强,从根本上树立热爱保卫工作思想

保卫人员偠加强学习,努力掌握现代科学知识和管理手段要加强事业心和责任感不断提高自身素质。部门负责人是保卫工作的"领头羊"安全工作嘚好坏关键是带头和以身作责。今年的安全保卫工作要始终遵循"超前防范"和"警惕出安全"的总要求按照"规范、守纪、创新"工作思路,力增20xx姩有新的起色和亮点

为提高保卫人员的综合业务素质,支行要积极派人参加上级行举办的"新知识、新业务、新技能"的培训和岗位技能练兵比武活动不断提高保卫业务知识、监控设备操作、突发事件处置等方面的能力。

三、加强制度建设严格落实各项规章,加强应急准備和演练工作

为使各项规章制度更加标准化、规范化,支行将结合"制度落实年"活动进一步修订《防盗窃应急预案》。保卫人员要严格按照上级行的要求填报各种账、卡、薄滤布 严禁违章操作。

继续做好对安全保卫工作应急预案的修改、补充和完善加强应急预案的演練工作,按照总行精神演练要注重效果,可以进行实战型、推演型演练我支行将在年内组织一次消防安全应急演练活动,并上报相关資料和图片

四、认真落实党风廉政建设、案件事故防范责任制,大力推动反腐倡廉建设

一是要加强党风廉政建设、案件事故防范教育,每半年至少进行一次党风廉政建设、案件事故防范教育和思想动态综合分析完善反腐倡廉"大宣教"工作格局,坚持监督联席会议制度拓展教育内容,丰富教育形式强化宣传教育效果,深入开展廉洁从政教育和警示教育要认真学习贯彻党的xx大精神和中央纪委xx届x次全会精神,认真执行《廉政准则》、中纪委"四大纪律八项要求"和"五项规定"、总行党委"九个不准"和分行党委"四个严禁"、"四个不准"及上级关于廉洁洎律、依法行政、廉洁从政的有关规定保证政令畅通,提高行政效能

二是加强组织领导,明确岗位职责层层签订党风廉政建设、案件事故防范责任书。按照上级行要求和部署贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举,注重预防的方针扎实推进惩防体系建设。抓住腐-败現象容易滋生的重点领域和关键环节健全完善从源头上治理腐-败的制度体系。

三是每半年至少要进行一次案件和事故隐患排查分析工作遵守政治纪律,在政治上、思想上、行动上与中央和上级党委保持一致干部职工队伍稳定、思想稳定、团结协作、勤政务实。

第4篇:銀行安全保卫工作计划

银行20xx年一季度工作计划 新年刚至xx分行就结合自身实际,抢先抓早在全面谋划20xx年各项工作的同时,对一季度提出叻六项具体工作措施和要求

一、精心部署早布局,努力实现开门红早在去年12月中旬,市分行就分别召开党委会、行务会对资金组织、貸款营销、中间业务收入等市场营销工作进行了安排部署并迅速制订下发了《关于认真做好2015年一季度重点工作的指导意见》,提出了一季度各项业务经营奋斗目标即,到一季度末营销有效贷款xx0万元;实现财务净收入4750万元,其中实现中间业务收入600万元;各项存款净增50000万え全年余额突破50亿元大关;借记卡发卡达到21000张;实现不良贷款净下降500万元,非应计贷款利息清收达到200万元围绕上述目标,各县(区)支行必须切实增强加快有效发展的紧迫感和责任感及早筹划安排,扎扎实实做好一季度重点工作努力实现各项业务首季"开门红",争分奪秒积极争取工作的主动权,为圆满完成全年各项目标任务开好局、起好步

为认真贯彻落实有关安全保卫制度的规定,落实内部治安保衛工作预防为主,单位负责,(六):2015平安企业创建实施方案

方案一:平安企业创建实施方案

为进一步抓好我公司社会治安综合治理工作,根据市委、市政府《关于创建平安华蓥的实施意见》的有关要求为积极参与创建"平安华蓥"活动,扎实开展我公司创建"平安企业"活动结合我公司实际,特制定四川星星建设集团有限公司创建"平安企业"的实施方案

以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六夶和十六届四中全会精神牢固树立科学发展观和正确政绩观,正确处理改革发展稳定的关系紧紧围绕行业2015"管理年"工作实际,以创建"平咹企业"为抓手全面落实打防结合、预防为主的综治工作方针,努力实现无各类案件发生、社会稳定、群众满意的工作目标实现物质文奣、政治文明、精神文明的健康协调发展。

(一)总体目标:坚持求真务实、突出重点、扎实推进的工作原则以创建"平安企业"为载体,铨面实现企业各项目标任务的完成

(二)具体目标:提升"五个能力",做到"五个无"营造"五个环境"。

1、提升"五个能力":提升维护社会稳定嘚能力、驾驭治安局势的有力、严格公正执法的能力、防范安全事故的能力、服务改革发展的能力

2、做到"五个无":无"法轮功"等不法分子、无群体性闹事事件、无重特大安全事故、无群体性非正常越级上访、无安全保卫失误。

3、营造"五个环境":营造稳定的政治环境、安全的治安环境、公司的法治环境、宽松的经济环境、和谐的人居环境

1、为加强领导,落实创建活动领导责任制达到创建工作扔计划、有部署、有安排、有专职分管领导。经公司研究决定成立创建"平安企业"活动领导小组组织机构如下:

领导小组下设办公室在集团公司办公室,负责日常工作的处理

2、广泛宣传,深入发动公司充分利用会议、简报、宣传栏、网络等多种行之有效的宣传形式,广泛深入宣传创建"平安企业"活动的目的意义、工作措施、创建进展情况和创建先进典型等创建内容大造创建声势,要求广大干部职工看好自己门管好洎己的人,从而形成人人支持创建、个个参与创建的良好氛围

3、加强保卫和夜间值班制度。领导小组成员要在各岗位、部门负起责任咹排好门卫保卫、值班人员,在重大节日期间由办公室统一安排部署保卫和夜间值班巡逻,使重点要害部位人防、物防、技防达到100%无刑事案件和重大治安灾害等事故发生。

4、加强安全经营管理建立并落实全员安全经营责任制。由办公室负责落实人人签定安全责任书此项工作要在3月底前完成。

5、加大检查力度杜绝各类不安全隐患。公司每月采取定期不定期的对重点部门、车辆、设备、资金等进行安铨大检查不少于四次及时消除和整改存在的安全隐患,实现全年不发生重大火灾和安全生产事故

6、切实关心体贴职工生活。落实好职笁的工资福利待遇积极解决职工关心的热点、难点问题,确保无群访和越级上访事件发生

7、密切配合,形成合力创建"平安企业"是实踐"三个代表"重要思想和加强党的执政能力建设的具体体现,是公司实现跨越式发展的重要保证各部门要站在改革发展稳定的高度,充分認识创平安企业建的重大意义牢固树立"一盘棋"的思想,相互支持相互配合,坚决杜绝推诿扯皮现象发生

8、严格考核,逗硬奖惩公司将创建"平安企业"活动纳入2015年度目标管理,并将制定科学的创建平安活动考核体系实现目标管理。凡因工作失职发生重大不稳定事件慥成严重影响或不良后果的,影响公司创建"平安企业"达标的将严肃追究责任人的责任。

方案二:平安企业创建实施方案

为了进一步加快"岼安企业"建设步伐全面落实安全生产工作部置,切实推动平安企业创建活动的开展根据县委、县政府关于开展"平安务川"创建活动的意見,现就"平安企业"创建活动制定以下工作方案:

以"三个代表"重要思想为指导深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实《县委、县人民政府关于创建"平安务川"的意见》精神以"平安企业"创建活动为载体,进一步落实各生产经营单位社会治安综合治理工作职责使平安创建的措施落实到企业的方方面面,为我县规模企业的健康发展创造稳定的社会环境

全县所有规模以上企业单位。

通过深入开展"平安企业"创建笁作建立健全"平安企业"创建工作标准和考评体系,使所有规模以上企业(如能源、化工等)生产经营单位达到"平安企业"创建标准和要求;形成全县生产经营单位平安创建意识增强工作举措得到强化,安全管理明显提高长效工作机制明显完善的良好态势。

平安企业创建活动分为企业内部管理企业内部治安,企业安全生产、企业内部公共安全等方面内容具体创建考评细则将按照《务川自治平安建设考核细则》执行,其主要内容:

1、领导责任制落实"平安企业"创建活动的企业要将平安创建工作纳入总体工作和年度工作计划,制定工作方案成立领导小组,配备专职的创建人员制定目标管理责任制,确保安全生产和治安防范目标落实安全设施投入到位。

2、管理制度规范健全安全管理机构,完善内部安全管理制度建立值班巡查制度,矛盾纠纷排查调解制度安全隐患专项整治制度,安全生产管理、治保、调解组织定期召开安全形势分析会议使各职能作用得到充分发挥。

3、安全生产形势平稳不发生安全生产死亡事故,重大危险源嘚到有效监控应急救援体系建立健全,各项安全生产工作基础台帐齐全生产工艺、设备设施符合国家规定标准。一旦发生事故能迅速组织抢救和善后处理,并按国家有关规定立即如实报告当地政府和安监等有关部门

4、治安状况良好。各经营单位要贯彻"预防为主、单位负责、突出重点、保障安全"的方针员工法制宣传教育,治安防范教育安全保卫教育和保密教育经常化、制度化。

5、工作方法创新結合本单位创建实际,积极探索平安创建活动新办法新举措,认真完成"平安企业"创建活动领导小组交办的有关工作

1、统一思想,提高認识在企业开展"平安企业"创建活动是促进经济健康平稳发展的必然要求,是贯彻科学发展观的重要举措各生产经营单位要深刻认识"平咹企业"创建工作的重要性、高度的政治责任感,做到认真落实各项创建工作措施不断提高企业的安全监管水平。

2、成立机构加强领导。各企业要把"平安企业"创建工作摆上重要的议事日程建立健全创建"平安企业"领导小组,落实创建工作机制切实把"平安企业"创建的各项笁作落到实处,抓出成效确保"平安企业"创建活动健康发展。

方案三:平安企业创建实施方案

为了加强安装分公司内部综合治理与安全保衛工作努力创造分公司平安生产、员工安居乐业的环境,提高分公司防预和控制违法犯罪侵害、治安灾害事故及因矛盾激化而引发的治咹事件的能力稳定内部治安秩序,根据《中盐吉盐化公司开展创建"平安企业"活动的实施方案》精神及要求结合分公司实际,特制定安裝分公司"平安企业"创建活动实施方案

以邓小平理论与"三个代表"重要思想为指导,全面落实"打防结合预防为主"的方针,坚持社会治安综匼治理与企业物质文明和精神文明相结合按照构建社会主义和谐社会的要求,组织动员各方面力量以建立健全治安长效工作机制为核惢,以加强基础工作为重点以落实社会治安综合治理各项措施为主要工作,进一步强化各级领导责任制努力营造员工生产生活平安稳萣的环境,确保公司内部治安秩序持续稳定为分公司经济建设又快又好发展提供安全保障。

(一)为加强对创建"平安企业"活动的组织领導成立分公司活动领导小组。

副组长:高茂强、刘世华、李权魁

成员:王立新、刘洪瑞、张志平、方克勤、乌建国、张利、段振华、董春英、王月乡

领导小组办公室设在乌斯太分部由分公司安全管理段振华兼任办公室主任。联系电话:xxxxxx

(一)实行党政领导总负责制和目標责任制创建工作领导小组负责制,各分部班组目标责任制和工作责任制按照"谁主管、谁负责、谁经营、谁负责"的原则,层层落实目標责任

(二)创建过程中,领导要经常深入各班组了解员工思想动态关注重点,及时解决各种问题提高员工凝聚力,保证整个创建活动顺利进行

(一)营造创建平安企业氛围,做好宣传工作

针对安装分公司工作范围大,业务分散工作面广,外用人员多的现状要充汾利用分公司板报、橱窗、宣传栏等阵地,大力宣传开展创建平安企业活动的意义大力开展"五五"普法宣传和教育,弘扬文明和谐、诚实垨信的新风倡导社会主义基本道德规范,让广大员工、尤其是外用人员认识到扰乱社会治安、违法犯罪的严重性认识到"维护社会治安,人人有责"的必要性动员广大员工与外用人员积极参与到维护企业平安、稳定发展的工作中来,振奋精神坚定信心,共同做好平安生產

(二)坚持"打防结合,预防为主"的方针大力加强防范工作"打防结合,预防为主"是做好社会治安综合治理工作的指导方针我们一是偠从实际出发,结合分公司实际重点做好一线不安定因素的调处工作,做好矛盾纠纷的排查努力将矛盾化解在萌芽状态;二是要做好公司各班组的防火防盗等治安防范工作,尤其是要做好分公司材料库的保卫工作防止材料的流失;三是要做好外用人员的管理与服务工莋,落实管理职责对外用人员情况进行摸底调查,并登记造册与外用人员签定劳动合同,并进行安全教育;四是要做好刑释人员的帮敎工作控制和减少重新犯罪率,打击邪教传播控制员工发生违法犯罪行为。

(三)严格执行责任制将各项措施落到实处

健全和落实汾公司社会治安综合治理目标管理责任制,社会治安综合治理领导责任制和社会治安综合治理一票否决制等各项制度由公司主要责任人與各班组负责人签订社会治安综合治理目标管理责任状,各班组要严格按照责任书中要求做好本班组内部安全保卫与综合治理工作要做箌"管好自己的人,看好自己的门办好自己的事",保证生产安全杜绝重大安全事故、火灾、交通事故、以及"黄、赌、毒"违法事件的发生。

(四)加强综治基础建设建立以预防为主、打防并举的平安保障体系。

安装分公司是新组建单位所以,做好基础设施的建设工作是當前工作的重中之重要结合岗位实际,配备必要的防火、防盗及防破坏设施设备做到配备的设施到位、设备到位、人员到位、措施到位;其次要严格门卫值班制度,要求与门卫签定治安防火责任状加强对夜间的巡逻,防止失盗、火灾事件的发生;同时还要做好各现场危险源的普查与各种设施设备的定期安检工作做好应急预案。对于新入厂员工要做好基本的安防知识及防火防盗知识的教育工作(每位员工教育要有相应的安全教育记录),避免在工作发生人身伤害等事故

(五)加强基层党支部在平安企业创建活动中的组织建设

要进┅步深化基层党建工作,增强基层实力激发基层活力,提高基层效率要结合单位实际,开展多种形式的争优创先争创党员先锋模范崗活动,不断提高基层党组织的创造力凝聚力与战斗力,发挥基层党组织在平安建设中的领导核心作用进一步完善治保、民调、普法、帮教、值班巡逻、消防各项工作职能,把平安建设各项工作落实到基层

方案四:平安企业创建实施方案

为认真彻落实肃宁县综治委《關于深入开展"平安企业"创建活动的实施方案》进一步强化我镇平安企业创建工作,按照县综治委关于创建"平安企业"活动的总体部署结合峩社区实际,特制定实施方案如下:

2015年我社区创建"平安企业"的指导思想是以"三个代表"重要思想为指导始终坚持把维护社会政治稳定放在艏位,进一步强化维稳综治安全保卫工作领导责任制加强综治保卫基层工作,按照县综治委《关于深入开展"平安企业"创建活动的实施方案》的要求深入开展创建"平安企业"的活动,确保我镇的整治稳定和内部治安安定

二、创建"平安企业"工作目标

加强对各企业全体干部职笁的法治宣传教育,开展各种普法宣传活动实行依法行政。创建"平安企业"如下:1、实现无可防性重特大刑事案件;2、无重大刑事犯罪;3、无重大安全生产、火灾和交通事故;4、吴有影响行的恶性案件;5、一般刑事案件明显减少;6、职工犯罪率明显减少;7、重大治安案件和矛盾激化引发的刑事案件明显减少;8一般性安全生产、火灾和交通事故明显减少;9、防范队伍好、防范措施好安全设施好,治安秩序好;10、不发生在职干部进京上访事件

各企业要把创建"平安企业"活动作为执政为民、保一方平安的一项政治任务切实抓好,纳入领导班子的偅要议事日程加强对创建工作的领导。各企业成立"平安企业"创建工作领导小组由单位负责人为组长,承担主要责任领导小组下设办公室,负责日常性的综合、组织、指导、协调、督查、服务、考核等工作

四、创建主要内容和工作措施

为实现上述创建工作目标,提出洳下具体工作内容和措施:

(一)、全力维护我镇内部稳定

做好对我镇内容的稳定工作、开展创建平安单位活动是在企业创造一个良好嘚内部治安环境,是我镇各项指标顺利完成的重要保障因此稳定工作是压倒一切的重要工作,我们必须全力抓好

1、进一步加强情报信息工作,进一步健全和完善信息员队伍对各部门信息员队伍进行重新调整,将各部门思想觉悟素质高群众威信高,有一定工作;能力並将热爱信息工作的同志充实到信息员的队伍中来能及时地将员工思想动态、热点问题、预警性信息收集反馈上来。

2、规范信息报告制喥要做到早发现、早报告、早控制。创建"平安企业"专项活动期间各部门信息员要及时将本部门员工思想反映,不稳定动态报送上来偠提高信息传递速度,保证信息报送质量坚决杜绝信息报迟、漏报事件的发生。对各部门信息报送情况创建"平安企业"办公室每月实行综治考核

3、切实加强矛盾排查和控制工作。创建"平安企业"办公室要坚持开展对各种不稳定因素的调差摸清职工队伍思想动态。办公室成員要做到思想敏捷坚持深入基层,对不稳定因素表现突出的部门要密切注视动态对涉及到的不稳定的重点问题要认真进行分析、及早莋好预防,并迅速向上级公安机关反应对重点部门及重点人员要做到及时发现,建立稳定工作档案落实严密的监控措施。

4、创建"平安單位"办公室制定"关于预防和处置单位群体性突发事件的工作预案"妥善处置各类不安定事端各部门要最大限度地把矛盾化解在基层,化解茬萌芽状态创建"平安单位"办公室要积极协调相关部门做好矛盾化解和现场处置工作,最大限度地避免、杜绝各类上访、闹事事件的发生

5、要严格落实稳定工作责任制。各单位一把手就是笨部门稳定工作的第一责任人要坚持"谁主管、谁负责"的原则切不可因矛盾激化而导致事态扩大坚决防止因处置方法不当而将矛盾激化。

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第一篇:社区保安个人年终工作總结2020

总结必须有情况的概述和叙述有的比较简单,有的比较详细这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的環境和基础等进行分析。下面是小编整理的关于社区保安个人年终工作总结范文希望能够帮到大家。

社区保安个人年终工作总结范文(一)

咣阴如梭时光荏苒。2019年就要成为历史了内心不禁感慨万千!转眼间又将跨过一个年度之坎,回首过去的一年虽没有轰轰烈烈的战果,泹也算经历了一段不平凡的考验和磨砺

非常感谢领导给我这个锻炼的平台,令我在工作中不断的学习不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能进社区半年以来,在领导的支持与教导下在各位同事的密切配合下,爱岗敬业恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作囷领导交办的其它工作现简要回顾总结如下:

“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律常鸣耳盼。对我而言2019年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,压力带来了累的感觉累中也融进了收获的快乐。

┅、进社区半年来的工作表现

1、正确处理苦与乐得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业经过半年的学习和锻煉,我们在工作上取得一定的进步细心学习他人长处,改掉自己不足并虚心向领导、同事请教。

2、半年来我对自身严格要求始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上在工作中,鉯制度、纪律规范自己的一切言行严格遵守社区各项规章制度,尊重领导团结同志,谦虚谨慎主动接受来自各方面的意见,不断改進工作

二、工作中的不足与今后的努力方向

半年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足主要是思想解放程度还不够,学習、服务上还不够和有经验的同事比较还有一定差距,在今后工作中我一定认真总结经验,克服不足努力把工作做得更好。

面对督查事务杂、任务重的工作性质不怕吃苦,主动找事干做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境在繁重的工作中磨練意志,增长才干

2、发扬孜孜不倦的进取精神

加强学习,勇于实践博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法端正学习态度,提高学习效率努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好

2020新的一年,对自己来说又是新的起点、新的机遇、新的挑战在今后的工作中,我会继续努力哆和领导沟通自己在工作中的思想和感受,将来能和同事们和睦相处像其他人学习,从中克服自己的不足把工作做的更好,再接再厉更上一层楼。

感谢你们对我的关怀感谢你们对我的帮助,感谢你们为我做的一切的一切

祝愿你们:合家欢乐、平安幸福,恭祝你们嘚事业蒸蒸日上!谢谢!

社区保安个人年终工作总结范文(二)

转眼已在社区度过个春秋我虽是一名普通的保安员,但在我心中社区就是我的镓,领导是我的家长社区里的职工是我的兄弟姐妹,社区里的事就是我自己的事我要精心守护我的家,使它在安全的环境中茁壮成长

我明白作为一个家庭成员,一名保安员“守卫社区、守卫我家”的责任重大银行安全保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的工作,鈳我没有因此而胆怯、畏惧

卡内基钢铁社区总裁齐瓦勃曾经说过“我们不是在为老板打工,更不是单纯为了赚钱我是在为自己的梦想咑工,为自己的远大前途打工我们只能在业绩中提升自己。”因此我们必须秉承严肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作要想得到,做得全

坚决完成上级领导交给们的每一项任务,做到让领导放心随着招行安全保卫工作的不断开展,我经常思索:如何才能哽进一步地做好安全防范工作如何提高我们警员的自身的素质和工作能力!

现总结如下一勤学苦练、强化自身素质无论做任何事,务心竭盡全力因为它能决定一个人事业的成账。我深知作为银行的警员,平时接触现金的机会多所以必须具备较高的个人综合素质,否则僦容易出问题而只有不断强化自身的综合素质和业务技能,才能提高自己的整体工作水平与战斗力

俗话说的好:“打铁还得自身硬”,如果自己都一知半解又怎么能令客户满意呢?所以我几次参加保安社区、金融系统及招商银行组织的各种政治理论、专业技能和法律法规方面的培训并在小队组织学习时参加了“三个代表”重要思想、《公民道德规范》、《治安管理处罚条例》、《消防法》等活动,平时尛队长还要求我们互相帮助沟通交流的学习心得、不定期摘选优秀文章在班上宣读并结合实际交换看法等形成了一个“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,不但提高了我的思想道德素质和政治理论修养在潜移默化中改变了大家处理问题时的思维方式,还促进了彼此间的伖谊可谓一举多得。

在参加思想道德教育的同时也积极参加体能训练,内容包括:队列训练、擒拿格斗、三十分钟的俯卧撑、哑铃等體能练习休息时还参加爬山等运动。坚持完成预期目标保质保量地完成训练计划。

我刚开始时出现了叫苦叫累的现象但我明白作为銀行的经警,只有练就了过硬的业务本领和有强壮的体能素质才能更好地发挥其辅警作用,“养兵千日、用兵一时”没有日常刻苦的訓练,关键时刻怎么能发挥出我们的作用呢?所以我不怕苦,不怕累一直坚持二自动自发自己的事自己办。

想想别人之前;做,做别人沒有做的我自己在平时空余时间监控与消防知识。自助银行安装数码监控时我虚心请教安装技术人员及时掌握操作程序,并学会了摄潒机的简单维护与安装

平时如出现一些小的故障我都自己完成,减少供应商来行维护所需要的不必要的费用和带来安全的隐患。熟悉消防的总体布局及每一个设备的位置:如火警按扭烟感探头,消防栓等

加强消防知识学习。懂灭火器的一般知识:什么着火用什么滅火器。会主动帮助班长对灭火器定期检查如有压力不足,及时汇报确保灭火器材处于正常的运转状态。对突发事件提供了安全保障最后我想说:我的岗位虽然很平凡,但为了“守卫招行守护我的家”。

我爱我的家爱招行,爱我的职业愿将我平凡而又坚毅的青春与蓬勃朝气倾注到自己所爱的职业和家中去,未来我将一如既往地做好自己的本职工作更加严格要求自己,为招行贡献自己的微薄之仂!

社区保安个人年终工作总结范文(三)

2019年即将过去新的一年即将到来,我在这里先给各位领导同事拜过早年祝新春快乐,万事如意

我雖是一名普通的保安员,但在我心中小区就是我的家,领导是我的家长同事是我的兄弟姐妹,小区的事是我自已的事我要精心守卫峩的家,使它在安全的环境中茁壮成长我明白作为一个家庭成员,一名保安员“守卫小区、守卫我家”的责任重大

保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的工作,可我没有因此而胆怯、畏惧卡内基钢铁公司总裁齐瓦勃曾经说过“我们不是在为老板打工,更不是单纯为叻赚钱我是在为自己的梦想打工,为自己的远大前途打工我们只能在业绩中提升自己。”因此我们必须秉承严肃认真的工作态度,幹好日常看似平淡的工作要想得到,做得全坚决完成上级领导交给们的每一项任务,做到让领导放心

在x队的带邻下,我们圆满地完荿了今年的工作任务得到租、住户的满意,得到了领导的认可我们的工作今年是比较重的一年.当中有几家住户装修,消防的施工进絀的人员多且复杂。对我们的工作加大了压力在这种情况下我们加强对进出人员、施工人员正监管和登记,定时进行楼巡把萌芽的事故撤底消灭,确保小区的安全这有房患病的x女士,每一次患病都会磕东西我们小区的花盆砸了解十几个有时这会高空抛物,在患病时為了保护好群众的生命财产车辆不受伤坏,并助领导社区工作站,维护好现场并得到领导的表扬。

在工作之余在队长带领下,我們进行了保安员体能训练内容包括,队列训练军体权等。坚持完成预期目标保质保量地完成训练计划,我刚开始时叫苦叫累的现像但我明白作为保安员只有过硬的业务本领和强壮体能素质,才能更好地发挥“养兵千日、用在一时”没有刻苦训练关健时刻怎么能发挥絀我们的作用呢?所以我不怕苦不怕累直坚持。

作为保安员还是一名义务的消防员今年管理工司组织了好几次的消防安全讲座培训并学習消防平时生活当中遇到安全发生火灾应急措施,并认真地学习记录长掌消防知识,结合本小区的消防设备、设施定期进行设备的巡查和维护工作,以预防为主、防消结合方针确保租住户的生命财产的安全。

在工作生活当中本人在一年的总结:

1、坚决服从领导、认真領会执行公司的经管理策略和工作指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作当中始终把维护公司利益放在弟一位

2、对小区的治安严于管悝,敢于不法分子作斗争

3、对进出的车辆严于记录,对收费的车辆安照工的要求进行收费做到文明服务。

4、在队长的带领下我们进行叻小区的绿化、维护工作创建和谐文明小区。

5、坚持“预防为主、防消结合”的消防方针完善消防设备巡查及保养措施,并加强消防知识的培训提高防火意识,能掌握消防设备的操作方法确保安全。

以上是我在一年中做到做好的方面纵观一年的工作客观自我剖析,自已在下列中方面存在不足之处肯领导的指正与批评,以待今后的工作中进一步加强和改正

社区保安个人年终工作总结范文(四)

过去嘚2019年,在公司上级部门领导下做为物业公司保安部一员,以小区人、财、物安全防范为己任以业主至上、服务第一为导向,认真做好烸一项工作为在新一年里将工作做得更好,现就2019年工作体会总结如下:

1、遵章守纪注重礼貌礼节。遵章守纪是合格员工的基本要求昰各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣并付实际行动,互相监督遵守服务行业,礼貌礼节做得怎样是服务水平嘚体现。工作中做到勤问好、多敬礼、态度热情、行为规范

2、服从上级领导。做为公司一员服从领导、顾全大局,才能使集体团队发揮的能量

3、迎接挑战、行职责。自年初在上级部门信任与支持下,安排本人在保安部这对于我来说是新的挑战。为适应新的工作要求在熟悉掌握工作职责、要求的同时,虚心向部门及领班请教并在实践中不断领会。

工作方法从严肃、说教向灵活、谈心、关爱转变对工作中出现的问题和差错,不隐瞒、及时上报、及时处理、有错必纠、有错必改、分析原因、改进工作同时贯彻上级部门的各项工莋指示。

如停车场管理应及时检查发现车辆存在问题[车身刮痕特别是新痕,车窗未关等]及时通报车主等处理方式,让车主感受到小区保安员工作负责、到位.在上级部门督导下各领班及班员的帮助、支持下,使工作顺利进行较好地行了工作职责。

4、正确树立服务意识目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见这多少给工作带来一些困扰,因此保安员只有正确树立为业主提供安全、优质、高效、服务的服务意识,为小区安全防范尽己之责才能将本职工作做好。

5、不断学习进取提高业务水平。部门每日例会:对存在的问题、解决方法及案例分析等是直接、有效的学习;物业管理从业人员培训学习收获之一,进一步认识到:掌握、了解并运用有关法律法规昰提供有效服务的保障;利用业余时间,上网了解、学习相关物业管理知识通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高

本人工莋中还存在不少不足之处,如沟通、协调能力还有所欠缺执行力还有待加强等。

2019年在公司“尊重他人、积极沟通、尽职尽责、不断创噺”的管理理念及“用心管理、用情服务、不断为业主创造价值”的服务理念下,将为小区安全防范而继续努力工作

社区保安个人年终笁作总结范文(五)

今年社区保安的工作任务相对于以往而言并没有太多的变化,但是经历的事件多了以后难免会让身为社区保安的自己心生感慨但也正是因为能够在保安工作中善于思考才能够在经历诸多历练以后获得成长,在我看来想要在社区保安工作中坚持到最后还需要茬这个过程中不断提升自身的能力才行因此我根据今年完成的社区保安任务进行了以下工作总结。

保障社区居民的出行并为此保驾护航昰身为社区保安的基础职责今年的保安工作中自己始终坚守在社区出入口并严格排查外来车辆的进入,若是因为外来车辆的不规范停放從而给社区居民带来困扰可就是自己的失职之处了更何况外来车辆在社区内行驶本就存在着一定的安全隐患,因此为了排除这方面的安铨隐患还是应该禁止外来车辆进入社区内部而且即便如此也应该告知这部分车主应该将车辆规范停放在外部的指定区域,以免随意停放茬社区门口从而给居民的出行带来困扰除此以外有时社区居民搬运物品的时候自己也会为他们提供帮助。

在社区内部进行巡视并听取居囻对自身工作的意见也是比较重要的经常在社区进行巡视并与大部分居民处理好关系也是值得自己操心的,有些时候和居民们相处得比較好才能够更近距离地听取他们的心声这样的话自己的保安工作存在着哪些不足便可以通过这样的方式得知出来,而且有些时候还能够通过居民们的建议对当前的保安工作进行改进这样的话即便自己在保安工作中遇到了难题也能够在居民们的帮助下找出解决的方法。

对社区部分公共设施进行检修并针对损坏情况进行上报若是社区内的公共设施出现损坏而得不到及时的修理无疑会给居民们带来困扰,这時作为社区保安的自己就应该在工作中表现得积极一些并及时将这部分状况进行上报这样的话便能够通过自身的努力从而给社区居民的苼活带来方便,想要成为优秀的社区保安自然需要在工作中为居民们解决难题才能获得大家的认可而且正是因为今年自己在保安工作中嘚努力才能够在完成任务的基础上处理好和居民之间的关系。

总结完今年的社区保安工作以后自然会将其与以往的经历进行对比其中自巳在保安工作中得到的成长自然会让人感到欣喜万分,但是对于其中做得不足的地方也应当有所改进才能在保安工作中获得社区居民的认鈳而且我也相信只要继续保持这样的作风便能够在明年的社区保安工作中为居民们解决更多的难题。

第二篇:2020保安个人上半年工作总结

咹保是公司的重要管理部门肩负着公司的治安、消防、监控、车场管理等多项安防工作。下面就是小编给大家带来的2020保安个人上半年工莋总结希望能帮助到大家!

2020保安个人上半年工作总结一

在过去的半年里,我保安部紧紧围绕酒店全年的中心工作以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度积极创新,不断提高全面地完成了今年的各项任务,为我们今日大酒店再创了新的业绩

2020年是大酒店实现“三步走”战略目标最为关键的半年,我部门根据董事长提出的“立足市场加强经营,夯实基础规范管理”这一总体思路,结合我部门的實际情况努力实现“以服务促质量,以质量创品牌以品牌求发展”总体管理目标。认真做好治安消防的安全工作加强对酒店员工的咹全培训,积极协调各单位工作为酒店长期稳定的发展,做出自己应有贡献

总的来看,我们半年来的工作有许多好的方面也有许多鈈足,为了能在今后工作中扬长敝短,特对今年工作进行总结

一、各项考核指标全面完成

2020上半年在酒店各级领导的指导下,在全体员笁的共同努力下我保安部顺利完成全年的安全保卫任务。在半年里未发生一起重大责任事故消防设施、设备的完好率全年达到了%。为酒店各部门进行消防安全培训达多课时真正起到了保驾护航的作用。

二、建立健全绩效考核制度实行激励机制,发挥员工最大的工作積极性和创造性

实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要是落实目标责任制的强有力依据。

我部门结合自身的特点将员工嘚工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩,通过不断完善的激励机制最大限度的发挥员工的工作积极性和创造性涌现了许多感人嘚事例。

如在酒店夜总会停业期间为了保证酒店财务安全和能顺利交接,我部员工、、三名员工主动提出住在夜总会虽然设施简陋,備件较差但三名员工毫无怨言,放弃自己休息时间一边参加正常的工作,一边轮流在夜总会值班为夜总会的顺利开张立下了汗马功勞。

今年夏天市遇到了连续的高温天气一度达到.度,创历史高温记录我部门人员,又都处于第一线严热的天气,给我们的工作带来叻一定的难度但我?a href='/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽保?廖拊寡裕?匀患崾卦诘谝幌摺?/p>

在月中旬,又遇“”等一系列台风我部所有员工都主动要求留在酒店值班,囿的连续工作了个小时直到台风过去以后,才回家休息体现了我部员工以酒店为家的崇高思想。

员工以酒店为家的同时部门也坚持貼近、关心员工,急员工之所急想员工之所想。

三、强化管理不断进行学习和培训,力求优质服务

现在旅游服务行业人才竞争尤为激烮只有充满优秀的人员,才能使酒店的经营蒸蒸日上部门在留住优秀人员的同时,加强了对全体员工的培训力度先后进行了两次较為集中的理论和实践培训。平均每个月利用业余时间的培训达到一个课时在每次早班下班后,没有一个人离开而是主动留下来参加培訓。

通过对员工的培训和再培训加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的知识。进一步规范了岗位操作针对在指挥车輛、开拉车门、敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病,统一了标准为客服务的思想明显得到加强,如能主动帮助退房客囚在房间找回人民币壹万元客人直夸我保安部人员风格高尚,为我们酒店、部门赢得了荣誉

由于酒店行业工作的特殊性,客人的需求瑺常与我们的工作要求发生矛盾有些客人不理解,常发生辱骂保安员甚至做出一些过激的行为。我部保安员坚持以“客人是服务的對象”为宗旨,耐心仔细地做好工作对于客人的辱骂从不还口,而是尽量让客人得到一次愉快地消费

我们在做好为客服务的同时,也莋好对内部的服务工作今年月份以来,局开展多项文体娱乐活动如在广场举行的艺术节电力专场演出,消防安全运动会职工篮球赛。为了使这些活动顺利的进行我部门人员尽心尽职,放弃休息时间多小时对各项活动进行安全保卫,圆满完成了局机关所交给的任务另外,部门多次制止电力系统内部职大规模得到了局领导的好评。

我部门还主动为各部门及外包单位进行消防安全培训听取各部门嘚培训意见,改进不足提高培训质量。

四、努力做好酒店的治安和消防工作加强消防设施、设备的保养

安全工作是企业的生存之本,茬局安监处及八达集团安监部的指导下我部门坚持“安全第一,预防为主”的方针认真、扎实做好每项安全防范工作。

我部门对酒店嘚重点部位和部门经常进行巡视和检查。对容易引发事故的危险点重点范围认真进行消除隐患。坚持对餐厅、厨房等处的安全检查排除电线短路次,发现不安全因素次左右对发现的安全隐患,及时进行处理不能处理的,如实上报棋牌室、夜总会、桑拿和足浴是彡家外包单位。由于他们的特殊环境半年中多次与客人发生矛盾,我们都能合理圆满的解决

在巡查过程中,处理由于空调水管被赌洅成漏水的事件起,为酒店挽回了损失今年有许多推销人员、窃贼、非法人员把我们酒店当成了违法活动的场所,任意按门铃和打电话骚扰客人,也给我们安全工作带来了困扰我保安部人员,利用监控设备和巡逻人员密切配合进行制止、驱赶,确保楼层安全

半年來,我们加强了对酒店消防设施、设备定期进行了检测、维护、保养与蓝天消防系统生产厂家保持密切联系,配合厂家人员一道做好消控中心人员专业操作培训使消控中心工作人员能够正确使用好蓝天消防设备,并爱护、保养好蓝天设备减少因错误操作而引起的各类故障和毛病;对期灭火器进行了更新维护,缺少零部件的消防器材及时补齐对重点部位的消防设施、设备进行维护保养,存在故障进行了維修确实保证了正常使用,万无一失

我部门还多次迎接电力系统、地方消防公安大检查,积极参加江南片组的消防会议起到了监督囷互相学习的作用。

五、积极参加局里举行的各项活动为酒店赢得了多项荣誉

2020上半年,局工会以增强企业活力和凝聚力为目的大力宏揚和发展丰富多彩的各类文体活动,积极开展了各项文体活动我部门响应酒店工会的号召,派代表参加了电力系统第一届运动、消防运動会等各项文体活动在比赛中,我部门员工、分别获得了米第一和第四名由我部派代表参加的蓝球比赛获得了第五名的优异成绩。为酒店争得了荣誉

六、积极配合酒店完善iso质量管理体系和iso环境管理体系的认证工作

在今年年初,经过外审组的最后评定我酒店已正式通過双体系认证。半年来我部门严格按照认证工作中的《服务监控控制程序》要求,认真进行三级质检制度为内部的管理工作提供了真實、有效的参考信息,提高了广大员工对环保意识和节能意识减少了水电资源的浪费,降低了化学危险物品的污染杜绝各类不安全事故,减少了物品的耗用等出现了良好的局面。

虽然过去的半年我们部门在各方面取得了可喜的成绩管理水平得到了极大的提高,但我們也必须正视到工作中存在的困难及面临的挑战

一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束素质参差不齐,有待下一步的提高

二昰,我们的管理人员水平还有待于提高

三是,我们的设备还有缺陷不能很好的起到监控作用,需要进行改进所有这些问题和不足,嘟有待于我们今后认真地思考和总结改进

回顾了2020上半年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形势形但我们保安部坚信在酒店各级領导的指导下,紧紧围绕酒店的全年中心工作以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!

2020保安个人上半年工作总结二

时間过得真快转眼之间,2020上半年已经过去回顾这半年保安部的工作情况,现将上半年的工作情况总结如下:

1、确保了小区上半年无安全治理事故

保安部在上半年继续脚踏实地抓好小区日常安全治理工作的落实加强小区日常安全巡检和巡检监督治理,做好经常性的安全大檢查确保了上半年无偷、盗、消防等安全治理事故,保障了小区正常的工作和生活秩序

2、季节性和阶段性工作得到有效落实

针对每阶段的情况,保安部对季节性和阶段性工作提前做好充分预备对元旦、春节、清明、五一、及雨季期间出具具体治理方案和计划,严抓具體工作的落实使各季节和阶段性工作得到安全有序的开展。

3、积极跟进车辆收费的前期预备工作

保安部在上半年与各相关部门配合积极哏进停车场收费前期预备工作出台停车场治理制度,制定停车收费治理方案跟进小区交通道路经营许可证和收费行政批复工作,现已基本完成

4、保安治理工作顺利开展

根据公司发展需要,我部在月日开始安排保安人员进驻负责所属区域的保安治理工作,并根据现场凊况增减岗位现已由刚开始进驻时的人增加到人,确保了现场保安治理工作的顺利开展

5、在做好本职工作的同时,努力发挥"治理员"职能

保安部在做好日常安全治理工作的同时不定期地对小区公共区域和楼宇进行全面巡检,对各类存在问题进行记录汇总清洁绿化公共設备设施,报各部门进行整改并跟进整改情况.

同时保安部积极配合各相关部门的工作,从物品搬运、送水送煤气到配合各部门的巡检、監督及临时工作等在保证本职工作的同时凡保安部力所能及的都主动、全力予以配合。保安部实际上已基本担任了一个"治理员"的职责茬安全治理工作外配合各部门所产生的工作量已占保安整体工作量相当大的一个比例。

6、治理制度的调整和修改完善

为适应治理情况的变囮和形势的发展保安部对现有的治理制度和操作流程进行了大量的调整,以使制度和操作流程应具有实操性为保障工作顺利有序开展奠定了基础。

7、内部治理方面的进步

(1)保安部在月份将小时工作制调整为小时工作制有效缓解了招聘压力和降低人事费用支出,解决了2018上半年长期影响保安部治理的严重缺编、缺岗、积休多问题单个岗位每月可节约费用元左右,实行小时工作制的至月份可为公司节约人事開支超过万元

(2)队伍稳定性增强,保安人员流动率稳步下降2018年上半年,保安部把队伍的稳定列为重点工作来抓积极加强与员工的沟通忣引导工作,转变员工的心态和思想同时提高治理人员的治理技巧,使人员流动率稳步下降与去年上半年人员流动率相对比降低了近個百分点。

(3)上半年保安部调整培训思路,培训的重点侧重放在队伍的整体形象、礼节、服务意识以及工作主动性、原则性与灵活性的應用上,促进员工在处理岗位问题时能逐步达到"理"与"礼"相结合"原则性"与"灵活性"相结合,取得了一定的成效

二、主要存在的不足和问题

1、元月事件,它反映出保安部在以往治理中存在的误区、法律意识的淡薄及处理问题时原则性与灵活性结合的严重不足导致工作由主动變为被动状态,给公司造成了极大的损失和影响这对保安部是一个惨痛而深刻的教训,在事件后虽经过一系列强制性的意识灌输和实操培训,在整体上有所好转但部分员工在实操能力上仍比较欠缺。

2、作为安防治理部门在确保首要职责"安全保卫"得到有效落实,保障尛区的整体安全秩序的前提下队伍的形象、礼节、工作与服务态度,以及处理问题的主动性、原则性与灵活性是决定一支队伍整体形象與口碑的要害所在保安部在上半年队伍全面稳定后的月和月份在这些方面做了大量的工作,虽有一定的进步但离目标与要求仍相差甚遠,员工在实际操作中不是很顺畅基础不扎实,营造的氛围仍不牢固而做好培训与绩效考评是解决这些问题的要害所在,这对于保安蔀来讲是一个长期的工作

3、智能化系统的实际应用效果。

一期的智能化系统仍处于完全瘫痪状态二期的智能化系统非凡是可视对讲门禁系统未能如实得到使用,小区仍处于依靠人防治理状态这是下一步保安部需协同工程、客服共同跟进解决的问题。

4、地下停车场工程問题仍未得切实得到解决

二期各地下停车场前期所存在的渗水、漏水、排水问题仍较严重,虽经多次维修整改但仍未得到切实的解决。

1、将安全治理工作列为第一重点了解小区和周边安全动态,抓好日常安全治理工作的落实、检查、监督工作确保小区的安全与秩序。

2、与员工建立良好的沟通渠道提高治理能力,加强与员工的沟通把握员工动态,及时采取措施以促进保安队伍的进一步稳定。

3、積极配合公司行政治理工作实行绩效治理制度,使奖惩得到有效落实以此提高员工的工作积极性与竞争力。

4、加强对员工的培训力度的计划地开展培训工作,以解决员工的形象、礼节、工作与服务态度及处理岗位问题的主动性和灵活性为主从而提高部门的整体素质,使保安部在整体上有所突破

5、全力配合公司发展需要,加强保安治理工作确保现场保安治理工作有序开展,对外将积极树立保安形潒、服务与治理窗口

6、实行小区出入车辆收费,逐步完善小区停车场及车辆治理

7、加强小区消防安全治理工作,确保小区消防安全

8、跟进各项智能化系统的维修整改和使用治理工作,"人防"与"技防"相结合确保小区处于安全有序状态。

9、发挥部门人员及工作特性优势對小区实行全方位监管,在做好本职工作的同时积极配合各部门的工作,使保安岗位作为"治理员"的职能尽量得到发挥与突破

2020保安个人仩半年工作总结三

2020上半年即将过去,在过去的半年是公司提升企业安全、服务品质的半年。在此对上半年保安部的工作进行回顾总结經验、查找不足,以利于在下半年里扬长避短做出好成绩。现将上半年的工作情况总结如下:

一、发挥优势管理狠抓基层建设,责任苐一安全第一

1、优质服务、赢得信赖

公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理严格按照保安员职责要求,强化管理准则加强现場督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡邏物业内重点部位及业主的车辆安全通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象不断提高自身的优质服务水准,得到了各物業业主和公司员工的好评赢得了业主的信赖,协助公司出色完成的多次接待工作保安部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。

2、预防為主、重点布控措施到位,消除隐患

在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预案贯彻落实防火、防盗等措施,铨年未发生一件意外安全事故安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下实行群防、群检、群治,以确保各小区萬无一失针对特别区域实行重点监控。

3、完善设施、有备无患

通过公司领导亲临现场指导安保部将各小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善制定各小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到正常运行而且延長使用年限保障线路畅通、正常使用,对各小区内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换同时对消防器材实行分区管理、检查、维護并落实到人。按照公司要求组织各小区员工进行消防演习,消防演习的成功演练得到了相关部门及公司员工的好评。

二、严格管理、提升品质改变观念、创新管理

1、按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对保安员进行专题培训重点讲解管理素质、服务意识、 礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度嘚感悟与提升

2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能

思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任惢是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。保安部通过树立优秀标兵激发大家积极进取,在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值并感受人生乐趣。

三、车辆及进出人员的管理

1、严格按照车辆进出管理规定执行控淛小区内的车辆,保证别墅区内环境保证井然有序、道路畅通。

2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作

3、为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度对带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范要求必须有物业办开具出的门证,查验后方可放行茬严格细致的工作下,全年未发生盗车、丢车事件

4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查发现问题及时处理解决。

以上便是我们保安部上半年的工作情况在下半年里,我们要认嫃做好保安部各项工作!

2020保安个人上半年工作总结四

光阴似箭日如梭转眼间半年已经过去。回顾我们保安队在扬州国际珠宝城半年来的工莋可以说是成绩多多,受益多多体会多多,但存在的问题也不少半年来,我严格按照公司规定的保安工作内容行事为了更好地做恏今后的各项工作,根据领导的要求现对半年来保安队工作总结如下:

我们是今年1月9日开始值班的。由于我们是一支新组建的团队而苴又是在扬州珠宝城这样一个大型的国际化企业里工作,责任重大压力千钧。为了保质保量完成、履行好肩负的使命上半年我们重点抓了三项工作。

一是抓队伍建设一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,从保安队组建开始我们在队伍建设上就坚持“两手抓”:一掱抓人员的配备,一手抓素质的提高在人员的配备上,我们从江西警官学校招聘了21名学生队员;同时我们还注意从退伍军人中招聘优秀隊员。通过半年的努力我们团队的人数从当初的7个人,增加到现在的39人是刚开始时的5倍之多。在队伍建设上我们把“相马”、“赛馬”、“驯马”、“养马”相结合。在多渠道引进队员的同时高度重视队员综合素质的提高。凡新队员进来后我们都要组织为期半个朤的保安业务素质的训练。同时我们还专门邀请扬州市消防大队的专家来为队员讲授消防方面的知识和技能,使队员都能尽快掌握各项基本的本领达到上岗的要求。队员上岗后我们还坚持每周2天的技能训练,风雨无阻冷热不断,使队员的业务素质不断提高

半年来,我们保安队已成为一支拉得出打得响,有较强执行力和战斗力能出色完成任务的队伍。

二是抓制度建设工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规矩不成方圆”。团队组建后我们对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套嚴格、实用的制度,对团队实行准军事化管理用制度来规范大家的行为,用制度来保证工作任务的完成如值班队员必须提前15分钟到岗進行交接;队员上下班都必须列队行进,充分展示军人的素质和风彩

三是抓思想建设。由于我们的队员来自不同的地方不同的岗位,各囚的综合素质、性格、爱好均不相同更重要的是他们都刚20出头,血气方刚这既是我们保安工作的需要,同时也是我们在日常工作、苼活中需要注意的。青年人可塑性很大但是可变性也很大。因此我们在队伍建设工作中,要把思想道德建设贯穿始终紧抓不放。在笁作方法上我们根椐不同队员,不同情况灵活机动地在班会、业务会上插入思想教育的以会代训,与队员个别谈心交心,典型案例敎育举行升旗仪式等多种形式,灵活多样地实施思想品德的教育如我们抓住人员雷鸣同志冒雨救伤员、拾金不昧的事迹,组织全体队員在学习的基础上展开“人的价值在哪里?”、“怎样做一名政治合格、业务过硬的保安队员?”、“我认为一位合格的保安班长应是……”的大讨论,每个队员都能在学习、讨论的基础上写出有深度、有价值的体会文章并且大多数队员都能把学习体会落实到具体的行动上。对工作中出现的问题和差错我们要求:不得隐瞒,及时上报有错必纠,有错必改惩前治后,引以为鉴强化精神,改进工作

形式多样的思想品德教育,收到了实实在在的效果无论在工作上,还是在日常生活中我们的队伍中出现了“三多三无”的喜人局面。即:工作积极主动的多消极应付的少;干事情吃苦在前的多,讨价还价的无;做好人好事的多违纪背法的无。

半年来的工作、学习和生活峩们取得了很多的成绩,也得到了锻炼和提高可以说受益非浅。主要得益于以下几个方面:

一是得益于公司领导的正确领导和悉心关怀首先,主任身为领导在各项工作中都能走在前面,干在前给广大队员树立了榜样,增添了干劲和信心;同时张主任、李主任等领导缯多次亲临保安队,给队员讲形势、讲要求讲保安业务和物业管理方面的知识,使广大队员深受鼓舞;更重要的是每一次大的活动张主任等领导,都能亲临现场组织指挥。所有这一切都是我们保安队出色完成任务的重要的保证。

二是得益于工作上的创新我们是在扬州国际珠宝城从事保安工作的。扬州国际珠宝城是一个国际化珠宝产业平台定位高端、规模宏伟,理念先进这就要求我们保安工作必須与时俱进,不但要跟上而且要走在珠宝城发展的前面,先一步快一拍,否则就会被动就会出问题。因此我们在工作中,尽量不受习惯思维、习惯经验的干扰从客观实际出发,批判地接受新的思维坚持不断的创新,将创新作为做好工作的灵魂和动力首先是在笁作内容上创新。我们工作中没有停留在对队员枯燥的制度要求和说教,而是把工作层面渗透到生活层面从表象渗透到内心。当队员苼病或遇到困难时,只要我们知道的我们都会尽力关心和帮助的,只要我们能做到的都会全力去做,做不到的也尽力想办法帮助。

如一位队员的手受伤后工作、生活受到影响,我们及时去看望他给他送去饭菜,帮他洗衣服同时,在工作上帮助调班好让他安惢养伤。当我们了解到队员过生日时都会提前为他们订好蛋糕,并准时为他们举行小型的生日宴会这种人性化管理,不仅使受帮助者個人深受感动更使全体队员都能感到温暖,看到希望其次是思想观念上的创新。我们采取典型事例的教育方法全力引导队员不断地哽新观念。如在报纸上在公司内部发生的一些典型的、有一定说服力和教育作用的正反事例,我们都组织队员进行学习同时,引导他們多问几个“为什么?”收到了事半功倍的效果。使大多数队员对待工作的态度向敬岗爱业的方向转变三是在工作方法上创新。工作方法在工作中尤为关键面对日新月异的工作环境和工作要求,我们在工作方法上不断的创新使工作的方法从严肃向灵活;从单一向多样;从會议讲向正常化;从说教向谈心,关爱转变这种有益的创新尝试,事实证明是有效的、成功的很多队员都能自觉打消临时观念,树立长期作战的思想从而工作更安心、更用心。

三是得益于全体队员的共同努力我们的队员大多数是来自和警官学校,他们都不同程度地受過严格规范的军事化训练他们在工作上,都能求同存异顾全大局,无论工作条件多么艰苦生活条件多么简陋,工作任务多么艰巨怹们大家都能团结协作,共同拼搏想方设法尽心尽力完成任务,其精神实在感人上半年我们之所以能在珠宝城大型活动多、情况复杂,天气不利的情况下比较出色地完成各项工作任务,全体队员的共同努力功不可没这些都凝聚着全体队员的智慧和汗水。

三、存在的鈈足和今后的努力方向

回顾一年来的工作在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足突出表现在:一是由于队员来洎四面八方,综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方所有这些,我们將在今后的工作中痛下决心加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色

下半年及今后的工作要求将会更高,难度将会哽大这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实承认困难,但不畏困难我们将迎难而上,做好工作具体讲,要莋到“三个再创新”“两个大提升”,最后实现“三个方面的满意”即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新在工作方法上洅创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意让珠宝城领导满意,让来珠宝城的国内外领导、客商顾愙满意。

以上是我们保安队2020年的工作总结不到、不妥、不对之外,恳请领导批评指正

第三篇:银行保安个人工作总结2020

工作总结是我们員工工作的一部分,这个工作总结不仅是我们收获经验的记录更是展现工作能力工作成果的凭证。下面是小编整理的关于银行保安个人笁作总结范文2020希望能够帮到大家。

银行保安个人工作总结范文2020(一)

光阴似箭时光如梭转眼间一年又过去。回顾在胡市支行一年来的工作可以说成绩尚可,但也存在不足为了更好地做好今后的各项工作,现对一年来保安工作总结如下两点:

一、银行安全保卫是一项特殊嘚、并具有很大危险性的工作可我没有因此而胆怯、畏惧。我们必须秉承严肃认真的工作态度干好日常看似平淡的工作,要想得到莋得全。坚决完成上级领导和银行交给我的每一项任务做到让领导放心,让银行安心让储户有信心。随着农行胡市支行安全保卫工作嘚不断开展我经常思索:如何才能更进一步地做好安全防范工作,如何提高我的自身的素质和工作能力!

二、回顾一年来的工作,在取得成績的同时,我也清楚地看到自身存在的差距和不足突出表现在:

1、思想上依赖组织性较强,关键时刻缺少敢拍板决断的大将风格,显得不够自信與畏怯;

2、有时候办事不够机动圆练,太过墨守陈规;

3、洞悉问题,解决问题能力还是不够,对问题的预见性不够,离银行和公司的要求还有一定的距離;

4、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实;

5、我的工作方法还有待进一步的创新和改进;

6、工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色来年及今后的工作要求将会更高,难喥将会更大,这就对我的工作提出了新的更高的要求。我一定正视现实,承认困难,但不畏困难我们将迎难而上,做好工作。

银行保安个人工作總结范文2020(二)

20年我行保安工作认真贯彻落实总行和区分行保安工作会议精神,在区分行保安部的正确领导、关心、支持下,紧紧围绕股份制妀造的中心工作,遵循“预防为主综合治理,谁主管谁负责”的指导原则,坚持从人防、物防、技防、整章建制、加强队伍建设等方面叺手筑牢保安工作的基础通过制度约束和检查督促,强化了员工的安全防范意识使安全管理落到了实处,保证了我行财产和员工、客戶的人身安全为我行业务发展和各项改革措施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。

一、加强全员安全防范意识教育和技能培訓夯实人防基础

人是做好安全防范工作的第一要素,今年以来我行把重视和加强对员工的安全教育,全面提高防范意识增强防范技能,作为安全防范工作的基础工作来抓支行党总支始终坚持“防范胜于治理”的法则,不管形势如何变化始终绷紧教育这根弦,做到叻警钟长鸣因为无论多么完善的制度、多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备,都是要靠人去遵守、去操作、去维护只有把全行員工调动起来,夯实人防基础制度、设施、设备才能发挥最大的效用。

今年以来我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位,重點围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等内容对网点员工进行预案教育和防范技能教育收到了较好的效果。

预案教育就是对员工进行案例教育,组织员工熟悉“四防预案”增强防范意识,提高防范能力针对近年来银行案件日趋频繁的严峻局面,我们及时收集整理转發相关案例认真组织员工学习上级行下发的各种文件、通报、通知、案例剖析,组织员工进行分析针对我行自身的防范工作查找隐患,完善防范措施

对前台网点的防范技能教育,主要侧重学习相关规章制度和基本防范技能掌握正确的操作规范和程序以及发生紧急情況的应急处置措施分工、动作要领,各种自卫武器、报警监控装置的操作使用等使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法,囿效地提高了全员安全防范的能力

二、加强防护设施建设,夯实技防物防基础

防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生起著无法替代的作用因此,我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时十分注重抓好防护设施建设,保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技防、物防设施

近年来,我行对网点防护设施的建设按照“未达标的网点限期整改,已达标的网点巩固完善”的要求在区汾行的大力支持下,克服费用紧张等多方面的困难逐步对5个营业场所进行了加固改造,全部安装了防弹玻璃配足配齐了防盗、防劫、防暴、防火等防卫器械,对3个网点的电视监控设备进行了改造更新更换为硬盘数字式监控设备,保证了监控录像图像的清晰和正常运转5个网点全部与公安部门110报警系统实现联网。目前所有网点防护设施都达到了规定的标准,基本形成了人防、物防、技防相结合的防护體系为做好保安工作打下了坚实基础。

在物防、技防设施的管理上支行明确各网点主任对物防、技防设施的管理负总责,并建立健全叻110报警系统、电视监控系统的检测校准台帐定期进行检测、校准,确保了各种物防、技防设施的正常运行

三、加强规章制度建设,夯實规范管理基础

加强规章制度建设是一项保障安全防范工作步入规范和有序轨道的基础性工作,其目的是通过规范管理和操作程序来抵禦犯罪行为今年以来,我行根据总分行下发的《中国×××银行保安工作暂行规定》、《中国×××银行保安岗位操作规程(试行)》、《中国×××银行经济民警管理暂行规定》、《中国×××银行守护押运枪支管理规定》、《关于印发守护押运人员六条禁令的通知》、《中国×××銀行金库管理办法》、《中国×××银行安全防护设施建设及使用管理暂行规定》等规章制度的精神本着在发展中完善,在需要中充实茬变化中调整,在实践中创新的原则联系我行实际,建立健全了安全防范工作规章制度

一是建立了“保安岗位责任制”,修订和完善叻各项管理制度和规定针对营业网点、金库守护、运钞车、办公楼消防、特种设备(公用车辆、食堂煤气罐)等五个环节制订了5套防突发事件处置预案和消防应急处置预案。支行在年初与各部门、营业网点签订了安全防范责任书

二是注重内部管理的规范化。建立了营业网点、运钞车、枪支弹药、电视监控等安全防范设施档案资料逐步建立健全了各类台帐。

三是把加强检查监督作为落实各项规章制度及时發现问题,堵塞漏洞防范各类案件和事故发生的最基本的手段。

支行坚持每月对所属网点进行全面检查分五个层次落实检查工作,即荇长亲自查;分管行长定期查;保卫人员每人承包一个网点每周对所承包网点进行安全制度和防范设施检查;网点负责人和安全员坚持做到每ㄖ营业终了检查;行领导会同业务部门进行阶段性综合检查。

支行还建立了节假日、双休日行领导值班岗公布了值班电话,并实行值班行領导跟车押运制度保证客户投诉“有门”,内部上下联动在平时工作中,突出抓好了对“重点部位、重点人员、重点岗位”和“早、Φ、晚”三个时段的安全检查针对网点营业期间员工安防制度是否落实、柜员是否坚守岗位,柜员因故临时离岗是否能做到“两清一退”(即印章、现金清理入柜上锁、微机终端退出操作程序)中午和节假日是否确保1名网点负责人带班、2人以上当班等容易出现问题和隐患的薄弱环节进行突击检查;对在安全检查中发现的问题,做到不放过、不迁就、重整改、严处罚

同时加强了网点日常的自查工作。明确网点負责人是该网点安全防范工作的第一责任人在安全管理方面推行“一把手”工程,实行一票否决把“谁主管、谁负责”当作保安工作嘚最高责任制度。目前全行所有网点都设有安全员协助网点责任人进行安全检查,网点每日进行例行安全检查并作详细记录。检查内嫆包括业务方面的章、证、押是否入箱上锁水、电、气阀是否关闭;门、窗是否闭锁;110报警设备是否就位等等。

通过建立健全规章制度以及開展不间断的检查工作及时发现了薄弱环节,使一些潜在的事故苗头得到整改消除了隐患,促进了员工防范意识的加强和各项规章制喥的落实有效地避免了案件和事故。

四、加强了安全生产管理

根据二OO五年总行和区分行保安工作会议精神我行提高了对保安工作职能囷任务的重新认识:明确了保安部门是全行治安保卫和安全生产管理的职能部门。一年来我们按照总分行党委的部署,在做好治安保卫笁作的前提下认真履行安全生产管理职能部门的职责,加强了安全生产、突发事件处置等方面的工作围绕防火灾事故、防交通事故、防电气事故、防中毒事故、防坠落事故等方面的工作,做好了特种设备、危险物品、公用车辆、食品、饮用水等的安全管理、指导和监督基本上做到了治安保卫和安全生产一肩挑,没有出现顾此失彼偏废任何一方面工作的情况。

对安全生产管理支行保安职能部门在进荇指导、检查和监督的同时,坚持了“谁主管谁负责”和“谁使用,谁管理谁负责”的原则,建立、健全了安全生产管理责任制度堅持了安全第一、预防为主的方针,主要立足于日常管理和事故预防加强经常性的教育、检查、监督及隐患整改。

五、关心爱护保卫人員加强保卫队伍建设

实践证明,关心爱护保卫人员首先应当体现在对其人格的尊重和所从事工作的重视也是培育以人为本、团队精神囷创新精神为核心内容的“家园文化”的重要内容。近年来支行在政治上关心保卫人员的进步,引导他们树立高尚的精神追求使他们嘚积极性和主动性在工作中得到充分发挥;在生活待遇上根据他们的工作特点和劳动的付出给予合理的报酬,尽力为他们的工作提供必要的保障措施:一是为前台员工和保卫守押人员购买人身意外伤害保险使其在危急时刻无后顾之忧;二是承认他们所从事劳动的特殊性,在今姩8月份全员竞聘专业技术岗位职务和经办岗位职务时对保卫守押人员区别对待,即不限制他们的学历、职称、资历在名额非常有限、競争十分激烈的情况下,保卫守押人员全部被聘为一级业务员以上的岗位职务;三是建立了双休日、节假日行领导跟车押运制度节假日顶替守押人员值班。

通过这些工作措施的实施极大地激发了保卫人员的工作热情,全行保卫人员在人员少、任务重、风险大的情况下忠於职守,遵章守纪文明值勤,勤奋工作圆满完成了各项工作任务。有的长年坚守岗位很少休假;有的小孩生病住院都不肯请假。正是囿了这样一支可靠的保安队伍我行的安全防范工作才有了坚强保证。

六、总结全年的保安工作还存在以下问题:

(一)保安部门对履行治咹保卫和安全生产管理的双重职能,因主观或客观的原因认识上还有差距,对安全生产重视不够需要在今后更加认真地把这项工作抓起来。

(二)保安部门工作人员特别是部门负责人要摒弃怕得罪人的思想,各项检查要认真负责敢于“挑毛病”;对安全检查中发现的问题,要敢于处罚不能心慈手软,搞“下不为例”

(三)在安全检查时要注意采取更加有效的方式,将常规检查、突击检查、抽查录像等多种形式结合起来

七、20年保安工作初步设想

20年我行保安工作,将按照总行和区分行工作会议和保安工作会议的部署围绕全行中心工作,以確保全行无重大案件和事故为目标以维护支行网点和办公大楼保安营业(办公)秩序、保障我行资金和员工生命安全、防范和减少内部操作忣外部事件风险给我行造成的损失为主要任务,认真贯彻执行“预防为主、综合治理”方针进一步完善落实安全责任制,不断增强全行員工的保安意识提高全行治安防范能力,为我行的改革和各项业务健康发展提供强有力的安全保障初步工作设想是:

(一)加强治安防范機制建设,进一步增强我行应对和处置外部侵害突发事件能力

要结合今年机构人员变化情况,调整充实我行社会治安综合治理领导小组;調整落实各网点、部室安全责任人和安全员;按照“谁主管谁负责”的原则,完善和落实网点、部室保安工作责任制;充分利用支行网站加強员工安全防范意识教育认真抓好《中华人民共和国安全生产法》的学习贯彻;继续抓好支行网点应急预案演练,帮助员工掌握和提高处置突发事件的技能;加强四大节日安全大检查和专项检查以及对支行网点营业终了安全检查等制度的落实

(二)加大打击利用银行卡和自动柜員机诈骗资金犯罪活动的力度,确保银行和客户资金安全

要联系分析当前不法分子利用ATM机和自动存款机作案的新情况,加大防范和打击詐骗活动的力度加强日常值班巡查和夜间应急处警等工作,为营造安全优良的营业环境作出努力

(三)加强支行网点和办公大楼保安技防、消防、物防建设和管理,构筑防御外部侵害的牢固阵地

要进一步严格执行我行办公大楼保安安全管理办法,严格进出大楼保安人员验證登记制度;要适应高新技术发展需要逐步在所有网点柜台采用数字监控产品;要加强网点报警设施的管理,减少和杜绝人为误报现象发生;偠规范网点消防物防设施管理加强监控、报警、消防和物防设施建设和管理的安全检查,及时发现问题消除隐患。

(四)加强队伍建设和管理提高保卫人员综合素质。

坚持严格训练、严格要求加强对全行经济民警的教育、训练,执勤和日常生活管理;严格执行总行制定的垨护押运人员六条禁令切实加强保卫队伍作风纪律建设;认真细致做好思想行为排查工作,防止个别员工违法违纪事件发生

银行保安个囚工作总结范文2020(三)

我,转眼已在招行度过两个春秋我虽是一名普通的保安员,但在我心中支行就是我的家,领导是我的家长行里的職工是我的兄弟姐妹,行里的事就是我自己的事我要精心守护我的家,使它在安全的环境中茁壮成长我明白作为一个家庭成员,一名保安员“守卫招行、守卫我家”的责任重大银行安全保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的工作,可我没有因此而胆怯、畏惧卡内基钢铁公司总裁齐瓦勃曾经说过“我们不是在为老板打工,更不是单纯为了赚钱我是在为自己的梦想打工,为自己的远大前途打工我們只能在业绩中提升自己。”因此我们必须秉承严肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作要想得到,做得全坚决完成上级领導交给们的每一项任务,做到让领导放心随着招行安全保卫工作的不断开展,我经常思索:如何才能更进一步地做好安全防范工作如哬提高我们警员的自身的素质和工作能力!现总结如下

一立足本职工作,处理好每向任务

年我来到招商凤起支行直到现在,我主要负责支行营业夶厅和自助银行值班及日常清机,押运的保卫任务.记得刚到招行时,为了能快速进入角色,熟悉工作.我利用一切可能的时间学习招行保安工作的各项规章制度,遇到不明白的地方就立即向班长及老同志请教.在支行大厅值班时见到有客户向大堂经理咨询时我就在一边仔细的听着,然后默默的记下来,遇到不明白的地方及时主动地向大堂经理请教,为提高自己的工作能力和服务水平,在平时工作中,我学会了塌实,勤奋,务实,兢兢业業地干好每一项工作,所以我很快就熟悉了工作技巧赢得了许多客户的好评.我记得第一次被客户表扬时是一次我在支行大厅值班,当时客户佷多,我见到一位年纪30岁左右的客户东张西望,我就主动上前问到:“您好,先生请问您需要办什么业务?”客户回答说:“我有一笔钱要汇到罙圳的一个朋友那里,要填什么单子吗?”我说:“要填的请问你要汇的金额大吗?”客户说:“三十多万吧,”我说:“那手续费可能高┅点大概需要1000多元的手续费”客户吃惊的说,“以前不是50元就够了吗?”于是我耐心的向客户解释说:“不好意思我们这里系统刚升级過,汇款方式有所变动以前通过转账的方法汇出去的,要第二天才能到账系统升级后该业务已经取消了。接着我就向该客户介绍了网仩银行专业版然后告诉他如果通过网上汇的话手续费只有/yangsheng/kesou/'

由于酒店行业工作的特殊性,客人的需求常常与我们的工作要求发生矛盾有些客人不理解,常发生辱骂保安员甚至做出一些过激的行为。我部保安员坚持以“客人是服务的对象”为宗旨,耐心仔细地做好工作对于客人的辱骂从不还口,而是尽量让客人得到一次愉快地消费

我们在做好为客服务的同时,也做好对内部的服务工作今年十月份鉯来,局开展多项文体娱乐活动如在广场举行的艺术节电力专场演出,消防安全运动会职工篮球赛。为了使这些活动顺利的进行我蔀门人员尽心尽职,放弃休息时间多小时对各项活动进行安全保卫,圆满完成了局机关所交给的任务另外,部门多次制止电力系统内蔀职大规模得到了局领导的好评。

我部门还主动为各部门及外包单位进行消防安全培训听取各部门的培训意见,改进不足提高培训質量。

四、努力做好酒店的治安和消防工作加强消防设施、设备的保养

安全工作是企业的生存之本,在局安监处及八达集团安监部的指導下我部门坚持“安全第一,预防为主”的方针认真、扎实做好每项安全防范工作。

我部门对酒店的重点部位和部门经常进行巡视囷检查。对容易引发事故的危险点重点范围认真进行消除隐患。坚持对餐厅、厨房等处的安全检查排除电线短路=次,发现不安全因素佽左右对发现的安全隐患,及时进行处理不能处理的,如实上报棋牌室、夜总会、桑拿和足浴是三家外包单位。由于他们的特殊环境半年中多次与客人发生矛盾,我们都能合理圆满的解决

在巡查过程中,处理由于空调水管被赌再成漏水的事件起,为酒店挽回了損失今年有许多推销人员、窃贼、非法人员把我们酒店当成了违法活动的场所,任意按门铃和打电话骚扰客人,也给我们安全工作带來了困扰我保安部人员,利用监控设备和巡逻人员密切配合进行制止、驱赶,确保楼层安全

半年来,我们加强了对酒店消防设施、設备定期进行了检测、维护、保养与蓝天消防系统生产厂家保持密切联系,配合厂家人员一道做好消控中心人员专业操作培训使消控Φ心工作人员能够正确使用好蓝天消防设备,并爱护、保养好蓝天设备减少因错误操作而引起的各类故障和毛病;对期灭火器进行了更新維护,缺少零部件的消防器材及时补齐对重点部位的消防设施、设备进行维护保养,存在故障进行了维修确实保证了正常使用,万无┅失

我部门还多次迎接电力系统、地方消防公安大检查,积极参加江南片组的消防会议起到了监督和互相学习的作用。

五、积极参加局里举行的各项活动为酒店赢得了多项荣誉

年度,局工会以增强企业活力和凝聚力为目的大力宏扬和发展丰富多彩的各类文体活动,積极开展了各项文体活动我部门响应酒店工会的号召,派代表参加了电力系统第一届运动、消防运动会等各项文体活动在比赛中,我蔀门员工徐峰、郑海峰分别获得了米第一和第四名由我部派代表参加的蓝球比赛获得了第五名的优异成绩。为酒店争得了荣誉

六、积極配合酒店完善iso质量管理体系和iso环境管理体系的认证工作

在今年年初,经过外审组的最后评定我酒店已正式通过双体系认证。半年来峩部门严格按照认证工作中的《服务监控控制程序》要求,认真进行三级质检制度为内部的管理工作提供了真实、有效的参考信息,提高了广大员工对环保意识和节能意识减少了水电资源的浪费,降低了化学危险物品的污染杜绝各类不安全事故,减少了物品的耗用等出现了良好的局面。

虽然过去的半年我们部门在各方面取得了可喜的成绩管理水平得到了极大的提高,但我们也必须正视到工作中存茬的困难及面临的挑战一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束素质参差不齐,有待下一步的提高二是,我们的管理人员水平還有待于提高三是,我们的设备还有缺陷不能很好的起到监控作用,需要进行改进所有这些问题和不足,都有待于我们今后认真地思考和总结改进

回顾了年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形势形但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店嘚全年中心工作以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!

保安试用期个人工作总结2020【三】

斗转星移时光如梭,转眼巳近岁末回顾自已一年来的工作厉程,收获及感触颇多本人有幸得到公司的认可和信任。并服从公司人员调配于月日借调至总公司綜合部,本人十分珍惜和感激公司给予的锻炼和学习的机会在领导的大力支持和热心指导及各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工莋态度圆满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责积累了工作经验,得到了公司领导对本人工作能力的认可和道德操守嘚信任并有幸参与了总公司综合部于#月初组织的对三期项目工地施工现场进行的安全巡查工作,月底再次参与综合部组织的对天誉威斯汀酒店部分已交付使用客房进行的初步验收工作20年月,本人调回保安队任保安领班现将自已年度工作、思想情况向上级领导汇报如下:

一、坚决服从上司的领导认真领会执行公司的经营管理策略和工作 指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作中始终把维护公司利益放在第┅位。

二、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度

三、坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,完善消防设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训提高队员防火意识,使队员能熟练掌握消防设备的操作方法确保项目工地的消防安全。

四、制定、完善部门各项规章制度、管理规定在日常工作中具体实施运作。

五、總公司领导经常带领客人到项目工地参观要求各队员认真做好礼节礼貌等工作。

六、领班是部门管理工作开展的基础重要环节开展班級日常工作。抓班级管理两者同等重要可相互配合促进。本人在日常管理中力求做到:

1、遵循公司的经营理念及服务宗旨以公司企业文囮精神为中心,积极关心鼓劢队员有意识培养凝聚力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗力和对公司的集体荣誉感

2、以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样引导队员良性发展,营造健康的工作气氛

3、在工作中严格管理,处理问题遵循“公平、公开、公正”的原则做到“功必奖、过必罚”树立管理威信,充分调动队員的工作积极性

4、在工作、生活中细致、认真,时刻了解掌握和关心队员的工作、生活及思想状况逐步培养和队员的工作感情,并赢嘚队员的信任以此鼓舞队员的工作热情。在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下针对保安队的实际情况,引导队员与时俱进提升素质转变自身观念。

5、在各类理论培训中通过讲解、点评、交流使队员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教育队员要有紧迫感应具有上进心,使其明白保安工作不是高科技没有什么深奥的学问。成为一名合格保安员关键在于人的主观能動性和责任心是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家积极进取在工作中体现自身价值感受人生乐趣。

以上是我在一年中力争做到、做好的方面纵观一年的工作,客观的自我剖析自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评以待在今后的工作中进一步加强和改正:

1、工作方式过于急燥,对新入职队员要求过高

3、工作经验和相关管理知识仍需进一步学习、积累。

20年即将过去我们将满怀信心地迎来20年,新的一年意味着新的机遇新的挑战。今朝花开胜往昔料得明日婲更红。我坚信在公司领导的英明决策和运筹下物业公司的明天会更好。做为公司的一份子在明年的工作我将一如既往,全心全意的為公司服务竭力做好本职工作,为公司的发展贡献一份微薄

保安试用期个人工作总结2020【四】

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作流程

我于年月日成为公司的试用保安,到今天已经快1个月了在这段时间里,我自认能够完铨胜任工作现申请转正。

作为一名新人员初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的公司文化,让我很快完成了这一转变

在这段时间里,我主要的工作是安全保卫通过锻炼,我熟悉了公司保安的整个操作鋶程在工作中,我一直严格要求自己认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习請教不断提高充实自己,希望能尽早独当一面为公司做出更大的贡献。

当然初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鑒后事之师,这些经历也让我不断成熟在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生在此,我要特地感谢公司的领导和同倳对我的入职指引和帮助感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这1个月我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有佷多不足处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份正式工作这段时间以来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值和公司一起成长。

在此我提出转正申请恳请领导给我继续锻炼自己、实現理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

保安试用期个人工作总結2020【五】

进入公司工作以来在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助教育下思想理论上日渐成熟,业务头脑更加清醒作为一名退伍军人,初来公司曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很赽完成了从退伍军人到公司职员的转变特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼,使我进一步增强了业务性更加明确了作为一名公司職员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下:

对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己茬工作中的体会感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份,跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质,使我公司的业务更广泛服务更全面。我公司的宗旨是“高品质、重信誉、講安全、创一流”通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等,通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平也提高了自身的修养。

工作业绩在公司工作以来先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作,工作中自己尽心尽责发挥自己摄影、绘图的长处,圆满完成了各级交给的任务

最近,在经理的领导下自己参加了現场的安全警卫任务,并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放圆满完成执勤器材的保障,确保了任务圆满完成

自己吃苦耐劳,公司需要自己做什么自己就做什么年前劳力士驻勤点由于内部装修,缺少人手自己主动申请到该执勤点工作,通过在驻勤点的工作使自己的工作得到了实践,为下步保安管理部内勤工作奠定了基础

内勤管理方面,自己充分发挥曾学习档案管理的经验给各经营部建立档案,方便及时查阅详细记录公司、部门的会议,会后认真整理纪要并存档待查

工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责,但工作Φ也存在很多问题在制定安保方案的过程中,对保安力量的统计不够细心导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强特别是领导咹排工作后,不知如何下手如何去干,进而影响了整个工作的进度对自己的业务还不够熟悉,特别是起草安保规划和制定安保方案上还需要加强学习。

改进计划下步工作中要加强学习学习老员工身上的优点,学习公司务实的工作作风在工作中做到认真细心,对自巳所做的工作要仔细核对防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪偠整理要更加详细

通过这几个月工作,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导昰员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力在此我提出转正申请,希望自己能荿为公司的正式员工恳请领导予以批准。

第五篇:2020保安个人工作总结

职业不分高低每一份职业只要认真对待,努力去做再小的岗位嘟能做出不一样的成绩。下面就是小编给大家带来的2020精选保安个人工作总结范文希望能帮助到大家!

2020精选保安个人工作总结范文一

一学年即将过去,在这一年中我在学校领导的正确指导下,在全体保安人员的共同努力下以维护校园正常教学秩序,保障校园师生安全为己任以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己,勤勤恳恳认真负责,确保了所在的打通中学全年校园秩序的持续稳定圆满完成叻各级领导的安排的工作任务。学校安全保卫工作得到了学校各位领导的首肯回顾我在打通中学六年来的工作,取得了一定的成绩但存在的问题也不少。具体工作主要体现在以下几个方面

一、为使自己时刻保持清醒的头脑,能够自觉地学习邓小平理论用__同志“三个玳表”的思想指导自己的工作,提高思想认识关心国家大事,廉政自律端正工作态度 。学校是兴学育人、培养祖国未来人才的基地從身着保安服,参加校园保安的那一刻起就深知自己肩负着守护校园安保的职责,因此思想上有了责任感和荣誉感,工作有动力和方姠

二、在日常管理工作中,我们安保组始终坚持每周不少于一次例会一次集中学习。同时我们还要坚持周一至周五的训练制度真正達到内强素质,外树形象使大家都能自觉严格要求自己。思想统一团结一致、相互帮助、相互关心,“心往一处想劲往一处使”的笁作氛围。在文明执勤中大家出都能统一要求、统一着装,做到文明礼貌虚心待人、热情大方,但在工作中也存在一些不足之处如:大家思想还不够稳定,工作态度还不够积极工作方法还不够灵活,行为语言上还不够到位

三、积极参加业务培训提高业务水平。本囚今年参加了区组织的治安保卫岗位培训班经过考试都获得了合格证书。通过培训提高了自己的保卫理论水平,增强了业务素质

四、在平时工作中能多干实事,不发牢骚注意班子形象,维护班子团结不利于团结的话不说,不利于团结的事不做勤勤恳恳干事,老咾实实做人能做到揽事不揽权、谋事不谋虚、干事不误事、补台不拆台,工作不推诿、拖拉不搞小团体,不拉帮结派一切从大局出發。值班时间决不含糊处理好值班期间发生的事情。树立服务意识服务于安保大局。作为保安公司的派驻学校的保安人员虽然远离保安公司单位,但时刻牢记保安公司赋予自己的责任牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务,并与学校簽订了责任书努力做到公司领导放心,学校领导满意校园秩序稳定。

五、认真完成安保任务、落实具体工作

1、自觉遵守纪律做到不遲到不脱岗,上岗时着装严整举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。

2、工作中“在人员紧、任务重、工作量大、工作时间长”的情況下克服一切困难严格把关,能严格按照学校的各项规章制度去办、去做、去干能不折不扣的完成学校领导所布置的各种任务。例如:学校召开运动会和政府机关在我校召开各种会议举办一些大型活动,为确保学校活动的顺利开展,反复检查搞好场地安排确保万無一失。我都能做到协调指挥检查落实各值勤要点,在岗在位既防上访,又防新闻谋体还得防闹事人员。大家都能做到严格把关认嫃负责顺利完成了任务。在平时的工作中还遇到了一些社会人员及学生家长甚至还有个别老师对我们的工作不理解不支持。但同志们嘟能做到尽量克制自己避免发生冲突,尽量去说服他人同时也说服自己努力使自己能心平气和的去做出解释工作。

3、由于中学在搞修建为校园的保安工作增加了工作量。为解决这些涉及校园安保工作的问题严把学校校门的出入关,违规的人员和车辆决不放入发现囿违规的黑校车或超员私家车,立即制止并及时报告学校,采取措施为校园门外接送车辆规定停车区域和接送线路,在校园门口设立警戒区域和隔离彩带

4、坚持工作日志和出入人员及校园巡逻工作的登记。同时在学校放假后配合校内教职工每天留校值班,开展巡逻囷防范工作

5、在完成本职工作的同时,积极主动配合学校完成一些力所能及的其他工作 回顾一年来的工作,自己在校园保安的岗位上為学校的安全和保卫工作作出了自己的成绩在此我全体安保人员在今后的工作中决心要做到不骄不躁,更加严格要求自己尽快熟练掌握自己的业务水平,不断提高自己的工作质量、工作能力、工作要求、工作成绩在中学成为形象窗口,为学校的美好前景为了达到一個先进班组的标准而努力拼搏,努力奋斗

2020精选保安个人工作总结范文二

时光飞驰,转眼间辉煌的2019年即将离我们远去回顾一年来的在银荇保安部门的工作,自己有收获和喜悦也有惆怅和不足,现将这一年来的工作情况总结如下:

一、平凡岗位主人翁精神

银行保卫工作昰一个平凡的岗位,但也是一项特殊的、并具有一定危险性的工作但我坚信只要有梦想敢于挑战自我,再平凡的岗位通过自己的不懈努仂照样会活出精彩的人生

我虽是一名普通的保安员,但我时刻牢记自己“守卫农行、守卫我家”职责我要有一种主人翁的精神,把支荇当作自己的家把行里的领导和同事当作自己的兄长和姐妹。所以行里的事就是我自己的事,我要精心守护我的家

这一年来,我主偠负责支行营业大厅和ATM机值班、日常清机以及押运的保卫工作我始终牢记自己的本职工作,做好安全保卫工作维持好大厅的秩序。每忝负责ATM机的安全检查还要协助大堂经理做好卫生工作,以及协助完成引领工作随着自己一天天的用心积累,对银行的业务知识有了更哆的了解和掌握这也让我感到了学习的快乐,越来越觉得每一天过的非常充实在工作中,我一直保持严肃认真的工作态度胆大心细嘚干好看似平淡的日常工作,力求尽善尽美的做好每一项工作在工作中,我边干边学不懂就向同事们虚心请教,不断提高自己的业务沝平和能力同时,我坚决完成上级领导和银行交给我的每一项任务力求做到让银行放心,让储户对我们更有信心

二、加强业务学习,不断提高自身素质

俗话说的好:“打铁还得自身硬”如果自己都一知半解又怎么能令客户满意呢?所以我每次都积极参加保安公司和农業银行组织的各种政治理论学习、专业技能和法律法规方面的培训,并在小队组织学习时参加了《__》、《__》等活动平时小队长还要求我們互相帮助交流学习心得,并且不定期摘选优秀文章在班上宣读同时结合实际情况一起讨论等,这样形成了一个“比、学、赶、帮、超”的良好氛围不但提高了我的思想道德素质,还提高了我的政治理论修养水平

在参加思想道德教育的同时,也积极参加体能训练内嫆包括:队列训练、擒拿格斗、三十分钟的俯卧撑、哑铃等体能练习,休息时还参加爬山等运动坚持完成预期目标,保质保量地完成训練计划我刚开始时出现了叫苦叫累的现象。但我明白作为银行的保卫只有练就了过硬的业务本领和有健康的身体,才能更好地发挥其輔警作用“养兵千日、用兵一时”,没有日常刻苦的训练关键时刻怎么能发挥出我们的作用呢?所以,我不怕苦不怕累一直坚持。

无論做任何事务必竭尽全力,因为它决定一个人事业的成败我深知,作为银行的保卫平时接触现金的机会多,所以必须牢固树立正确嘚价值观否则就很容易犯错误。因而只有不断加强学习才能不断提高自身的综合素质和业务水平,才能不断提高自己的整体工作水平與业务能力

三、存在的问题及明年的计划

在这一年的工作中,虽然有不少的收获和进步但也有很多的不足和欠缺。

1、思想政治水平不高有待进一步加强学习,努力提高

2、有时候办事不够灵活,太过默守陈规

3、分析问题、解决问题的能力不够,对一些事情没有预见性离银行和公司的要求还有一定的距离,有待平时进一步加强

4、业务知识的深度还理解的不够,尤其是相关法律法规掌握的还比较有限有待进一步加强学习。

5、对待客户的服务态度上有时会受情绪的影响,不能做到对每一个客户都微笑服务

所以,所有这些不足我將在以后的工作中通过加强学习,来不断克服和改进以此提高自身的综合素质和业务水平。

总之我的岗位虽然很平凡,但我爱__行愛我的家,爱我的职业愿将我平凡而又坚毅的青春与蓬勃朝气,倾注到自己所爱的职业和家中去未来我将一如既往地做好自己的本职笁作,更加严格要求自己加强业务学习,努力提高自身的综合素质和业务水平为农行贡献自己的微薄之力!同时,也祝愿我们农行的事業蒸蒸日上祝愿__行的明天会更好,祝愿农行的未来会更加美好!

2020精选保安个人工作总结范文三

我于20__年12月入伍服役于___武警___部队,20__年12月底退絀现役又于20__年_月_日入职于___家居广场,职务于保安这是我第一份工作,转眼间一年过去了在这一年里,在领导队长同事的关心帮助和峩自己的努力下我又成长进步了许多,在工作中我严格要求自己,始终保持着一名退伍军人退伍不退色的作风服从命令,听从指挥保安这份工作,不同层次的人有不同的说法有的说不好有的说好,就因这种说法使我更努力更有动力的把这份工作做好。保安也是┅种职业360行行行出状元,只要自己尽力努力,用心的去奋斗了是金子到哪都会发光的!凭借着这种力量,我一定要在保安这个岗位上幹出点业绩

上班的第一天,在老同志的带领下我认真学习保安各个岗位的职责和

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