漾濞县村干部违法违纪统计表纪违法人员

漾濞彝族自治县通报巡视组反馈意见整改情况
00:01:25 &&来源:大理日报
根据省委统一部署,日至8月31日,省委第五巡视组对漾濞县进行了巡视,并于日反馈了巡视意见。漾濞县委认真对照省委巡视组提出的要求及相关具体问题,明确整改措施、责任领导、责任单位和进度,抓好落实。当前,整改落实工作已取得阶段性成果。按照党务公开原则和巡视工作有关要求,现将巡视整改情况予以公布。 一、党风廉政建设和反腐败工作方面 1. 关于“党风廉政建设存在薄弱环节,全面落实党委主体责任和纪委监督责任的力度需要切实加强”的整改情况。制定出台《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法》和《2015年度落实主体责任加强党风廉政建设的工作方案》,列出2015年落实主体责任清单14方面26项,并纳入重点工作考核。坚持廉政提醒谈话和任前廉政教育,副科以上干部年度述廉实现全覆盖。改进考核方式,实行电子化台账管理,实行季度巡查制度。约谈乡镇党委书记9人。对巡视组移交的涉及4名县管干部问题线索已全部办结,其中,诫勉谈话3人,一名乡镇行政主要负责人因涉嫌严重违纪,经组织调查后已移送司法机关。 2. 关于“纪检监察机关主业不够突出,监督缺位,纪检监察干部队伍建设需进一步加强,案件查办能力还需进一步提高”的整改情况。按纪检监察机关“三转”要求,清理协调议事机构88个,保留17个。县纪委完成了内设机构调整准备工作。 3. 关于“对土地出让、教育卫生、城市住房建设、工程建设招投标、专项资金使用以及社会管理等重点领域和关键岗位的监管薄弱,惩防体系建设有待进一步加强”的整改情况。建立重点项目县处领导挂钩机制。加大国土资源动态巡查,开展“严禁领导干部违规插手土地征用”专项整治,对违法情况坚决依法查处,构建土地管理共同责任机制。对项目进行前置审计和结算审计,对财政拨款资金抽查,进行绩效评价。全面推行权力清单制度,编制权力清单目录1336项并予以公开。建立公共资源交易评标专家库,共纳入管理118名专家。进一步健全完善专项资金管理制度,由县财政局牵头于2015年3月份对全县34个部门开展专项检查。&&&&&&&& 4. 关于“一些乡镇和农村基层党组织党风廉政建设基础薄弱,‘苍蝇’式腐败侵害群众利益”的整改情况。严肃查处违纪违法行为,2014年年内查处村干部2人,组织村“三委”负责人180余人进行警示教育和业务培训。规范用地审批供应、监督管理、出让金管理等工作。建立专户转账制度和村干部离任审计制度,强化民生资金监管,至2014年底,公示资金万元,涉及群众8000多人。
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个人述职述廉报告
尊敬的政府领导,各位代表。大家上午好! &&& 一年来,在乡党委政府的正确领导下,本人坚持以邓小平理论为指导,积极实践“三个代表”重要思想,认真贯彻落实科学发展观团结带领一班人,廉洁奉公,较好地完成年初乡党委、政府确定的任务目标,为鸡街村的经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下:
一、坚持原则,秉公办事。平时,积极参加乡组织党风廉政建设知识学习,对自己严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议形成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚持重大问题集体讨论决定.
二、心系百姓,勤政为民。作为一名村党支部书记,我始终牢记全 心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办 实事、办好事。今年我们鸡街村无论是核桃树的载植还是村内道路硬化、还有村里的行政事务,我都是尽力的做好工作。
三、政务公开,体现民主。严格执行“两公开一监督”制 度,以保障村民的利益为目标,按照党务公开、财务公开、村务公开的制度,按时向村民公布财务、村务动作情况。接受党员群众的监督。
四、扶贫帮困,持之以恒。节假期间,我主动到联系的帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,如今年的低保户申报,农村合作医疗的办理,救济款救济粮的及时发放。让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。
五、严于律己,以身作则。作为一名村党支部书记,我认为自身的一言一行都关互着党在人民群众中的形象。为此,在日常工作中我始终坚持严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做。带头落实党风廉政建设责任制。坚持按制度办事,坚持清请白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和信任。在工作取得较好成效的同时,存在着一些不足。也主要表现为:一是思想上对学习不够重视。多年来由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉性。即便学习,也停留在批阅文件,参加业务培训的层面,对政治理论缺乏全面理解。二是在工作上落实不够全面。表现在:重视经济,轻精神文明建设;重视建设,放松了农业。总之,乡领导和村党员干部的大力支持帮助下,在我的工作取得了一定成效。这些成绩的取得,是乡党委政府正确领导的结果,也是全体村干部、党员群众积极参与配合的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立牢固的为人民服务的观念,坚决贯彻落实 科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,为实现富民强村作出我最大的努力
述职述廉报告
鸡街村委会副主任&& 廉晓红
尊敬的各位领导、各位代表
  大家好!
本人现任鸡街村村民委员会副主任,今年以来在乡党委领导下、在支部的分工下,一年来来能坚持看书学习,带头学法用法,使上级党委的精神能做到及时上传下达,使我们村的经济及各方面的工作有了显著的提高,现就今年工作做小结如下:
一、作为一名村委会副主任,在支部的分工下自己本人配合好村主任的一切日常事务工作,自己本人首先在支部和村委会的领导下开展了各项工作,着重服从服务于班子集体工作为目标,团结带领村委会成员。紧紧围绕新农村建设,按照科学发展观的要求,以新农村建设二十字方针,积极开展各项工作,使我村各项工作有了长足发展,做到了小事不出村,大事不出镇的目标,使我村各项工作中取得了一定成绩。总体上来说,村的社会治安是良好的,社会风气正,构建了社会和谐的村风。没有一起违法违纪行为,没有发生过一起重大事故。
二、严格执行“四议两公开”制度,我们始终以保障村民利益为目标,经常走门串户,了解群众的疾苦,特别是孤寡老人,为他们解忧排难,切实维护好群众的利益,促进社会和谐,平时注重廉洁自律,把好大关口,在一些村务过程中,从来没有巧立名目吃、请。本人从不挥霍浪费村里的资金,本人始终坚持以德服人,勤政为民的原则。全年的工作自己能带头吃苦,享受在后,自己从不以权谋私,在处理各项的矛盾中和为村民办事从未索取过钱和物。
三、全年度圆满完成上级党委和支部的各项任务。突出发展主题,经济建设平稳发展,始终抓住农民增收这个工作重点,接照“一村一品”的发展要求,积极引导农民发展生产,推进农业特色化产业进程,从而壮大农村经济,促进农民持续增产、增收。以高度的责任心,组织好村委人员较好地完成了人口普查、农村新型合作医疗工作。鸡街村的各项工作井然有序,稳步提升。
以上是我本人简单的工作汇报,作为自己是个农村基层干部要多记廉洁帐,自觉地学习科学发展观,从自身做起,从一点一滴做起,向党委支部和全体村民交上一份满意的答卷。
述职述廉报告
鸡街村党支部副书记&& 易庆春
各位领导、全体党员同志们:
&&&& 在过去的2010年,我始终坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,在乡党委、政府以及村支部的正确领导下,在赤章村委会“两委”班子成员及全村广大党员、群众的共同支持下,坚持创新思路抓改革,一心一意谋发展,紧紧围绕富民强村,建设社会主义新农村的工作目标,真抓实干,兢兢业业,努力实现年初预定的各种工作目标,认真完成各种工作。现将一年来履职情况作简要汇报,敬请领导、各位代表给与审议。
一、加强政治理论学习,不断提高自身素质。我能积极参加上级党委、政府和有关职能部门开展的各项活动、村“两委”班子的组织学习和远程教育活动,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。认真学习了十七届五中全会精神以及《新党章》、两个《新条例》等重要文献。政治上思想积极进取,确保了自己在思想上、政治上、行动上与党中央和各级党委保持高度一致,密切联系群众,努力实践全心全意为人民服务的宗旨。&&&&&&&&&&&&&&&&
二、积极工作、圆满完成各项工作任务。我作为一名班子成员,在大力推进社会主义新农村建设进程中,积极配合村班子领导,认真做好本职工作,与班子成员精诚团结,通力合作,为做好村“两委”的中心工作建言献策。工作中在认真做好全村经营管理工作的同时,积极配合村班子领导到村民家中了解生产经营情况,对村民反映的情况汇集、整理进行分析,在认真抓好问题管理的同时,切实关心村民土地经营运作情况,认真做好公共土地出租合同签约及年度规费、租金的收缴工作,全面完成社保扩面,确保新生代农民安置工作和土地流转工作顺利展开。三、严以律己,树立良好形象。严格遵守各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重。进一步强化自身建设,增强自洁、自律意识,自觉接受群众监督,使自己充分认识到廉洁自律的长期性、重要性、必要性,强化自己的工作作风,按照廉政建设要求,经常反省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己,树立起良好的形象。
&&&& 以上工作虽取得了一定成绩,但还存在着许多不足,今后我将发扬成绩,解放思想,克服不足,与时具进,积极进取,力争使自己的政治素质和业务水平在较短时间内再上新台阶,以更高的工作热情和高度责任的工作态度,为我村的经济持续发展作出应有的贡献。
&&&& 总之,我将以本次述职述廉为契机,我愿用认真负责的态度,严以律己的工作作风,扎实做好本职工作,努力为企业提供更好的服务。
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中共漾濞彝族自治县委主办
中共漾濞彝族自治县委权力公开透明运行工作领导组办公室承办
设计制作:漾濞彝族自治县电子政务网络管理中心
滇ICP备号-1云南漾濞:“四项制度”激发村干部干事创业积极性
云南省漾濞县鸡街乡委员会 左金宏
发布时间:日 17:09 | 来源:共产党员网
去年以来云南省漾濞县鸡街乡党委认真分析当前农村经济社会面临的新形势、新要求和农村干部的工作生活现状,着眼于解决村干部岗位吸引力不强、工作积极性不高、村级班子建设后继乏人等问题,建立实施以关心爱护村干部为主要内容的四项制度,对村干部政治上关心、工作上支持、生活上照顾,把实事办到村干部的心坎上,激发了他们干事创业的积极性,推动了新农村建设进程。
一是教育培训制度。针对部分村干部知识面相对狭窄、创业能力不强的现状,每年分春冬两季对他们进行教育培训。每次培训时间不少于2天、16学时。坚持三种培训形式:聘请县内外有关专家进行集中授课;利用现代远程教育等现代信息载体,组织收看涉及&三农&工作的课件、电教片;组织到各类科技示范基地、新农村建设样板村等现场进行实地观摩。突出四项培训内容:突出政治理论和农村工作法律法规;突出农村议事规程和民主决策;突出特色种植养殖、个体加工、生产经营等农业科技、市场经济知识;突出社会主义新农村建设等知识的培训。严格考评。每次集中培训结束后组织考试,分优秀、良好、合格、不合格四个等级,纳入年终村干部千分制考核,与补贴待遇挂钩。去年以来,全乡先后举办村干部培训班5期,培训300余人次。
二是外出参观考察制度。针对地处偏僻,村干部思想相对闭塞、视野比较狭窄的实际,以农村党支部书记为主,定期组织村干部外出参观考察。鼓励有条件的村自行走出去,在考察中开阔眼界、增长见识。参观考察内容贴近全乡发展重点,选择一些产业突出、特色鲜明、新农村建设好的县内外乡镇,增强学习借鉴性。考察结束后,人人撰写心得体会,谈感受、谈打算,统一组织交流,将参观考察激发出的热情用到加快新农村建设上。去年以来,先后组织村干部到瑞丽等县内外先进村居参观学习,感受发展氛围,触动思想,开阔眼界,在村干部中引起了较大反响。
三是工作环境优化制度。一是定期谈心交流。要求包村干部每季度至少找所包村&三委&干部谈心一次,填写谈心记录,跟踪了解思想动态,有针对性地做好思想引导工作。重点村由党委书记直接谈心。二是建立村干部热线。在乡党委办公室设立值班电话,专人值班记录,对村干部反映的问题及时向党委政府领导汇报,重要情况不过夜研究处理。三是保障固定补贴。规定各村年底优先保障村干部固定补贴发放,对部分集体经济差、补贴发放困难的村,由乡财政先行垫付。四是保障人身权利。对恶意攻击或报复伤害村干部的违法行为,及时协调公安等政法部门快速办案,依法严厉惩处,为村干部开展工作撑腰壮胆。
四是家庭关爱制度。建立村干部家庭档案,每季度召开一次村干部会议,调度了解村干部家庭生活情况,及时落实帮扶救助措施。对因公造成个人经济损失的,视情由乡村两级给予适当补偿;因公致残或造成重大疾病的,由乡党委政府出面协调,帮助解决有关医疗费用;对丧失工作能力、生活困难的离任村干部,给予特殊生活照顾。建立村干部家庭红白事慰问制度。对考上大学的村干部女,每人发放500元以上助学款;对有双亲离世等家庭遭遇不幸的村干部,乡党委政府安排专人登门慰问,使他们感受到组织的关怀和温暖。去年以来,全乡先后救助家庭困难村干部6户,发放救助资金5000余元。
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云南大理漾濞彝族自治县通报巡视组反馈意见整改情况
核心阅读:
根据省委统一部署,日至8月31日,省委第五巡视组对漾濞县进行了巡视,并于日反馈了巡视意见。漾濞县委认真对照省委巡视组提出的要求及相关具体问题,
根据省委统一部署,日至8月31日,省委第五巡视组对漾濞县进行了巡视,并于日反馈了巡视意见。漾濞县委认真对照省委巡视组提出的要求及相关具体问题,明确整改措施、责任领导、责任单位和进度,抓好落实。当前,整改落实工作已取得阶段性成果。按照党务公开原则和巡视工作有关要求,现将巡视整改情况予以公布。
一、党风廉政建设和反腐败工作方面
1. 关于“党风廉政建设存在薄弱环节,全面落实党委主体责任和纪委监督责任的力度需要切实加强”的整改情况。制定出台《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法》和《2015年度落实主体责任加强党风廉政建设的工作方案》,列出2015年落实主体责任清单14方面26项,并纳入重点工作考核。坚持廉政提醒谈话和任前廉政教育,副科以上干部年度述廉实现全覆盖。改进考核方式,实行电子化台账管理,实行季度巡查制度。约谈乡镇党委书记9人。对巡视组移交的涉及4名县管干部问题线索已全部办结,其中,诫勉谈话3人,一名乡镇行政主要负责人因涉嫌严重违纪,经组织调查后已移送司法机关。
2. 关于“纪检监察机关主业不够突出,监督缺位,纪检监察干部队伍建设需进一步加强,案件查办能力还需进一步提高”的整改情况。按纪检监察机关“三转”要求,清理协调议事机构88个,保留17个。县纪委完成了内设机构调整准备工作。
3. 关于“对土地出让、教育卫生、城市住房建设、工程建设招投标、专项资金使用以及社会管理等重点领域和关键岗位的监管薄弱,惩防体系建设有待进一步加强”的整改情况。建立重点项目县处领导挂钩机制。加大国土资源动态巡查,开展“严禁领导干部违规插手土地征用”专项整治,对违法情况坚决依法查处,构建土地管理共同责任机制。对项目进行前置审计和结算审计,对财政拨款资金抽查,进行绩效评价。全面推行权力清单制度,编制权力清单目录1336项并予以公开。建立公共资源交易评标专家库,共纳入管理118名专家。进一步健全完善专项资金管理制度,由县财政局牵头于2015年3月份对全县34个部门开展专项检查。
4. 关于“一些乡镇和农村基层党组织党风廉政建设基础薄弱,‘苍蝇’式腐败侵害群众利益”的整改情况。严肃查处违纪违法行为,2014年年内查处村干部2人,组织村“三委”负责人180余人进行警示教育和业务培训。规范用地审批供应、监督管理、出让金管理等工作。建立专户转账制度和村干部离任审计制度,强化民生资金监管,至2014年底,公示资金万元,涉及群众8000多人。
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