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评论：政府信息公开“例外”越小越好
　　近日，有媒体联合学术机构、新浪微博推出2014年度广州行政透明度榜单，除了传统的测评新闻发布会、微信、微博等主动发布渠道信息公开效果，这次还增加了新的内容：通过招募志愿者扮演“神秘顾客”对广州市41个市直部门发起“依申请公开”(市来穗局成立未满一年，未纳入测评)。　　这些?，有关公民申请信息公开的新闻很多，法律依据大把，最权威的当然是《中华人民共和国信息公开条例》，里面规定：“公民、法人或者其他组织还可以根据自身生产、生活、科研等特殊需要，向国务院部门、地方各级人民政府及县级以上地方人民政府部门申请获取相关政府信息。”很多人于是根据这条法律向政府申请信息公开，甚至还略带一些行为艺术色彩，比如申请公开某些官员的工资收入。　　笔者认为这一条最能体现政府信息公开的诚意和力度，原因很简单：不管是新闻发布会还是微博、微信，公开的主动权都掌握在政府手里，公开什么、公开多少，都是政府说了算。唯有这一条，是公民占主动，是公民想要政府公开什么。　　从这次测评看，总体情况似乎并不令人满意，主要体现在沟通不顺畅，比如一些部门官网上，绝大部分有依申请公开的专用网申端口，但存在格式不对提交不成、反复提交等状况。较为典型的如计生局，体验者换多个浏览器反复提交5次均显示不成功，为保险起见，又用传真方式递交了一次，让人感觉“蜀道难”。还有些部门要求申请者须提交“自身特殊需要的相关证明”附件，不然网申无法接纳。当然这并非广州市的“自选动作”，根据《广东省依申请公开政府信息工作规程》，(行政机关)审查中应当注意分析研判申请人申请的政府信息是否与其自身特殊需要具有关联，必要时须要求申请人提供关联性证明。对申请人申请与本人生产、生活、科研等特殊需要无关的政府信息，行政机关可以不予提供，但应当告知申请人。就是这一条“门槛”将很多申请信息公开的人挡在外面，比如这些年不断有N G O成员向环保部门申请信息公开遭拒，主要理由就是“申请人和申请信息无关联”。这次测评也遇到同样的问题。　　事实上广州早在2002年就颁布了《政府信息公开规定》，其中的第六条明确指明“政府信息以公开为原则，以不公开为例外。”第四条更是规定“各级人民政府及其职能部门以及依法行使行政职权的组织是公开义务人，应当依法履行公开政府信息的义务；个人和组织是公开权利人，依法享有获取政府信息的权利。”但在实践中似乎并没有很好地落实，“义务人”不尽义务、“权利人”不享权利。出现这种情况，笔者认为最主要的原因，还是因为政府居于主导地位，公民对政府并没有什么强制性的约束力和反作用力。　　不过，现在情况正在慢慢改变，横亘在官民之间的壁垒也在慢慢松动，依法申请信息公开无疑是打破官民壁垒的一个很有效的手段。　　(□曾德雄广州?人大代表) --博才网
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简历封面是不是越做的简单越好
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看起来简单大方就可以，不用太刻意，简历里面的内容才是最重要的。
简历封面一般情况下，做的越简单约好。
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出门在外也不愁用人单位希望求职简历越简单越好
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一份简历只看30秒 用人单位希望求职简历越简单越好
日&&09:02:59&&&&
昨天，浙江省2005年高校毕业生纺织服装类专场招聘会在浙江理工大学举行。200余家用人单位提供的2000多个工作岗位，吸引了近万名学生。
求职简历只要一张纸就好
还不到中午，许多招聘单位的摊位上就已经垒起了厚厚的简历。美特斯?邦威公司前来招聘的徐先生说，实际上简历大可不必做得那么厚，只要一张纸，简明扼要即可。因为
招聘人员精力有限，平均看一份求职简历的时间也就在30秒到1分钟之间。
徐先生刚刚从上海招聘回来，他认为这一点上海的学生要做得更好。这大概与上海成熟的就业指导、咨询机构比较多有关。
而与上海的毕业生相比，杭州的毕业生显然缺乏自信。徐先生说，杭州一些毕业生把个人简历放下就走人。而上海的毕业生不仅会详细询问公司的情况，更会好好自我介绍推荐一番，以给招聘人员留下深刻印象。另外与杭州的学生相比，上海的纺织服装类毕业生普遍英语很好，通过英语专业八级、考取中级口译证书的人也不在少数。这是因为纺织服装、设计类专业人员需要与国外多接触。
专科学生应聘情况不理想
昨天，来自浙江轻纺职业技术学院的三名毕业班女生比较郁闷，因为现场来招聘的公司大多要求本科以上学历。该校纺织专业的小徐说：“其实我们大专的学生未必比大本的学生差。像我们专业的学生多数是从职业高中考上来的，也就是说加上职高三年，我们共学了六年的专业课程。而与一般本科院校相比，我们高职院校的实习机会也比较多。”
由于应聘情况不是很理想，三人均表示回去还要接着上学，争取专升本。
外省生源抢“饭碗”
由于浙江是纺织大省，昨天来自天津纺织工学院以及西安等地的纺织类兄弟院校许多毕业生也来“探路”。由于这些外省生源对薪酬、地域的要求比本省学生要低，所以更引起了一些招聘单位的兴趣。
浙江理工大学学生处副处长徐颖云介绍说，由于兄弟院校间的互动增多，招聘信息的公开化，今年更多外省兄弟院校的生源到浙江来应聘，而省内一些单位也赶到外省招聘，无形中增加了就业竞争。
来源：每日商报&&&&作者：记者刘洋通讯员陈萍&&&&编辑：许振凯&&&&
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增值电信业务经营许可证：浙B2-&|&广告经营许可证号：2杭州网络传媒有限公司版权所有未经授权禁止复制或镜像法律顾问： 郑金都 冯涛大学生们已经开始参加双选会找工作了，对于原本积蓄不多的大学生们来说，都很希望花越少的钱找到适合自己的工作，怎样才能达到“双赢”呢？记者采访了多位过来人和专家，逐项为你支招。
　　简历：缩小成本，不要海投。
　　去年从四川美术学院毕业的李娟制作简历就花了近300元，她的简历有十几页，内容涵盖在校获得的各种证书、自己作品的复印件，甚至还有影楼拍的艺术照，每份彩印了校园风景的精美封面花了近10元。据了解，复印店的价目表一般情况是：黑白打印1~2元／张、彩色打印3~5元／张，A4纸复印在0.2元/张左右。
　　点评：重庆大学生就业帮扶中心主任黄海认为，花这么多钱在简历制作上意义不大。简历把与应聘职位对口的学历与实习经历写清楚，只写与职位有关的，数量控制在1~2页内最好，太多了招聘单位也没有耐心看。要找到工作，企业更多的是以面试交流来判断学生的综合能力是否可培养的。
　　门票、交通费：不要盲目“赶场子”
　　相对于网投简历应聘，赶现场招聘会可能会更直接一点。有的同学为了早点找到工作，一天跑几场招聘会，除了公益双选会外，其他招聘会的门票费都从2到10元不等。而交通工具更是必不可少，虽然有同学只坐公交和轻轨，但每天交通费仍不少。
　　点评：参加招聘会要有针对性，充分考虑个人专业和爱好，有的同学踏入招聘会才发现是某行业专场招聘，盲目“赶场子”浪费金钱和精力。
　　形象包装费：可考虑团购
　　找工作，良好的个人形象无疑会为面试加分不少，特别是在一些服务性岗位。有的女生拿出积蓄做美容，购买化妆品，而男生则添备面试的西装、领带，尽量以都市白领的形象出现（转载自点亮网，请保留此标记。）。
　　点评：大学生适度地包装自己是有必要的，但也要考虑自身经济实力。记住，最重要的还是要提升内在素质和修养，综合竞争力才能提升。此外，经济实力有限的同学可以考虑团购和网购。
　　、考证费：不要跟风
　　看着身边同学纷纷进行英语口语、面试技巧、驾照以及公务员考试辅导班等培训考试，今年毕业的赵倩坐不住了，她担心被同学比下去，成天考虑是否也花钱去考证和，虽然并不知道以后工作用不用得上这些知识，但至少也不要落在别人后面。
　　点评：毕业生在即将毕业找工作时，由于经验不足会显得慌乱。其实，应在平时的学习和生活中就提早进行职业生涯设计和，尽早确定目标并有的放矢，以免一时跟风枉费金钱和时间。
　　看她是咋找到工作的
　　杨海燕去年毕业于重师信息与信息系统专业，大四找工作时，她并未像很多同学一样每天奔波在双选会中。“以前都是看报纸去应聘，但经常被告知已招满，感觉不舒服。”
　　“没想到在网上居然找到了工作，现在的工作是在一个公司做销售内勤。”杨海燕说，除了买报，她还经常上网发简历。网上发简历也要有针对性，否则也是石沉大海，浪费精力。
　　专家提醒
　　写简历要用好关键词
　　不要随便透露重要信息
　　市教委副主任赵为粮认阿为，网上求职也存在隐患。为提高应聘的成功率，毕业生们应随时关注网站，一旦发现合适的招聘信息，不一定只是发电邮，也可先打电话咨询。写简历时，要用好关键词，适时变动内容，突出自己是最适合的人选。
　　他同时提醒，毕业生不要随便在网上发送自己的个人重要资料，如身份证号码、银行账号等信息。
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