在回答本题之前，请各位按照 &b& “ 行业+ 职业&职位 ” &/b&对自身做一个坐标定位。 不然答案对完全没有概念的应届生参考意义将大打折扣，感谢您的分享！&br&示范如下：
互联网-电子商务
职业&职位： 高级IOS工程师、法务专员&br&------------------------------------------------------------------------------------------------&br&收入、发展前景和挑战如何？&br&&br&这个问题可能会耽误您很多时间，但是，这个问题实在是憋了许久。每个大学生考虑以后从事行业的方式都不同，这个问题的回答会对迷茫的大学生有莫大的帮助。&br&&br&冒昧的希望回答能包括以下内容： &br&&br&『描述行业是做什么的（有些行业确实我们不知道具体做什么，例如咨询业）；&br&&br&表明您的具体职能内容（请竭尽详细具体，比如能说妇产科医生就请不要简单说是医生）；&br&&br&描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金（税前税后，是否有大量的灰色收入。在几线城市）；&br&&br&描述您这个行业的进入门槛，进入所需的技能，及达到专业是什么标准 ； &br&&br&什么时候压力最大；&br&&br&典型的一天的工作与生活是什么样子；&br&&br&人员变动是否频繁；&br&&br&国内外有何区别；&br&&br&进入这个行业后，最让你高兴的是什么』 &br&&br&抱歉像个调查问卷，但是在知乎认真才能赢。&br&&br&欢迎匿名。&br&&br&PS：没有官员们站出来描述一下吗，O(∩_∩)O哈哈~
在回答本题之前，请各位按照
“ 行业+ 职业&职位 ” 对自身做一个坐标定位。 不然答案对完全没有概念的应届生参考意义将大打折扣，感谢您的分享！示范如下：
互联网-电子商务
职业&职位： 高级IOS工程师、法务专员------------------------------------------------------------------------------------------------收入、发展前景和挑战如何？这个问题可能会耽误您很多时间，但是，这个问题实在是憋了许久。每个大学生考虑以后从事行业的方式都不同，这个问题的回答会对迷茫的大学生有莫大的帮助。冒昧的希望回答能包括以下内容： 『描述行业是做什么的（有些行业确实我们不知道具体做什么，例如咨询业）；表明您的具体职能内容（请竭尽详细具体，比如能说妇产科医生就请不要简单说是医生）；描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金（税前税后，是否有大量的灰色收入。在几线城市）；描述您这个行业的进入门槛，进入所需的技能，及达到专业是什么标准 ； 什么时候压力最大；…
投资银行业务人员 投行有很多块业务，具体来说我做的这一块就是帮企业上市，已经上市以后的增发、重组并购等等。我工作的具体内容包括：全面调查企业历史上是否遵纪守法、股东和高管行为是否合法、财务是否真实健康、业务的特点现状和前景等等，如果有不合法合规的要求企业整改，根据调查和整改结果撰写上市的申请文件，和证监会沟通解释，最后帮助企业卖股票完成发行和上市。 证券行业内部业务不同，薪水也有较大差别。具体的投行业务人员，入门级薪水应当在8万-40万左右（一年），大多数应当在10~20万，税前，没有任何灰色收入，可能有少量补贴如手机费餐费之类的。工作三年后，如果能排名中等以上，薪水大约翻一番或者增长两倍。如果市场行情特别好，再翻一番。 压力最大的时候不是工作不顺，而是市场不好。08年的时候曾经整个IPO停发，公司每天发着工资但是没事做，裁员的风声天天传，随时可能轮到自己。这两年尽管市场好一些了，但是身边永远能看到、听到裁员的消息，一旦市场不好/业务开展不顺，可能整个部门就一锅端的裁员了，这是压力最大的。其次是工作有时候会比较累，每年大约会有两三个月（多的话半年，外资公司的话可能是10各月）工作16个小时以上，日常工作10个小时相对比较正常。 典型的一天如果比较忙的话，早上9点钟到公司或者项目现场，分头写文件一上午，吃饭半小时，下午开个会一个小时，接着查资料写文件一下午，吃饭一小时，接着写文件到半夜12点，凑到一起讨论和交叉检查，继续修改到两点，进展顺利的可以回去睡觉，不顺利的同志自己掌握时间睡觉。不忙的时候晚上9点收工睡觉。人员变动比较频繁，很多人做会逐渐转行，如果两三年都没有什么进展的话基本上就会自己走掉。其他跳槽也很常见，工作在哪儿都是做，内容差不多。做投行没有什么值得高兴的地方。我个人更喜欢一些技术性、专业性比较强的工作，真心不喜欢干投行。
出于某个原因，我来实名答一下这道题。我的主业是在高校做学术民工，每周有一天时间做兼职的心理咨询师。这道题目主要想谈一下心理咨询的行业现状，个人言论，言责自负：描述行业是做什么的；为客户提供一对一的心理咨询服务。表明您的具体职能内容；心理咨询师，不是医院精神科的医生，也不是心理科的心理治疗师。不开药，也没有诊断权。描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金（税前税后，是否有灰色收入，几线城市）；收入是按做咨询的具体小时数×每小时收入计算的，无灰色收入。入门时，对收入最大的限制在于没有来访者，接不着活儿。一年半载开不了张的大有人在，收入就不用提了……没钱还是小事，更惨的是没法积累经验，会担心永远摆脱不了现在的阶段，除非以免费或者超低价吸引客户。我的运气在于，最初几年一直在高校心理咨询中心工作，对学生是免费的，所以不发愁客源问题。也在学校的医院心理科做过实习，一小时收费7元，提成更少。一学期下来结账只挣十几块钱……同时这个行业从入门到能够独立接诊，需要在培训、督导、自我体验等方面投入大量的时间和精力，并且价格不菲。我当时在学校读研，有不少免费的督导和培训资源。但即便如此，一年也会投入万把块钱在我认为必需的培训上。如果是在社会上，少说还要翻个两三倍。所以，这个行业刚入门时，绝对是入不敷出的。我入门5年时，因为仍在高校心理咨询中心做着免费的咨询，收入仍然很低，是由学校发给我每小时60元的报酬（这在当时是最高等级，也许现在略有增长）……但这一点不具有代表性。根据后来我在社会机构中从业的经验，从业5年左右，正常积累经验的话，一小时收费300-400是很可能的，一周能稳定地工作20-30个时段也是很可能的，如果不是自己开业，跟机构分成后，本人能得到其中的30-60%左右。取平均值的话，每月收入差不多是1.5w-2w，但不会再有额外的收入了。我现在从业7年，一直是兼职状态。如果转成全职的话，每周最大的工作时间大概是40小时左右（除个体咨询外，也包括培训和带团体），估算收入可以达到每月4-5w。一年工作10个月算，可以达到40-50w的年收入，在自由职业者中还算不错。当然以我的个性，很可能最后是工作时间和收入都减半……我在同龄人中算是发展比较好的，咨询的客源和培训的单子都不缺。我在一线城市。描述您这个行业的进入门槛，进入所需的技能，及达到专业是什么标准 ；进入门槛很低，考一个劳动部的咨询师资格证即可进入，这个证跟驾驶执照差不多，通常需要找一个培训机构交钱受训，然后应试。前几年比较水，这两年稍微严格一些，但也控制不住泛滥的趋势了。存在大量只是混过一个证的新手同行，搞得这个圈子的生态比较混乱。考证培训本身并不能带来足够的从业技能，上岗前往往还需要接受更加系统的执业培训，最好能找一位靠谱的前辈跟两三年，手把手地教。技能包括但不限于：评估的能力，案例概念化的能力，和不同类型的人建立关系的能力，保持价值中立的能力，快速反应的能力，情绪敏感性，准确反馈的能力，对关系和动力的觉察能力，反思的能力，撰写案例报告的能力，以及相应流派的治疗技能（比如精神分析中的释梦，认知行为治疗中的脱敏、暴露）等等。怎么叫达到专业标准呢？可以参看中国心理学会的（这个注册系统分成三级，从低到高是助理心理师、心理师、督导师，我想至少要到心理师吧）。什么时候压力最大：不同的来访者，会把他们与人互动的方式带到咨询室里，自然也可能带来形形色色的压力。在这方小小的空间里，每个小时都上演着各种剧情，时而焦灼，时而舒缓，时而暴躁，时而哀伤，我也很难比较出最大的压力是什么时候。印象相对深刻的有几个画面：一是被一位老大爷下跪恳求我做一件根本做不到的事；二是被人指着鼻子骂收费高效果差，太黑心；三是看着对面的人低头垂泪却想不到该怎么办，深深懊恼于自己的无能；四是不得不做出转介的决定，对方说转介后不一定能找到更适合的咨询师，我无法反驳（案例隐私信息均有模糊和虚构处理）。——总的来说，都跟我自恋受挫后的无力感有关。不过，这个行业对压力的处理方法很妙。需要跳出回合之外，从关系和模式的角度思考，究竟是什么造成了当前的压力。最后往往会发现，压力本身就是咨询取得进展的突破口。这是我从业以来，感觉到最有意思，最与众不同的一件事。以前在专栏的案例故事里写过一点，以后还会写更多。人心复杂，千变万化，而自己也不过是其中一枚棋子而已。如此何必硬撑？因势利导就好。这种反思和跳出的过程，以前需要督导的帮助，现在自己大多数时候也可以完成了。现在虽然在咨询关系中会更敏感，但很少有压力了。有人爱我，有人恨我，有人怕我，如此而已。典型的一天的工作与生活是什么样子：吃过早饭，坐着公交车晃晃悠悠地去工作室。以前第一个来访者要到中午才来（现在十点就开始了，没那么逍遥了），于是可以在休息室里坐一上午。某江湖大佬一般用这种时间上网玩三国杀之类，我当然不会那么堕落啦，所以会掏出IPAD玩游戏。。直到第一个时段开始。心理咨询都是准点开始，准点结束的。每次50分钟。有经验的咨询师都可以掌握住这个节奏感。到点就进屋。有时候来访者会迟到，这就很赚，可以趁机多玩两局游戏，但还是准点结束。做完咨询一般会留出一些休息时间，可以出门买个饮料，散散步什么的。其实咨询完成后需要做记录，但我通常会拖到一天结束时再写，反正印象深刻，也不可能忘掉什么。中午晚上在附近找地方吃饭，这个比较头疼，因为吃来吃去老是那么几个地方，如果有新开的馆子就会兴奋好几个星期。一般会做到晚上8点或9点，错过晚高峰再坐着公交车晃晃悠悠地回家。反正大老远来一趟，不多做几场就对不起路上花的时间。而且通常晚上才是黄金时段，因为有空的来访者最多。并不累，有时会觉得经历了一天世事变幻，有点微醺的感觉。人员变动是否频繁：最开始几年会非常频繁，大量从业者在3年之内会因为不堪重负而转行。坚持5年以上的，往往就能够稳定下来（也许是沉没成本已经太高了= =）。从机构的角度来看，人员流动还是很频繁的。全职的少，兼职的多，很多咨询师同时在数家机构挂牌营业，双方都对忠诚度没什么要求。积累一定经验后，自己开业做老板的也不少。国内外有何区别：最大的区别在于，国外的心理咨询有保险付费，政府（或行会）监管。所以，监管力度很严，不太容易乱来。而且这个行业在国外发展了一百年，有非常成熟的积累和传承体系。国内在这两方面都要混乱得多。缺乏监管，也没有传承，鱼龙混杂的现象相当严重。很多咨询师着急解决温饱问题，不惜以虚假广告，江湖骗术等手段吸引客源，又缺乏实际的咨询技能，使得行业发展的前景堪忧。进入这个行业后，最让你高兴的是什么：两年前写过一篇这样的介绍文章，摘抄最后一段：1，一周工作20个小时，也就意味着每周5天，每天4个小时；2，放心睡吧，不会有来访者愿意约你早上9点的时间的；3，你有大量的时间用来看书，看电影，喝咖啡，听音乐，打牌，写东西；4，不必忍受你不喜欢的老板，不必陪你的客户喝酒；5，虽然没有带薪假期这种东西，但随时可以给自己放假；6，永远不用担心失业，只要经济形势别太差，明年你永远比今年混得更好；7，在工作中你会认识形形色色的人，看到各种各样的生活；8，来访者的生活真的变好了的时候，你获得的成就感无与伦比；9，你的工作帮助你永远保持活跃的感受和思考。
行业是做什么的，表明您的具体职业： 医生，就是给人看病的。具体一点儿，金眼科，银外科，累死累活妇产科，我就是妇产科的。外科其实范围很广，骨科、脑外、泌外、普外都够银的；内科可能不够银，但是比外科系统的轻松，就妇产科是tmd累死累活的，还tmd没金没银！描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金： 省会城市三甲医院，入门薪金，工作前半年只有工资没有奖金，工资在1500的水平上扣。半年后开始拿奖金，第一个月的奖金有900+，没错，就两个零！当然了，和住院医生基地培训相比好多了，都相当于被培训，我这起码还有收入！要说医院不是暴利机构，我是打死也不相信。就好像你说中石油中石化每年都亏损一样，怎么可能呢？这都是垄断机构，有垄断就有暴利。但是，要注意这个转折，但是，每天起早贪黑累死累活的石油工人，每天干完活脸上只有巩膜是白颜色的石油工人，每天只能吃俩干馒头就咸菜的石油工人，虽然他们也是这个垄断系统里的，但是他们并没有享受到垄断带来的利益，他们是被侮辱与被损害的。那么医院里的一线临床医生护士，就相当于中石油中石化里的石油工人。如果患者认为医院收费高而产生矛盾属于人民内部矛盾的话，那医生被医院榨取劳动力，就是阶级压迫，属于不可调和的阶级矛盾了。即使抛开恶劣的医患关系不谈，单单面对这么低的收入，你要么选择转行，要么调节个人认知，否则要陷入认知失调的痛苦。如果你熬过最初的一两年，五年以后，年收入也就10w，因为医院除了工资奖金，还有些福利、年终奖之类，不好说月薪，只能说年收入。这点钱，和高压力高强度的工作比起来，还是要么转行，要么调节个人认知。红包回扣？你才工作三五年啊，红什么包回什么扣啊！ 什么时候压力最大： 这个问题太难回答了，有时候我下班回家晚上十点多还会打电话问值班护士，白天手术病人情况怎么样，得到满意回答以后才能睡个好觉；白天一早到病房要看重点病人的情况。要是赶上夜班，能闭着眼睛躺下来就是胜利，根本不可能睡熟，第一声电话铃就能坐起来。要问什么时候压力最大？就好像你把一根皮筋紧紧的绷起来，要问哪个点的张力最大一样，一直绷着呢。 典型的一天的工作与生活是什么样子： 病房：一早交班，然后查房，然后手术，手术，手术，中间有新病人或者老病人有什么情况，都要处理。这些都还算是些令人开心的工作，至少能体现出你的价值。另外还有很多的文字工作，是很多，多到如果仅仅是让你做这些文字工作，都差不多够占满你的每天8小时的工作时间，这些文字工作是最让人烦的，从病史到病程记录到手术记录到各种谈话各种各样的记录，但又是不能不做的。每天加班是常态，生活就是吃饭、睡觉。所以很感谢智能手机，可以在等电梯或者等手术的时候，看点闲篇子。 门诊：不停的说话，体检，以至于下班以后不愿多说一句话。不过一般门诊可以按时下班，睡觉前可以有点自己的时间。 即使是临床工作忙成这样，你也要抽出时间来写文章，否则就别想晋升了！人员变动是否频繁： 医生应该相对比较固定，单位间调动比较困难。还是那句话，医院是一个垄断的系统，先入行的人会有更多的机会去获取资源，后入行的就只能熬着。再加上国内这么恶劣的医患关系，真的熬不住了就转行，因为转到其他医院的话意思不大，这是一个封闭的垄断系统，每个医院大同小异，熬不住了就只有跳出去。真正跳出去的人，这些年是越来越多了，因为八零后们普遍工作了，你不能指望五零后六零后去主动渴望改变自己，但是八零后九零后不一样，所以辞职转行的明显比以前多起来了。我之所以没有转行，一方面实在是除了做医生，没有其他方面的生存技能，医生职业还是相对稳定的，虽然是收入稳定的少，被稳定的剥削，但也稳定啊；一方面付出了这么多年的成本，读了这么多年的书，就这么离开了，放不下；一方面亲戚朋友看病可以方便一点（如果什么时候医生的家人看病用不着走后门了，那说明医改有成效了）。 我觉得，就目前来看，作为一个中国人，不管做什么职业，你都应该相信政府，相信政府不是不想搜刮你，而是可能你的油水不够多，只要你有足够的油水了，政府是一定会找到你的！国外情况不详，美国和英国都有统一的类似临床执业医师资格考试的东西，都分理论和操作，科目很多，而且要过语言关。通过了以后还要实习医生轮转，还要经历一定的淘汰率，要在西方国家执业还是挺难的，尤其是做临床外科医生。进入这个行业后，最让你高兴的是什么 我每天都让自己挺高兴的，但大多和这个行业无关。如果你是一个医学生，趁着还没付出更多的时间成本，好好考虑一下自己到底想要什么，当医生图什么，早做决定。 补充的分割线=================================================== 确实不该只吐槽，也要说点优点，以供上了贼船的医学生们调节个人认知。 除了上边说的亲戚朋友看病方便以外，做医生的工作本身，还是比较能体现一个人的个人价值的，能满足你的存在感的欲望，或者说叫自我实现。比方说内科医生想到了一个别人没想到的鉴别诊断，结果得出了正确的结论，治好了病人；比方说外科医生又学会了一个新手术，或者一个手术你做的自我感觉特别满意；比方说一个产科医生，经过自己的努力，把一个可能要难产剖腹产的孕妇处理成顺产，那声婴儿的啼哭还是很有满足感的。 至于灰色收入问题，我不觉得收红包有什么问题。当然，索要红包肯定是错误的，病人送不送红包医生的处理肯定是没有区别的，但是，病人治愈毛病以后，出于感激，送给医生的礼物财物，我觉得医生收下不是错误。
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职业&职位： 高级IOS工程师、法务专员------------------------------------------------------------------------------------------------收入、发展前景和挑战如何？这个问题可能会耽误您很多时间，但是，这个问题实在是憋了许久。每个大学生考虑以后从事行业的方式都不同，这个问题的回答会对迷茫的大学生有莫大的帮助。冒昧的希望回答能包括以下内容： 『描述行业是做什么的（有些行业确实我们不知道具体做什么，例如咨询业）；表明您的具体职能内容（请竭尽详细具体，比如能说妇产科医生就请不要简单说是医生）；描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金（税前税后，是否有大量的灰色收入。在几线城市）；描述您这个行业的进入门槛，进入所需的技能，及达到专业是什么标准 ； 什么时候压力最大；…
行业是做什么的，表明您的具体职业： 医生，就是给人看病的。具体一点儿，金眼科，银外科，累死累活妇产科，我就是妇产科的。外科其实范围很广，骨科、脑外、泌外、普外都够银的；内科可能不够银，但是比外科系统的轻松，就妇产科是tmd累死累活的，还tmd没金没银！描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金： 省会城市三甲医院，入门薪金，工作前半年只有工资没有奖金，工资在1500的水平上扣。半年后开始拿奖金，第一个月的奖金有900+，没错，就两个零！当然了，和住院医生基地培训相比好多了，都相当于被培训，我这起码还有收入！要说医院不是暴利机构，我是打死也不相信。就好像你说中石油中石化每年都亏损一样，怎么可能呢？这都是垄断机构，有垄断就有暴利。但是，要注意这个转折，但是，每天起早贪黑累死累活的石油工人，每天干完活脸上只有巩膜是白颜色的石油工人，每天只能吃俩干馒头就咸菜的石油工人，虽然他们也是这个垄断系统里的，但是他们并没有享受到垄断带来的利益，他们是被侮辱与被损害的。那么医院里的一线临床医生护士，就相当于中石油中石化里的石油工人。如果患者认为医院收费高而产生矛盾属于人民内部矛盾的话，那医生被医院榨取劳动力，就是阶级压迫，属于不可调和的阶级矛盾了。即使抛开恶劣的医患关系不谈，单单面对这么低的收入，你要么选择转行，要么调节个人认知，否则要陷入认知失调的痛苦。如果你熬过最初的一两年，五年以后，年收入也就10w，因为医院除了工资奖金，还有些福利、年终奖之类，不好说月薪，只能说年收入。这点钱，和高压力高强度的工作比起来，还是要么转行，要么调节个人认知。红包回扣？你才工作三五年啊，红什么包回什么扣啊！ 什么时候压力最大： 这个问题太难回答了，有时候我下班回家晚上十点多还会打电话问值班护士，白天手术病人情况怎么样，得到满意回答以后才能睡个好觉；白天一早到病房要看重点病人的情况。要是赶上夜班，能闭着眼睛躺下来就是胜利，根本不可能睡熟，第一声电话铃就能坐起来。要问什么时候压力最大？就好像你把一根皮筋紧紧的绷起来，要问哪个点的张力最大一样，一直绷着呢。 典型的一天的工作与生活是什么样子： 病房：一早交班，然后查房，然后手术，手术，手术，中间有新病人或者老病人有什么情况，都要处理。这些都还算是些令人开心的工作，至少能体现出你的价值。另外还有很多的文字工作，是很多，多到如果仅仅是让你做这些文字工作，都差不多够占满你的每天8小时的工作时间，这些文字工作是最让人烦的，从病史到病程记录到手术记录到各种谈话各种各样的记录，但又是不能不做的。每天加班是常态，生活就是吃饭、睡觉。所以很感谢智能手机，可以在等电梯或者等手术的时候，看点闲篇子。 门诊：不停的说话，体检，以至于下班以后不愿多说一句话。不过一般门诊可以按时下班，睡觉前可以有点自己的时间。 即使是临床工作忙成这样，你也要抽出时间来写文章，否则就别想晋升了！人员变动是否频繁： 医生应该相对比较固定，单位间调动比较困难。还是那句话，医院是一个垄断的系统，先入行的人会有更多的机会去获取资源，后入行的就只能熬着。再加上国内这么恶劣的医患关系，真的熬不住了就转行，因为转到其他医院的话意思不大，这是一个封闭的垄断系统，每个医院大同小异，熬不住了就只有跳出去。真正跳出去的人，这些年是越来越多了，因为八零后们普遍工作了，你不能指望五零后六零后去主动渴望改变自己，但是八零后九零后不一样，所以辞职转行的明显比以前多起来了。我之所以没有转行，一方面实在是除了做医生，没有其他方面的生存技能，医生职业还是相对稳定的，虽然是收入稳定的少，被稳定的剥削，但也稳定啊；一方面付出了这么多年的成本，读了这么多年的书，就这么离开了，放不下；一方面亲戚朋友看病可以方便一点（如果什么时候医生的家人看病用不着走后门了，那说明医改有成效了）。 我觉得，就目前来看，作为一个中国人，不管做什么职业，你都应该相信政府，相信政府不是不想搜刮你，而是可能你的油水不够多，只要你有足够的油水了，政府是一定会找到你的！国外情况不详，美国和英国都有统一的类似临床执业医师资格考试的东西，都分理论和操作，科目很多，而且要过语言关。通过了以后还要实习医生轮转，还要经历一定的淘汰率，要在西方国家执业还是挺难的，尤其是做临床外科医生。进入这个行业后，最让你高兴的是什么 我每天都让自己挺高兴的，但大多和这个行业无关。如果你是一个医学生，趁着还没付出更多的时间成本，好好考虑一下自己到底想要什么，当医生图什么，早做决定。 补充的分割线=================================================== 确实不该只吐槽，也要说点优点，以供上了贼船的医学生们调节个人认知。 除了上边说的亲戚朋友看病方便以外，做医生的工作本身，还是比较能体现一个人的个人价值的，能满足你的存在感的欲望，或者说叫自我实现。比方说内科医生想到了一个别人没想到的鉴别诊断，结果得出了正确的结论，治好了病人；比方说外科医生又学会了一个新手术，或者一个手术你做的自我感觉特别满意；比方说一个产科医生，经过自己的努力，把一个可能要难产剖腹产的孕妇处理成顺产，那声婴儿的啼哭还是很有满足感的。 至于灰色收入问题，我不觉得收红包有什么问题。当然，索要红包肯定是错误的，病人送不送红包医生的处理肯定是没有区别的，但是，病人治愈毛病以后，出于感激，送给医生的礼物财物，我觉得医生收下不是错误。
出于某个原因，我来实名答一下这道题。我的主业是在高校做学术民工，每周有一天时间做兼职的心理咨询师。这道题目主要想谈一下心理咨询的行业现状，个人言论，言责自负：描述行业是做什么的；为客户提供一对一的心理咨询服务。表明您的具体职能内容；心理咨询师，不是医院精神科的医生，也不是心理科的心理治疗师。不开药，也没有诊断权。描述您这个行业的入门薪金，3-5年后的薪金（税前税后，是否有灰色收入，几线城市）；收入是按做咨询的具体小时数×每小时收入计算的，无灰色收入。入门时，对收入最大的限制在于没有来访者，接不着活儿。一年半载开不了张的大有人在，收入就不用提了……没钱还是小事，更惨的是没法积累经验，会担心永远摆脱不了现在的阶段，除非以免费或者超低价吸引客户。我的运气在于，最初几年一直在高校心理咨询中心工作，对学生是免费的，所以不发愁客源问题。也在学校的医院心理科做过实习，一小时收费7元，提成更少。一学期下来结账只挣十几块钱……同时这个行业从入门到能够独立接诊，需要在培训、督导、自我体验等方面投入大量的时间和精力，并且价格不菲。我当时在学校读研，有不少免费的督导和培训资源。但即便如此，一年也会投入万把块钱在我认为必需的培训上。如果是在社会上，少说还要翻个两三倍。所以，这个行业刚入门时，绝对是入不敷出的。我入门5年时，因为仍在高校心理咨询中心做着免费的咨询，收入仍然很低，是由学校发给我每小时60元的报酬（这在当时是最高等级，也许现在略有增长）……但这一点不具有代表性。根据后来我在社会机构中从业的经验，从业5年左右，正常积累经验的话，一小时收费300-400是很可能的，一周能稳定地工作20-30个时段也是很可能的，如果不是自己开业，跟机构分成后，本人能得到其中的30-60%左右。取平均值的话，每月收入差不多是1.5w-2w，但不会再有额外的收入了。我现在从业7年，一直是兼职状态。如果转成全职的话，每周最大的工作时间大概是40小时左右（除个体咨询外，也包括培训和带团体），估算收入可以达到每月4-5w。一年工作10个月算，可以达到40-50w的年收入，在自由职业者中还算不错。当然以我的个性，很可能最后是工作时间和收入都减半……我在同龄人中算是发展比较好的，咨询的客源和培训的单子都不缺。我在一线城市。描述您这个行业的进入门槛，进入所需的技能，及达到专业是什么标准 ；进入门槛很低，考一个劳动部的咨询师资格证即可进入，这个证跟驾驶执照差不多，通常需要找一个培训机构交钱受训，然后应试。前几年比较水，这两年稍微严格一些，但也控制不住泛滥的趋势了。存在大量只是混过一个证的新手同行，搞得这个圈子的生态比较混乱。考证培训本身并不能带来足够的从业技能，上岗前往往还需要接受更加系统的执业培训，最好能找一位靠谱的前辈跟两三年，手把手地教。技能包括但不限于：评估的能力，案例概念化的能力，和不同类型的人建立关系的能力，保持价值中立的能力，快速反应的能力，情绪敏感性，准确反馈的能力，对关系和动力的觉察能力，反思的能力，撰写案例报告的能力，以及相应流派的治疗技能（比如精神分析中的释梦，认知行为治疗中的脱敏、暴露）等等。怎么叫达到专业标准呢？可以参看中国心理学会的（这个注册系统分成三级，从低到高是助理心理师、心理师、督导师，我想至少要到心理师吧）。什么时候压力最大：不同的来访者，会把他们与人互动的方式带到咨询室里，自然也可能带来形形色色的压力。在这方小小的空间里，每个小时都上演着各种剧情，时而焦灼，时而舒缓，时而暴躁，时而哀伤，我也很难比较出最大的压力是什么时候。印象相对深刻的有几个画面：一是被一位老大爷下跪恳求我做一件根本做不到的事；二是被人指着鼻子骂收费高效果差，太黑心；三是看着对面的人低头垂泪却想不到该怎么办，深深懊恼于自己的无能；四是不得不做出转介的决定，对方说转介后不一定能找到更适合的咨询师，我无法反驳（案例隐私信息均有模糊和虚构处理）。——总的来说，都跟我自恋受挫后的无力感有关。不过，这个行业对压力的处理方法很妙。需要跳出回合之外，从关系和模式的角度思考，究竟是什么造成了当前的压力。最后往往会发现，压力本身就是咨询取得进展的突破口。这是我从业以来，感觉到最有意思，最与众不同的一件事。以前在专栏的案例故事里写过一点，以后还会写更多。人心复杂，千变万化，而自己也不过是其中一枚棋子而已。如此何必硬撑？因势利导就好。这种反思和跳出的过程，以前需要督导的帮助，现在自己大多数时候也可以完成了。现在虽然在咨询关系中会更敏感，但很少有压力了。有人爱我，有人恨我，有人怕我，如此而已。典型的一天的工作与生活是什么样子：吃过早饭，坐着公交车晃晃悠悠地去工作室。以前第一个来访者要到中午才来（现在十点就开始了，没那么逍遥了），于是可以在休息室里坐一上午。某江湖大佬一般用这种时间上网玩三国杀之类，我当然不会那么堕落啦，所以会掏出IPAD玩游戏。。直到第一个时段开始。心理咨询都是准点开始，准点结束的。每次50分钟。有经验的咨询师都可以掌握住这个节奏感。到点就进屋。有时候来访者会迟到，这就很赚，可以趁机多玩两局游戏，但还是准点结束。做完咨询一般会留出一些休息时间，可以出门买个饮料，散散步什么的。其实咨询完成后需要做记录，但我通常会拖到一天结束时再写，反正印象深刻，也不可能忘掉什么。中午晚上在附近找地方吃饭，这个比较头疼，因为吃来吃去老是那么几个地方，如果有新开的馆子就会兴奋好几个星期。一般会做到晚上8点或9点，错过晚高峰再坐着公交车晃晃悠悠地回家。反正大老远来一趟，不多做几场就对不起路上花的时间。而且通常晚上才是黄金时段，因为有空的来访者最多。并不累，有时会觉得经历了一天世事变幻，有点微醺的感觉。人员变动是否频繁：最开始几年会非常频繁，大量从业者在3年之内会因为不堪重负而转行。坚持5年以上的，往往就能够稳定下来（也许是沉没成本已经太高了= =）。从机构的角度来看，人员流动还是很频繁的。全职的少，兼职的多，很多咨询师同时在数家机构挂牌营业，双方都对忠诚度没什么要求。积累一定经验后，自己开业做老板的也不少。国内外有何区别：最大的区别在于，国外的心理咨询有保险付费，政府（或行会）监管。所以，监管力度很严，不太容易乱来。而且这个行业在国外发展了一百年，有非常成熟的积累和传承体系。国内在这两方面都要混乱得多。缺乏监管，也没有传承，鱼龙混杂的现象相当严重。很多咨询师着急解决温饱问题，不惜以虚假广告，江湖骗术等手段吸引客源，又缺乏实际的咨询技能，使得行业发展的前景堪忧。进入这个行业后，最让你高兴的是什么：两年前写过一篇这样的介绍文章，摘抄最后一段：1，一周工作20个小时，也就意味着每周5天，每天4个小时；2，放心睡吧，不会有来访者愿意约你早上9点的时间的；3，你有大量的时间用来看书，看电影，喝咖啡，听音乐，打牌，写东西；4，不必忍受你不喜欢的老板，不必陪你的客户喝酒；5，虽然没有带薪假期这种东西，但随时可以给自己放假；6，永远不用担心失业，只要经济形势别太差，明年你永远比今年混得更好；7，在工作中你会认识形形色色的人，看到各种各样的生活；8，来访者的生活真的变好了的时候，你获得的成就感无与伦比；9，你的工作帮助你永远保持活跃的感受和思考。
我想，我的个人经验恐怕有一定帮助，既然这样既尽可能的写详细一些吧。开头随便讲两句：
我是农林大学正统的本科毕业生，毕业8年了，非常苦B的换了很多份工作，而且工作领域完全不同，简单而言就是个受害者，高中时代对将来的专业无了解，大学时代又没有对自己的职业做规划，于是这么浑浑噩噩的过来了，不得不接连挑战不同的工作，都是从基层做起，发现自己不喜欢，跳槽，再不喜欢，再跳。
废话少说，我做了哪些行当呢？A 畜牧养殖，进猪场养过猪
B 卖书 在书店做过店员 C 快速消费品行业的糖果公司，做过内勤和业务员 D 在邮政当过客服和快递员 E 新东方，俞敏洪那个，干过客服和前台，D 移动通信的增值业务，干过策划，文案，执行
养猪和书店干什么都不说了都是刚毕业的时候苦B的店员，还有新东方的经历也不说了，不堪回首。也相信对任何人没有任何帮助。C
内勤干了一年左右，做到了主管。
业务员做了一年。现在普通内勤和业务员入行薪资3000左右，主管级别的4000----5000，灰色收入=0，年终奖3000-1万，看公司业绩，这个无论几线城市相差不大，工作压力挺大的，不过不至于睡不着觉。内勤基本不会被扣钱，就是怕被领导训，做到主管的时候已经相当轻松，基本无压力了。业务员做的不好就是扣钱，压力还挺大。成长空间完全是看你的直接领导什么时候辞职，晋升的可能性不高，这个行业比较稳定了。
做内勤无论是普通文员还是主管，每天早上一到公司就是打出业绩表，然后应付业务员关于库存啊，订单啊，合同啊，这类的问题，等经理和业务员都出去了以后就安静了，事情主要有打单，做表格和PPT，审核报价单，合同，促销申请，写报告总结之类的文档和提OA申请之类的文书工作。
跑业务时早上开早会看看业绩表，看看订单到手了多少，随后去超市要订单，补货，和超市部门主管培养感情，看看促销员什么的，一天就在各个超市间跑来跑去，有的时候还要去开发新市场，去没做我们产品的超市找他们的头谈判。此外还有定期的促销变价，门店的主要陈列位置的谈判什么的。快消行业的业务员工作内容和性质都差不多，都是在超市争位置，培养好的听话的促销员，追订单，查库存，查陈列情况，培养和超市主管的关系，对于新的超市就是谈合同返点，价格，陈列位置和费用等等。总之一整天是不停的说和做，当然，偷懒也是没问题的，一般不会被抓到，比如去网吧坐半天什么的，只要业绩达标，不被领导当场逮到就好。
这份工作是我第一个正经的工作，让我个人的抗压能力大大增强，简直可以说是一次洗礼。也认识了形形色色的人物，掌握了和各色人物打交道的方法，也变得头脑精明，油嘴滑舌，会拍马屁，被人当面训斥也能面不改色，满脸笑容，自己给自己找台阶下，甚至不依不饶打蛇顺棍上，会顺口夸人，学会了随身带一些小糖果哄人开心之类的招数。
最开心的时候就是因为到处跑，认识了现在的老婆，和一些少男少女们度过了一段快乐的时光。D 邮政快递员/客服
从中国邮政身上，看到了国有企业的腐败，没落，官僚。
快递员和客服是整个邮政行业的最前端，是最苦B的工作，至于为什么我要做这个说来话长，相信没人爱听，我继续讲行业的。
快递员月薪平均在2500左右，邮政可能会略低些，客服月薪在2000左右，上下浮动300以内，看个人运气和能力了。年终奖少的拿3000多的拿5000，基本不可能再高了。
快递员的日子虽然辛苦，但是没什么压力，一早开车或者跟车出去揽件或派件，大家都寄过和收过快件相信无需多说，完了中午回去吃饭，顺便要把上午派出去的或者收回来的交接一下，下午同样的工作重复一遍，第二天继续重复。只要认真点，不至于丢件和弄坏什么的。
做客服呢，就看遇上的领导了，领导如果聪明，善良，虽然苦逼但是日子好过，领导是个贪钱鬼就玩完了。基本上遇上后者的可能性是80%。
客服一上班就是不停的接电话，电话内容大同小异，为什么我的快件没到啊，你们投递员怎么不送上楼啊，我的邮件破包了怎么搞的啊，我买的这玩意被骗了（电视购物）。。。不遇上脑残倒是好说，遇上脑残，比如他非要坚持凌晨两点叫省邮政公司老总去他家门口找他的，就只能干熬着，熬着的同时，工资也在不停的消逝。。。
客服和快递员的流动性非常大，但是几乎没可能往上爬，除非有后台，大家懂的。至于有后台，也就无所谓了，即便是一边玩一边工作照样上去，没后台的心理不要不平衡，这个社会就这样。
客服如果工作努力，能混个小组长或者说后台什么的做做，干的好（比如我）能做到不用接电话，统计统计数据（小意思），给升级投诉的做回访什么的，薪资也相对稳定，还有机会出差什么。但再往上想再爽快点，你让有后台的情何以堪？不过如果真能再爬上去，也不见得多爽，邮政的值班长质检一样是苦逼，还经常被头骂，三天两头下派接电话，美其名曰“换位思考”。
对了，邮政每个月还要考试什么，当真苦逼，还不如当初好好念书呢。邮政的工作真没什么好做的，不稳定，也不锻炼人，除了学会一个"忍"字，其他啥都没有，简而言之，苦逼不开心。D 移动通信增值业务
主要是做运营，我可谓是全能，营销计划和总结，写文案----口号，脚本，活动方案，信息协同，客服文档，画DEMO，写开发需求文档，画流程图做PPT，写操作手册，穿越测试，用例测试，客户投诉处理，数据管理和回收，活动跟进，派发奖品，维护微博。。。
我。。。都。。。做。。。
练出来的。。。工作内容也就是上面这些了，因为进的是小公司，人手不多，所以我就被当成万能膏药，那里需要往哪儿贴，除了技术和数据分析，其他基本都干了。
薪资正常是，小公司没福利，如果是大公司待遇好些，而且年终奖能拿到1万，何其可观。
开心的是就是眼界开阔了，人也有自信心了。学了新软件AXURE，PPT做的好看了点，以前在糖果公司全是字和表格。。。========================================最后说说不是题外话的题外话：
根据我换了这么多工作的血的经验告诉我。。。。。。。。。。工资真的不重要，重要的是你喜欢不喜欢，你适应不适应，你能力适合不适合。
你喜欢，适应，适合，无论一开始工资多少只要做下去，总有一天能做到你满意的工资的。
不喜欢，不适应，不适合，无论做多久都会换。
所以，多留出一点时间好好考虑，你喜欢做什么，如果对于你想做的工作，你缺乏经验或缺乏足够的技术或缺乏足够的知识，那么
----------先去图书馆或者专业培训机构，或者干脆去不要钱的实习去------------
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