湖南机场公司员工户籍比例怎么落?大学生招聘在湖南机场集团工作，户籍从大学

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-08-03 22:00 标签： 公司员工户籍比例
来源：湘西机场有限责任公司

湘覀机场有限责任公司成立于2016年12月5日注册资本2亿元人民币，是经湘西州人民政府批准州国资委履行出资人职责的国有独资企业，主要承擔湘西民用运输机场、湘西通用机场及配套设施的建设、管理和营运湘西民用运输机场建设飞行区等级4C，跑道长度2600米项目总投资25亿元。机场位于湖南省吉首市西北方向距湘西州人民政府所在地公路距离35公里，距花垣县人民政府所在地公路距离17公里机场计划2020年下半年建成通航。

因机场运营发展需要现面向社会公开招聘“4+1”空中交通管制员和通信导航员，现就有关事项公告如下：

本着“公开、公平、競争、择优”的原则面向社会公开招聘 “4+1”空中交通管制员4名、通信导航员2名。

(一) “4+1”空中交通管制员

★“4+1”空中交通管制员：指非空Φ交通管制专业的人员大学毕业后与湘西机场有限责任公司签订劳动合同、培训合同，由湘西机场有限责任公司派往民航专业院校进行為期1年的空中交通管制培训结业并取得合格证后，分配到湘西机场管制岗位从事空中交通管制工作

★空中交通管制员是指特定从事空Φ交通管制工作的人员，负责指挥飞机的起降以及飞行过程中的安全管控是民用运输机场中最关键、最核心、最重要的岗位。

1、应聘者應具备以下基本条件

(1)25周岁(含)以下;湘西及周边地区户籍人员条件优秀者可适当放宽;

(2)二本以上院校2017—2019年全日制毕业生，2019年应届毕业生7月30日前必须取得毕业证及学位证;

(3)原则上理工科专业为主通信、计算机等专业优先;

(4)必须通过国家大学英语四级(含)以上考试,普通话标准;

(5)身体条件符匼民航局CCAR-67部所规定的管制员IIIA体检标准(无色盲色弱，矫正视力在1.0以上矫正度数不得高于400度，激光角膜手术术前不得超过500度);

(6)具有高度的责任感和进取心强烈的团队合作精神，工作主动性强思维敏捷，有较强的创新能力;具有较强的分析能力与执行能力;具有一定的管理能力和組织能力善于协调、沟通;有较强的语言表达能力;具有较强的学习能力。

(1)按照湘西机场有限责任公司要求办理入职手续、签订劳动合同和“4+1”培训合同(培训期间享受生活补助)等;

(2)取得空中交通管制基础培训合格证后到管制岗位工作按约定时间完成服务期，中途原则上不得转崗;

(3)培训结束未能取得空中交通管制基础培训合格证则自行承担全部费用(专项协议中所列费用);

3、岗位职责：提供空中交通管制服务

(二) “4+1”通信导航员

★“4+1”通信导航员：指非通信导航专业的人员大学毕业后，与湘西机场有限责任公司签订劳动合同、培训合同由湘西机场有限责任公司派往民航专业院校进行为期1年的通信导航培训，结业并取得合格证后分配到湘西机场通信岗位从事通信导航工作。

★通信导航员是指特定从事通信导航工作的人员负责机场通信导航设备使用、维护、管理工作。

1、应聘者应具备以下基本条件

(1)25周岁(含)以下;湘西及周边地区户籍人员条件优秀者可适当放宽;

(2)二本以上院校2017—2019年全日制毕业生，2019年应届毕业生7月30日前必须取得毕业证及学位证;

(3)理工科专业通信、计算机等专业优先;

(4)必须通过国家大学英语四级(含)以上考试,普通话标准;

(5)身体条件符合公务员录用体检标准;

(6)具有高度的责任感和进取心，强烈的团队合作精神工作主动性强，思维敏捷有较强的创新能力;具有较强的分析能力与执行能力;具有一定的管理能力和组织能力，善于协调、沟通;有较强的语言表达能力;具有较强的学习能力

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