2015包商银行招聘考试2015春季博士入学考试招聘公告出来了没?

2015年包商银行总行营业部招聘公告
14:35:15&&&来源:&&& 点击:
包商银行总行营业部是总行直属经营单位,主要承接公司业务落地服务、零售负债业务及零售中间业务的职能。现设柜面服务作业团队、厅堂服务中心、财富管理中心、市场拓展中心、综合管理中心。为满足工作开展需要,现面向社会公开招聘有经验营销人员,具体招聘信息如下:
一、招聘岗位及任职条件
营销团队负责人
(一)工作职责:对总行营业部零售业务的营销工作进行有效管理,确定及调整团队营销策略,组织推动各项相关经营指标的完成,完成总行下达的各项业务指标。
(二)任职条件:
1、年龄38周岁(含)以下;
2、全日制本科(含)以上学历,获得相应学位证书;
3、五年以上销售管理经验,熟悉营销、管理相关知识,具备较强沟通、团队管理、分析决策能力;
4、具有优质客户资源的优先录取。
(三)工作地点:包头。
(一)工作职责:组织开展营销活动,负责沉睡客户挖掘工作,完成部门下达的各项业务指标。
(二)任职条件:
1、年龄35周岁(含)以下;
2、全日制本科(含)以上学历,获得相应学位证书;
3、三年以上销售管理经验,熟悉营销、管理相关知识,具备较强的执行力与活动策划能力;
4、具有理财规划师资格证,懂会计结算业务的优先录取。
(三)工作地点:包头。
二、报名方式
应聘人员请下载包商银行有银行从业经验人员报名表(包括表1、表2),填写完毕后以附件形式发送至招聘专用邮箱bsb_,主题栏及附件名请以&岗位+姓名&的格式填写。
三、注意事项
为了提高工作效率,及时反馈信息,应聘人员需要注意以下几点:
(一)请应聘人员不要向专用邮箱频繁发送邮件;
(二)请应聘人员仍以原附表格的形式发送,不要压缩文件或更改文件格式,对格式不正确的文件,不予接收;
(三)我行对所有应聘者信息予以保密,所有应聘者资料恕不退还;
(四)请应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;
(五)我行不接待来访,对应聘人员全部资料审查后将另行通知考试时间、地点。
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[责任编辑:杜鹃]2015年内蒙古包商银行渠道管理部招聘公告
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应聘者填写完整《包商银行有银行从业经验人员报名表》(含表1、表2),以附件形式发送至邮箱;发送报名表至邮箱时请将邮件主题及文件名更换成“姓名+应聘岗位”,未按要求填报的邮件将不予接收。
包商银行渠道管理部负责全行渠道规划与管理。其中,机构规划管理中心主要负责传统支行、社区支行、小微支行、自助银行、自助机具规划,网点布局和选址标准制定,自助设备研发,现面向社会公开招聘,诚邀各界有识之士。
一、招聘岗位及任职要求
(一)渠道规划岗
1.岗位职责:
1)负责网点和自助银行的选址、功能定位、设计装修、标准配置等各项标准的制定与实施;
2)负责网点和自助银行建设进度、质量控制及流程管理;
3)负责网点和自助银行建设项目预算、项目成本的控制;
4)负责新型网点及智慧银行的建设。
2. 任职要求:
1)全日制本科及以上学历,年龄35周岁以下,性别不限,经济、金融、管理、会计、计算机等相关专业;
2)五年以上的银行渠道建设工作经验;
3)熟悉商业银行渠道规划、渠道建设流程;
4)熟悉物理网点及新型物理网点规划方法及工具;
5)了解商业银行的渠道发展趋势,对商业银行未来物理渠道发展有较深刻的见解;
6)有较强的事业心,有较强的沟通能力和合作精神,品行端正,无违规违纪等不良记录。
7)工作地点:北京。
(二)机具设备研发岗
1.岗位职责:
1)负责自助设备的产品创新和持续优化;
2)编写自助设备业务需求,落实开发测试、验收及推广;
3)拟订自助设备相关规章制度;
4)进行自助设备业务培训和指导;
5)落实自助设备业务检查;
6)拟写自助设备经营情况分析。
2. 任职要求:
1)全日制本科及以上学历,年龄35周岁以下,性别不限,经济、金融、管理、会计、计算机等相关专业;
2)五年以上自助设备渠道工作经验;
3)熟悉自助设备运行管理;
4)熟悉自助设备管理考核;
5)了解自助设备市场发展趋势;
6)具备自助设备业务创新能力;
7)有较强的事业心,有较强的沟通能力和合作精神,品行端正,无违规违纪等不良记录;
8)工作地点:北京。
(三)渠道管理岗
1.岗位职责:
1)负责互联网渠道的业务整合;
2)负责进行商业银行O2O相关的业务整合;
3)负责进行商业银行O2O的业务拓展与相关业务推广;
4)进行商业银行O2O的业务运营及指导。
2. 任职要求:
1)全日制本科及以上学历,年龄35周岁以下,性别不限,经济、金融、管理、会计、计算机等相关专业;
2)三年及以上商业银行电子渠道工作经验;
3)熟悉商业银行渠道建设,包括物理渠道、自助渠道、电子渠道;
4)对商业银行线上线下渠道整合有一定的见解,具备商业银行线上线下渠道整合创新能力;
5)拥有互联网公司O2O相关工作经验的优先;
6)有较强的事业心,有较强的沟通能力和合作精神,品行端正,无违规违纪等不良记录;
7)工作地点:北京。
二、报名方式
1、应聘者填写完整《包商银行有银行从业经验人员报名表》(含表1、表2),以附件形式发送至邮箱;
2、发送报名表至邮箱时请将邮件主题及文件名更换成&姓名+应聘岗位&,未按要求填报的邮件将不予接收;
3、请应聘人员不要压缩文件或更改文件格式,对格式不正确的文件,视为报名无效;
4、报名表中请在指定位置附电子版免冠照片。
三、注意事项
为提高工作效率,及时反馈信息,应聘人员需注意以下几点:
1、《包商银行有银行从业经验人员报名表》包含报名表1和报名表2,应聘者应按照提示进行填写,如有格式错误及未填项,视为报名无效;
2、应聘人员应结合本次招聘的报名要求进行报名,不满足应聘条件的人员请勿投报;
3、应聘人员请勿向指定邮箱频繁发送邮件;
4、不接收纸质版简历,不接受来电和来访,对应聘人员全部资料审查后将另行通知考试时间、地点;
5、我行对所有应聘者信息予以保密,应聘材料恕不退还;
6、 应聘者须对个人填报信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其录用资格。
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2015年包商银行面向社会招聘优秀人才公告
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一、包商银行鄂尔多斯分行简介
&&&&2008年10月16日,包商银行鄂尔多斯支行正式挂牌营业。2011年3月8日经中国银行业监督管理委员会内蒙古监管局核准,由包商银行鄂尔多斯支行升格为包商银行鄂尔多斯分行,是包商银行股份有限公司下设的一级分行。因增设机构及业务发展现面向社会公开招聘工作人员20人,具体招聘信息如下:
二、招聘岗位及任职要求
&&&(一)支行负责人2人
1.工作职责
&&&(1)根据业务规划,结合网点实际情况,制订网点发展策略,对网点的各项经营业务进行规划并部署落实;
&&&(2)对销售目标与绩效进行有效管理及督导;
&&&(3)监督各项业务风险防范措施执行状况,并实施关键风险点控制,对网点安全负责。
2、任职条件
&(1)本科以上(含本科)学历,具有中级以上职称。
&(2)8年以上(含8年)商业银行从业经历,5年以上商业银行经营、管理经历;
&(3)年龄38周岁以下(含38周岁);
&(4)具有良好的沟通、协作能力与风险管控能力,能够承受较大工作压力;
&(5)熟悉国家经济方针政策、国家和金融监管当局的有关法律、法规,品行端正,无违规违纪等不良纪录。
&&&(二)市场部负责人4人
1、工作职责
&&&(1)负责支行市场部的管理工作;
&&&(2)组织并管理市场经理进行客户拓展,深入社区和商圈,开拓市场、宣传业务、获取客户,接受客户咨询并推介产品,提高开发效率;
&&&(3)负责各项零售贷款业务,包括客户开发、业务管理等。
2、任职条件
&&&&(1)全国统招全日制本科以上(含本科)学历并获得相关专业学士学位证书,具有中级以上职称;
&&&&(2)年龄35周岁以下(含35周岁);
&&&&(3)5年以上银行信贷从业经历并具有3年以上信贷主管、部门负责人经历;
&&&&(4)具有较强的事业心和责任感,综合素质良好,具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源,能制定并实施有针对性的营销策略和行动;
&&&&(5)具备较强的分析能力、团队领导能力和沟通能力,品行端正,无违规违纪等不良纪录。
&&&(三)财富管理与客户服务部负责人1人
1、工作职责
&&&(1)负责支行财富管理与客户服务部管理工作;
&&&(2)分析网点客户群特征、客户需求与客户流量等信息,制订网点阵地营销策略和计划;
&&&(3)负责贯彻和实施营业厅工作人员服务标准要求,&对厅堂各服务销售环节的衔接进行管理和业务指导,监督和管理营业厅各岗位人员的服务质量。
2、任职条件
&&&(1)全国统招全日制本科以上(含本科)学历并获得相关专业学士学位证书,具有中级以上职称;
&&&(2)年龄35周岁以下(含35周岁);
&&&(3)5年以上银行从业经历并具有3年以上营业厅负责人经历;
&&&(4)具有较强的事业心和责任感,综合素质良好,对本行业有一定的经营管理经验和较为突出的客户营销与服务技能;
&&&(5)具备较强的组织协调能力、团队领导能力和沟通能力,品行端正,无违规违纪等不良纪录。
(四)市场部客户经理13人
1、工作职责
&&&(1)负责小微及个人业务的市场拓展,增加客户数;
&&&(2)负责小微及个人信贷业务的受理、调查及维护;&&&
&&&(3)负责小微及个人业务的产品销售。
2、任职条件
&&&&(1)全国统招全日制本科以上(含本科)学历并获得相关专业学士学位证书;
&&&&(2)年龄35周岁以下(含35周岁)
&&&&(3)有3年以上银行从业经历,有银行分、支行公司金融、个人金融、营销、信贷部门等工作经历;
&&&&(4)具有较强的语言表达能力、沟通能力和综合分析能力,礼貌热情,营销意识强。
三、报名方式
  &(密码bsb3846628)邮箱中下载包商银行有银行从业经验人员报名表(表1、表2)均需填写,主题栏及附件名请以&岗位+姓名&的格式填写。
联系电话:.李女士
四、注意事项
  为了提高工作效率,及时反馈信息,应聘人员需要注意以下几点:
&& 1、请应聘人员不要向专用邮箱频繁发送邮件;
&& 2、我行对所有应聘者信息予以保密,所有应聘者资料恕不退还;
&& 3、请应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;
&& 4、我行不接待来访,对应聘人员全部资料审查后将另行通知考试时间、地点。
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2015银行国企春季招聘北京地区公告全部信息汇总
08:26:00 北京中公金融人 http://bj.jinrongren.net/ 来源:
【导读】2015银行校园招聘公告信息2015银行春季校招辅导课程北京地区银行考试交流群: 中公金融人北京银行招聘网提示考生,2015各银行和国企春季招聘1月份&4月份陆续开始发出公告。此信息为北京地区所有银行与...
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&&& 中公金融人提示考生,2015各银行和国企春季招聘1月份&4月份陆续开始发出公告。此信息为北京地区所有银行与国企招聘公告信息汇总,后续将不断更新,想报考银行和国企的同学们可以关注收藏此页面,以免错过春季招聘。
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包商银行电子银行部是全行电子银行产品业务需求和产品设计、电子渠道建设、电子银行产品营销推广等的统筹部门。为满足我行快速发展的业务需要,进一步提升电子渠道建设能力,总行电子银行部现面向社会公开招聘3名高级技术人才,主要从事系统架构方面工作,具体招聘信息如下:
  一、招聘岗位及条件
  (一)招聘岗位:
  需求测试岗位人员
  (二)岗位职责:
  1、对电子银行领域相关的知识有深入认识和了解,业务素质和专业水平较高,对电子银行发展战略规划有清晰思路,能够协助团队完成相关工作;
  2、完成各类电子银行产品需求分析、整理等工作;
  3、协助项目经理撰写各种业务方案、产品规划、实施方案及项目需求说明书;
  4、协助银行相关业务人员撰写产品业务手册、业务操作规程等投产配套文档;
  5、协助项目经理进行项目管理,收集整理各种资料;
  6、完成实施项目需求阶段项目启动,独立主导贯穿需求分析工作各个环节;
  7、负责我行网上银行理财产品的市场调研分析、产品创新研发和业务管理等工作;
  8、配合相关部门,完成相关产品在全行的培训支持及营销推广等;
  9、能很好的完成业务功能测试验收等工作。
  (三)任职条件:
  1、年龄38周岁以下(含38周岁);
  2、8年以上(含8年)银行或相关从业经历,本科及以上学历;或3年以上(含3年)银行或相关从业经历,全日制本科及以上学历并获得相关专业学士学位证书;
  3、银行、金融、经济学、IT专业背景;
  4、对市场反应敏锐,具有较强的金融创新意识,了解电子银行业务、了解金融IT业务,熟悉系统架构及应用开发,具有需求分析师经历、项目实施经验者优先考虑;
  5、有较强的事业心,有较强的沟通能力和合作精神,品行端正,无违规违纪等不良记录。
  二、工作地点:北京
  三、报名方式
  1、应聘者填写完整《包商银行招聘报名表1》、《包商银行招聘报名表2》,以附件形式发送至邮箱;
  2、发送报名表至邮箱时请将邮件主题及文件名更换为&应聘岗位+姓名&,未按要求填报的邮件将不予接收;
  3、请应聘人员不要压缩文件或更改文件格式,格式不正确的文件,视为无效;
  四、注意事项
  为提高工作效率,及时反馈信息,应聘人员需注意以下几点:
  1、应聘者应按照填表说明进行填写,如有格式错误及未填项,视为报名无效;
  2、应聘人员应结合本次招聘的任职条件进行报名,涉及相关工作年限的计算均以日截止为准,不满足应聘条件人员请勿投报;
  3、应聘人员请勿向指定邮箱频繁发送邮件;
  4、不接收纸质版简历,不接受来电和来访,对应聘人员全部资料审查后将另行通知面试时间、地点;
  5、报名截止日期为日上午12点;
  6、我行对所有应聘者信息予以保密,应聘材料恕不退还;
  7、应聘者须对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格。
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[责任编辑:乌云高娃]

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