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当兵发言稿
当兵发言稿
作者/编辑：佚名
　　[]当兵稿1
尊敬的各位首长，各位领导:
你们好!在这里我简单的一下我自己. 我叫XXX，毕业于XXXXXX，。
在里，我掌握了丰富的专业基础知识，具备了专业的英语听、说、读、写、译能力，连续四年获得校级奖学金XXXXXX....
在校期间，我一直担任XXXXX及班级团支书等职务，所以我拥有良好的组织协调能力和沟通能力。此外，我积极培养各方面的兴趣爱好，曾在XXXXXX剧表演大赛中荣获一等奖，并在学校XXXX表演大赛中荣获三等奖。同时，我积极参加各种各样的社会实践活动，熟悉多种工作及工作要求。
XXXX年XX月，我光荣的加入了中国XX党。
来部队工作，是我一直以来的追求。中国民解放军是中国XX党领导的人民军队，纪律严明，英勇顽强，总站在为人民服务的第一线。他们是我的偶像。
我一定认真服从上级命令，严格要求自己，安心于学院，履行，以业心塑造团队，以使命感凝聚团队，将全部精力投入到学员队的建设之中，以自身谦虚好学，严谨治学的作风引导学员，做学员的良师益友，[]，。谢谢!
新兵入伍时新兵代表发言搞
尊敬的各位领导、亲爱的新战友们：
现在我怀着无比喜悦的心情，站在这里作为新兵代表发言，深感荣幸、自豪。
首先，我感谢部队的领导能给我们在坐新战友这个从军报国的机会，您们为此此征兵工作，
做了大量的准备工作，保证输送了合格的兵源。在这里，我代表全体新战友向您们表示深深感
谢。(鞠躬)。
其次，我也要感谢在坐的各位光荣的家属，您们为了保卫国-家-安-全，维护祖国统一，不惜
将自己养育了二十余载的儿女送入军营，为国家服务，为人民服务。您们这种舍小家，顾大家
的精神，值得每敬仰，您们是光荣的、伟大的。在这里我也作为儿子向在坐的各位妈妈、
爸爸说一声“谢谢。”(鞠躬)
再过几天，我们就要离家踏入军营那块绿土了，在这里我也代表所有的新战友向部队的首
长、在坐的领导、家属们做个保证，我们到部队后一定会刻苦训练，努力学习，不怕吃苦、不
怕受累;服从组织;尊重领导;团结同志;努力学习军事技术。使自己尽快从一名普通青年成
长为一名的、合格的军人。为国家的和平与安宁扛好枪、站好岗，为保卫祖国，保卫社会
主义现代化建设贡献力量。还要积极要求进步争取立功，为厦门争光，为家乡人民争光。
最后，我再次代表全体新战友向在坐的所有领导、家属，表示深深的感谢，谢谢您们。
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当兵写的入党申请书
14:24&&来源： |
当兵写的入党申请书
尊敬的党组织：
党的最高理想和最终目标是实现共产主义。中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益，因此，我志愿加入中国共产党，光荣地成为中国共产党党员。
在我从军的这几年中，我在党的教育、英雄模范人物的激励之下，明白了自己的追求，坚定了入党的决心，我始终为实现共产主义的远大理想而奋斗。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目的是实现共产主义社会制度，中国共产党是伟大、光荣、正确的党，曾带领中国人民战胜了各种艰难险阻。中国共产党自1921年成立时起，就领导中国人民取得了诸多的胜利，因此，没有中国共产党就没有新中国，没有共产党就没有我们当今的建设成就。而众多的实践事实也告诉我们：党能够靠本身的力量克服困难、改正错误，更加生气勃勃的前进。
中国共产党的辉煌历史，是中国共产党为民族解放和人民幸福，前赴后继，英勇奋斗的历史；是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史；是坚持真理，修正错误，战胜一切困难，不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设事业的坚强领导核心。
我的爷爷、爸爸都是共产党员，在他们的教导下，我从小就树立了一定要加入中国共产党的远大志向，并且一直持续到了今天，热情更是有增无减。当我年满18周岁后我就向党组织递交了入党申请书，并参加了学校组织的团课、党课学习。在党组织的培养教育下，我对党有了进一步的认识。党自1921年成立以来，我们的党已经走过了近90年光荣的道路。军人入党申请书始终把代表各族人民的利益作为自己的重要责任。在党的路线、方针和政策上，集中反映和体现了全国各族人民群众的根本利益；在工作作风和工作方法上坚持走群众路线，并将群众路线作为党的根本工作路线；在党员的行动上，要求广大党员坚持人民利益高于一切，个人利益服从人民利益。
这些年，我都在坚持不懈的努力，我曾在高考中以优异成绩考入中国海洋大学国防生，思想方面也有了较快进步，这些都与党对我的教育、关怀分不开。我的身上还存在缺点，还有待于不断学习、不断磨练，我衷心希望得到党组织的帮助和培养。虽然我现在还不是一名共产党员，但我决心积极向组织靠拢，在组织的教育和帮助下，发扬成绩，克服缺点，不断进步，争取早日从思想上入党。
申请人： 责任编辑：ang
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　　/　　　京公网安备53　部队先进党支部事迹材料
部队先进党支部事迹材料
党支部始终注重把练技术与练思想、练作风与练能力有机结合起来，不断强化“小单位担着大责任，小岗位连着大使命”的观念，把工作实践作为培育战斗精神的有效平台。
部队先进党支部事迹材料
该分队诞生于1928年刘志丹领导的渭华起义，先后参加了直罗镇歼敌、平型关大捷、百团大战、平津战役和抗美援朝第五次战役等重要战役战斗200余次，曾获“爱民如玉”、“敢打硬拼”、“立功太原”等称号。1963年参加北京军区大比武夺得步兵建制分队第一名，被军区授予荣誉称号。近年来，分队党支部紧跟时代发展变化，着眼使命任务要求，坚持以帮思想进步、帮技能提高、帮身心健康、带优良作风的“三帮一带”为抓手，以党支部创先带分队、党员争优带全员为载体，通过党员骨干带头，平等互帮互带，促进了分队全面进步和官兵全面发展。2012年分队被军区授予思想政治工作模范分队荣誉称号，2010年荣立一等功，2007年、2009年、2011年党支部被军区表彰为先进基层党组织。
帮思想进步，打牢信党爱党的思想基础
党支部以党员干部和理论骨干为主，划分思想帮带小组，每人帮带1至3人，帮带组长既当示范员又当小教员，在潜移默化中引导官兵坚定理想信念，校正价值追求。坚持科学理论常灌输，充分发挥帮带小组“小课堂”优势，大家一起背记理论观点、讨论热点问题，相互解疑释惑，对加深党的创新理论的理解、培育当代革命军人核心价值观起到了很好的作用。去年6月，分队对官兵网上交友情况进行分析清理，帮带小组广泛开展“亮思想”大谈心，入伍前有QQ号和网上交友经历的同志主动作了汇报，表示了严守规定的决心。坚持使命教育常开展，弘扬“争任务、争第一、争头功”的传统精神，结合党团课教育，开展“当兵为什么、打赢靠什么”大讨论，强化官兵的职责意识和使命意识。坚持思想工作常跟上，紧贴官兵思想实际抓教育引导和心理疏导，成立党员宣传鼓动小组，立身做人道理常讲，随机教育常搞，个别人思想工作常做。每当官兵产生思想波动，党员骨干都及时靠上去做工作。战士刘鹤在家做过生意，年收入10多万元，入伍后一度感到当兵吃亏想打退堂鼓，党员仇振平多次找他谈心，使他逐步转变思想认识，工作越干越出色，不仅转了士官还入了党。3年来，分队有17人加入党组织，6人被表彰为优秀共产党员，92名团员青年递交了入党申请书。2011年在总政治部党建带团建会议上介绍了《扎实开展“三帮一带”活动，努力为党培养合格后备军》的经验做法。
帮技能提高，锤炼精武强能的过硬本领
坚持战斗力标准，不断掀起互教、互学、互促的练兵热潮。根据官兵身体素质、专业技能，从基础课目帮起，让帮带对象每天都有新进步、阶段实现新突破;经常开展擂台赛、对抗赛，分队形成了争先恐后练技能、强素质的浓厚氛围。帮带实践中，纠正“战术训练操场化、队列化”的做法被上级推广，总结的“步兵班组训练三步法”等12项创新成果受到上级肯定。结合训练和演习任务，开展“怎样创先进、争优秀，如何当先锋、带群众”讨论辨析和“表战斗决心、作庄严承诺”活动，利用军人大会、向党旗宣誓等形式，叫响“戴上党徽责任更重、树起党旗标准更高”等口号，分队党支部向上级党委、党员向党支部作出公开承诺，接受群众监督。战士形象地说，一个党支部就是一座堡垒、一个党小组就是一团火焰、一个党员就是一个标杆。在该分队，党员骨干都是技术能手和训练尖子，近3年参加上级比武考核取得16项个人第一，其中12项是党员骨干取得的;去年上级组织基层干部军事考核，分队5名干部在同专业、同职级干部中均名列榜首。
帮身心健康，塑造乐观进取的优秀品格
党支部根据官兵个体情况，科学设计成长路线图，坚持教育、管理、培养相结合的帮带模式，搞好读书学习、开展“六好”(练好武、读好书、唱好歌、做好事、用好钱、成好才)、“六谈一树”(谈学习、谈吃苦、谈守纪、谈勤奋、谈勇敢、谈交往，树立正确人生价值追求)、周末夜校、写帮带成长日记等活动，使学习、吃苦、守纪、勤奋、勇敢等立身做人的基本道理成为分队官兵恪守的行为准则。战士潘友扬在帮带日记中写到：帮别人也是在帮自己，大家各有长短，只要真心互帮互爱，就能收获快乐和进步。发挥党员骨干模范带头作用，党员骨干自觉与大家学在一起、干在一起、玩在一起，真诚交朋友，真心解难题，在帮带中增进理解、加深感情。团员赵术因训练压力大患上强迫症，不愿上训练场，治疗期间父亲又意外身亡，小赵更加颓废。党员李涛主动找他谈心，战友们写了110多条悄悄话鼓励他，使小赵逐渐走出阴影，重新鼓起生活的勇气。同时，党支部教育引导官兵把主要心思用在帮带别人、建设分队上，分队公物坏了大家主动修，战友有困难大家积极帮，官兵关系像兄弟般融洽，分队像家一样温暖，呈现出拧成一股绳谋发展、铆住一股劲求进步的良好风貌。分队始终保持了较强的凝聚力、战斗力，风清气正、内外和谐，连续50年安全无事故。
带优良作风，培育遵章守纪的良好形象
党支部通过党员骨干模范带、党组织具体帮，努力培养官兵的过硬作风，树立遵章守纪的良好形象。靠光荣传统激励，新兵一入营，第一课就是参观分队荣誉室，学唱的第一首歌就是队歌。每逢建队日，都请曾在分队工作过的老领导、老典型讲传统，缅怀革命前辈在百团大战中痛歼日寇、朝鲜战场上抗击美军的英勇事迹，教育引导官兵传承好作风、当好新传人。2009年驻地遭遇特大暴雪灾害，分队官兵在部队编成内第一时间赶到受灾最严重的蔬菜批发市场，连续奋战48小时，从雪堆中抢运出蔬菜粮油400吨，挽回经济损失近200万元，受到驻地群众广泛赞誉。靠严格纪律约束，大力开展“比思想，看谁工作热情高;比意志，看谁战斗作风强;比纪律，看谁遵章守纪好”的“三比三看”活动，官兵自觉做到行为自控，规章自守，纪律意识越来越强。靠典型模范引领，树立6个党员先锋岗，划分4块党员责任区，党员干部自觉做到军事科目练在前、劳动施工干在前、抢险救灾冲在前，示范引领分队官兵照着学比着做，形成了争着干、比着上的生动局面。2010年，分队执行扑救赞皇森林火灾任务时，党员干部冲锋在前，团员青年争先恐后，表现出了雷厉风行、英勇顽强的过硬作风。
部队先进党支部事迹材料
该分队党委以某新型防空导弹列装为契机，按照“瞄准着力点、抓住结合点、找准落脚点”思路，紧贴工作任务，聚力推进转型，持续把创先争优活动引向深入，促进了全面建设发展进步。
“学习信息化、钻研新装备”2011年，该分队换发某新型防空导弹武器系统。针对这一实际，分队党委及时研究完善创先争优措施，把新装备训练作为创争实践平台，以新装备尽快形成战斗力为创争目标，教育引导官兵认清考验、认清差距、认清责任，积极适应部队转型需要，自觉投身部队转型建设。在分队开展“人人畅想部队前景、人人畅谈转型打算、人人制定发展措施”大家谈、“我心目中的防空兵”DV动漫大赛、“我为转型献一计”系列活动，集中官兵智慧、激发创争热情。在党员干部中开展“适应转型需要，争当信息尖兵”活动，组织信息化骨干人才集智攻关，研发新型导弹训练模拟软件，开发军事游戏，促进了训练水平的提高。成立兴趣活动小组、器材革新小组、训练攻关小组和装备维护小组，加强对训练转型课题、新型装备战技术性能和重难点课目专题研训，营造人人争做信息尖兵、人人争当转型先锋的浓厚氛围。新任分队长袁涛今年3月上任后，为尽快胜任本职，他自加压力，带头学习信息化知识，钻研新装备战技术性能，一个月下来人瘦了一圈。分队的指导员宋尚磊，在受领新装备教学任务后，加班加点学教材、查资料、编教材，40天时间啃下了20多本专业书籍。为了提升个人信息化素养，全营98%的官兵购买了电脑，95%的官兵报考了国家计算机等级考试。在某科研院所进行的接装培训中，有9名官兵主动放弃休假。
“紧贴工作创、立足岗位争”分队党委紧贴中心任务，注重引导官兵争在平时、创在岗位，在打牢单位建设基础、推动单位科学发展上见成效。定期召开党委会、支委会，查找创争不足，完善创争措施。按照“抓学习、抓纠改、抓践诺”的路子，引导党员干部不断深化思想认识，提高创争标准，始终保持旺盛的创争热情。采取“定目标、有排名、常讲评”的方法，让每名官兵制定训练目标，以目标牵引训练，靠目标激发参训动力。广泛开展评选“十面旗帜”、“十项标兵”活动，总结表彰先进单位和个人，用身边人和典型事激励官兵在工作中创一流、在岗位上争第一。在党员干部、团员青年中开展“当精武兵、讲精品课、创放心岗、做明白人”活动，通过比武竞赛、日常教育、岗位练兵等形式，引导广大官兵把创先争优的具体行动落实到精武强能、爱岗敬业、严守纪律上来。去年以来，先后有25人在各类竞赛比武中取得名次，34名战士报考成人自考，分队官兵计算机过级率达到85%，其中党员过级率达到94%。分队被上级表彰为基层建设先进单位和军事训练一级单位。“人人当标杆，处处争一流”分队党委在实践中感到，创先争优就是要让党员干部带头争起来，把全体官兵带起来，形成全面创争、全程创争、全员创争的生动局面。他们坚持抓支委、强素质，抓党员、作表率，抓全员、促提升，通过难题会诊、集中辅导、示范观摩等方式，下功夫解决落实组织生活制度不懂不会、不够经常、质量不高、与形势任务贴得不紧等问题;在党支部中广泛开展“一诺三评”活动，接受群众监督检验，组织官兵满意度测评;在党员中开展“戴党徽、当模范、树形象”实践活动，设立党员“示范哨”、“先锋岗”，采取周评、月议、季表彰的办法，激励党员的创争意识;在分队开展“上下同创、官兵齐争”活动，采取指定责任人、签订责任书的形式，组织党员与团员、青年结成创争对子，形成了群众性创争热潮。为提高新装备训练质量，分队党委委员人人作出军事训练达标公开承诺，分队党委定期考核、张榜公布，邀请全体官兵监督。去年年终训练考核，9名党委委员除1名成绩良好外，其余委员全部优秀。2年来，分队先后有12名同志被表彰为优秀共产党员，8名党员荣立三等功，涌现出被四总部表彰的优秀士官人才汪锋等一批先进典型。
部队先进党支部事迹材料
该分队1956年3月组建于西藏自治区安多县境内，常年驻守执勤在海拔4700多米的藏北高原上，主要担负进出藏汽车部队、维稳演习部队的食宿和医疗保障任务。近年来，分队党支部深入贯彻落实科学发展观，带领官兵扎根高原写忠诚、铆在雪域创一流，分队始终保持了健康发展、持续进步的良好态势，自1998年以来，连续13年被上级表彰为先进基层单位，1次被树立为先进基层单位标兵，荣立二等功1次、三等功2次，分队党支部3次被总后勤部表彰为先进基层党组织。
抓教育醒脑明目，军魂意识不断强化
分队驻地多民族聚居、多宗教并存、多文化交汇，自然环境恶劣，条件异常艰苦。多年来，分队党支部始终坚持首位首抓，大力开展“创建学习型军营、争当学习型官兵”活动，始终把着眼点放在强化官兵精神支柱上，注重用党的创新理论强根固本，用“三个特别”精神磨砺意志，大力培育当代革命军人核心价值观，以理论上的清醒确保信念上的坚定。每年初，党支部都结合形势任务特点，详细制定周密的理论学习计划，干部骨干主动靠上去解疑释惑，引导大家用新观念分析新形势、用新视角看待新问题。注重开展多种形式的光荣传统教育，邀请革命前辈和老战友宣讲四千里青藏线优良传统，用可歌可泣的模范事迹激励官兵斗志，定期组织新战友参观分队荣誉室，开展“忆队史、当传人”活动，不断激发官兵扎根高原、赤诚奉献的光荣感和使命感。
抓堡垒凝神聚力，组织基础更加牢固
分队党支部始终坚持越是自然条件艰苦，越要追求精神富足;越是工作任务繁重，越要振奋精神状态的理念，支委成员将全部心思和精力投入到工作中，带头过好寂寞关、家庭关、得失关和廉洁关，工作上身先士卒，为战士树标杆;作风上求真务实，为战士作榜样。经常对照党的先进性要求和入党誓词，想一想党对自己的培养，掂一掂肩上的担子，比一比奋战高原的创业人，始终不忘共产党员的政治本色，不忘党和人民的期望重托，不忘艰苦奋斗的优良传统。支委成员中在高原奋斗最少的9年，最多的18年，始终做到了志不衰、劲不减。支委成员都不同程度患有多种高原病，但无一人叫苦喊亏;家属随军不随队，无一人提出下山要求，做到了聚精会神干事业，一心一意谋打赢。党支部书记谢东升，任分队主官两年多来没休过一个完整假期，两个春节都把妻子和孩子接到高原上同战士们一起过年，起到了很好的表率示范作用。
抓队伍强筋健骨，模范作用有力彰显
近几年，分队党支部始终把培养和造就一支高素质的党员干部队伍作为推动部队科学发展的有力支撑，组织党员干部广泛开展“三想两比”活动，建立“党员示范岗”，让党员走到台前亮出身份，叫响“一个党员一面旗，创先争优作表率”等口号，让党员真正做到“平时看得出来，关键时刻站得出来，完成重大任务能把群众带动起来”。特别是开展创先争优活动以来，分队党支部坚持从落实组织生活制度严起，从党员的先锋模范作用抓起，适时组织群众满意度测评，及时讲评党员干部队伍，逐步建立起党员教育管理工作的长效机制。尽管保障任务十分繁重，但每次执行任务，党员干部总是个个冲在前、打头阵，精神面貌最好，出力流汗最多。三年来，党员干部中先后有2人荣立二等功，5人荣立三等功，16人次被评为优秀共产党员，42人次被表彰为优秀士兵，20多人次在上级组织的专业技术比武中获奖。
抓中心聚焦打赢，保障能力持续攀升
分队驻地比较偏远，远离上级机关，工作独立性较强。党支部始终注重把练技术与练思想、练作风与练能力有机结合起来，不断强化“小单位担着大责任，小岗位连着大使命”的观念，把工作实践作为培育战斗精神的有效平台。牢固树立“健康、文明、安全、优质、人文、高效”的12字服务理念，紧紧围绕“营养配餐、自助分餐、文明就餐”和“设施建设宾馆化、伙食管理制度化、服务保障人性化、战备储备常态化”的“三餐、四化”保障模式，近三年共高标准高质量完成32万餐次食宿保障任务。紧贴军事斗争后勤准备形势变化，定期自我组织后勤保障能力检验评估。特别是针对元旦、春节、藏历年和“314”、“75”等特殊敏感时期，及时修订完善12种战备预案，坚持每周进行一次战备紧急拉动演练，有效提高了部队遂行任务的能力。2008年拉萨“314”事件发生后，分队奉命承担进藏执勤的武警某师饮食保障任务，在时间紧、任务重、要求高的情况下，全体官兵坚持24小时奋战在饮食保障一线，圆满完成了7000多人次的食宿保障任务，赢得了武警部队首长机关和驻地党政军领导的高度赞誉。
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