谈谈镇级招聘就业和社会保障公益性岗位是什么工作岗位

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-12-25 04:47 标签： 公益性岗位
市社保局招用3名公益性岗位工作人员
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济宁市社会保险事业局面向社会公开招用公益性岗位工作人员3名。考试报名从今日起截止到7月17日。工作岗位有社保基金征缴和医疗管理两个岗位，所招工作人员在岗期间享有社会保险补贴和岗位补贴。报名者需具有济宁市常住户口，全日制普通高等学校未就业的应、往届高校毕业生，具有大专以上学历，社会保障、计算机、财会、临床医学和药学专业，年龄在30周岁以下；市属企业失业职工，具有高中以上文化程度，熟悉计算机操作，男性不超过45岁，女性不超过40岁。考试采用笔试和面试相结合的方式，笔试主要内容为公共基础理论知识。笔试成绩在市人社局网站上公布。笔试结束后，按照岗位计划数，根据笔试成绩从高分到低分按1：1.5的比例依次确定面试人员，达不到计划招用比例的按实有合格人数确定进入面试人员。（记者曹俐）报名时需要带哪些材料？下岗失业职工提供《就业失业登记证》、二代身份证的原件和复印件、街道居委会出具的困难群体申请表及其他相关资料（含低保、抚养未成年子女的单亲家庭成员、失地农民等）、一寸近期免冠照片2张，《济宁市社会保险事业局招聘公益性岗位工作人员报名表》（一式三份）；高校毕业生提供毕业证、学位证、报到证、二代身份证的原件和复印件及一寸近期免冠照片2张，《济宁市社会保险事业局招聘公益性岗位工作人员报名表》。
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015年东营市第一批市直单位公益性岗位工作人员招聘简章
2015年东营市第一批市直单位公益性岗位
工作人员招聘简章
根据东人社字〔号及东人社字〔号文件精神，为适应工作需要，现面向全市公开招聘部分市直部门、单位公益性岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
健身教练辅助岗位3个、健身器材管理服务岗位1个、健身档案管理服务岗位1个、健身法律咨询服务岗位1个、国民体质监测服务岗位4个、政策宣讲员岗位2个、业务操作员岗位2个、窗口服务岗位1个、企业联络服务岗位5个、财务辅助岗位6个、办公辅助岗位6个、业务辅助岗位7个、应急救护辅助岗位1个、保洁员岗位3个、保安岗位3个、电工维修岗位1个，共计47个。
二、人员范围及条件
（一）具有我市户籍，法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望，符合下列条件之一的登记失业就业困难人员：
1.女性40周岁、男性50周岁以上的失业人员；
2.城乡零就业家庭成员；
3.毕业半年后仍未实现初次就业的高校毕业生；（具体查看毕业生就业信息网网上签约情况、就业报到证派遣情况或缴纳社会保险情况）
4.抚养未成年子女的单亲家庭成员；
5.享受最低生活保障人员；
6.失林失地农民；
7.持有《中华人民共和国残疾人证》人员；
8.随军随调家属；
9.刑释解教人员；
10.连续失业1年以上人员。
三、报名有关事项
（一）报名。采取现场报名的方式，每人限报1个岗位。
1.报名时间及地点。&日-3月13日（上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，周六周日休息）。东营市公共就业人才服务中心一楼西大厅4号窗口（黄河路153号，市交警支队对面）。
2.报名方式及要求。报考人员填写《2015年市直单位公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表》(登录东营市人力资源社会保障网下载打印或现场领取)。提交居民身份证、户口薄或户籍证明、《就业失业登记证》的原件及复印件、其他就业困难认定证明材料（低保证明、《残疾证》、离婚协议书等），有学历和专业技术要求的还需提供有关证明材料的原件和复印件。
四、岗位待遇
公益性岗位工作人员工资由用人单位自行确定发放标准，但不得低于我市现行最低工资标准。同时，按规定参加社会保险。
咨询电话：
东营市人力资源和社会保障局&&&&&&8086957&&&&8086892&&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&东营市人力资源和社会保障局
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&日
主办单位：东营市人力资源和社会保障局
&&&版权所有：东营市人力资源和社会保障局
技术支持：东营市人力资源和社会保障信息中心
地址：东营市东城府前街77号&&&&电话：2014年六安霍邱县乡镇救助站公益性岗位拟聘用人员名单公示
11:00:35&&&来源：&&& 点击：
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欢迎加入：2015淮南公务员考试
根据《关于招聘乡镇社会救助站公益性岗位工作人员的公告》规定，经县乡镇救助站公益性岗位招聘领导组研究同意，现将经过考试、体检、考察程序拟聘用人员名单予以公示。公示时间：日&12月24日。请公示人员于12月26日上午9:00到民政局五楼会议室报到。如有异议，请在公示期内向霍邱县监察局()、霍邱县民政局()、霍邱县人社局()反映。
点击下载：
霍邱县民政局
霍邱县人力资源和社会保障局
更多信息 && &&&&&&
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儋州市人力资源和社会保障局关于招聘镇级就业和社会保障平台公益性岗位人员考试成绩公告
儋州市人力资源和社会保障局招聘镇级就业和社会保障平台公益性岗位人员考试已结束，现将成绩公告如下。
附件：乡镇招聘镇级平台工作人员总成绩表详情请见：http://www./dzgov/zwgk/tzgg/4751.html
计算机考试原始成绩
计算机考试成绩转换后得分
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将该文分享到：2014日照五莲县招募高校毕业生到乡镇（街道）人社所公益性岗位工作通知
13:36:25&&&来源： &&& 点击：
各乡镇人民政府、洪凝街道办事处，市北经济开发区管委，五莲山旅游风景区管委，各有关部门、单位：
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅等九部门《关于做好2014年山东省高校毕业生&三支一扶&计划实施工作的通知》(鲁人社发〔2014〕35号)、市委组织部等九部门《关于做好2014年日照市高校毕业生&三支一扶&计划实施工作的通知》(日人社发〔2014〕21号)等文件要求，经县政府同意，现就2014年招募五莲县籍高校毕业生从事乡镇(街道)人社所公益性岗位工作有关事项通知如下：
一、招募范围和条件
(一)招募计划。五莲县籍高校毕业生乡镇(街道)人社所公益性岗位计划招募36名。
(二)招募范围。
应届家庭困难高校毕业生：持有《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》、《特困家庭优待证》、《城市居民最低生活保障证》、《农村最低生活保障证》或零就业家庭等有效证明的毕业生。
就业困难高校毕业生：毕业当年未实现就业或办理《就业失业登记证》后满一年没有实现就业的毕业生。
以上人员要求专科以上学历，年龄不超过30周岁(年龄计算到日)。
二、报名与资格审查
(一)报名。符合条件的人员请于<span style="color:#年9月29日--30日到五莲县人社局一楼6号窗口(人才交流服务中心)报名。
报名时携带：
1、自行下载填写《五莲县2014年招募高校毕业生乡镇(街道)人社所公益性岗位报名登记表》，见附件。
2、应届家庭困难高校毕业生证明材料或就业困难高校毕业生证明材料。
3、身份证原件及复印件，一寸近期同底版免冠照片2张。
4、学历、学位证书原件及复印件，《就业失业登记证》原件及复印件。
(二)资格审查。对应聘人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作全过程，任何一个环节审查不合格将被取消资格。
三、聘用程序
(一)面试。根据县政府要求，对符合聘用条件的人员，由县人社局统一组织面试。面试具体时间、地点另行通知。
(二)体检。初选人员确定后，统一组织到指定医院进行体检。
(三)聘用。从高分到低分取足前36名，期间有弃权或体检不合格的，取消聘用资格，依次进行递补。
(四)选岗。拟聘用人员按照成绩从高到低的次序，自主选择乡镇岗位。
(五)公示。县人社局将拟聘用人员名单进行公示，公示期7天，公示期满无异议，与聘用人员签订《山东省高校毕业生社区服务公益性岗位协议书》。
四、聘用待遇等相关事宜
(一)待遇。在岗期间月工资不低于日照市最低工资标准(2014年每月1350元，其中乡镇承担30%，其余70%由县人社局进行补贴)。同时，缴纳五项社会保险，个人缴纳部分由个人承担，单位缴纳部分由县人社局实行全额补贴。
(二)试用期和考核。试用期3个月，并按年度进行工作考核，对试用期和年度考核不合格者的，取消聘用资格。
(三)服务期限。高校毕业生从事乡镇(街道)人社所公益性岗位的最长期限为3年，每人只能享受一次。高校毕业生服务期满后，解除聘用合同，进行自谋职业，从事公益性岗位时间再重新就业后计算为工龄。
联系人：冯绪杰 李子荷 联系电话：
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五莲县人力资源和社会保障局
[责任编辑：杨朋]

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