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孙秀安率队到四公司进行年终考核
来源:四公司党委工作部 时间: 12:57:54 次数:638  
  1月18日上午,集团公司党委常委、副总经理、总会计师、总法律顾问孙秀安,集团党委秘书长熊伟,董事会办公室主任李文杰,财务部部长罗道永,人力资源部项目经理管理中心主任侯玉龙一行5人到四公司开展2015年工作考核。四公司班子成员、机关副部职以上人员及部分项目主管共计47人参加了工作绩效考核会,会议由熊伟主持。
  四公司执行董事、党委书记周宏从公司合并重组后企业总体概况、2015年主要经济指标完成情况及公司在经营承揽、项目管控、基础管理、经济运行质量、党建群团工作等方面取得的成绩向考核组作了全面汇报,如实分析了公司在管理中存在的困难和问题。
孙秀安作重要讲话
  孙秀安在考核讲话中通报了集团公司2015年主要经济指标完成情况,总结了集团公司2015年六大亮点工作:以向莆铁路为首的三个项目获得鲁班奖,两个项目获得国家优质奖;轨道公司荣登股份公司20强第5名;川水公司顺利完成关停并转;重庆奎星楼成功收回;科技创新成果丰富,新增专利28项;海外经营承揽有新突破。孙总指出,四公司在施工生产、党建经营方面取得的可喜可贺成绩,尤其是经营承揽超额完成任务,部分项目实现减亏扭亏的成绩,对员工士气起到了很大的促进作用。对四公司下一步发展,孙总提出了五点希望:希望进一步加强班子团结和中层干部队伍团结,让磨合期早点过去,团结一心谋发展;希望继续抓紧经营龙头不放松,更新经营意识,全面提升经营能力;希望加强对在建工程管理,有效提升经济质量;希望班子及员工认清当前复杂形势,加强党风廉政建设,严格执行“八项规定”;希望公司抓紧业务整改,做好迎接国家审计署2016年对中国铁建的审计工作。
  随后,侯玉龙组织了全体参会人员对四公司班子整体功能发挥及领导班子成员履职履职、综合能力的民主测评。考核会议结束后,考核组对公司领导班子进行了分组谈话,李文杰、罗道永、侯玉龙分别到相关业务部门进行了业务资料检查指导。
开展领导班子综合测评
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