仿冒他泥人品牌策划拖欠工资工厂拖欠工资怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-12-27 23:15 标签： 拖欠工资找哪个部门
黑工厂拖欠工资怎么办？ - 相关问题 - 110网法律咨询
04年到一家黑工厂上班，当时没跟厂方签定合同，是同学介绍我来的。该厂主要非法从事布鞋加工，我是负责手绘加工。工钱主要是按照计件的方式来算。这个老板一直都是没有按照规定的时间发放工资，经常是拖欠很长时间才肯付工资。去年年底我为其加工的一批鞋子没有正常出货，老板要把我半年前的一千多块的工资压下来赔偿他那批货（表明说那批货值一千多块），这一千多块并不是这批压货的工资，压货工资已经不算上，而是半年前其它货工资一直到目前还没发！他凭什么拿我工资作为他生意风险的补偿，我现在等钱急用，而他坚决不给，电话也不接，我该怎么办？
这个老板已经从事黑厂(没任何证照)加工多年，而且是经常拖欠工人的工资，借故要求工人赔偿她的货而扣下工人辛苦赚来的钱。我在工厂工作的这段时间，有很多工人被故意拖欠工资，老板甚至扣押工人的身份证来威胁工作的工人，但是工人们不懂得用法律来保护自己的劳动成果，而经常让这个老板得逞，许多的工人拿不到工资都是选择离开这个厂，而又有新的人来这家厂工作，一次又一次的恶性循环，让这个狠毒的老板来欺压我们这些地层的劳动人民。我希望有人能站出来，为我们这些可怜的劳动人民来讨回个公道。这个郭亚山(手机:电话:)老板扣的不止是我一个人的一千多块钱的工资，而是侵犯了我们许许多多底层劳动人民最基本的劳动权利。
您好，我现在很着急不知道从哪入手来讨要工资，请求您的帮助，事情是这样的：我在一家个企工作已半年时间，刚入厂是我就要求签合同，但工厂说像他们这种小厂子都不签的，所以一直没签，直到现在由于工厂管理太不合理，什么规章制度说变就随口一说就变，从没什么文字性规定，所以我想辞职，但老板说如果辞职就不给发上个月的工资（我们一直是下个月发上个月的工资，一个月压一个月的发）我该怎么办，我手上也没什么证据，除了我的同事们能证明外，我想知道要要回工资我还需要找什么...
我弟弟在一个工厂上班，开始时厂长的姐姐喊他过去的，那边没有技术比较好的，让他教其他的两个。于是让我弟弟过去。那厂几乎都是他们一家人。后来我弟弟不小心做坏了几百张货，应该是技术部和手工部共同的责任，但是厂里就只让我弟弟承担责任，最后还以这个理由开除了他，开始说第二天拿工资的，但是第二天没给，说等月底发工资再说。结果月底还是没有发，其他人都发了，问厂长，他就说没钱下个月再发。但是第二个月发工资的时候厂长连电话都不接了，还是什么他爸爸住院了，没钱。...
我在一家工厂做临时工，活干完了，老板一直拖欠我们的工资。我们该怎么办？
我是一名技校毕业的学生，毕业后分配到首钢长白（唐海分厂）实习 工厂领导说每月的15号发工资 我在号 去要工资
工厂领导又说 工厂发工资总是得 晚个半月20天的 说 7月12号 给发 到了7月12号也没发 领导出差了 然后我就给学校领导打了个电话 说说情况
校方领导给解决了说13号中午能给发 后来13号中午也没发
下午又给校方打了个电话 校方领导说
工厂领导18号能回来 要我们没钱花了的话 可以 先借我们些钱 工资又不知道什么时候发了
您好，我现在很着急不知道从哪入手来讨要工资，请求您的帮助，事情是这样的：我在一家个企工作已半年时间，刚入厂是我就要求签合同，但工厂说像他们这种小厂子都不签的，所以一直没签，直到现在由于工厂管理太不合理，什么规章制度说变就随口一说就变，从没什么文字性规定，所以我想辞职，但老板说如果辞职就不给发上个月的工资（我们一直是下个月发上个月的工资，一个月压一个月的发）我该怎么办，我手上也没什么证据，除了我的同事们能证明外，我想知道要要回工资我还需要找什么...
我去年就已经在厂子辞职不干了
现在去厂子要钱 老板以各种理由推托 也没有合同
我该怎么办
今年12月7号我被一个姓王的包工头带进一家包装厂做临时工，说是做到11年1月15日，但后来因为帮老板赶货做到了19号，老板说23号给结工资，但到今天还没结到工资，我们不知道该怎么办我们好多都已订了回家的火车票，不知道工厂还要拖多久，该怎么样解决才能快速的解决？
我和几个朋友在东莞撩部一个私人鞋面加工厂上班，里面就只有10来个人上班，进去时没有签任何合同，第一个月工资扣了1200，第二个月推了10才发，我们想辞工老板说不想做都可以走但工资现在没有，没有接到货款。叫我们先回去有了就打到我们卡上，我现在没有上班了在这等工资，他们还在上班怕到时还是接不清工资。我们该怎么办？现在跟老板签个协议什么时候全部接清工资有用吗？这个协议又要怎么写才有法律作用？
因为公司拖欠近4个月的工资了，我于10月份离职，离职的时候要求总经理在工资欠条上签名并盖章，上面写的12月份给结清欠款。可是，我这个月给那个单位的老总打电话，他就说没钱，也不说什么时候能给，另外，我还听最近从公司离职的员工讲，这个公司可能要更名，我该怎么办？公司要是更了名我会不会就要不出来工资了？
我在一家饭馆上班，写了辞职报告，都一个月了，他还不批我，工资也不给，请问我该怎么办。您的位置： &
工厂不开工资没签合同
工厂不开工资没签合同怎么处理？何时单位需要给员工双倍工资，拖欠工资公司要怎么赔偿？员工的哪些收入属于工资，用人单位拖欠工资怎么办？公司拖欠工资怎么办，公司不给员工安排带薪休假怎么办？
1 一、何时单位需要给员工双倍工资 根据劳动合同法的规定，用人单位违反劳动合同法的规定要求赔偿劳动者的双倍工资那么是在什么情况下呢? 用人单位没有与员工签订劳动合同，且劳动者工作满一个月的次日开始计算双倍工资。上述情况包括合同到期后没有续签合同的情况。 用人单位应当与员工签订无固定期限而没有签订无固定期限合同，在什么情况下用人单位应当与员工签订无固定期限合同呢? ( 一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同，2 一、员工的哪些收入属于工资 工资是指用人单位依据国家有关规定和双方的约定，以货币形式支付给员工的。用人单位支付给员工的劳动报酬，绝大部分都是工资。判断员工的收入是否是工资，可以从以下几个方面着手： (一)工资是劳动报酬。劳动与工资是直接的因果关系。非因劳动获得的报酬，如员工从公司获得的股权收入，技术分红，技术入股所得就不是工资。 (二)工资以货币为形式。货币形式通俗点说就是现金，凡不是现金的，都不是工资。一些用人单位为员工提供免费食宿(俗称“包吃包住”)，食宿是实物价值，但不能算工资。
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你好，用人单位不签订劳动合同的，需要支付2倍工资。你可以申请劳动争议仲裁。&&&&鉴于在合同约定上降低了工资标准，且目前没有签订合同，如果不想继续在该公司工作，可以主张经济补偿金，还有2倍工资。&&&&你好，你可以通过申请劳动仲裁来维护自己的权利。&&&&收集相关的证据，要求未签订劳动合同的双倍工资和经济补偿金和其他赔偿等，具体可以电话联系。&&&&你可以公司没签订劳动合同申请劳动仲裁，要求公司自你入职第2个月开始支付双倍工资的差额部份，如需律师帮助可来电沟通&&&&
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工厂拖欠工资怎么办
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劳动监察投诉或申请劳动仲裁
找工厂所在地的劳动监察大队。
联合工友，罢工闹事，给他施加压力。
你好，向当地的劳动监察大队举报。
去要回来啊
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出门在外也不愁我们工厂已停产,现在又被法院查封 , 拖欠我们的工资怎么办?能拿到吗?_百度知道
我们工厂已停产,现在又被法院查封 , 拖欠我们的工资怎么办?能拿到吗?
院查封后，会清算。祝你来年一切顺利，会拍卖工厂的固定资产，别担心，然后首先会支付拖欠的员工工资，你会拿到钱的
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