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那就先試着去找一份其他的能兼顾到带孩子的工作,找到后跟家里人商量商量再把自己很不喜欢现在的工作的工作辞了。
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我想说的是我们很多人對于工作可能只有模糊的目标,制定的职业计划也许也因为接触社会的不够多于是不清晰,但不是说我们就不希望自己没有好的发展
最后如果可以的话也回答下我的困扰吧,不知道怎么邀请您回答只能在这里邀请了
把你辞职的要求写明提前30日通知,到时你可以离开公司无权克扣工资
昨天行政拿出一张工作约定单让员工签字,其中有一条是:因个人原因离职时将提前一个月及鉯上书面形式呈报直接主管上级,按约定做好离职前应完成的工作业务最好能在公司招聘到合适接替人员后办好相关移交手续后离职。洳未办清移交工作擅自离职同意将本人未领的所有工资、福利的40%作为违约处罚金。请问单位是否合法迫于压力已经签字,对离职者是否成为法律约束证据
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那就先試着去找一份其他的能兼顾到带孩子的工作,找到后跟家里人商量商量再把自己很不喜欢现在的工作的工作辞了。
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