年底试用工公司不与员工离职保险怎么办怎么办

吉安法律咨询
请您选择相应地区
找回我的问题
问题编号手机号码
一对一咨询
一对一咨询
上一条下一条
我的咨询提醒
您当前位置: &>&&>&&>&
今日律师风向标:
在试用期内急辞,公司不签字,自动离职又没有工资,正常辞职要交离职单后做三天,再扣百分之二十的工资,关键是我现在要急辞,马上就走,我现在该怎么办?
问题类型: 问题来自:江苏 - 苏州 悬赏:0分 咨询时间: 10:07 咨询人:29t
法律快车温馨提示:
您还可以输入5000字
温馨提示:使用组合键Ctrl+Enter可快速提交!发布问题、回复咨询,更加方便、及时。
法律快车律师回复共2条回复
可以到劳动部门投诉
回复时间: 10:12
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
您好,协商不成,向劳动监察部门投诉。
回复时间: 10:26
您好,此处仅限于对于律师的回复作评论。
相关法律咨询
把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字
问题分类:
民事法律-消费者权益
请在此输入所需问题的内容,问题说明越详细,回答也会越准确!
请在这里输入您要提问的标题!
问题内容应尽可能陈述清楚,详细的描述事情的经过,有利于律师对整个事情的了解,便于更精确的回答您的问题!
法律帮助指南
知识栏目推荐
知识热门文章
法律经验推荐:
法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-
(注:此客服QQ不进行法律咨询!) 流量统计尊敬的领导您好:
我在阜宁的一家工厂做文员工作,公司试用期两个月,两个月后交社保(只交三险医疗、养老、工伤),我是6月份入职的,现在是11月份,公司应该从9月份开始给我交纳社保,但是现在公司却从11月份开始给我交纳,9月份和10月份的社保却不给我交,并且入职时公司允诺的转正后工资是2500,但是实际只发了2400,少发100元,找公司领导问得到的答复是公司只能发这么多,国家不是规定交五险的,并且从试用期开始交纳,像我们公司这种情况,如此剥削员工,我已经提出辞职,本想去劳动局申请仲裁,但是又不敢,一是公司都掌握有员工的资料信息怕公司会报复家里人,二是怕就算是去劳动局申请仲裁了但是又怕会官商勾结,那我们这些手无寸铁的老百姓岂不是更惨,难道只有求助媒体这唯一途径,想来这也不是最好的办法,说不定还会引起暴力冲突,现在只好到这里来求助,我只是一个辛勤工作,想要努力生活的平民百姓,并且我才24岁,难道就要对我们国家的政策,对我们的国家失去信心,望领导能给予帮助,不甚感激!!!-阜宁人力资源和社会保障网
&&&&&&&&&&&&
> 尊敬的领导您好:
我在阜宁的一家工厂做文员工作,公司试用期两个月,两个月后交社保(只交三险医疗、养老、工伤),我是6月份入职的,现在是11月份,公司应该从9月份开始给我交纳社保,但是现在公司却从11月份开始给我交纳,9月份和10月份的社保却不给我交,并且入职时公司允诺的转正后工资是2500,但是实际只发了2400,少发100元,找公司领导问得到的答复是公司只能发这么多,国家不是规定交五险的,并且从试用期开始交纳,像我们公司这种情况,如此剥削员工,我已经提出辞职,本想去劳动局申请仲裁,但是又不敢,一是公司都掌握有员工的资料信息怕公司会报复家里人,二是怕就算是去劳动局申请仲裁了但是又怕会官商勾结,那我们这些手无寸铁的老百姓岂不是更惨,难道只有求助媒体这唯一途径,想来这也不是最好的办法,说不定还会引起暴力冲突,现在只好到这里来求助,我只是一个辛勤工作,想要努力生活的平民百姓,并且我才24岁,难道就要对我们国家的政策,对我们的国家失去信心,望领导能给予帮助,不甚感激!!!
尊敬的领导您好:
我在阜宁的一家工厂做文员工作,公司试用期两个月,两个月后交社保(只交三险医疗、养老、工伤),我是6月份入职的,现在是11月份,公司应该从9月份开始给我交纳社保,但是现在公司却从11月份开始给我交纳,9月份和10月份的社保却不给我交,并且入职时公司允诺的转正后工资是2500,但是实际只发了2400,少发100元,找公司领导问得到的答复是公司只能发这么多,国家不是规定交五险的,并且从试用期开始交纳,像我们公司这种情况,如此剥削员工,我已经提出辞职,本想去劳动局申请仲裁,但是又不敢,一是公司都掌握有员工的资料信息怕公司会报复家里人,二是怕就算是去劳动局申请仲裁了但是又怕会官商勾结,那我们这些手无寸铁的老百姓岂不是更惨,难道只有求助媒体这唯一途径,想来这也不是最好的办法,说不定还会引起暴力冲突,现在只好到这里来求助,我只是一个辛勤工作,想要努力生活的平民百姓,并且我才24岁,难道就要对我们国家的政策,对我们的国家失去信心,望领导能给予帮助,不甚感激!!!
作者:劳动监察大队 阅读次数:1910次
网民你好:& & 请你携带身份证,工作证,劳动合同等证件,到人社局劳动监察大队208室咨询投诉。地址:阜城镇上海路158号。联系电话:8。
江苏政府部门
江苏大讲堂
全国人社系统
人力资源和社会保障部
城市有关网站
中国盐城政府
盐城数字报
盐城新闻网
盐城技师学院
盐城婚庆网我在试用期内离职,公司不给发工资,怎么办?_百度知道
我在试用期内离职,公司不给发工资,怎么办?
公司说一般是到下个月的5号才发上个月的工资我于上个月1号到公司上班.。 请问我现在该怎么办。我当时就同意了。但我手里的证据只有一份劳动合同(这份劳动合同上连工资具体数额都没有,就打电话给公司的财务部和人力资源部,他们不开门、名片,只说公司按月支付岗位工资).。离职时我要求公司结清7月份的工资,要么就接通后直接挂掉?是去劳动监察大队投诉?听说投诉的话。 我问了一位前同事,公司说我试用期只干了一个月就走人,就于30日提出了离职、考勤卡等能证明我在公司工作了一个月的东西都已经在离职时交还给了公司,但他们要么是不接我电话,我根本进不去,需要有足够的证据、工作证,那个同事悄悄对我说。我又直接去公司大楼想去找他们,让我回家后等着打到工资卡就行,其他的工牌,试用期两个月。后来发现不太适合自己?还是去申请劳动仲裁,我银行卡里并没有收到工资,就不想把这个月的工资发给我,但因为公司有很严密的门禁系统。 但是到这个月的5号
提问者采纳
不过要看你实际工作的地点在哪了、西北这样的地方,这个你不用担心,要是在东北,他们的岗位工资在劳动局应该是有备案的,如果是深圳上海这样的地方还可以。劳动局会帮你搞定的,你只要拿上你的劳动合同就可以了当然是去劳动监察部门去投诉了
其他类似问题
为您推荐:
发工资的相关知识
其他1条回答
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁

我要回帖

更多关于 员工要离职怎么办 的文章

 

随机推荐