深圳人才大市场|5楼 - “名企有约”之现代服务业专场招聘会-深圳人才网.cn
深圳人才大市场 2015 年 06 月 04 日现场招聘信息
5楼 - “名企有约”之现代服务业专场招聘会
总共 13 家单位参加现场招聘
以下信息仅供参考，以当日现场招聘为准
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30岁 至 38岁，1人，1、有大型工厂管理工作经验；
2、熟悉手机、平板电脑行业；
3、行事果断，雷厉风行，注重结果；
4、有较强的沟通谈判能力、执行能力；"
28岁 至 35岁，1人，1、28-35岁，男女不限；
2、具有500人以上手机、平板电脑生产现场管理工作经验（台资优先），三年以上同岗位工作经验；
3、熟悉手机、平板电脑组装流程；
4、行事果断，雷厉风行，注重结果；
5、有较强的沟通谈判能力、执行能力。"
20岁 至 28岁，3人，1.熟悉平板电脑结构组装流程，以及产品品质标准，工作经验3年以上。
2.熟悉整机生产现场整体运作，具有先进的生产管理理念，受过系统的管理培训。
3.熟悉质量管理体系lso运作要求具备质量与成本之间的协调控制能力。
4.良好的团队合作精神和团队领导能力，较强的执行力，工作魄力。
5.有与员工良好的亲和力，号召力，部门间沟通协调能力。 "
20岁 至 28岁，1人，1、25周岁以上；
2、两年以上平板电脑、手机电子物料进料检验管理经验；
3、熟悉电子物料检验标准； 24岁 至 30岁，1人，1、持有会计证书，有工厂成本核算和控制、费用管理、成本分析工作经验；
2、熟练操作办公软件和ERP系统；
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神；
4、2年以上电子行业同岗位工作经验优先；
20岁 至 28岁，1人，1、大专以上学历，国际贸易，电子商务，英语，外贸，市场营销专业优先；
2、英语CET-4以上，听说能力良好，读写能力优秀；
3、工作积极主动，有责任心，有良好的沟通能力，学习能力；
4、有团队合作精神，能承受压力，有开拓创新精神的应届毕业生均可；
5、 有平板电脑行业经验者优先"
20岁 至 28岁，2人，1. 熟悉业务跟单操作流程，英语四级，有良好的听说读写能力。
2. 诚实敬业，有强烈的抗压性和责任心。
3. 做事情仔细，团队精神佳。
20岁 至 28岁，1人，任职要求：
1、25-35周岁以上，大专以上学历，电子专业；
2、三年以上相关工作经验；
3、熟悉平板电脑生产工艺流程；
4、有相关项目开发工作经验优先；
20岁 至 28岁，1人，1、从事MID软件处理1年以上工作经验；
2、懂得处理GMS软件流程及基本代码；
3、责任心强，积极上进；
4、能用专业英语与外界交流；
20岁 至 28岁，2人，1.熟悉电子料，责任心强， 会做账。
2.高中以上学历，年龄28-35岁
3.服从管理，能配合各部门工作，具有团队合作精神 "
20岁 至 28岁，1人，1、高中以上学历；
2、熟悉PMC运作流程；
3、能够熟练操作OFFICE办公软件及ERP系统，有较强的沟通协调能力；
4、有两年以上PMC或物控管理工作经验，有一定的供应商管理经验；
5、能独立处理PMC各项事物，有极强的执行力 ；
6、思维清晰，能承受工作压力，能适应加班； "
25岁 至 35岁，1人，1、大专以上学历，三年以上同岗位工作经验；
2、具有良好的口头、书面表达能力及谈判能力；
3、具备较强的沟通和团队协调管理能力；
4、有手机、平板电脑配件采购经验，有稳定的供应商资源优先；
5、熟悉合同法重要条款和相关财务知识；
20岁 至 28岁，3人，1、熟悉采购流程，五年以上电子产品采购工作经验；其中至少两年以上手机原材料采购经验；并有稳定的供应商资源
2、有责任感，较强的抗压能力，良好的沟通表达能力与理解能力；
3、对工作认真负责，积极主动，能熟练使用办公软件懂ERP系统优先！
4、能接受加班。
20岁 至 30岁，1人，任职要求：
1、25-30周岁以上，大专以上学历，电子专业；
2、三年以上相关工作经验；
3、熟悉手机生产工艺流程；
4、有手机项目开发工作经验优先；
3人，应届毕业生，英语四级以上，有上进心。 1人，岗位要求：
1、硕士研究生学历，中文、法律、新闻、财会、管理类等相关专业；
2、良好的文字功底及写作能力，英语可做工作语言，懂粤语或潮汕话优先；
3、优秀的沟通协调能力，较强的执行力；
4、能适应经常出差，思路清晰，反应灵活，工作细致认真，谨慎细心。
1人，岗位要求：
1、大专及以上学历，2年及以上相关经验；
2、普通话标准、嗓音条件佳、服务意识强，工作耐心细致认真，心理素质好；
3、熟练操作计算机办公软件，有呼叫中心或地产、物业客服方面从业经验，受过市场营销、
服务管理、财务基础知识方面的培训；
4、优秀沟通力，善于解决冲突与突发能力；具有优秀的客户处理技巧和经验；工作独立性
强，执行能力强，懂粤语优先。
1人，岗位要求：
1、大专及以上学历，财会、金融、经济类专业；
2、3年以上工作经验，其中至少1年以上地产资金结算岗位工作经验；
3、熟悉、了解地产项目的财务结算运作和管理；
4、有很强的文笔功底及办公软件操作能力；
5、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力；
6、综合素质好，有会计资格上岗证及职称者优先。
3人，岗位要求：
1、大专及以上学历，财会、金融、经济类专业；
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、熟练使用Word、Excel等办公软件；
4、懂财务相关软件操作，工作细致、责任感强；
5、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力；
6、持会计从业资格证书，能接受外派异动项目工作者优先（深圳、广州、南宁、南昌等）。
1人，岗位职责：
该岗位是为公司董事长家庭招聘的住家家庭管家，主要工作内容为：统筹管理董事长
家庭的饮食、卫生、绿化等工作以及保姆的管理工作。
岗位要求：
1、30-36岁，身体健康；
2、喜欢家政工作，为人踏实，，工作细心，责任心强；
3、有长期工作的意愿；
4、有家政服务工作经验为佳。
2人，岗位职责：
该岗位是为公司董事长家庭招聘的住家家庭服务员，主要工作内容为：为家庭绿化植物浇水、
整理客厅、打理家庭卫生，保持家庭整洁。
岗位要求：
1、28-35岁，身体健康；
2、喜欢家政工作，为人踏实；
3、有长期工作的意愿；
4、有家政服务工作经验为佳。
1人，岗位要求：
1、高中及以上学历，170CM以上；
2、持B1照及以上，三年以上车辆驾驶工作经验，3年驾龄；
3、25-40岁，吃苦耐劳，愿意接受公司工作时间。
1人，岗位要求：
1、20-27岁，中专及以上学历，行政文秘相关专业；
2、身高160cm以上，形象好气质佳；
3. 沟通表达能力较好，服务意识强。
45 岁以下，高中 以上，2人，熟悉办公软件，有计算工资基础，细心、耐心。
42 岁以下，高中 以上，5人，口齿清楚，口头及文字表达能力强，熟练使用Office办公软件，打字速度70字/分以上，懂粤语者优先，薪资面议。
20岁 至 40岁，中专 以上，4人，化学分析及相关专业毕业，具有检验资格证书及相关行业工作经验者优先，薪资面议
20岁 至 45岁，大专 以上，3人，机械制造、机电一体化等专业毕业，熟悉中央空调系统设备维修、有电工证或制冷证者优先，薪资面议。
25 岁以上，初中 以上，5人，"吃苦耐劳，持有电工证或制冷证，熟悉中央空调系统设备维修者优先。
普工薪资福利待遇：
1、每月综合底薪2430元起，月综合收入元，懂技术者元。
2、有社会保险、住房公积金，做满一年有带薪假5天，有年度效益奖。
3、每月15日准时发放工资(节假日顺延)，从不拖欠员工工资。
4、每年晋升一次工资，有特殊专长的可提前晋升。
5、员工符合深圳政府积分入户资格条件的，公司可将其户口迁移到深圳。
6、有良好的培训晋升空间和职业生涯规划。
一、基本条件：
1、身体健康，为人正直、诚实，性格积极开朗；
2、全日制大专以上学历，特别优秀者可以放宽至大专同等学历（自考、函授等）；
3、专业不限，财经类专业或具备相关从业证书者优先；
4、在深圳生活工作3年以上者优先。
二、能力要求：
1、具有积极进取的精神；
2、具有良好的沟通与理解能力；
3、具有较强的自我管理能力和学习力；
4、亲和力强，具有较强的服务意识。 1、享有公司提供的优质客户资源；
2、享有公司提供的全面系统的专业化培训；
3、收入体系极具竞争力，其中，基本薪金可达9000元/月；
4、享有商业保险保障计划和各项法定休假权益。 一、基本条件：
1、年龄27～40周岁；
2、本科以上学历，特别优秀者可以适当放宽至大专；
3、身体健康、五官端正，具有正直、诚实的人品；
4、具有金融行业团队组织管理经验及从业证书者优先录用；
5、在深圳生活工作3年以上者优先考虑。
二、能力要求：
1、具有较强的沟通、协调、组织发展及管理能力；
2、具有良好的抗压能力、行动力强；
3、具备积极进取的精神，较强的自我管理能力和学习力。 1、享有公司提供的优质客户资源；
2、管理经验丰富、综合能力突出者，薪酬可面议；
3、享有团队管理绩效收入；
4、享有公司提供的全面系统的专业培训；
5、享有商业保险保障计划和各项法定休假权益。 任职要求：
1、了解网络营销推广基本程序，有个人见解、执行力强；
2、热爱销售，抗压力强，乐观上进；
3、若具备货代经验者优先； 任职要求：
1、大专或以上学历，一年以上同类工作经验。
2、英语六级，听说读写优秀，可与外商无障碍交流。
3、热爱销售。 1.语言表达优秀流利、思路灵活；
2.积极主动开拓市场信息及市场信息收集；
3.稳定性强；服从上级安排；
4.有货代行业相关经验者优先考虑；
5.优秀应届生也可考虑 岗位要求：
1.国家正规院校专科以上学历，国际贸易、物流等相关专业。
2.有物流及货代相关知识，吃苦耐劳，并致力于在该行业不断发展。
3.有货代工作经验及销售经验者，优先考虑。
4.热爱销售工作，具有很强的自信心，并具有较强的业务拓展能力。
5.有拼搏精神，能承受一定压力。 任职要求：
1、20岁以上 、稳定性较强、大专以上；有丰富同行业商务（中南美、中东、东南亚）经验者优先；
2、良好的沟通技巧和说服能力，能承受较大的工作压力；
3、熟练使用公司办公软件（WORD、EXCEL、POWERPOINT）；　
4、责任心强，逻辑思维高，耐心好；
5、具有独立的分析和解决问题的能力，欢迎应届毕业生；
6、英文水平较高者更好 岗位要求：
1、有货代一年以上的工作经验；
2、女，年龄22-35岁之间；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
5、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
6、熟练操作office办公软件；
7、英语四级以上。 5人，1.熟悉机械设计原理、模具制造加工、材料成型等相关专业知识；
2.能够熟练运用UG/pro e/AutoCAD等设计软件进行机械制图；
3. 熟悉单片机或嵌入式系统应用（DSP、ARM、PIC、51系列单片机等）；
4.熟悉C语言或汇编编程或掌握一种PLC编程；
5.熟练使用一种或以上PCB绘制工具（Protel、Power PCB等）；
6.熟悉非标设计工作，有相关领域工作经验，有较强的分析、沟通能力和工作责任心。 3人，1、机械或机电专业毕业生；
2、一年以上机械类相关工作经验；
3、熟练使用UG、CAD软件，能用电磁仿真软件对电机进行磁路仿真者优先；
4、良好的团队协作意识 1人，1、大专学历，从事同类相关工作经验3年以上;
2、本科学历，从事同类相关工作经验1年以上；
3、熟练掌握一种或者多种原理图及PCB布板软件，能独立完成硬件电路模板的设计和调试，文档的编写。 1人，1、认同以用户为中心的设计理念，对软件可用性有一定的认识；
2、强逻辑思维能力，熟练掌握业务需求分析、产品需求分解的技巧，很强的文字表达能力；
3、精通Photoshop、Axure、Flash等设计工具，了解flash（Actionscript）动画设计的优先。 1人，1.两年以上C/C++开发经验，具有多线程开发经验；
2.具有良好的linux技术背景，熟悉进程调度、内存分配等内核原理，有内核移植、裁剪经验；
3.熟悉安卓系统的运行机制、接口（3G/4G、BT、WIFI、GPS等），对特定硬件进行驱动编译集成。 1人，1.两年以上安卓开发经验，精通java语言，能够独立完成项目。
2.熟悉安卓体系架构，熟练使用安卓SDK，应用软件开发和调试。
3.熟练掌握安卓各种UI布局和控件、网络框架、测试框架，能够熟练自定义UI控件。 （可安排实习生）岗位定位:
储备干部类。公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。（转正满三个月即可参加储备经理选拔）
岗位要求：
1.毕业两年内，大专及以上学历（快递仓管员不限毕业时间）；
2.专业不限。
3.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 岗位职责
1.负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统。
2责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4车辆预配及货物出发.到达处理。
5负责接待上门客户提货.办单，进行派送单据的打单.收单.返签收等业务，提高客户满意度。
6整理客户签收联并及时扫描.上传，协助收银员为客户开具.邮寄发票等服务。
7负责派送异常单跟踪，及时处理派送更改.转货.内部带货等业务，处理仓库异常货物。 1.负责部门现金收银.资金盘点.存款.汇款.认领客户汇款等财务工作，保证部门资金安全和运转流转。
2.整理.归档货物单据，确保单据完整。按客户要求及时开具并邮寄运输发票
3.审核单据.进仓费.快递费.交通费.服务补救费等费用，确保单据的合规报销。
4.负责保险理赔手续办理，保证客户理赔实效。 岗位职责
1.负责快递中转场与快递分部之间的到达确认，校验封签，分配卸车任务等，以及分部与点部之间分配装车任务，建立交接单；
2.负责监督快递分部快递货分拣操作，保证快递员在规定时间内准确、无遗漏将快递货分拣至对应点部 ，并打印交接单签字确认；
3.负责监控快递分部装卸、分拣环节，及时将异常反馈至快递分部经理、协助其处理异常；
4.负责整理快递工装器具（建包袋、挂签、包标签等），保证快递包有效循环回收、其余低值易耗品无浪费现象，节约成本；
5.负责所在分部运单补录工作，按收件信息录入标准补录运单信息，确保信息录入准确无异常。 岗位要求：
1.中专及以上学历，不限毕业时间；
2.专业不限。
3.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。
岗位职责：
1.负责部门现金收银.资金盘点.存款.汇款.认领客户汇款等财务工作，保证部门资金安全和运转流转。
2.整理.归档货物单据，确保单据完整。按客户要求及时开具并邮寄运输发票
3.审核单据.进仓费.快递费.交通费.服务补救费等费用，确保单据的合规报销。
4.负责保险理赔手续办理，保证客户理赔实效。 （可安排实习生）
岗位要求：
1.毕业两年内，大专及以上学历。
2.专业不限。
3.熟练运用OFFICE办公软件。
储备干部类。根据报表中心及相关部门的反馈，汇总数据并分析问题点，找出根本原因，从而为领导的决策提供数据支持。（转正满三个月即可参加储备经理选拔）
岗位职责：
1.对部门的数据进行实时收集.更新.汇总，并汇报至上级，保证上级及时了解部门最新的各项业务数据。
2定期对部门的数据进行分析，制定相应的解决方策，为领导的决策提供数据支持。
3及时传达总部制定的标准文件，监督落实情况，同时将一线部门问题反馈至专业部门，确保标准准确落实并保证一线问题得到解决。 实习生：
1、工资：前四个月：本科70元/天，专科60元/天，月休6-7天，正常休假为带薪；
2、实习工作表现合格，可开具实习证明，毕业后可安排正式入职；
3、公司为员工提供各种培训机会，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
非实习生：
1、工资：，月休6-7天；（根据入职区域、学历不同进行确定）
2、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展；
4、公司为员工提供各种培训机会，如：新员工入职培训，储备经理培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等；
6、配车福利：公司为每位区域经理级及以上人员配车；
7、学车福利：储备经理培训前三名、经理级及以上人员学车，公司报销50%的学车费用；
8、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包；
9、每年为员工举办多届特色“集体婚礼”，均在国内外旅游地点举办：丽江、三亚、青岛、上海、北京、巴厘岛、马尔代夫等；
10、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案，公司会给予结婚贺礼，生小孩贺礼，每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴； 1、25—45岁，男女不限；大专以上学历； 良好的沟通协调能力、学习能力强、具备一定的市场开拓能力2、两年以上的深圳工作经验；营销策划、销售管理、经济类、金融保险类专业优先。 1、25—50岁，男女不限、高中以上学历 ；性格外向，沟通能力强 有销售工作经验，有一定的人脉关系 1、25—45岁，男女不限2、大专以上学历3、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神4、具备良好的心理素质及良好的沟通能力5、勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法。4、市场营销/金融/师范类/保险/财会专业优先。 健康险，财产险，医疗险，养老险，教育险、团体险；银行存款，贷款，信用卡，短期理财办理，股票，基金、信托等业务 1、底薪+提成+旅游+保险福利 ；周一至周五8:30-10:30周末双休；
2、其他假期遵照国家规定；工作时间自由，收入无上限 女，高中以上学历，沟通能力强，有人事招聘工作经验或者有销售工作经验优先考虑。待遇：3500+绩效奖金 。
以上职位上班地址：泥岗村又一居灯饰四楼 1、20-30岁\对待工作认真负责仔细，有条理性；
2、态度端正，爱学习，热爱医药行业；
3、认同公司的理念及企业文化；
4、熟练操作基本办公软件（excel word等）；
5、语言流畅、懂接打电话用语；
6、有责任心、细心有财务工作经验优先。 1、吃苦耐劳、责任心强、细心、做事条理清晰、对数据敏感、记性好、有一定沟通协调能力;
2、熟悉电脑办公软件操作（主要是文档及表格的运用）;
3、对账、跟单及相关联的客户关系维护;
4、有药厂相关经验者优先考虑 能够吃苦耐劳，勤奋好学；自信、表达能力强、演讲富有感染力 责任心强，性格开朗，胆大心细;熟悉办基本公软件：EXCEL、WORD、PPT等. 岗位要求:
1.全日制大专以上学历,电子、营销、通信类等相关专业毕业；
2.普通话流利，善于沟通；
3.吃苦耐劳,敢于挑战，具备创新精神；
4.有良好的团队协作意识；
5.熟悉电子元器件业务知识，有一定的业务经验和技巧者优先。
6.招聘人数3-5人，男女不限。
1.全日制大专以上学历,电子、营销、通信类等相关专业毕业；
2.普通话流利，善于沟通；
3.吃苦耐劳,敢于挑战，具备创新精神；
4.有电子元器件网络销售或电话销售经验者优先考虑；
5.善于把握客户心理；
6.招聘人数2人，男女不限。
岗位要求：
1、高中/中专以上学历；
2、普通话流利，善于沟通；
3、一年以上行政工作经验，熟练Office办公软件操作。
4、有电子物料仓库管理经验者优先考虑；
5、有良好的团队协作意识；
6、招聘人数2人，限女性；
岗位要求：
1.全日制大专以上学历，电子、营销、管理类等相关专业毕业；
2.普通话流利，善于沟通；
3.两年以上电子物料主动器件采购经验，人际关系交往良好，善于挖掘更好的采购渠道；
4.有良好的团队协作意识；
5.英语熟练者，有一定的原厂采购渠道者优先。
6.招聘人数1人，男女不限。
1.大专以上学历；2.喜欢金融投资行业，有一定的金融专业知识；3.吃苦耐劳，有较强的成功欲望和团队协作精神；4.有在金融投资行业工作经验的优先考虑；职位待遇：2500底薪+39%-49%提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 1.大专以上学历；2.应届毕业生优先考虑；3.对金融投资行业有浓厚的兴趣；4.有良好的团队协作精神，有上进心；5.公司保证提供透明的提升机制，平等的晋升空间。职位待遇：2500底薪+39%-49%提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 1.男女不限，良好的职业素养；2.应届或往届毕业生均可考虑，能够承受压力，愿意从事具有挑战性的工作，并具备解决问题的能力；3.喜欢金融投资行业，并有团队协作精神；4.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；5.有从事投资、保险，期货，证券等行业相关经验者优先.
职位待遇: 丰厚底薪+高额提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 1.熟悉了解产品及市场业务拓展；2.有销售经验热衷销售行业。3.喜欢金融投资行业，并有团队协作精神；4.有从事投资、保险，期货，证券等行业相关经验者优先
职位待遇：丰厚底薪+高额提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 4人，1.通过专业的电话沟通，做好客户的邀约和咨询服务，完成每月的销售指标；2.有较强的销售意识和潜力，善于发掘潜在客户，跟踪客户信息；3.公司将会提供专业全面的培训和客户资源；
岗位要求：1.男女不限；良好的职业素养；2.积极进取,良好的学习能力、亲和力、有团队合作精神和执行力；3.有从事投资、保险，期货，证券等行业相关经验者优先.
职位待遇：丰厚底薪+高额提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 1、大专以上学历，具有金融互联网相关知识体系；2、具备互联网思维，熟悉互联网人际关系，互联网营销的方法和技巧；3、具备在互联网行业和金融行业从业经验者优先。
职位待遇：丰厚底薪+高额提成+奖金+补贴+旅游+各种福利待遇+良好发展空间 1.热爱工作，性格开朗，沟通能力强，拥有责任心和进取心2.热爱销售,有一定管理能力；3.语言表达和思维逻辑清晰，能承受压力4.与到访客户进行良好的接待沟通，具有良好的执行能力，目标感强。职位待遇: 丰厚底薪+高额提成+团队提成+奖金+补贴+旅游+股权激励+各种福利待遇+良好发展空间 1.对金融投资有浓厚兴趣2.能独立开发潜在客户，并管理好团队3.独立完成与客户的洽谈和签订合同等相关事宜4.通过专业知识客观地为客户进行行情分析及判断5.给客户提供专业化的服务6.有保险，期货，证券等相关经验者优先。岗位要求：1.大专以上学历，有从业管理和业务2年以上经验2.能独立开拓市场，有较强的语言表达能力及团队合作精神3.诚信敬业，具服务意识，学习领悟能力强，性格开朗4.社交广泛，形象气质佳，敢于挑战高薪。职位待遇：丰厚底薪+高额提成+团队提成+奖金+补贴+旅游+股权激励+各种福利待遇+良好发展空间 1、中专以上学历，熟悉基本的销售常识；
2、做事沉稳，有较强的团队合作精神，善于团队内部配合；
3、具有较强的人际沟通能力，适应力较强；
薪酬待遇：底薪+提成+社保+补贴+旅游+各种福利待遇+发展空间 岗位职责：
1、安排公司各种会务和组织员工各种活动；
2、接待访客并决定是否让主管或其他工作人员与之会谈；
3、对公司各种文件和档案进行整理、归档；
4、履行办公日常职责，如办公用品采买、管理和分发，维护记录管理系统和执行基本的簿记工作等；
5、具有较好的外联能力与公关意识，会议及活动的主持与策划。
任职要求：
1.20-25岁，160cm以上，性格开朗随和，形象气质佳，声音甜美，有亲和力，衣着整齐大方得体。
2.有良好的文字功底，普通话标准，有一定外语能力；综合素质较高，有发展潜力。
3.有良好的服务意识，熟练使用电脑、传真机、复印机、打印机等各种办公设备；熟练使用各种办公软件如：Office软件。
4.具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识。
5.具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强。
薪酬待遇：面议 工作职责：
1.根据部门的任务指标，负责制定、带领和实施并完成营业计划；
2.对部门负责，做好部门管理工作，并定期向上级部门汇报；
3.负责对团队主管的招募与甄选、指导与管理；
4.指导下级主管进行团队管理。
任职资格：
1.大学本科以上学历，营销、管理、金融类专业优先，条件特别优秀者可适当放宽；
2.年龄25-45周岁；
3.3年以上的管理经验；
4.具有良好的沟通、交往能力；
5.具有较强的团队领导与协调能力，擅于带动部门气氛；
6.为人诚实守信，有极强的事业企图心，并且认同企业文化。 10人，工作职责：
1.根据团队的任务指标，负责带领、实施并完成营业计划；
2.对团队负责，做好团队日常管理工作，并定期向部门经理汇报；
3.负责对经理人的招募与甄选、指导与管理。
任职资格：
1.大学本科以上学历，营销、管理、金融类专业优先，条件特别优秀者可适当放宽；
2.年龄25-40周岁；
3.2年以上的管理经验；
4.具有良好的沟通、交往能力； 工作职责：
1.按时参加公司的日常经营活动并完成公司的营业计划；
2.服务公司客户及高价值个人客户，为客户做好保单服务以及其他综合金融理财服务；
3.根据客户的需求，为客户提出专业的理财计划方案；
4.定期与客户联系，向客户介绍金融市场动向，维护良好的信任关系。
任职资格：
1.大专及以上学历，营销、金融类专业优先，条件特别优越者可适当放宽；
2.年龄22-40周岁；
3.具有良好的服务意识以及沟通能力；
4.服从公司及上级主管的工作安排。 工作职责：
1．负责会议安排、纪要及报告的起草、日常文秘、信息报送工作；
2．负责重要客户的接待，及后续联络跟进工作；
3．协助部门经理做好其他的辅助服务工作
4．积极有效的完成部门经理交代的其他事务。
任职资格：
1.大专及以上学历，具有一年以上的企业领导文秘岗位工作经历；
2.形象好气质佳，仪表端庄，举止得体，了解商务礼仪知识，待人接物热情大方；
3.责任心强、办事严谨细致、沟通服务意识好；
4.熟悉操作各种日常办公软件。 工作职责：
1.按时参加公司的日常经营活动；
2.服务公司客户及高价值个人客户，为客户做好保单服务以及其他综合金融理财服务；
3.根据客户的需求，为客户提出专业的理财计划方案；
4.定期与客户联系，向客户介绍金融市场动向，维护良好的信任关系。
任职资格：
1.大专及以上学历，营销、金融类专业优先，条件特别优越者可适当放宽；
2.年龄22-40周岁；
3.具有良好的服务意识以及沟通能力；
4.服从公司及上级领导安排。 1人，1、28-40岁，财会专业本科以上学历，中级以上职称，有注册会计师资格者优先。
2、五年以上财务管理经验，有丰富的融资经验，有上市公司或银行投融资经验优先。
3、具有较全面的财会专业知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度。
4、良好的口头及书面表达能力，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。
5、具有高度的责任心，良好的财务职业操守及抗压能力。
1人，1、30-45岁，本科学历。
2、10年以上市场营运管理经验。
3、具有较强营销决策能力和市场拓展能力，推广公司及产品品牌。
4、具备较强的管理及市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
5、有良好的职业道德，工作态度积极认真，有事业心，有开拓精神，抗压性强。
1人，1、28-35岁，财会专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先。
2、五年以上财务管理经验，有银行、基金等金融机构融资经验，有丰富的融资方面资源及人脉。
3、具有较全面的财会专业知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度。
4、良好的口头及书面表达能力，工作细致、严谨。
1人，1、25-35岁，专科及以上学历，人力资源或管理类专业优先。
2、五年以上招聘经验，丰富的人脉资源，珠宝业、猎头工作背景优先。
3、丰富的招聘渠道，具备总监以上级高级岗位的猎寻经验及能力。
4、熟悉招聘、甄选的专业技能及流程，熟悉国家相关法律法规。
5、优秀的协调沟通能力、较高情商、敏锐的洞察力、准确的判断力，承压能力强，自驱能力佳。
1人，1、大专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业。
2、具有3年以上工业园项目定位、招商、运营等经验；参与或主持过工业园招商成功案例。
3、具备独立进行商业项目的定位、建筑规划、招商、运营的提报能力。
4、有广阔的招商渠道和关系，有很强的客户挖掘与谈判能力。
5、组织项目人员展开相关业务，具有强有力沟通能力和协调能力。
6、有强烈的工作热情和自律能力。
2人，1、大专以上学历，男女不限。
2、艺术、设计或广告设计专业，3年以上平面设计工作经验。
3、精通电脑操作，熟练使用CORELDRAW、PHOTOSHOP、illustrator等平面设计软件，熟练操作办公软件。
4、思维活跃，有创意，有一定绘画基础。
1人，1、28岁以上。
2、有魄力，执行力强。
3、5年以上保安工作经验，3年以上保安队长工作经验。
4、退伍军人优先。
1人，1、专科以上学历，财务、会计相关专业，有会计从业资格证书。
2、熟悉公司财务工作及银行、税务等外部机构办事流程。
3、熟悉国家相关财税法律法规，能熟练使用财务软件及各类办公软件。
4、正直诚信、踏实严谨，有责任心；具有良好的沟通能力、团队精神与服务意识。
5、有深户担保。
1人，1、23-30岁，大专以上学历。
2、文笔好，善于沟通。
3、有产业园招商或珠宝招商经验者优先。
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