怎样抓好非公有制企业党建经济组织和新社会组织党的建设工作

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关于加强非公有制经济组织和新社会组织党建工作领导体制和工作机制的调研报告
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关于加强非公有制经济组织和新社会组织党建工作
领导体制和工作机制的调研报告
根据自治区党委组织部《关于开展非有制企业和新社会组织党建工作领导体制和工作机制调研的通知》精神,为进一步加强对非公有制企业党建工作的领导和指导,我县对非公有制经济组织和社会组织党建工作领导体制和工作机制的现状进行调研分析,现将有关情况汇报如下:&& &
一、基本情况
尉犁县共有非公有制经济组织43家,党员47名;其中有3名以上党员的5家,不足3名党员的13家,没有党员的25家;已建立党支部的5家(其余13家采取挂靠),建立群团组织124家,基本实现了党群组织全覆盖的目标。全县现有新社会组织5家,已建立工会组织的4家,已成立共青团的2家,已建立妇联组织的4家。
二、党建工作现状
(一)充分发挥非公有制经济组织和社会党工委作用。按照自治州百日集中组建工作的要求,我县再认真调研摸底的基础上,于2010年9月初成立了非公有制经济组织党工委和新社会组织党工委。工作中注重发挥党工委协调、管理、服务作用,使全县的非公有制经济组织和新社会组织党建工作体制不断完善。一是整合资源,健全机构。将非公有制经济组织组织党工委与县工商联进行合署办公,新社会组织党工委与民政局合署办公,在人员配备上从乡镇和县直部门选派了熟悉经济工作和党务工作的同志担任专职党工委书记、副书记,配备了办公设施,并为其政拨付了办公经费。改变了以往抓党建工作精力不济,管理经费不足,运行机制不灵活等问题。二是理顺关系,发挥好统筹指导作用。按照便于组织活动、便于开展工作的原则,将原县经贸局下属的4家非公有制经济党组织及新组建的2家非公有制经济党组织划入到非公有制经济组织党工委,将5家民办非企业单位划入新社会组织党工委进行统一管理。三是建立例会制度。每月按时召开党建工作例会总结经验制定计划,实施了党建工作月通报制度,增强做好非公有制经济组织和新社会组织党建工作的主动性。四是充分发挥好联帮建作用。积极深入基层宣传党工委的职能职责,宣传党组织、群团组织助推非公有制经济组织和新社会组织各项事业发展的典型事迹,消除业主的思想顾虑,主动支持党组织和群团组织建设工作,积极与有关部门协调解决生产经营中的困难和问题。通过以上措施有力的推进了全县非公有制经济组织和新社会组织的党群建设工作。
(二)切实落实&三建四到位&活动。按照巴党组通字(2010)83号文件《关于在非公有制经济组织和新社会组织党组织中开展&三建四到位&活动的通知》要求,一是对建立党组织的非公有制企业,采取资源共享的措施建立了党员活动室,设立了党务工作宣传栏,建立健全&三会一课&、党组织、党员教育管理各项规章制度。二是举行党组织、群团组织成立集中挂牌仪式。对百日集中组建活动中新成立党群组织的非公有制经济组织和新社会组织进行了集中授牌,并为其免费订阅了《党建文汇》赠送了党旗、图书、电教资料。三是把非公有制经济组织和新社会组织的党建工作经费纳入财政预算,对2010年非公有制经济党组织上缴的党费进行全额返还。
(三)创新载体,深入开展主题实践活动。全县非公有制经济党组织以&扩大覆盖面,发挥组织优势,推动科学发展&为主题,坚持立足本职服务企业、创新务实提升活力的原则,积极开展了多种形式的主题实践活动。一是按照业务技能精、岗位业绩好、守法意识强、群众威信高、民族团结好的五项标准要求,在非公有制经济党组织组织开展了开展&共产党员先锋岗&活动,全县非公有经济组织的10名党员,主动参与到此项主题实践活动中,通过在本职岗位发挥先锋模范作用和示范带动作用,搭建了一座党组织、业主、员工之间的价值追求的桥梁和非公有制经济组织党员党性锻炼的平台。二是结合创先争优活动, 在非公有制经济组织中开展了党员&四创三无&活动即:&创一流工作、创一流技术、创一流业绩、创一流产品,党员身边无事故、无次品、无违纪&。通过主题实践活动的开展,在非公有制经济组织党组织内部形成了&比先进、赶先进、争上游、促和谐&的良好氛围,增强了非公有制经济组织党组织的凝聚力和战斗力。三是加大在非公有制经济组织和社会组织发展党员力度。对工作表现好、进取心强的员工早物色、早选苗、早培养,将培养对象重点放在业主、管理人员、业务技术骨干等相对稳定的人员当中,2011年共培养非公有制经济组织和新社会组织入党积极分子20余人,在非公有制经济组织发展党员5名。
三、存在的问题
一是思想认识不到位。部分党组织对加强非公有制经济组织和新社会组织党建工作认识不高,认为非公有制经济组织和新社会组织单位小、党员人数少,抓不抓党建工作意义不大。认为过多强调党建工作会影响经营者的积极性。
二是党组织设置不到位。一方面非公有制经济组织和新社会组织大多都呈现&多、散、小、杂&的特点,部分建立党组织条件不成熟。另一方面,部分业主对组建党组织心存疑虑、持消极态度。部分员工政治意识淡薄、入党意愿不强也为党组织建立带来了不利因素。
四、建议及对策
(一)健全非公有制经济组织和新社会组织党建工作机制。 一是建立健全组织部门牵头、各有关部门相互配合的党建工作联系制度,形成相互配合、各负其责、齐心协力抓党建的工作协调机制。切实加强对非公有制经济组织和新社会组织中工会、妇联、共青团等群团组织的引导。对不够建立党组织条件的依托群团组织开展党建工作。充分发挥工商联、工商局、经贸局民政、教育等部门单位的作用,共同抓好非公有制经济组织和新社会的党建工作。二是健全调研工作机制。规范各级党组织主要负责人抓非公有制经济组织党建工作制度,对领导干部每年深入非公有制经济组织和社会组织调研时间作出硬性规定,及时掌握新情况、发现新问题、探索新举措,使非公有制经济组织和新社会组织党建工作常抓常新。三是健全激励机制。细化明确各级党组织抓非公有制经济组织和新社会组织党建的任务、责任、纪律,签订责任状,纳入党建目标责任制考核范畴。定期对非公有制经济组织和新社会组织党建工作进行考核检查,并且将考核结果与评先选优直接挂钩,落实奖惩措施,在各级党组织中形成&抓不好党建是失职&的共识,调动各级党组织抓好非公有制经济组织和新社会组织党建工作的积极性和主动性。
&(三)切实做好党组织书记选派工作。非公有制经济组织和新社会组织中的党组织书记选派,要坚持德才兼备,注重从处于管理和技术岗位,从党性观念强、思想政治素质好、善于做群众工作的党员中选拔。暂时没有合适人选的,可由上级党组织推荐或选派临时负责人,先行开展工作,再通过培养、选配等办法逐步解决。同时,认真抓好非公有制经济组织和新社会组织中的党组织班子成员的政治理论和业务的学习培训,不断提高其的思想政治素质、工作水平和业务能力。
(&四)创新政策规定,着力化解制约因素。针对非公有制经济组织和新社会组织党建工作领域新、情况特殊、整体工作水平不高的实际,进一步解放思想,加大工作力度,尽可能的予以政策支持。一是在活动资金上倾斜。每年拨付一定数量的党建工作专项经费,根据实际情况将非公有制经济组织和新社会组织的党费部分或全部返还作为党组织活动经费。二是在教育政策上倾斜。制定长效机制,充分发挥党校作用,每年组织定期培训,把非公有制经济组织和新社会组织党组织负责人、党建工作指导员以及业主作为重点对象,采取专家辅导、参观考察、讨论交流等方式,谈认识、教方法、重提高,促进党建工作迈上新台阶。三是在发展党员上予以倾斜。在坚持标准的前提下,在发展数量的宏观控制上予以倾斜,真正做到&成熟一个,发展一个&。注重在优化结构上下功夫,重点技术骨干、企业管理人员以及业主培养成党员。同时,加强党员后备资源的培养,不断壮大非公有制经济组织和新社会组织入党积极分子队伍。
(五)创新党组织发挥作用的新途径。根据非公有制经济组织和新社会组织的特点,不断探索党组织的活动方式和工作方法。一是在活动内容上,加强党员意识教育,提高党员的综合素质。引导广大党员、员工克服&雇佣&思想,增强党员的荣誉感、责任感,在加强政治理论教育的同时,着力提高党员的岗位创新能力,加强市场经济理论、岗位技能、&经营管理知识的培训。二是在活动方式上,把党建工作与企业文化、经营管理、技术攻关、产品销售等活动有机融合起来,积极开展&党员责任区&、&党员先锋岗&等活动。三是在活动时间上,妥善处理好与生产经营活动的关系,科学、合理地进行安排。按照时代发展的特点,引导非公有制经济组织和新社会组织提升企业文化品位,塑造企业精神,努力培育符合社会主义市场经济要求的、健康向上的企业文化。四是积极培育党建工作示范点。尤其是将规模较大、在本地有较大影响力的非公有制经济组织和新社会组织作为创建党建工作示范基地的重点,通过示范引路,抓规范,抓提高,充分发挥先进典型的辐射带动作用,不断推动非公有制经济组织和新社会组织党建工作整体水平的的提高。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 尉犁县非公有制经济组织党工委
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主办:中共尉犁县委、尉犁县人民政府&&&承办:尉犁县信息化办公室把非公有制经济组织和新社会组织党建工作向纵深推进
本报讯 (记者 张婷婷) 近日,我市召开非公有制经济组织和新社会组织党建联席会第一次会议。市委常委、组织部部长朱志宏出席会议并讲话。联席会议各成员单位参加了会议。会议要求,把非公有制经济组织和新社会组织党建工作向纵深推进。$$  
朱志宏要求,联席会议各成员单位要各司其职、通力合作,既要履行部门职责,又要完成联席...&
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随着经济社会的发展,新社会组织在社会分工中扮演的角色越来越重要,如何加强和改进新社会组织党建工作是基层党建工作迫切需要研究的新课题。近年来,武进区不断加强对新社会组织党建工作探索和实践,新社会组织党建工作取得了较好的成效。但随着新社会组织的发展,新社会组织党建工作也出现了一些新情况和新问题,如何加强和改进新社会组织党建工作,进一步提升新经济组织党建工作成效是基层党建工作迫切需要研究的新课题。一、武进区新社会组织党建工作的实践武进区共有新社会组织357个,其中社团组织249个、中介组织66个,民办非企业单位42个。新社会组织从业人员19971人,其中专职工作人员2267人,党员884人,新社会组织中单独建立党组织的有23个。近年来,武进区不断加强对新社会组织党建工作的领导和指导,夯实新社会组织党建工作基础,强化新社会组织党建工作自身建设,新社会组织党建工作取得了较好的成效。(一)理关系,夯基础我区新社会组织的党员集中在中介组织和民...&
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20世纪70年代后期以来,伴随着“全球社团革命”浪潮,我国的新社会组织经历了从无到有、曲折发展、成长壮大的快速发展过程。所谓“新社会组织”,指的是改革开放后新建立的独立于政府与企业的社会组织,包括社会团体、民办非企业单位和盈利性社会中介组织[1]。作为一支新兴的社会力量,新社会组织在公共服务、社会中介、政策倡导、公民参与等方面发挥着重要的作用。但与此同时,执政党如何引导和协调这支新兴力量,也日益成为基层党建领域的重要课题。党的十八大报告明确要求“要加大社会组织党建工作力度,全面推进各领域基层党建工作,扩大党组织和党的工作的覆盖面,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设”[2](P53)。党建引领社会组织发展成为当前体制下新社会组织的必然选择和政治要求。所以,做好新社会组织的党建工作,正确处理好执政党与新社会组织之间的关系,不仅关系着党在基层组织中地位的巩固和作用的发挥,而...&
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改革开放以来,在市场化改革的推动下,出现了大量新社会组织,使我国的社会治理结构由以往的“一元治理”转变为“政府、市场、社会”的三元治理体系。新社会组织作为一种新兴的社会自治力量,是指在各级民政部门登记或者挂靠工商联,以服务政府、市场、社会为目标,而不是以赢利为目的的组织,主要包括社会团体、基金会、中介组织以及民办非企业单位等。随着新社会组织的快速发展,党的十八大报告明确指出,要“加大社会组织党建工作力度”。党的十八届三中全会进一步提出了“改进社会治理方式,激发社会组织活力”的要求。思考和解答新社会组织与党组织的关系问题,党组织的职能如何在新社会组织中准确定位,它在新社会组织中应发挥什么样的作用,均已成为新形势下新社会组织党建工作的一项重大而紧迫的任务。执政党在治国理政的过程中,都会把自己的力量尽可能地渗透到社会各个领域。而这一渗透的过程,既需要依照法定程序对权力的运作进行有效控制,也需要巩固和加强政党代表民众利益、反映民众意愿的...&
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社区居民参与社会公共事务的一种有效载体就是社区新社会组织。社区新社会组织是居民自发成立并自觉参与、以社区居民为主要成员、以公益或互益为目的的新社会组织形态,主要有体育健身类、文化艺术类、公益服务类以及休闲娱乐类等不同类别,也就是居民日常所称呼的“群众活动团队”。社区居民通过各类社区新社会组织参与社会公共事务,既提升了社区居民参与社区建设的热情,又为推进民主进程提供了可行的方案。一、鄞州区社区新社会组织发展阶段及类型(一)鄞州区社区新社会组织发展阶段自1990年代初民政部倡导社区建设以来,随着经济发展和政府职能的转变,鄞州区开始了大规模的“城中村”改造,乡镇村被撤消,社区开始成为城市社会管理与服务的重要依托和平台,城市基层管理随之出现了许多新问题新情况,活跃在社区中的各类社会组织为城市和谐发展发挥了日益重要的作用。鄞州区社区新社会组织的发展经历了三个阶段。1、2002年之前,自发发展阶段。这一阶段是社区新社会组织随意、自发发展阶段...&
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党的十八大报告强调要以改革创新精神全面提高党的建设科学化水平。新社会组织在我们经济社会发展中的重要地位和作用越来越彰显,积极培育扶持和依法管理新社会组织,推动其按照科学发展观的要求,更好地服务于全面建成小康社会的宏伟目标。而教育体育系统加强新社会组织的党建工作,也有助于“科学施教、真情育人”的办学基调和“办好人民满意的教育”目标的达成,全面提升各级各类学校的办学水平和优质均衡,提升教体事业的综合竞争力,为我们嵊州经济的跨越发展提供有效的人才保障和智力支撑。一、新社会组织党建工作的实践(一)强化组织领导,健全新社会组织党建工作的机制。教体局党委把本系统新社会组织党的工作作为党的建设工作的重要组成部分,列入议事日程,切实加强领导。局党委委员建立了联系新社会组织党组织的工作机制,深入一线调查研究、具体指导,帮助解决党建工作中存在的突出问题,努力把联系点建成示范点,以点上经验推动面上工作。如作为联系点的民办学校——市体育学校党支部,近年...&
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关于向全区非公有制经济组织和新社会组织选派党建工作指导员的实施方案
【&中国黄河口&政府门户网站】 【来源:】 【】 【浏览次数:】 【字体大小:
&&& 按照《中共河口区委关于创新下派帮扶工作机制,加强基层组织建设的意见》(东河发〔2009〕14号)的要求,为进一步加强和改进我区非公有制经济组织和新社会组织党建工作,保证和促进非公有制经济组织和新社会组织健康快速发展,经研究,决定向全区非公有制经济组织和新社会组织选派党建工作指导员。现制定如下实施方案:
&&& 一、指导思想
&&& 以邓小平理论和&三个代表&重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实党的十七大、十七届三中和四中全会精神,以扩大党的工作覆盖面和影响力为根本出发点,选派优秀机关干部到非公有制经济组织和新社会组织担任党建工作指导员,进一步加大非公有制经济组织和新社会组织党建工作力度,为非公有制经济组织和新社会组织的健康发展提供坚强组织保证。
&&& 二、目标要求
&&& 力争通过2-3年的努力,达到如下目标:
&&& 1、党组织覆盖面和影响力不断扩大。党的组织设置进一步优化,执政基础进一步巩固,工作范围不断延伸,党的组织覆盖和工作覆盖进一步扩大,党组织的凝聚力、战斗力和影响力不断增强。
&&& 2、党员队伍建设不断加强。党员队伍不断发展壮大,广大党员服务非公有制经济组织和新社会组织,参与生产、经营和决策,发挥带头作用的意识进一步增强,党员的先锋模范作用充分发挥。
&&& 3、党建工作机制不断完善。党建工作机制和体制进一步完善,与现代企业制度相适应的党建工作新体制、新机制逐步建立,非公有制经济组织和新社会组织党建工作实现制度化、规范化。
&&& 4、党的组织活动实现经常化。非公有制经济组织和新社会组织党组织和党员发挥作用的有效形式和载体不断丰富,党的活动阵地进一步健全完善,广大党员主动参与党组织生活的积极性不断提高,党的组织生活实现经常化。
&&& 5、非公有制经济组织和新社会组织不断发展壮大。党建工作服务发展的作用得到充分发挥,非公有制经济组织和新社会组织实现又好又快发展,为全区经济社会发展贡献力量。
&&& 三、主要职责和任务
&&& 党建工作指导员要坚持指导与服务相结合,在实际工作中,既要成为帮助非公有制经济组织和新社会组织加强党建工作的指导员,又要成为其学习贯彻党的路线方针政策的宣传员,还要成为帮助非公有制经济组织和新社会组织解决难题,实现快速发展的协调员。选派的党建工作指导员每月到岗不少于10天,其主要工作任务是:
&&& 1、加强基层党组织建设。积极探索党组织设置模式,优化非公有制经济组织和新社会组织党组织设置。对已经建立党组织的,要指导和引导党组织不断加强自身建设,结合实际积极开展好各项工作,发挥好示范带动作用。对没有建立党组织的,要积极引导,对符合建党组织条件的,要指导其建立党组织。对暂不具备建立党组织条件的,也要积极引导,采取联建、挂靠等方式建立联合党组织。
&&& 2、加强党员队伍建设。要不断深化和加强党员队伍建设,按照&坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展&的方针,做好在非公有制经济组织和新社会组织发展党员工作,重点发展生产、工作一线的青年骨干和关键岗位的管理者、优秀人才。要不断加强党员的教育培训工作,在抓好党员经常性学习的基础上,采取多种形式抓好党员党性教育、宗旨教育、法纪教育、素质教育等,不断提高广大党员的政治素质和业务素质。
&&& 3、加强党员活动阵地建设。积极引导非公有制经济组织和新社会组织建立党员活动室,并完善活动室配套设施。有关党建工作规章制度要统一规范并上墙,要配备四号悬挂式党旗或立式党旗,配备桌椅和档案橱柜等。同时,配备能够正常使用的党员电教设备和党建读物,能够满足开展组织生活的基本需要。
&&& 4、创新党建工作载体。要从非公制经济组织和新社会组织的实际出发,探索有效的活动内容、活动方式和工作方法,进一步增强党建工作的实效性。积极开展&党员与困难职工结对帮扶&、党员示范岗、&党员职工联席会议制度&等富有特色的党建活动,推动党建工作创新,切实发挥广大党员在非公有制经济组织和新社会组织中先锋模范作用。
&&& 5、完善党建工作机制。积极引导非公有制经济组织和新社组织党组织完善基层党建工作机制,认真落实&三会一课&、发展党员、流动党员管理、民主评议党员、党员活动日等党内生活制度,确保党内生活制度化、规范化,促进党建工作上新水平。
&&& 6、推动非公有制经济组织和新社会组织快速发展。宣传党的路线、方针、政策,引导广大党员支持、参与非公有制经济组织和新社会组织发展壮大,帮助解决生产经营中重大问题,参与制订各项规章制度,积极为非公有制经济组织和新社会组织生产管理建言献策,创造良好的生产经营环境,实现非公有制经济组织和新社会组织又好又快发展。
&&& 四、组织领导
&&& 各乡镇(街道)党(工)委、新型组织党工委、开发区党工委及相关部门党组织是党建指导员选派、管理的直接责任者,要提高认识,加强领导,把这项工作纳入重要议事日程,建立健全责任制度,明确专人负责,扎实稳妥地推进选派工作的开展。
&&& 一是切实高度重视,精心组织实施。各相关部门单位一定要切实增强政治责任感和历史使命感,加强对此项工作的组织领导。要切实做好选派工作,坚持好中选优,确保将政治素质高、工作能力强的干部选派下去。选派的干部要着眼于解决当前非公有制经济组织和新社会组织党建工作中的热点、难点、弱点问题,大胆探索实践,在工作落实中做好基层党建工作创新,以创新推动工作落实,不断推动非公有制经济组织和新社会组织发展,选派时间一般为3年。
&&& 二是强化舆论引导,营造浓厚氛围。要做好非公有制经济组织和新社会组织主要负责人的思想教育工作,引导他们提高认识,积极配合党建指导员开展工作,为党建指导员履行职责创造良好环境。要结合实际,大胆实践与探索,积极推广党建工作指导员在工作中创造的好办法、好经验。要善于培养、总结和推广典型,充分发挥典型引路和示范辐射作用,营造良好的舆论氛围。不断提高非公有制经济组织和新社会组织党建工作整体水平。 
&&& 三是加强督查考核,确保工作实效。要建立党建指导员台帐,健全和完善管理制度。党建工作指导员派出单位党组织负责对党建工作指导员进行日常管理,组织部将定期对党建工作指导员到岗记录、工作日志进行检查,年终结合党建工作考评对工作成效进行全面考核,并将结果作为基层组织建设年度考核的重要依据。要严格考核奖惩,对工作业绩突出的要及时予以表彰奖励;对不适应党建指导员工作,长期打不开工作局面的,要及时上报区委组织部,进行调整更换。
&&& 附:党建工作指导员安排表
中共河口区委组织部
党建工作指导员安排表
单位及职务
山东澳纳纺织科技有限公司
区信息产业局副局长
山东汇海医药化工有限公司
区地震局局长
东营渤海纺织有限公司
区经贸局民营经济管理办公室副主任
东营市河口鹏达非金属材料制品有限公司
区油区办副主任、党组成员
山东欣马酒业有限公司
区工商分局副局长、党组成员
山东仙河药业有限公司
区药监分局副局长、党组成员
东营黄河口家具实业有限公司
区国税局副局长、党组成员
东营旭业化工有限公司
区预算外资金管理局副局长
东营市精诚无缝钢管有限公司
区国土分局副局长、党组成员
东营市千乘粮油有限公司
区农业局副局长、党组成员
东营天正化工有限公司
区发改局副局长、党组成员
山东黄河三角洲酒业有限公司
区开发区管委会副主任、党工委委员
东营东明塑胶有限责任公司
区质监分局副局长、党组成员
山东黄海塑料有限公司
区外经贸局副局长、党组成员
东营市天普精细化工有限公司
区安监局副局长、党组成员
东营市鑫大地化工有限公司
区盐务局副局长
东营春兴盐化有限公司
区交通局副局长、纪检组长、党组成员
东营宏霖工贸有限公司
区环保分局副主任科员、党组成员
东营新华联盐业有限公司
区招商局副主任、党组成员
富海集团有限公司
区经贸局局长、党组书记
中海石油东营石化有限公司
区经贸局副局长、党组成员,民营经济管理办公室主任
国华瑞丰(东营河口)风电有限公司
区委办公室保密办副主任
华能新能源山东风电分公司
区委办公室保密办副主任
华能东营风力发电有限公司
区发改局副局长、城发公司总经理
东营海润钢管有限公司
质监分局纪检组长、党组成员
山东常青树化工有限公司
区招商办副主任、党组成员
东营市安诺其纺织材料有限公司
区科技局副局长、党组成员
东营市海鑫石油装备有限公司
区招商办副主任、主任科员、党组成员
东营瑞海化工有限公司
区民政局纪检组长、党组成员
东营市金舜钢管有限公司
区水利局副局长、党组成员
党建工作指导员安排表
单位及职务
东营市腾飞工贸有限公司
区畜牧局副科级干部
山东三丰香油有限公司
区卫生局副局长、党组成员
东营隆正会计师事务所
区审计局纪检组长、党组成员
东营市河口区安通出租汽车有限公司
区交通局副局长、党组成员
&东营市河口区市政工程公司
区建设局副局长、主任科员、党组成员
河口第二建筑工程公司
区建设局副局长、党组成员
东营市金盟建安有限公司
区建设局纪检组长、党组成员
河口宏智建安有限责任公司
区建设局党组成员、工会主席
东营市圣澳建业有限公司
区建设局质监站副站长
东营市河口区六合建筑安装工程公司
区建设局开发区分局负责人
山东天海建业有限责任公司
区建设局监测站站长
东营市河口饭店有限责任公司
区经贸局职教办主任
东营市银座商城有限公司河口店
区经贸局节能监测服务中心职员
东营市通和水产有限公司
新户乡副乡长
新户乡青年志愿者协会
新户乡党委委员、人武部长
新户乡渔业协会
新户乡农业综合服务副主任
东营市晶海商贸有限公司
新户乡经济发展办公室副主任
新户乡新盛合作社
新户乡农业综合服务副主任
河口区丰旺貂狐貉养殖专业合作社
太平乡党委组织委员
河口区正太禽类养殖专业合作社
太平乡经济发展办公室主任
河口区天河湾冬枣专业合作社
太平乡团委书记
东营市自强商印有限公司
义和镇经济发展办公室主任
东营市河口区鑫诚化工有限公司
义和镇村镇建设管理站站长
东营欧霖装饰材料有限公司
义和镇科技副镇长
河口信通建安公司
河口街道远程教育管理站站长
东营市河口区海宁社区商会
河口街道经济发展办公室主任
东营市五洋盐化有限公司
河口街道安全生产监督管理办公室主任
东营市金兴盐化公司河口金兴分公司
河口街道财税办公室主任
东营市河口宾馆有限责任公司
河口街道妇联主席
东营市强能电子有限责任公司
河口街道劳动保障所所长
党建工作指导员安排表
单位及职务
东营市腾飞纺织有限公司
河口街道计划生育服务站站长
东营市润达化工有限责任公司
河口街道经济发展办公室职员
东营海华水产有限公司
区农业局副局长、党组成员、农机局局长
东营市河口区六合乡商会
六合乡油区办副主任、工会副主席
东营市河口区广河棉油有限责任公司
六合乡法律服务中心主任
六合乡水利工程有限责任公司
六合乡经济发展办公室主任
东营市顺泰化工有限责任公司
六合乡招商办主任
东营军胜化工有限责任公司
孤岛镇党委组织委员
东营市双瑞化有限责任公司
孤岛镇610办公室主任
东营市河口金龙实业有限公司
孤岛镇劳动保障所所长
河口金角橡胶厂
孤岛镇司法所所长
东营市河口申丰工贸有限公司
孤岛镇文化服务中心主任
东营市金盛工贸有限责任公司
孤岛镇农业综合服务中心主任
东营振兴鑫业工贸有限公司
孤岛镇经济发展办公室副主任
东营华瑞工程安装有限责任公司
孤岛镇计生服务站站长
山东海星集团有限公司
仙河镇政协工作室主任(正科)
东营新华联精细加工有限公司
仙河镇党委委员、副镇长
东营市河口区培优教育
仙河镇副镇长
东营市海阔工贸
仙河镇党委组织委员
东营市金信商贸有限公司
区委统战部副部长
区工商联礼仪庆典业商会
河口区实业发展有限责任公司
区工商联主席、
区新型经济组织党工委书记、
区委统战部副部长
河口区友民劳务有限责任公司
河口盛源建材有限责任公司
河口区传增工贸有限责任公司
区工商联橡塑业商会
区工商联家用电器五金建材商会
东营市好望角有限责任公司
区委统战部副部长、主任科员
中纺银星棉花有限公司
河口区晖煌商贸有限责任公司
区工商联副主席、主任科员、
区新型经济组织党工委副书记
河口区刚强橡胶厂
党建工作指导员安排表
单位及职务
区工商联糖酒业商会
区工商联副主席、主任科员、
区新型经济组织党工委副书记
区工商联盐业商会
东营泰和石油助剂有限公司
区工商联秘书长、
区新型经济组织党工委组织委员
东营市利华工贸有限公司
区工商联餐饮业商会
区工商联石油业商会
区工商联农业产业商会
区工商联东门凤凰城商会
区委统战部办公室科员
区工商联义和镇糖酒业商会和养殖业商会
东营永强水泥有限责任公司
区开发区党工委委员、副主任
东营市安运汽车机械工程有限责任公司
区开发区党工委委员、办公室主任
东营市澳润石油化工有限公司
区开发区社会事务中心主任
东营渤海电机制造有限公司
区开发区投资服务中心主任
东营市河口方正化工有限责任公司
区开发区党工委委员、副主任
东营市海福精细化工有限公司
区开发区党工委委员、纪工委书记
东营豪迈木业有限责任公司
区开发区经济发展局副局长
东营旭日节能设备有限公司
区开发区经济信息统计中心副主任

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